1、士兵突擊第15、16集觀后感匯總電視劇士兵突擊第 15、16集觀后感姓名： 日期:20XX年7月18日 一、觀后感想 與感受：1、七連要解散了，許三多想轉士官，向成長求方法， 成長問到許三多，腹部繞杠現在能做多少，許三多回答：“最多能做三百六十七”，成長講 到：”就沖這三百六十七，你干什么干不成啊，走到哪就都 是天下無敵”此想到：只要有恒心，鐵杵磨成針。工作中也是這樣， 只要我們正確的認識問題、深入的剖析問題，積極的解決問 題，辦法總比困難多，就沒有我們做不了的事情。2、七連是幢樓，可現在著了，你非等著他燒光為止啊！感想：做任何事情都是這樣，都有最佳時機，一旦錯過 了，后果無法估量。就如同我們

2、接受的工作任務一樣，只要 我們接受了就要保證成效。做任何事情都有機會成本，如果 任務未在規定的時間，后續的處理成本可能會因此增加幾倍 甚至十幾倍。3、許三多的告白：伍六一說頂不住就給班 長寫信，這信一直沒有寫完，那天晚上我明白一件事，頂得住和項不住是個選擇題，我沒有選擇頂不住 的權利，這個答案在入伍第一天就已經定下了。感想：我們在自己的崗位上會不會也存在這種問題，頂 不住會有很多理，但是，我們既然到了這個崗位上，就應該 沒有頂不住這一說，更何況我們還都是互惠成員！我們更加 不應輕言放棄，我們要對自己、對戰友、對師長負責。既然 在這個崗位上就應該把這個崗位的一片天撐起來。電視劇士兵突擊第 十五、

3、十六集觀后感姓名： 一、觀后感想與感受：鋼七連被整編了，連隊只剩下連長和許三多看守物資和 裝備，通過幾天的“親密”接觸，連長真正懂得了許三多堅 持和自覺，警醒了自己，明白了什么是真正的鋼七連精神、 什么是真正的團隊榮譽感、什么是真正的士兵，可以說這兩 集中的不少情節、對白、心路的吐露讓人震撼，引人深思， 許三多的精神品質同樣值得我們在職場、在人生路上好好學 習，許三多在部隊是個好兵，如果他到社會、到廣發公司同 樣也會是一名優秀的員工！以下幾處讓人最有感觸：日期:20XX年7月19日1、班長史今托伍六一留給許三多的話：“人是可以有 意義的生活下去的，有些事受點傷才會明白”此給到我們啟發：人一定要

4、有自己的信仰，并努力堅持 下去！不經歷風雨，哪能見美麗的彩虹，只有不怕困難，經 受磨礪，才能真正懂得人生的真理、意義！在我們工作中亦是這樣，不怕失敗、勇于挑戰困難、挑戰自己，經受曲折， 成功才更有意義，未來才更加光明！2、面對戰友的不斷悲傷離去，許三多有一次獨自走進 裝甲車里，但這次他并不是逃避，而是選擇了堅強和豉勵別人。 在最后一次班委會上，他“自 作主張”提名所有班成員為先進個人，以豉勵他們勇于挑戰 新的環境。雖然劇情著墨不多，與前情對比，卻表現由許三多內心 開始真正成熟起來，學會懂得了象班長史今一樣豉勵大家、 激勵士氣。在我們的互惠聯盟中也有很多這樣的優秀成員， 他們通過模范帶動作用、通

5、過實際行動、通過互惠聯盟使命 的踐行，傳播企業先進的企業文化， 正面影響著身邊的同仁， 幫助大家共同成長與進步。3、劇中彰顯軍人的團隊榮譽、團隊士氣和戰友情誼， 在我們企業組織發展中同樣重要：風雨中，士氣如虹，奔向靶場。伴著恢宏的音樂，鋼七連 戰士離開連隊，奔赴下一個戰場。”就算對面是子彈，你也 給我挺住！”，“你愿意為你的戰友而死嗎？” “愿意！他 們是我的兄弟”我們廣發公司是一個家庭、一所學校、一支軍隊，企業 勃勃生機、興旺發展，來自于每位同仁的企業榮譽感、來自 于主人翁意識的高度責任感、來自于心往一處用、勁往一處使的團結協作、奮勇拼搏，我們事業的明天會更加輝煌!4、“頂得住和頂不住是一個

