1、財(cái)務(wù)工作總結(jié)2020-06-19總結(jié)就是把一個(gè)時(shí)段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總 結(jié)，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律，是 時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。總結(jié)怎么寫才不會(huì)流于形式呢？下面是小編為大家收集的 財(cái)務(wù)9篇，歡迎閱讀與收藏。財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇1一、收入預(yù)算執(zhí)行情況XX年，我校預(yù)算收入1.57億元，實(shí)際收入2. 72億元，完成年度預(yù)算的 172.52%,財(cái)務(wù)工作報(bào)告開頭。其中：財(cái)政撥款1.1億元、上級(jí)補(bǔ)助收入278萬 元、事業(yè)收入1.25億元、其他收入3368萬元。收入總量較上年增加7957萬 元，增幅41.43%。收入增長(zhǎng)的主要原因：一是財(cái)政撥款增幅較大。撥款

2、總量達(dá)1.1億元，比 上年增加5252萬元，增長(zhǎng)90. 40%。包括：(1)基建經(jīng)費(fèi)撥款3639.56萬元，包 括學(xué)校新建圖書館專項(xiàng)補(bǔ)助400萬元和二附院財(cái)政專項(xiàng)補(bǔ)助本年形成支出 3239. 56萬元；(2)國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金、助學(xué)金撥款396. 60萬元；(3)xx年省部共建專項(xiàng) 經(jīng)費(fèi)1100萬元指標(biāo)結(jié)轉(zhuǎn)本年度。二是事業(yè)收入增加1753萬元，其中：教育事 業(yè)收入比上年增加325萬元，達(dá)1.01億元;科研事業(yè)收入2347萬元，比上年增 加1428萬元，增長(zhǎng)155. 47%。三是上級(jí)補(bǔ)助收入增加278萬元，主要是職工增 資款。二.經(jīng)費(fèi)支出執(zhí)行情況XX年，我校預(yù)算支di 1.73億元，實(shí)際支di 3. 2

3、3億元，完成年度預(yù)算的 186.71%。支出總量較上年增加1.4億元，增幅77.13%。支出結(jié)構(gòu)為：人員經(jīng)費(fèi) 支出8788萬元、公用經(jīng)費(fèi)支出2. 35億元。(一)人員經(jīng)費(fèi)支出情況XX年度，我校人員經(jīng)費(fèi)支di 8788萬元，較上年增加1967萬元，增長(zhǎng) 28.84%。支出明細(xì)為：1、工資福利支出4844萬元，較上年增加1025萬元，增長(zhǎng)26.85%。支出 項(xiàng)U包括基本工資、津貼補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金、社會(huì)保障繳費(fèi)和其他工資福利支出。支 出增加主要原因是XX年兌現(xiàn)在職人員工改工資，基本工資和津補(bǔ)貼支出累計(jì)增 加786萬元。另外，本年度學(xué)校為合同聘用人員購(gòu)買醫(yī)療、養(yǎng)老和失業(yè)保險(xiǎn)， 增加社保支出45萬元。2、對(duì)個(gè)

4、人和家庭的補(bǔ)助支di 3419萬元，比上年增加942萬元，增長(zhǎng) 31.39%。支出項(xiàng)U包括離退休人員費(fèi)用、撫恤金、生活補(bǔ)助、醫(yī)療費(fèi)、助學(xué) 金、住房公積金、提租補(bǔ)貼等。支出增加主要原因：一是兌現(xiàn)離退休人員工改 工資和離休干部陽(yáng)光津貼，離退休人員支出增加114萬元;二是發(fā)放國(guó)家獎(jiǎng)學(xué) 金、助學(xué)金和經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生生活補(bǔ)貼397萬元;三是因工改調(diào)資后增加了住房公 積金的繳費(fèi)基數(shù)，增加支出83萬元;四是醫(yī)療費(fèi)用支出繼續(xù)上升;五是因?qū)W費(fèi)收 入增加，提取的學(xué)生獎(jiǎng)學(xué)金和困難補(bǔ)助總額相應(yīng)增加。XX年，學(xué)校發(fā)放住房補(bǔ)貼596萬元，包括住房公積金45& 66萬元、提租 補(bǔ)貼132.34萬元。本年度，我校醫(yī)療經(jīng)費(fèi)

5、支出592萬元，比上年增加90萬元，其中：公費(fèi)醫(yī) 療支± 259萬元，醫(yī)療補(bǔ)助支± 124萬元，上解社保部門醫(yī)療保險(xiǎn)支± 209萬 元。當(dāng)年醫(yī)療經(jīng)費(fèi)撥款28& 90萬元，醫(yī)療費(fèi)用超支303萬元，均山學(xué)校預(yù)算外 資金支付，體現(xiàn)了學(xué)校對(duì)教職工和離退休人員的高度關(guān)心，為全校職工的健康 提供了資金保障。XX年，我校在職職工年平均收入為41946元，比上年增加3633元。離休 干部年平均收入為56568元，比上年增加15978元，主要是實(shí)行陽(yáng)光津貼，每 人每月增加收入1000元;退休職工年平均收入34786元，比上年增加3435元。 職工收入穩(wěn)步上升，充分體現(xiàn)了學(xué)校

6、積極落實(shí)國(guó)家政策，保證教職工和離退休 人員政策性經(jīng)費(fèi)的及時(shí)兌現(xiàn)和發(fā)放。（二）公用經(jīng)費(fèi)支出情況XX年，我校公用經(jīng)費(fèi)總支di 2. 35億元，比上年增加1.21億元，增長(zhǎng) 105. 98%。支出明細(xì)為：1、商品和服務(wù)支± 4600萬元，包括辦公費(fèi)、印刷費(fèi)、水電費(fèi)、郵電費(fèi)、 物業(yè)管理費(fèi)、交通費(fèi)、差旅費(fèi)、維修（維護(hù)）費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、招待費(fèi)、專用材料、 勞務(wù)費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、福利費(fèi)等項(xiàng)U支出。其中：水電費(fèi)79& 73萬元（包括校本 部642. 28萬元和南校區(qū)156.45萬元），較上年減少32. 57萬元，降幅3. 9%, 但支出總量仍較大。勞務(wù)費(fèi)262.14萬元，比上年減少25. 5萬元，支

7、出水平持續(xù)下降。交通費(fèi)144, 52萬元，差旅費(fèi)249. 17萬元，維修（維護(hù)）費(fèi)587. 61萬元，培訓(xùn)費(fèi)101. 53萬元,招待費(fèi)47萬元，實(shí)驗(yàn)專用材料542. 30萬元，工會(huì)經(jīng)費(fèi)44. 10萬 元，福利費(fèi)385. 77萬元。財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇2上班一周，第一天把手頭的工作理了理頭緒;第二、三天去幫學(xué)院收費(fèi)，下 班后乂回到辦公室加班，所以周四的時(shí)候基本上理清了 SZGT股權(quán)調(diào)整的問題， 并反應(yīng)到王老師那里;周五上午把王老師提出的童見完善后乂向王老師請(qǐng)教了一 個(gè)關(guān)于交義持股的問題，之后回辦公室和敬敬聊了半個(gè)上午，到下午乂去參加 公司黨委的活動(dòng)了，范文之工作總結(jié):財(cái)務(wù)一周工作小結(jié)。一周大致情況就這