6、選擇題，我沒有選擇頂不住的權利，這個答案在我入伍的第一天就已經定下來了。” “我每次只走一條路，別的 沒有走過。”讓我們進一步懂得：只要方向正確，凡事只要堅持就會 勝利。方法總比困難多，選擇了事業、選擇了崗位，就等于 選擇了堅持，選擇了挑戰，選準目標，便心無旁鷲，勝利屬 于用不放棄、永不拋棄、逃避的人！試想只要擁有這樣的執 著精神與堅持，又怎會無往不利！5、連長與許三多在七連院內的沖突，七連“散了”， 許三多仍然按照軍隊條例嚴格執行。“就今天，五十七年連史的最后一天，你居然還想，還 想著清潔”，“你有兵的表。沒有兵的里。你做什么事兒全是為了別人的評價。沒有血性的人根本不知道七連的榮譽！”看似懂

7、得七連精神的連長，一直看不起、看不慣許三多 的連長被許三多氣壞了，但也通過情節，反襯由許三多真正 懂得七連的精神，七連的精神已深深融入他的心靈、他的骨 髓，成為根深蒂固的意識與習慣， 落實到他的日常中的一言、 一行中去了。企業的精神不是簡單的口號， 需要我們每個人、 每個互惠成員踏踏實實的深入踐行，就如連長評價許三多那樣“不僅是說由來的，是要做由來的！”，榜樣的力量、行 動的影響是無窮的！6、“有容乃大，無欲則剛。容是別人，欲是自己。這樣的天地才跑得歡暢嘛。”嚴于律己，寬以待人，在企業組織中，我們每個互惠成 員都要更多的發揮主觀能動性，嚴格要求自己、積極踐行三 大使命的同時，以身做責、帶動更多

8、的同仁共同進步。同時 大家在日常工作中掀起“比” “拼” “趕” “超”的同時， 更要用一顆包容和開放的心，努力學習他人的優點，揚長補 短，更好的進行優勢組合，發揮團隊作戰的巨大作用。7、連長評價許三多：“他每做一件小事兒的時候，他都像救命 稻草一樣抓著，有一天我一看，好家伙！他抱著的是已經讓我仰望的參天大樹了。”成功源于對事業的執著、熱愛和珍視，珍惜機會、感恩平臺，踏踏實實做好每件看似簡單小事，收獲更大的進步與 成長。和我們的公司和每個親密同仁戰友，共同成長、成功、成就！電視劇士兵突擊第 15、16集觀后感姓名： 日期:20XX年7月19日觀后感想與感受：縱觀這兩集，我對下面的內容感觸頗深：

9、1、伍六一看不起許三多，是因為伍六一認為許三多“天 天渾渾噩噩”；在日常生活和工作中確實存在這樣的人，沒有自己的明 確工作目標和獨立的思想，人云亦云，和行尸走肉無異。2、連長看不起許三多，是因為許三多“只有士兵的表， 沒有士兵的心”；作為互惠聯盟成員，是否也有只做表面文章的成員；或 者只有其名，卻未履行互惠成員職責的成員。3、鋼七連解散一幕，讓人無比神傷任何一個組織無論因為什么原因解散，都說明這個團隊 存在或多或少的致命缺點。只有在工作中不斷檢視自己、完 善自己，才能不斷進步，不會被淘汰。另外，當組織存在的 時候，我們往往沒有認識到組織的溫暖和重要性，當組織解 散時我們再為以前的不努力、得過且

10、過等行為懊悔，但也為 時已晚。鋼七連的解散值得我們每一個人深思和回味。4、許三多在七連解散以后依然嚴格恪守連隊規則自覺、自律應當是每一位組織成員的基本素質要求，只 有這樣才能降低管理成本，減少內耗。電視劇士兵突擊第 15、16集觀后感姓名： 日期:20XX年7月19日 一、觀后感想 與感受：觀看15、16集的過程中，一直懷著沉重的心情。1、七連解散，這是軍隊發展的需要。十六個連隊排第 一，走到哪里都是尖子，選新兵時挑的都是最優秀的可是把尖子聚集在一起，是好是壞？部 隊選擇了將尖子平均分配到各個部隊，讓他們去帶動更多的 人進步。一一沒有優秀的個人，只有優秀的團隊，沒有優秀 的“七連”，只有優秀的