8、 樣，一個(gè)人待在辦公室里的感覺不像想像中的那么差。沒有人聊天，工作效率 更高了。這一周總的來說，工作完成得還不錯(cuò)，今天來加了半天班，除了還有 兩個(gè)問題需要向電子和通信兩個(gè)集團(tuán)相關(guān)人員請(qǐng)教一下之外，其他的都整理好 了。希望明天能順利找到需要的信息，然后報(bào)給王老師。對(duì)公司股權(quán)管理還是處在一知半解，其至連一知半解都還沒有達(dá)到的狀 態(tài)。想找找相關(guān)的書籍，但去了兒個(gè)書店都還沒有找到，有些郁悶。對(duì)于如何 衡量一個(gè)公司的價(jià)值，如何評(píng)價(jià)一個(gè)公司的財(cái)務(wù)狀況，也還是迷迷糊糊，很多 指標(biāo)在看書的時(shí)候覺得挺明0,但一看到財(cái)務(wù)報(bào)表，就覺得很暈。有些慶幸自 己沒有再繼續(xù)學(xué)習(xí)會(huì)il專業(yè)，但還是覺得應(yīng)該好好補(bǔ)補(bǔ)財(cái)務(wù)方面的知識(shí)

9、。現(xiàn)在 財(cái)務(wù)總監(jiān)是我頂頭上司，這可是個(gè)絕佳的機(jī)會(huì)，一定要好好努力啊！這個(gè)周末過得有些累。昨天肖波波他們過來找房子，陪了他們一天，最郁 悶的是最終也一無所獲。晚上和鄧，還有他的女友三個(gè)人一起去游泳了。這是 我在成都第一次游泳。室外的游泳館不像長(zhǎng)春那邊室內(nèi)的那么舒服，水也很 臟，但我還是喝了好兒大口，鼻子也沒少嗆水。唯一能讓人欣慰的就是我進(jìn)步 挺快。雖然一年多沒游過，雖然這還是我第三次下水，但現(xiàn)在能游兩三米遠(yuǎn) 了，也知道換氣了，只是每次都會(huì)喝點(diǎn)水而已，呵呵。以后有機(jī)會(huì)一定要多去 啦今天起床居然都十點(diǎn)半了，呵呵，真有些佩服自己了。在單位待了一天, 感覺不錯(cuò)，自己能完成的都完成了，但愿明天好運(yùn)吧肚子餓

10、得咕咕叫了, 呵呵。得趕緊回去啦。財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇3公司領(lǐng)導(dǎo)的這次會(huì)議主題很及時(shí)，讓自己乂一次認(rèn)識(shí)到自身在工作中、在 總識(shí)上都存在許多不足。基于這個(gè)U的，回想這一階段工作，再和其他財(cái)務(wù)經(jīng) 理相比，還存在許多的問題，希望在XX年的工作中能夠不斷改進(jìn)，不斷提高, 努力做到適崗。第一、財(cái)務(wù)工作距財(cái)務(wù)管理的要求還有很大的差距陽(yáng)城的財(cái)務(wù)工作更多的還是會(huì)計(jì)工作，僅僅停留在事中記帳、事后算帳， 對(duì)事務(wù)發(fā)展的預(yù)見性不夠，不能將工作做在前面，往往是碰到問題解決問題， 而不能做到防患于未然；另外，作為財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的參與不夠主 動(dòng)，不能深入的掌握其經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的特性，只能是按照公司或領(lǐng)導(dǎo)的要求報(bào)送數(shù) 據(jù)、資料

11、，在對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)進(jìn)行分析時(shí)往往會(huì)將企業(yè)實(shí)際丟在一邊，只是按照理 論上的指標(biāo)去計(jì)算、去解釋。所以這方面的工作距領(lǐng)導(dǎo)的要求還相差太遠(yuǎn)。第二.會(huì)計(jì)工作中仍有許多待改進(jìn)之處去年集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理部下發(fā)了大華集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度以及組織我們 學(xué)習(xí)了財(cái)政部會(huì)計(jì)工作基礎(chǔ)規(guī)范，對(duì)我們的會(huì)計(jì)工作提出了具體的要求。但在實(shí)際工作中還存在許多不足之處，尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅(jiān)決, 在對(duì)一些已形成習(xí)慣做法的問題處理上，改變起來還有一定困難。第三、管理工作的形式化、表面化有很多的日常管理工作作的還不夠細(xì)致、深化，往往只拘于形式或停留在 表面，沒有起到真正的管理作用，對(duì)照制度的要求，還存在問題，針對(duì)這種管 理中存在的問題如何

12、將管理工作做細(xì)作深，應(yīng)是今后工作中的乂一重點(diǎn)。第四.缺乏溝通，對(duì)相關(guān)信息掌握不到位財(cái)務(wù)工作是對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的反映、監(jiān)督，對(duì)本部門以外的信息應(yīng)及時(shí)了 解，U前部門之間的協(xié)作沒有問題，就是對(duì)財(cái)務(wù)暫時(shí)沒用或是不相關(guān)的信息、 知識(shí)沒有主動(dòng)與其他部門進(jìn)行溝通、了解，到用時(shí)都不知該找誰(shuí)；另外和公司 領(lǐng)導(dǎo)的溝通還存在問題，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的工作思路及對(duì)財(cái)務(wù)工作的要求還不能完全掌 握，以至于使自己的工作有時(shí)很被動(dòng)。鑒于工作中存在的兒個(gè)問題以及個(gè)人的一些想法，計(jì)劃在XX年的工作中重 點(diǎn)應(yīng)在以下問題兒個(gè)方面進(jìn)行改進(jìn)、提高：K在做好日常會(huì)計(jì)核算工作的基礎(chǔ)上，還是要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，針對(duì) 自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失；同時(shí)向其他公司

13、做的好的財(cái)務(wù)主管學(xué)習(xí)好的管理、經(jīng)驗(yàn)，提高自身的綜合 管理能力。積極參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，加強(qiáng)事前了解，掌握經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的第一手 資料，加強(qiáng)預(yù)測(cè)、分析工作，按照集團(tuán)公司要求，認(rèn)真做好財(cái)務(wù)計(jì)劃工作。在 日常工作中按照財(cái)務(wù)i|劃，監(jiān)督企業(yè)對(duì)資金進(jìn)行合理、有效地使用，使企業(yè)效 益化。在實(shí)際經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)生與計(jì)劃數(shù)較大差異時(shí)，及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)溝通，分析查 找原因，根據(jù)差異及其產(chǎn)生原因采取行動(dòng)或糾正偏差，或調(diào)整已有il劃，同時(shí) 也為日后的計(jì)劃安排積累經(jīng)驗(yàn)。2. 力求會(huì)計(jì)核算工作的規(guī)范化、制度化按照財(cái)政部會(huì)計(jì)工作基礎(chǔ)規(guī)范和大華集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度的要求， 做好日常會(huì)計(jì)核算工作。只有按照工作規(guī)范、財(cái)務(wù)制度做好日常會(huì)計(jì) 核算工作

14、，做好財(cái)務(wù)工作分析的基礎(chǔ)工作，才能為領(lǐng)導(dǎo)提供真實(shí)有效的、具有 參考價(jià)值的財(cái)務(wù)分析及決策依據(jù)。也爭(zhēng)取在大華集團(tuán)被評(píng)為財(cái)務(wù)信用a類企業(yè) 之后，陽(yáng)城公司也能盡早獲得這一榮譽(yù)。3x做深.做細(xì)日常財(cái)務(wù)管理工作在接下來的一年，我計(jì)劃多花一些時(shí)間，多研究研究財(cái)務(wù)軟件及銷售軟件 中的功能模塊，盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用，讓陽(yáng)城的財(cái)務(wù)管理工作更 上一個(gè)臺(tái)階，起到真正的控制、管理作用。4、不斷吸取新的知識(shí)，完善自身的知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高政策水平對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)以外的與房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)有關(guān)的知識(shí)掌握不夠，有時(shí)也會(huì)影 響到自己的財(cái)務(wù)工作。所以在平時(shí)，除了加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)外，要多向其他部門 的同事請(qǐng)教，尤其在工作中碰到非財(cái)務(wù)專業(yè)

15、的業(yè)務(wù)事項(xiàng)時(shí)，不能單以自己的理 解，應(yīng)在徹底搞清楚之后，進(jìn)行處理。5.加強(qiáng)內(nèi).外部的溝通，搜集有關(guān)信息在新的一年中，對(duì)內(nèi)需要財(cái)務(wù)和各部門之間經(jīng)常進(jìn)行溝通，形成一種聯(lián)動(dòng) 效應(yīng)，對(duì)企業(yè)的各種信息作一個(gè)動(dòng)態(tài)的掌握，對(duì)不同時(shí)期的各種信息資料不斷 更新，掌握每一項(xiàng)U的進(jìn)展、最新的信息。對(duì)外加強(qiáng)與地方財(cái)稅部門之間的聯(lián) 系，及時(shí)掌握有關(guān)政策信息，既依法納稅乂合理避稅，為企業(yè)合法經(jīng)營(yíng)做好參 謀。除了我們自身的努力外，給集團(tuán)財(cái)務(wù)部提兩點(diǎn)建議:首先，從集團(tuán)外部請(qǐng)老師，針對(duì)我們工作中共同的弱點(diǎn)，舉辦一些專題講 座、培訓(xùn)，關(guān)鍵是理論在實(shí)踐中如何運(yùn)用，如何提高財(cái)務(wù)管理水平。另外，也 經(jīng)常組織一些內(nèi)部的學(xué)習(xí)交流，把先進(jìn)的

16、管理經(jīng)驗(yàn)讓我們大家學(xué)習(xí)、分學(xué)。其次，對(duì)于公司財(cái)務(wù)制度，是否能夠也給項(xiàng)U公司的領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理進(jìn)行 學(xué)習(xí)，讓他們認(rèn)為必須按制度進(jìn)行管理，如何按制度進(jìn)行管理，否則，僅僅財(cái) 務(wù)上對(duì)他們進(jìn)行要求執(zhí)行起來太難。最后，在今后的工作中，希望領(lǐng)導(dǎo)能一如既往地大力支持財(cái)務(wù)工作，我也 會(huì)在工作中盡我所能，不遺余力地作好財(cái)務(wù)工作。財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇4針對(duì)這次會(huì)議的主題，我從小處談，對(duì)自己進(jìn)行一次剖析。我是從外地來 到上海尋求發(fā)展，之所以來，就是在當(dāng)?shù)赜幸环N強(qiáng)烈的危機(jī)感，山于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì) 的落后，不知自己的詢途在哪里。自從來到大華，依靠大華的飛速發(fā)展，我也 成了一個(gè)新上海人。山于房產(chǎn)行業(yè)的升溫和發(fā)展，公司乂做得如此成功，讓我

17、感到一種相對(duì)的穩(wěn)定。自己內(nèi)心的那種緊迫感和奮發(fā)向上的精神在一點(diǎn)點(diǎn)的消 褪。公司領(lǐng)導(dǎo)的這次會(huì)議主題很及時(shí)，讓自己乂一次認(rèn)識(shí)到自身在工作中.在 意識(shí)上都存在許多不足。基于這個(gè)U的，回想這一階段工作，再和其他財(cái)務(wù)經(jīng) 理相比，還存在許多的問題，希望在20XX年的工作中能夠不斷改進(jìn)，不斷提 高，努力做到適崗。第一 財(cái)務(wù)工作距財(cái)務(wù)管理的要求還有很大的差距。陽(yáng)城的財(cái)務(wù)工作更多的還是會(huì)計(jì)工作，僅僅停留在事中記帳、事后算帳， 對(duì)事務(wù)發(fā)展的預(yù)見性不夠，不能將工作做在前面，往往是碰到問題解決問題， 而不能做到防患于未然；另外，作為財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的參與不夠主 動(dòng)，不能深入的掌握其經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的特性，只能是按照公

18、司或領(lǐng)導(dǎo)的要求報(bào)送數(shù) 據(jù)、資料，在對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)進(jìn)行分析時(shí)往往會(huì)將企業(yè)實(shí)際丟在一邊，只是按照理 論上的指標(biāo)去計(jì)算、去解釋。所以這方面的工作距領(lǐng)導(dǎo)的要求還相差太遠(yuǎn)。第二會(huì)計(jì)工作中仍有許多待改進(jìn)之處去年集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理部下發(fā)了大華集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度以及組織我們 學(xué)習(xí)了財(cái)政部會(huì)計(jì)工作基礎(chǔ)規(guī)范，對(duì)我們的會(huì)計(jì)工作提出了具體的要求。 但在實(shí)際工作中還存在許多不足之處，尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅(jiān)決， 在對(duì)一些已形成習(xí)慣做法的問題處理上，改變起來還有一定困難。第三管理工作的形式化.表面化有很多的日常管理工作作的還不夠細(xì)致、深化，往往只拘于形式或停留在 表面，沒有起到真正的管理作用，對(duì)照制度的要求，還存在問題，針

19、對(duì)這種管 理中存在的問題如何將管理工作做細(xì)作深，應(yīng)是今后工作中的乂一a點(diǎn)。第四缺乏溝通，對(duì)相關(guān)信息掌握不到位財(cái)務(wù)工作是對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的反映、監(jiān)督，對(duì)本部門以外的信息應(yīng)及時(shí)了 解，U前部門之間的協(xié)作沒有問題，就是對(duì)財(cái)務(wù)暫時(shí)沒用或是不相關(guān)的信息、 知識(shí)沒有主動(dòng)與其他部門進(jìn)行溝通、了解，到用時(shí)都不知該找誰(shuí)；另外和公司領(lǐng) 導(dǎo)的溝通還存在問題，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的工作思路及對(duì)財(cái)務(wù)工作的要求還不能完全掌 握，以至于使自己的工作有時(shí)很被動(dòng)。二. 鑒于工作中存在的幾個(gè)問題以及個(gè)人的一些想法，計(jì)劃在20XX年的工 作中重點(diǎn)應(yīng)在以下問題幾個(gè)方面進(jìn)行改進(jìn).提高：1在做好日常會(huì)計(jì)核算工作的基礎(chǔ)上，還是要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，針對(duì)自

20、己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失；同時(shí)向其他公司做的好的財(cái)務(wù)主管學(xué)習(xí)好的管理、經(jīng) 驗(yàn)，提高自身的綜合管理能力。積極參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，加強(qiáng)事前了解，掌 握經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的第一手資料，加強(qiáng)預(yù)測(cè)、分析工作，按照集團(tuán)公司要求，認(rèn)真做 好財(cái)務(wù)計(jì)劃工作。在日常工作中按照財(cái)務(wù)計(jì)劃，監(jiān)督企業(yè)對(duì)資金進(jìn)行合理、有 效地使用，使企業(yè)效益最大化。在實(shí)際經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)生與il劃數(shù)較大差異時(shí)， 及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)溝通，分析查找原因，根據(jù)差異及其產(chǎn)生原因采取行動(dòng)或糾正偏 差，或調(diào)整已有il劃，同時(shí)也為日后的il劃安排積累經(jīng)驗(yàn)。2.力求會(huì)計(jì)核算工作的規(guī)范化、制度化按照財(cái)政部會(huì)計(jì)工作基礎(chǔ)規(guī)范 和大華集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度的要求，做好日常會(huì)計(jì)核算工作。只有按照