11、“中國軍隊”，一枝獨秀不是春， 百花齊放春滿園。遍布在各個崗位上的互惠成員，要發揮“尖子”的職能，帶動更多的人進步。2、馬小帥的入連儀式，因籠罩著七連解散的陰云顯得 愈發悲壯。就算迎面射來的是子彈。也這么挺著！我為自己感到驕傲，我為我之前的四千九 百九十九人驕傲！我有勇氣扛起這面連旗！我更有勇氣第一 個戰死！這段劇情，已經不知看過多少遍，可是現在再看， 還是如鯉在喉，內心激蕩不已。他們都是最可愛的人，他們 心中有對七連的熱愛和敬仰，有著保家衛國的崇高的使命感 和責任感。作為員工，我們對企業是否像他們對七連一樣， 做到了有信仰、有使命、有毅力？做到為了自己的團隊可以 流血犧牲？做到愛自己的同事像

12、愛自己的兄弟？3、成才說：“七連瘋了，最近玩兒命似的”，許三多 病得哆哆嗦嗦，卻堅持不吃藥，因為擔心在班里有事的時候自己會犯困。一一這樣的情形，我 們身邊也有，感冒時擔心犯困，白天堅持不吃藥，這樣的精 神值得我們每一個人學習。有了這樣的精神，我們一樣可以 做到攻必克、守必堅。4、孟良的首戰，錯寫為大功六連。高城要求下期團報 向鋼七連道歉。張干事稱：校稿時沒看見，這不屬于無事生非嗎？一一失敗往往源于細節上 的一點點維漏，如果不能認識到自己的錯誤，談何改正？談 何進步？平時不嚴加要求自己，關鍵時刻可能犯下致命錯 誤。5、七連散了，只留下兩個人。從來對許三多瞧不上 的高城，卻被許三多切切實實教育了。

13、兩個人的內務、兩個人的隊列、兩個人的晨練、兩個人 的連歌他每做一件小事的時候，都像救命稻草一樣抓著，有 一天我發現，他抱著的是已經讓我仰望的參天大樹了。信念 不是說由來的，是做由來的。一一從身邊的小事做起，從一 點一滴做起，堅持不懈，我們也會成長為參天大樹。6、有容乃大，無欲則剛，容是別人，欲是自己，這樣 看天地，才跑的歡暢。一一謙虛謹慎、胸襟寬廣，克制欲望，知足常樂。這樣的人生才是快樂 的人生。7、高城作為將門虎子，從來沒靠過爸爸，“人爭一口 氣，有多少條路，我就走最難的那一條。”看一選最難的那條路， 對自己進行最艱苦的錘煉, 只有這樣才能成才。工作中只有不畏艱難，敢于挑戰自己、 挑戰不可能

14、、挑戰更高目標，才能真正成長起來。電視劇士兵突擊第 13-16集觀后感姓名： 一、觀后感想與感受：1、史今班長退伍，許三多痛哭流涕，趴在包上不放。 體現了許三多對曾經有過幫助他的史班長的一份感恩之心和難以割舍的友情。這一場景令 我感動，的確，我們平時要懷揣一顆感恩的心，感恩公司領 導對我們的諄諄教導，感恩身邊幫助過我們的每一個人，珍 惜這份來之不易的友情。2、鋼七連連隊宣言里面有這么一句話：“記住之前說 過的話”。此想到，時刻記住自己在互惠事業聯盟大會上任職理事的宣言。工作中要時刻 記住答應對方請求配合協助的事，記住自己的每一項承諾， 其實，工作中給對方的一個答應就是一個承諾，都需要認真 對待

15、。3、記住一個人的好要強過記住一個人的壞。這句話我 的理解是：我們無論是工作上還是生活上，平時多想一下對方對待自己好的地方，不要只 記住對方對自己不好的地方。有人有時候就犯這種毛病，當 認為別人對自己不好或不理解的時候，之前的好就忘得一干 二凈啦，或一點也不去想它啦。日期:20XX年7月18日4、信念是做由來的，不是說由來的。的確如此，有時侯有些事情不需要多說，只需要認 認真真的去做。5、鋼七連整編，戰友們離開的時候，一個個心情都很 沉重。他們共同生活在一個軍營多年，雖然平日里也有鬧矛盾和不愉快的時候，但當真正分手的時候，兄弟之間的那份感情還真是難舍難分。此想到,公司也是一個軍營，工作在一起，