21、工 作規(guī)范、財(cái)務(wù)制度做好日常會(huì)計(jì)核算工作，做好財(cái)務(wù)工作分析的基礎(chǔ)工 作，才能為領(lǐng)導(dǎo)提供真實(shí)有效的、具有參考價(jià)值的財(cái)務(wù)分析及決策依據(jù)。也爭(zhēng) 取在大華集團(tuán)被評(píng)為財(cái)務(wù)信用A類企業(yè)之后，陽(yáng)城公司也能盡早獲得這一榮 譽(yù)。3. 做深、做細(xì)日常財(cái)務(wù)管理工作在接下來的一年，我il劃多花一些時(shí)間, 多研究研究財(cái)務(wù)軟件及銷售軟件中的功能模塊，盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分 利用，讓陽(yáng)城的財(cái)務(wù)管理工作更上一個(gè)臺(tái)階，起到真正的控制、管理作用。4,不斷吸取新的知識(shí)，完善自身的知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高政策水平對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)以 外的與房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)有關(guān)的知識(shí)掌握不夠，有時(shí)也會(huì)影響到自己的財(cái)務(wù)工 作。所以在平時(shí)，除了加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)外，要多向

22、其他部門的同事請(qǐng)教，尤其 在工作中碰到非財(cái)務(wù)專業(yè)的業(yè)務(wù)事項(xiàng)時(shí)，不能單以自己的理解，應(yīng)在徹底搞清 楚之后，進(jìn)行處理。5.加強(qiáng)內(nèi)、外部的溝通，搜集有關(guān)信息在新的一年中，對(duì)內(nèi)需要財(cái)務(wù)和各 部門之間經(jīng)常進(jìn)行溝通，形成一種聯(lián)動(dòng)效應(yīng)，對(duì)企業(yè)的各種信息作一個(gè)動(dòng)態(tài)的 掌握，對(duì)不同時(shí)期的各種信息資料不斷更新，掌握每一項(xiàng)U的進(jìn)展、最新的信 息。對(duì)外加強(qiáng)與地方財(cái)稅部門之間的聯(lián)系，及時(shí)掌握有關(guān)政策信息，既依法納 稅乂合理避稅，為企業(yè)合法經(jīng)營(yíng)做好參謀。除了我們自身的努力外，給集團(tuán)財(cái)務(wù)部提兩點(diǎn)建議:首先，從集團(tuán)外部請(qǐng)老師，針對(duì)我們工作中共同的弱點(diǎn)，舉辦一些專題講 座、培訓(xùn)，關(guān)鍵是理論在實(shí)踐中如何運(yùn)用，如何提高財(cái)務(wù)管理水平

23、。列外，也 經(jīng)常組織一些內(nèi)部的學(xué)習(xí)交流，把先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)讓我們大家學(xué)習(xí)、分學(xué)。其次，對(duì)于公司財(cái)務(wù)制度，是否能夠也給項(xiàng)U公司的領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理進(jìn)行 學(xué)習(xí)，讓他們認(rèn)為必須按制度進(jìn)行管理，如何按制度進(jìn)行管理，否則，僅僅財(cái) 務(wù)上對(duì)他們進(jìn)行要求執(zhí)行起來太難。最后，在今后的工作中，希望領(lǐng)導(dǎo)能一如既往地大力支持財(cái)務(wù)工作，我也 會(huì)在工作中盡我所能，不遺余力地作好財(cái)務(wù)工作。財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇5轉(zhuǎn)眼在公司做財(cái)務(wù)工作已經(jīng)一年有余了，這一年里，在領(lǐng)導(dǎo)的熱心教導(dǎo) 下，我從剛開始進(jìn)公司時(shí)的什么都不會(huì)到現(xiàn)在能應(yīng)對(duì)現(xiàn)在的工作并游刃有余。 這一年里，雖然沒出什么大事但小事還是有很多，但是通過我自己的努力 和領(lǐng)導(dǎo)不厭其煩的細(xì)心，在工作

24、中遇到種種問題都能得到很好的解決，還讓我 的工作變得更加順暢。雖然還有很多地方做的不好，但我會(huì)努力改進(jìn)。公司業(yè) 務(wù)現(xiàn)在慢慢擴(kuò)大，財(cái)務(wù)的工作也在慢慢規(guī)范。為了更好做好日常財(cái)務(wù)核算工 作，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、推動(dòng)規(guī)范管理。做到財(cái)務(wù)工作長(zhǎng)計(jì)劃，短安排。使財(cái)務(wù)工 作在規(guī)范化、制度化的a好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。結(jié)合上一年有工作中體現(xiàn) 出來的不ft陋習(xí)，保證在下一年的工作里好好規(guī)范，然后完善好平時(shí)的工作， 現(xiàn)對(duì)20XX年公司財(cái)務(wù)工作計(jì)劃如下：在辦理產(chǎn)品入庫(kù)時(shí)，應(yīng)該根據(jù)送貨單核 對(duì)產(chǎn)品品名、數(shù)量是否一致，外包裝是否嚴(yán)重破損，是否會(huì)影響到產(chǎn)品再次銷 售，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)馬上與廠家聯(lián)系，核對(duì)完畢后及時(shí)入賬。在出庫(kù)時(shí)應(yīng)登記好業(yè)

25、務(wù) 員出庫(kù)商品小號(hào)、數(shù)量等資料，作為原始單據(jù)方便月底進(jìn)行賬U核對(duì)。在現(xiàn)金收付管理上面，貨款回收時(shí)我會(huì)根據(jù)客戶不同的結(jié)算悄況在每個(gè)月 中或者月末及時(shí)催促各業(yè)務(wù)員回款，好讓老板的風(fēng)險(xiǎn)和損失減到最少。當(dāng)日收 到貨款，必須當(dāng)日開具收款收據(jù)。在支付公司各業(yè)務(wù)員促銷報(bào)銷時(shí)認(rèn)真核對(duì)每 一項(xiàng)報(bào)銷的費(fèi)用，時(shí)刻保持頭腦清晰，不論金額大小均須經(jīng)理、經(jīng)辦人簽字。 嚴(yán)格按照公司的管理制度進(jìn)行資金的把關(guān)，杜絕浪費(fèi)及不正常的開支，建立健 全現(xiàn)金帳，逐筆記載現(xiàn)金收付。每日核對(duì)現(xiàn)金庫(kù)存，做到日清月結(jié)、每日結(jié) 算、帳款相符、定期盤點(diǎn)。月末對(duì)賬報(bào)表方面，我要比上一年更加心細(xì)。對(duì)每個(gè)月庫(kù)存數(shù)量進(jìn)行盤 點(diǎn)，發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)及時(shí)查找，要做到入庫(kù)

26、、出庫(kù)后的庫(kù)存數(shù)量跟賬u-致，以便及 時(shí)補(bǔ)充庫(kù)存保證市場(chǎng)貨源的穩(wěn)定。通過上面兒個(gè)方面的改進(jìn)和自己的努力我會(huì)盡力讓公司財(cái)務(wù)管理科學(xué)化， 核算規(guī)范化，費(fèi)用控制合理化。細(xì)化工作，切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的作用。使得財(cái) 務(wù)運(yùn)作趨于更合理化、健康化，更能符合公司發(fā)展的步伐。總之在新的一年里，我會(huì)用實(shí)際行動(dòng)繼續(xù)加大公司的現(xiàn)金管理力度，提高 自身業(yè)務(wù)操作能力，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用，積極完成全年的各項(xiàng)工作計(jì) 劃，為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)。財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇6#年，我部認(rèn)真貫徹和落實(shí)黨和國(guó)家的“三農(nóng)”方針、政策，嚴(yán)格執(zhí)行金 融法律、法規(guī)相關(guān)規(guī)定，依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)，制定和完善了內(nèi)控制度建設(shè)，強(qiáng)化成 本童識(shí)，積極拓寬經(jīng)

27、營(yíng)渠道，圧縮費(fèi)用開支，提高了會(huì)計(jì)核算水平和經(jīng)營(yíng)效 益。在聯(lián)社黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，努力完成聯(lián)社主任室下達(dá)的工作任務(wù)，密切配合其 他部門的各項(xiàng)工作，把主要工作放在服務(wù)于基層上，較好地完成了本年度的各 項(xiàng)工作，現(xiàn)將本年工作總結(jié)匯報(bào)如下：一. 合理制定經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，確保全年各項(xiàng)指標(biāo)的完成年初，本著“效益優(yōu)先”的原則，根據(jù)省聯(lián)社給我社制定的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)U標(biāo) 任務(wù)，結(jié)合我社上年度經(jīng)營(yíng)U標(biāo)完成1W況的基礎(chǔ)上，科學(xué)、合理制定了各網(wǎng)點(diǎn) 組織資金U標(biāo)和任務(wù)，并于元月一日召開首季組織資金工作動(dòng)員大會(huì)，進(jìn)一步 提奇全員的思想認(rèn)識(shí)，明確組織資金工作的U標(biāo)和任務(wù)。二月份對(duì)各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn) 反復(fù)進(jìn)行算帳，合理設(shè)定各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)，與各網(wǎng)點(diǎn)主任簽訂

28、經(jīng)營(yíng)U標(biāo)責(zé)任制， 修改和完善了經(jīng)營(yíng)管理綜合考核辦法，為各網(wǎng)點(diǎn)明確了經(jīng)營(yíng)方向和責(zé)任U標(biāo)。 十一月份，根據(jù)各網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營(yíng)U標(biāo)實(shí)際完成請(qǐng)況，結(jié)合本地市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)變化特點(diǎn)， 及時(shí)調(diào)整各網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營(yíng)U標(biāo)，為今年利潤(rùn)計(jì)劃的順利實(shí)現(xiàn)進(jìn)一步奠定基S截止11 月末，各項(xiàng)存款余額為*萬元，比年初增加*萬元：各項(xiàng)貸的款余額 為*萬元（含貼現(xiàn)*襯*萬元），比年初增加*和萬元；不&貸的款余額為 水*萬元（不含抵債資產(chǎn)），比年初下降林襯萬元，不ft貸的款占各項(xiàng)貸的款 的比例為慨（含貼現(xiàn)），比年初的慨下降了*個(gè)白分點(diǎn)；全轄盈虧軋差合計(jì)賬面 盈余*萬元，比去年同期增盈*萬元。預(yù)計(jì)至12月末，各項(xiàng)存款余額達(dá)到 *萬元，比年初增加*

29、萬元；各項(xiàng)貸的款余額為*水*萬元，比年初增 加*萬元不良貸的款余額為*襯*萬元，比年初下降*水*萬元，不&貸的款 占比為*，比年初下降*%;全轄實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)收入為*元，各項(xiàng)支出*襯*萬元，賬 面盈余*林萬元。二. 加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，規(guī)范財(cái)務(wù)行為，努力增收節(jié)支1、根據(jù)上年財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合今年改革實(shí)際悄況，以"總量控制，效益 優(yōu)先，以收定支，超額審批，超限停支，財(cái)務(wù)公開，民主理財(cái)”為原則，控制 水電費(fèi)、公雜費(fèi)、郵電費(fèi)等費(fèi)用全年限額，業(yè)務(wù)招待費(fèi)嚴(yán)格按照利息收入的 5%。序時(shí)列支，其他費(fèi)用開支必須報(bào)經(jīng)聯(lián)社審批，并下批復(fù)作為年終考核認(rèn)賬因 素。同時(shí)綜合考慮各方面情況，乂給每個(gè)網(wǎng)點(diǎn)額外增加了*

30、水襯元費(fèi)用，從而保 證了各網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營(yíng)和管理所需各項(xiàng)費(fèi)用的開支。2、規(guī)范財(cái)務(wù)行為，合理控制財(cái)務(wù)開支。繼續(xù)執(zhí)行*市農(nóng)村信用合作社財(cái) 務(wù)管理辦法和費(fèi)用結(jié)報(bào)制度，在聯(lián)社費(fèi)用管理委員會(huì)管理下，詳細(xì)規(guī)范 了財(cái)務(wù)開支的范圍、標(biāo)準(zhǔn)、審批權(quán)限、程序等，不斷完善了費(fèi)管會(huì)的管理制 度，對(duì)于核定費(fèi)用以外的費(fèi)用開支，一律提前上報(bào)費(fèi)管費(fèi)研究、審批。截止11 月末，經(jīng)費(fèi)管會(huì)研究審批通過的各項(xiàng)費(fèi)用為襯*襯元，其中：各項(xiàng)墊支費(fèi)用 *購(gòu)買的低值易耗品費(fèi)用7j*元，各種修理費(fèi)用為*元，營(yíng)業(yè)外 支ill為*襯*元，其他各項(xiàng)費(fèi)用為水*襯*元。3、減少非生息資金的占比，加強(qiáng)應(yīng)收利息的管理。截止11月末，我社應(yīng) 收利息帳面余額為襯*萬元，已

31、超過銀監(jiān)部門的風(fēng)險(xiǎn)控制警戒線，我部根據(jù)實(shí)際 W況，在主任室的要求下，堅(jiān)持“誰(shuí)分片地區(qū)，誰(shuí)負(fù)責(zé)清理”的原則，對(duì)各網(wǎng) 點(diǎn)進(jìn)行跟蹤督促，限期清理。截止11月末，應(yīng)收利息余額為*水*萬元，預(yù)計(jì)年 末將全面完成應(yīng)收利息的清理工作。三. 及時(shí)清收違規(guī)投資，規(guī)范投資行為根據(jù)銀監(jiān)部門和省聯(lián)社清理違規(guī)投資的要求，加大了對(duì)違規(guī)債券和保險(xiǎn)投 資的清收力度，通過采取上門催收洽談、電話追問和網(wǎng)上查詢、委托出售等方 式，及時(shí)清收了申銀萬國(guó)*和*萬元國(guó)債和保險(xiǎn)投資襯和萬元。U前仍有保險(xiǎn)投 資*萬元未收回，正繼續(xù)與太平洋保險(xiǎn)公司洽談給付；密切關(guān)注南方證券托管 工作，債權(quán)一經(jīng)確定，及時(shí)清收南方證券水襯*萬元國(guó)債投資。為規(guī)范投資

32、行 為，確保資金安全.高效運(yùn)營(yíng)，我部于今年十月制定了神市農(nóng)村信用合作聯(lián) 社投資業(yè)務(wù)管理辦法，規(guī)定了在銀行間債券市場(chǎng)進(jìn)行資金拆借.債券買賣. 債券回購(gòu)等投資業(yè)務(wù)行為。十月份以來，委托省聯(lián)社在銀行間債券市場(chǎng)購(gòu)買債 券水*萬元，同時(shí)與省聯(lián)社進(jìn)行短期資金拆放業(yè)務(wù)，提高了資金使用效益。四. 申請(qǐng)發(fā)行專項(xiàng)中央銀行票據(jù)林萬元為進(jìn)一步深化農(nóng)村信用枕改革，切實(shí)用好國(guó)家資金支持政策，根據(jù)國(guó)庫(kù)院農(nóng)村信用社改革試點(diǎn)的通知（國(guó)發(fā)20XX115號(hào)）和中國(guó)人民銀行農(nóng)村信 用社改革試點(diǎn)專項(xiàng)中央銀行票據(jù)操作辦法（銀發(fā)20XX1181號(hào)）、農(nóng)村信 用社改革試點(diǎn)資金支持方案實(shí)施與考核指引（銀發(fā)#4號(hào)）文件精神，一 季度制定了*水市