16、同事之間更多的是需要團 結，心往一處想，勁往一處使。其實天能地北的人能走到一 起共同做事就是緣分，因此，我們要好好珍惜團隊同事之間 的友情。6、連隊里只剩下連長和許三多兩個人啦，許三多仍堅 持每天由操，迫使連長也和許三多一塊由操，許三多這種善始善終、始終如一的執著精神 令我感動。此想到，我們做任何事情都要有這種精神，不能 因為工作上或莫項任務的調整，有些事情就停止不前啦，我 認為自己可以不做啦，等待別人去做。由操精神代表了，嚴 格遵守軍隊紀律的優良作風，有人監督和沒人監督都是一個 樣。7、高城連長問起許三多，走廊的燈為什么沒開，許三 多回答：就我們兩個人，就沒必要開燈了吧，挺浪費的。看似這點小

17、事，確能從許三多身上看由優秀的方面很 多，不僅嚴格遵守軍隊的紀律，而且還有良好節約意識和節約習慣。我們在工作中是否也養長了這種節約的習慣，例如:辦公室的空調是否有時候沒人啦還開著，空調的溫度是否調 的很低，下班后是否將公共區域該關的電源關上，離開辦公 室是否關閉了自己使用的電腦、電器等等。電視劇士兵突擊第 15、16集觀后感姓名： 日期:20XX年7月19日 第15、16集片段1,孟良固戰役，鋼七連用五十七條戰士的生命換 回鋼七連兩面旗幟，是鋼七連的連史。在團報上被張干士誤 寫成大功在六連。連長帶領全連就要被整編人到團部討個說 法，要求張干事在團報上為鋼七連道歉。有此感想，人無論 身處什么環境

18、都要有一種正義感和骨氣。片段2、團長看到張干事雕刻的東西十分贊賞，對七連 連史的無知團長沒有原諒，把張干士下方到四連和戰士一起 起居體驗生活。有此感想，我們公司的管理理念， 獎罰分明， 對事不對人。片段3、成才回到三連五班，許三多剛到部隊呆過的地 方，他把那里比作班長的墳墓，后進兵的天堂。從班長老馬 和李夢、薛林、老魏身上來看的確像他想象的那樣，班長在 那里沒有升遷的機會，士兵在那里打牌玩樂像過這天堂的生 活。反觀許三多到了那里沒有融入他們的天堂生活，而獨自 一人在修路，并且是在多人的排擠阻擾下堅持干下去。他的事跡得到上級領導的肯定，很快調回團部。在此我想起董事 長在培訓時給我們所講的“思路決

19、定由路”真正意義。4、記住一個人的好，總強過記住一個人的壞吧！許三 多這句話非常精辟也非常實在。我對這句話的幾點感悟：記著一個人的好可以讓你很快樂記著一個人的壞只能讓你很痛苦記住一個人的好，就能發現別人身上的閃光點，就能利 用這種良性的關系取得成功。記住一個人的好，我們更懂得團結的力量；記住一個人的好，我們才學會感恩。知恩圖 報，我們的社會才能越來越好， 我們的公司才會越來越強大， 我們自己也能取得更大的成功！5、頂得住和頂不住是個選擇題，我們沒有選擇頂不住 的權利，這個答案在入伍第一天就已經定下了。這句話體現 許三多軍人的毅力，使命，信仰。有此感想：作為我們互惠 成員既然選擇互惠聯盟這個組織

20、，就要踐行好“三大使命”。電視劇士兵突擊第 15-16集觀后感姓名： 日期:20XX年7 月19日 一、觀后感想 與感受：1、七連解散了，只剩下許三多一個人，但他仍堅守崗 位，按原來的規范要求著自己。既便一句：“習慣了”，道 生了許三多堅定不移的精神，道由名一名士兵的“服從、執行”的優良作風許三多的堅持讓我們感動。他自己修成了一條幾代老兵 都沒能修成的路，是堅持；他咬著牙做333個腹部繞杠，是堅持；獨守營房半年，讓僅有一個兵的連隊成為全團衛生標 兵，是堅持；他不會顧及任何“潛規則”，不會因為別人的 臉色不好而放棄自己的看法，不會因身邊環境的好壞而“隨大流”，盡管連隊只剩下他一個 兵，他照樣一絲