33、農(nóng)村信用社增資擴(kuò)股及降低不ft貸的款計(jì)劃書，在報(bào)經(jīng)* 銀監(jiān)分局批準(zhǔn)后，一邊請(qǐng)襯會(huì)計(jì)師事務(wù)所清產(chǎn)核資，同時(shí)進(jìn)行增資擴(kuò)股充實(shí)資 本，采取措施清收和降低不&貸的款，在二季度成功申請(qǐng)發(fā)行了中央銀行專項(xiàng) 票據(jù)水*萬元，并在二季度末達(dá)到了提詢申請(qǐng)贖回的條件。五. 充實(shí)資本金，增強(qiáng)自身的經(jīng)營(yíng)實(shí)力和抗風(fēng)險(xiǎn)能力。根據(jù)農(nóng)村信用社“資本自聚、資金自籌、經(jīng)營(yíng)自主、盈虧自負(fù)、風(fēng)險(xiǎn)自 擔(dān)”的要求，通過宣傳發(fā)動(dòng)，募集股金，完善法人治理結(jié)構(gòu)等必備程序，共增 擴(kuò)股金襯神萬元，有力地支持了地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，加強(qiáng)了對(duì)“三農(nóng)”的服務(wù)， 同時(shí)自身的經(jīng)營(yíng)實(shí)力和抗風(fēng)險(xiǎn)能力也得到了加強(qiáng)。六. 加強(qiáng)內(nèi)控建設(shè)，堵塞經(jīng)濟(jì)案件的發(fā)生1、為了進(jìn)

34、一步規(guī)范農(nóng)村信用社的業(yè)務(wù)操作，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)內(nèi)控制度，強(qiáng)化 內(nèi)部管理，促進(jìn)各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)，防止各類案件的發(fā)生，我們修改和 補(bǔ)充了水*市農(nóng)村信用社違反業(yè)務(wù)管理規(guī)定和業(yè)務(wù)操作規(guī)程處罰辦法，把內(nèi) 控制度考核分為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部分、信息科技部分.資金營(yíng)運(yùn)部分、監(jiān)察審計(jì)部 分、安全保衛(wèi)部分.人力資源部分、資產(chǎn)保全部分共七個(gè)部分，詳細(xì)、完整地 制定了各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作規(guī)程的處罰辦法，以處罰為手段，有效地規(guī)范了各項(xiàng)業(yè)務(wù) 操作規(guī)范，提高了全體員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強(qiáng)了風(fēng)險(xiǎn)防范，防止違章違法行為 的發(fā)生。2、10月21日至25日，開展了 “會(huì)計(jì)互審大檢査”活動(dòng)，我部會(huì)同監(jiān)察 審計(jì)部選擇了*襯襯等五個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，組織全轄和C

35、個(gè)網(wǎng)點(diǎn)的主辦會(huì)計(jì)，分五組對(duì) 這五個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)以會(huì)計(jì)互審的形式對(duì)會(huì)計(jì)出納業(yè)務(wù)核算質(zhì)量進(jìn)行了全面檢査。 互審組全面調(diào)閱了被檢査營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的傳票、賬冊(cè)、報(bào)表.登記簿等會(huì)計(jì)檔案， 結(jié)合日常業(yè)務(wù)，對(duì)會(huì)計(jì)出納業(yè)務(wù)過程中好的做法和不是之處進(jìn)行了總結(jié)，并形 成會(huì)計(jì)互審工作底稿，就互審請(qǐng)況進(jìn)行了交流。活動(dòng)結(jié)束后，我部同監(jiān)察審計(jì) 部對(duì)一些操作業(yè)務(wù)進(jìn)行明確的規(guī)定，并制定了以后會(huì)計(jì)輔導(dǎo)、檢査的重點(diǎn)和方 法，此次活動(dòng)不僅適應(yīng)了新的業(yè)務(wù)系統(tǒng)操作要求，規(guī)范會(huì)計(jì)出納業(yè)務(wù)的操作行 為，而且進(jìn)一步完善了內(nèi)控制度，杜絕了安全隱患。七. 加強(qiáng)賬戶管理.現(xiàn)金管理及人民幣管理，防范金融風(fēng)險(xiǎn)今年以來，為加強(qiáng)我社賬戶管理和現(xiàn)金管理，配合銀監(jiān)部門

36、和人民銀行業(yè) 務(wù)監(jiān)管的需要，分別進(jìn)行了賬戶管理檢査、大額現(xiàn)金檢查。檢查分為三個(gè)階段 進(jìn)行：第一階段，對(duì)照人民幣銀行結(jié)算賬戶管理辦法和現(xiàn)金管理辦法 等相關(guān)規(guī)定，各基層網(wǎng)點(diǎn)首先展開自査，形成自查報(bào)告上報(bào)我部；第二階段， 我部對(duì)各網(wǎng)點(diǎn)自查報(bào)告進(jìn)行匯總分析，形成報(bào)告報(bào)銀監(jiān)部門和人民銀行；第三 階段，配合銀監(jiān)部門和人民銀行對(duì)各網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行抽查。對(duì)檢查所發(fā)現(xiàn)的問題如違 規(guī)支取現(xiàn)金、違規(guī)開設(shè)基本賬戶等進(jìn)行通報(bào)，結(jié)合處罰辦法對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行處 罰，并要求限期整改。檢查通過現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、問題討論等方式，促進(jìn)了基層網(wǎng)點(diǎn) 內(nèi)勤員工相關(guān)業(yè)務(wù)理論水平和操作能力，規(guī)范了我社賬戶開立.變更、撤銷和 人民幣現(xiàn)金存、取等業(yè)務(wù)操作行為，進(jìn)

37、一步確保了我社依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)。7月 份，結(jié)合全市開展“反假宣傳周”活動(dòng)，積極開展了反jia幣宣傳活動(dòng)，在真 州農(nóng)貿(mào)市嘗新城鎮(zhèn)街道等地進(jìn)行宣傳，反假活動(dòng)的開展不僅增強(qiáng)了內(nèi)勤員工防 假、反假的能力，而且也提高市民防假意識(shí)和對(duì)jia幣的識(shí)別能力，有效地預(yù) 防了金融犯罪，防范了金融風(fēng)險(xiǎn)。八. 加強(qiáng)培訓(xùn)，強(qiáng)化輔導(dǎo)，提高會(huì)計(jì)工作水平1、利用會(huì)il例會(huì)之機(jī)，組織各網(wǎng)點(diǎn)主辦會(huì)計(jì)學(xué)習(xí)了代收行政罰沒款操作 說明、*市農(nóng)村信用合作聯(lián)社銀行承兌匯票業(yè)務(wù)管理辦法、襯市農(nóng)村 信用合作聯(lián)社銀行承兌匯票業(yè)務(wù)操作規(guī)程等文件。在綜合業(yè)務(wù)上線后，對(duì)全 轄各網(wǎng)點(diǎn)主辦會(huì)計(jì)、記賬員、儲(chǔ)蓄員分別進(jìn)行了操作業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并進(jìn)行理論和 操作實(shí)踐考試

38、，對(duì)考試合格者方允許上崗。今年以來，我部下發(fā)了三期會(huì)計(jì)業(yè) 務(wù)培訓(xùn)資料，分別是出納業(yè)務(wù)培訓(xùn)資料、會(huì)計(jì)憑證編制及裝訂規(guī)范標(biāo) 準(zhǔn)和*市農(nóng)村信用社報(bào)表填制說明及相關(guān)要求，并根據(jù)出納業(yè)務(wù)培訓(xùn) 資料的內(nèi)容，單獨(dú)對(duì)出納員進(jìn)行了一期培訓(xùn)。通過多次學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，不斷提 高了內(nèi)勤人員的理論知識(shí)水平和實(shí)際操作能力，確保了內(nèi)勤人員適應(yīng)上線后新 的業(yè)務(wù)系統(tǒng)操作要求。2、會(huì)計(jì)檢査與輔導(dǎo)。每個(gè)季度對(duì)全轄各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的會(huì)計(jì)出納基本制度的落 實(shí)、工作質(zhì)量、財(cái)務(wù)制度執(zhí)行W況及重要空口憑證管理等進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)檢查，對(duì) 檢查中存在的問題，及時(shí)進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)糾正，并針對(duì)存在的違規(guī)違紀(jì)行為對(duì)有關(guān) 貴任人進(jìn)行罰款和通報(bào)，促進(jìn)各網(wǎng)點(diǎn)認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度

39、。九、下一年度工作目標(biāo)1、加強(qiáng)柜面人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)與考核，組織技術(shù)練兵、技能評(píng)級(jí)等，努力提高 業(yè)務(wù)人員素質(zhì)。2、開展柜員制調(diào)研，爭(zhēng)取盡早實(shí)行柜員制。3、健全內(nèi)部管理制度，做到依法核算、合規(guī)經(jīng)營(yíng)。4、強(qiáng)化會(huì)計(jì)輔導(dǎo)與檢查的力度，杜絕安全隱患。財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇71、面對(duì)新舊標(biāo)準(zhǔn)更替的癥結(jié)時(shí)刻，領(lǐng)導(dǎo)的一聲令下，結(jié)算科在劉科長(zhǎng)的率 領(lǐng)下，人人盡心努力，出籌謀策，想更輕便更系統(tǒng)底續(xù)完善的統(tǒng)計(jì)措施：每天 早上李艷霞同志去值機(jī)拿倉(cāng)單，交代好，送給楊麗娜輸入系統(tǒng)，曩昔李艷霞同 志每天早上都要給每張倉(cāng)單注明分公司并依照分公司分類，李艷霞同志任勞任 怨，在不耽擱本身行賠工作和實(shí)時(shí)催繳電話費(fèi)的的同時(shí)，為新標(biāo)準(zhǔn)的順利上軌 和

40、實(shí)施供獻(xiàn)了很大的心力！統(tǒng)計(jì)措施底續(xù)完善，處續(xù)提高，工作量也獲得合理 削減。張萍同志無論是負(fù)責(zé)技協(xié)的管帳工作照樣公務(wù)機(jī)結(jié)算方面都可以或許盡 職盡貴以機(jī)場(chǎng)利益為出發(fā)點(diǎn)保持對(duì)工作的一貫熱悄，同時(shí)張萍同志對(duì)倉(cāng)單的速 度也是一流的，難得精確率高，令人信賴，對(duì)完她本身負(fù)責(zé)的國(guó)際倉(cāng)單后，也 能竭盡全力的贊助大偉同志對(duì)海內(nèi)倉(cāng)單！適時(shí)提出問題辦理問題，令人茅塞頓 開。在新標(biāo)準(zhǔn)剛實(shí)施的前期，說實(shí)話人人心里都還沒有底阿！存在許多疑問：一. 對(duì)倉(cāng)單的工作量如何阿?二. 會(huì)碰到那些細(xì)節(jié)問題啊?三、能不能獲得航空公司認(rèn)可阿?四、這么多倉(cāng)單擱哪啊?等等一系列的問題。在接手第一批倉(cāng)單的時(shí)候，劉科長(zhǎng)號(hào)召人人加班加點(diǎn) 也要把倉(cāng)單

41、統(tǒng)計(jì)出來，劉科長(zhǎng)對(duì)工作的怨力讓第一批倉(cāng)單在6號(hào)晚上就對(duì)了出 來！當(dāng)你征服一座高山的時(shí)候，回眸望去，本來高山已踩在你們的腳下。結(jié)算 科連合在劉科長(zhǎng)的周W將問題一一降服一一辦理，現(xiàn)在只要依照次序包管倉(cāng)單 輸入精確就可以了，同時(shí)我們結(jié)算科改ft辦公悄況也為倉(cāng)單騰出了許多地方！ 改ft辦公悄況方面，李艷霞同志乂是功弗成沒，眼里總是有活，同時(shí)也督匆匆 人人一起去做！2、應(yīng)收帳款方面，劉科長(zhǎng)的熱悄和怨力帶動(dòng)了大偉，本來要錢是這樣要 的！霉畚面對(duì)要錢難題，劉科長(zhǎng)總能峰會(huì)路轉(zhuǎn)，將問題辦理！例如：兒個(gè)航空 公司呈現(xiàn)的將發(fā)票聯(lián)喪失現(xiàn)象，劉科長(zhǎng)也能找到對(duì)方領(lǐng)導(dǎo)萬般磋商以復(fù)印記賬 聯(lián)蓋章辦理。同時(shí)奉告大偉，有空就打電

42、話，無時(shí)無刻都可以打電話。在與航 空公司溝通的歷程中，與很多航空公司樹立了友誼。每個(gè)月都打電話，比許多 親人聯(lián)系的都多！所以要樹立好、當(dāng)心呵護(hù)好這份特其余情感！日久都生悄 嘛！同時(shí)，不忘按期聯(lián)結(jié)情感例如：給航空公司千里送櫻桃，禮輕情意重！很 信賴領(lǐng)導(dǎo)說出即做的為人原則！ XX年1一5月共發(fā)生應(yīng)收帳款2404萬元，入 賬應(yīng)收帳款1830萬元。應(yīng)收帳款是個(gè)源源康續(xù)總必要辦理的問題，時(shí)刻都不能 放松要求。增強(qiáng)與航空公司的聯(lián)系！讓劉科長(zhǎng)少操分心，減輕劉科長(zhǎng)身上的雙 巫任務(wù)！3、人人在完成本身分內(nèi)任務(wù)的同時(shí)，也擠出光陰學(xué)習(xí)增長(zhǎng)管帳知識(shí)，加強(qiáng) 管帳專業(yè)才能，考取各類職業(yè)證書，人人的學(xué)習(xí)熱請(qǐng)都很飛騰。結(jié)算科

43、在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)切指引下，兄弟科室的鼎力幫忙下，完成了新舊標(biāo)準(zhǔn)的 順利更替，我們深知以前的工作不能闡明什么，還有許多的挑戰(zhàn)與我們同行， 請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)宇神，結(jié)算科必然會(huì)一如既往、排除萬難，與其他兄弟科室一起幫領(lǐng)導(dǎo) 分憂、盡全力完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各類任務(wù)，為機(jī)場(chǎng)成長(zhǎng)供獻(xiàn)本身應(yīng)盡的力量！全面增強(qiáng)秘書處組織扶植，優(yōu)化資源配置，進(jìn)步運(yùn)行效率。今年秘書處新一任領(lǐng)導(dǎo)班子到位后，對(duì)人員進(jìn)行調(diào)劑，增加了一個(gè)部門， 使秘書處的人員配置更趨合理，崗位設(shè)置加倍科學(xué)，部門間共同加倍慎密，工 作連接加倍流暢。一是圓滿完成了 20X X年度的會(huì)費(fèi)收繳，20X X年管帳報(bào)表匯總和實(shí)時(shí)上 報(bào)中注協(xié)，中評(píng)協(xié)的工作。完成了全省管帳師事務(wù)所，資產(chǎn)評(píng)