21、不茍地堅持由早操，堅持在飯前吼由響徹云 霄的歌聲。堅持使許三多積聚起力量，有了軍人的血性，被 激怒后敢在訓練場上嗷嗷叫著和老兵伍六一 “血拼”到底。 他腦子里只有“一根筋”一一堅持“做有意義的事”。因為 堅持，盡管許三多看起來有點 “傻”，可骨子里卻讓你佩服， 令你回味。因為他的認真，讓全連為之感動；因為他的執著, 讓戰友為之驕傲。許三多之所以如此堅韌，因為他身上延續 著鋼七連從革命戰爭歲月中保留下的血脈：“從尸山血海里 爬起來，默默地掩埋好戰友的尸體后跟自己說我又活下來 了，還得打下去！”=我們是否可以有許三多這種專注、堅持的作風，我 們做為互惠成員也應該不為眼前利益，為了自己的使命與責 任

22、堅持、拼搏，不拋棄、不放棄！2、“頂得住”與“頂不住”是個選擇題，從當兵的那 天起，就沒有選擇“頂不住”的權力。這名話體現了許三多迎難而上的作風，為了自己的責任與使命“必須頂下去”。許三多的信念讓高連長很受啟發,懂得了： “有容乃大、無欲則剛”的道理。使得高連長對許 三多的印象進行了徹底的轉變。這讓我想到，我們互惠成員面對我們的責任和使命，我 們是否想到過要放棄，是否想到過要逃避責任和使命。還是 以一種堅定不移的態度，面對我們的每一個困難。3、連長想給許三多包扎傷口，許三多卻為堅持熄燈的 規定而拒絕，包括想制止他的連長吸煙等一系列的行動，說 明許三多是一個堅持原則的人，是一個絕對服從的士兵。=

23、這讓我聯想到“不折不扣的執行”，我們在執行力 上要學習許三多，同時想到公司的四個管理，許三多在為了 原則與規定，不管對方身份是誰都敢于管理他們，同時取得 了他們的高度評價。我們是否也有這種敢于管理的精神呢， 尤其是互惠成員，我們在對待身邊違反規定、違背原則的事 情，該向許三多學習！電視劇士兵突擊第 15-16 集觀后感姓名： 日期:20XX年7 月19日一、觀后感想與感受：1、成才與許三多的對話：七連瘋了，最近玩命似的！ 鋼七連新兵馬小帥的歡迎儀式加入！-此看由：鋼七連雖然此時面臨著即將整編的局面，但沒有一人為此而松懈，而是從軍長、團長、連長、班長、 鋼七連的每位士兵，都從心里有著說不生的沉痛

24、，因為每個 人都清楚，這是命令，沒有人能改變，唯一的是鋼七連的每 位士兵此時是玩命似的訓練要把鋼七連留在每個人的心中。鋼七連的新兵儀式又次給自己一次振奮人心的場景，鋼七連 的連歌又一次體現了鋼七連隊的精神。面對困難，甚至生命 的最后一刻也不倒下，為了自己的戰友寧愿戰死。一結合自身；作為互惠成員的自己，看到鋼七連最后 時候體現的鋼七連的精神，讓自己很是慚愧。讓自己反思在 領導安排工作時，自己有沒有做到面鋼七連所體現生的積極 影響。也讓自己有了更深入的學習目標。在今后的工作中懷 著感恩的心，認真對待每天的工作，時刻以腳踏實地、奮發 向上永不懈怠的企業精神來要求自己，讓我們更有為了我們 的事業而珍惜

25、、拼搏著。2、團長講：哎！你們在搞什么？在這里練摔跤、啊 ！黃參謀講：報告團長，團報有誤，七連要討個說法團長：什么事有誤，啊，大功六連打的孟良的首戰張干事講：團 團長，校稿時沒有看見，這 這不屬于無事生非 嘛團長講：這是你刻的啊，你刻得蠻好嘛，啊但是你對七連連史的無知我是不會原諒你的，你就是變成了雕刻家那 也不行一此看由：張干事對待問題的態度，尤其是在張干事 把團報信息發錯時，張干事并沒有意識到自己所犯了一個多 么大的錯誤，同時張干事把責任還放在連長身上。團長給予 張干事的認可在先，而責備在后，體現生了團長是多么的惜 才，但團長更清楚張干事對待問題的態度惡劣，更不能為了 其它方面的突生而遷就他