44、估機(jī)構(gòu)20XX年 上半年管帳報(bào)表匯總，上半年，全省行業(yè)實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)收入1.74億元，較客歲同期 增長(zhǎng)2%。嚴(yán)格按管帳核算的要求，認(rèn)真做好了協(xié)會(huì)的財(cái)務(wù)出入治理管帳核算工 作，實(shí)時(shí)做好與各市州資金的收付和內(nèi)部資金往來工作。增強(qiáng)了對(duì)協(xié)會(huì)家當(dāng)?shù)?治理。購(gòu)買專門的固定資產(chǎn)核算軟件，做到資產(chǎn)賬賬符合，賬實(shí)符合，在此根 基上樹立詳細(xì)的固定資產(chǎn)卡片，使資產(chǎn)的治理責(zé)任到人。同時(shí)有計(jì)劃地對(duì)協(xié)會(huì) 的部分辦公設(shè)備進(jìn)行了更新，為進(jìn)步辦公效率提供了有利條件。二是顛末詳實(shí)調(diào)研，普遍征求看法，宣布省直管帳師事務(wù)所資產(chǎn)評(píng)佔(zhàn)機(jī) 構(gòu)工作稽核法子，對(duì)全省管帳師事務(wù)所和資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)日常工作進(jìn)行量化計(jì) 分稽核，進(jìn)一步進(jìn)步事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量，加強(qiáng)

45、抗風(fēng)險(xiǎn)才能和協(xié)會(huì)自律治理力度。 對(duì)試行一年的市（州）注冊(cè)管帳師協(xié)會(huì)工作稽核法子進(jìn)行改動(dòng)，下發(fā)實(shí) 施。與此同時(shí)，出臺(tái)了規(guī)范協(xié)會(huì)秘書處內(nèi)部治理的各項(xiàng)法子和制度。三是宣布了湖南省注冊(cè)管帳師協(xié)會(huì)20XX年工作要點(diǎn)，全面指導(dǎo)行業(yè) 工作。正在積極籌辦全省第三次會(huì)員代表大會(huì)，相關(guān)資料已基礎(chǔ)完成。上半年 出版會(huì)刊3期，累計(jì)30余萬字。財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇82（）xx年，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門同事的大力支持配合下，財(cái)務(wù)部 以強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神，出色完成了財(cái)務(wù)部各項(xiàng)日常工作，較好地配合了 各分公司及合作方的業(yè)務(wù)工作，及時(shí)準(zhǔn)確地為公司領(lǐng)導(dǎo).有關(guān)政府部門提供財(cái) 務(wù)數(shù)據(jù)，XX年財(cái)務(wù)年度工作總結(jié)范文。當(dāng)然，在完成工作

46、的同時(shí)也還存在一些 不足。F面向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一下財(cái)務(wù)部XX年度的工作:一.公司本部的財(cái)務(wù)骨理和財(cái)務(wù)核算工作（一）作為后勤工作部門，合理控制成本費(fèi)用，以“認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致"的 精神，有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督管理職能是我們工作的磴中之重。XX年財(cái)務(wù)部 在成本控制方面比往年有了一定的提高，隨著公司業(yè)務(wù)的不斷拓展，新增項(xiàng)U 前期投入較大，成本費(fèi)用也隨之增加，每月的日常辦公消耗用品和辦公設(shè)備是 一筆不小的開支，財(cái)務(wù)部積極主動(dòng)配合公司行政部門，在采購(gòu)工作中嚴(yán)格把 關(guān)，成本控制方面取得了一定成效。（二）XX年度，財(cái)務(wù)部的日常會(huì)計(jì)核算工作具體如下:1、在借款、費(fèi)用報(bào)銷、報(bào)銷審核、收付款等環(huán)節(jié)中，我們堅(jiān)

47、持原則、嚴(yán)格 遵照公司的財(cái)務(wù)管理制度，把一些不合理的借款和費(fèi)用報(bào)銷拒之門外。2、在憑證審核環(huán)節(jié)中，我們認(rèn)真審核每一張憑證，堅(jiān)決杜絕不符合要求的 票據(jù)，不把問題帶到下個(gè)環(huán)節(jié)。3、每月核算100多人的工資是財(cái)務(wù)部最為繁重的工作，除了計(jì)算發(fā)放工資 外，我們還要為新入職員工說明工資構(gòu)成及公司相關(guān)規(guī)定，這就要求財(cái)務(wù)人員 必須耐心細(xì)致，盡量做到少出差錯(cuò)或不出差錯(cuò)。經(jīng)過努力，公司每月基本上能 準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資。4、按時(shí)完成公司的納稅申報(bào)、發(fā)票購(gòu)買和管理、臺(tái)帳登記工作。5、完成各政府相關(guān)部門下達(dá)的工作：公司的工商年檢、會(huì)計(jì)師事務(wù)所的財(cái) 務(wù)審計(jì)、對(duì)統(tǒng)計(jì)局的季度申報(bào)等。6、催收款項(xiàng)是財(cái)務(wù)部門最為重要的工作。山于受其他

48、原因影響，工程款的 催收難度也有所增加，雖然我們盡了很大努力，也取得一定的成效，但卻不是 很理想。總之，隨著公司業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)大，XX年度財(cái)務(wù)部工作量越來越大，財(cái)務(wù)人 員的人數(shù)并沒有相應(yīng)增加。但我們能夠分清輕重緩急，有序地開展各項(xiàng)工作。 一年來，我們完成了財(cái)務(wù)部的日常核算工作，并及時(shí)提供了各項(xiàng)準(zhǔn)確有效的財(cái) 務(wù)數(shù)據(jù)，基本上滿足了公司各部門及外部有關(guān)單位對(duì)我部的財(cái)務(wù)要求。二.分公司及合作方的財(cái)務(wù)核算工作（一）跟進(jìn)收取各分公司的款項(xiàng)，在經(jīng)營(yíng)部的幫助下，基本上能夠按照協(xié)議 準(zhǔn)時(shí)收取各分公司的款項(xiàng)。本年度，山于a分部的業(yè)務(wù)量增大，b分公司、C分公司和d分公司等的部 分業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)到總公司開具發(fā)票、收退合作款，大大增加了我們的工作量。比如，a 分部的年產(chǎn)值比20xx年增長(zhǎng)了 50%;對(duì)b、C和d三個(gè)分公司XX年的開具發(fā) 票、合作款的收取跟進(jìn)、核算退回、投標(biāo)保證金的支付收取等工作，財(cái)務(wù)部做 了全力配合。（二）今年合作方的業(yè)務(wù)量也比往年有較大的增加，這部分的利潤(rùn)占公司的 利潤(rùn)比重較髙。同樣，對(duì)合作方的開具發(fā)票.工程款的收取跟進(jìn)、核算退回， 投標(biāo)保證金的支付收取等工作，財(cái)務(wù)部也全力予以配合完成，工作態(tài)度和工作 成績(jī)得到了合作方的充分肯定。三. 不足和有待改善的地方一年中，財(cái)務(wù)部尚有應(yīng)做而未做、應(yīng)做好