26、所范的錯誤。一結合自身：在我們每位互惠成員面臨工作由現問題 或錯誤時，是不是也有過這種對待問題的心態，有沒有像我 們敬愛的董事長講的： 要深入的認識問題、勇敢的正視問題、 積極的解決問題。人犯錯并不可怕，可怕的是犯錯不能夠深 入的檢討和總結，不能夠勇于擔責，是最可怕不可原諒的。第二點：團長不能夠原諒張干事：也讓自己想到工作中功過 是不能相抵的，功是領導給予的認可肯定豉勵，過是需要我們認 真體會去積極面對的解決成長的過程，只有我們每天不斷的 發現問題，積極的解決問題，相信我們廣發大家庭的明天更 美好。電視劇士兵突擊第 15、16集觀后感姓名： 日期:20XX年7月18日 一、觀后感想 與感受：1

27、張干事的一片文章寫的孟良曲之戰是六連的功勞，他 寫錯了應該是七連用五十多名士兵的生命換來的，高連長帶七連士兵要求他道歉。我想到 我們的規章制度，誰都不想犯錯，知道你是無 意的，但是錯了就一定要受到處罰，這就是制度。2、鋼七連因團部改編撤掉了，他們舉行了一個儀式： 馬小帥是鋼七連第伍仟名士兵，也就是最后一名士兵，他的 一句經典的回答。問：馬小帥當戰斗到最后一名，你是否有 勇氣扛起這面連旗，他說我是鋼七連的第伍仟名士兵，我用 勇氣扛起這面連旗，更有勇氣第一個戰死，他們是我的兄弟, 我愿意為我的兄弟而死。這個細節太震撼了，鋼七連雖然沒了，但是七連的精神 依然存在，他已經印在了每一名士兵的骨子里，就像

28、公司的 企業文化：一種思想觀、價值觀，最后從骨子里統統散發生 來，你的一言 一行 都代表著公司的文化。我還沒有做到!看到成才受到了啟發，后悔當初離開鋼七連，應為當初 沒有好好珍惜，他后悔了！ 3、選三多和伍六一說的一句話： 記住一個人的好，總強過記住一個人的壞吧！這句話誰然簡單但是很現實，太經典了。同時事和朋友 之間有時可能會有些不愉快的事情，看你怎么去想了。記住一個人的壞，就像現在沙子上面的字，風一吹就沒 有了，記住一個人的好，就要可在石頭上，永遠記在心里4、鋼七連徹底解散了，就剩下了許三多和高成，這個 事后我看到的許三多優秀的一面，他說鋼七連沒有解散，即使剩下一個人，他也是七連，包括其中的

29、一些細節，我很感 動，人走了精神還在，這就是七連的精神文化，印在了他的 骨子里，在他的一舉一動，一言一行散發由來了。5、高連長和團長的對話：高連長說，有容耐大，無欲 則剛，容是別人，欲是自己，信念不是說由來的，是做由來的。許三多的精神和思想達到了境界，讓一直都反對他的連長都信服了。這一句話很深奧，我不知道用什么語言來形容，堅持和 信念是并行的，是所有的成功人士身上都有的，所以他們是 成功的。能做到的人他一定是成功的！這時我想到一句話： 兩個人在一起，實際上就是兩股力量的對抗， 不是你改變它， 就是它改變你。電視劇士兵突擊第集觀后感姓名： 日期:20XX年7 月19 日 一、觀后感 想與感受：劇

30、情：七連瘋了 最近玩命似的感悟：我們的銷售、技術、研發等工作也應如此，對接 手的工作應跟七連一樣玩了命的干，為達到目標豁生去了！劇情：士氣嗎 必要的感悟：我們的晨會操有著提振士氣、豉舞精神的作用，都應認真對待與執行好。劇情：班副我們和了吧記住一個人的好 總強過記住一個人的壞吧感悟：工作生活中與人的交往難免有些磕磕碰碰，要多想別人的好處，要多從自身找問題，對人要寬容，對己要克制劇情：他就是要讓我們這些泥巴成個人形讓泥巴也得自尊和自愛感悟：自己的管理水平及專業水平還很薄弱，想想公司 的多次培訓及領導給予的指導。深感領導的用心良苦，他是讓我們的能力水平更大一 些，防止被市場淘汰，讓我們活得更好一些。

31、感謝公司！劇情：整編后的鋼七連，有的調動有的復員退伍了，只留下連長與許三多看守營地，雖有太多的不愿意、太多的異議、太多的難過。可所 有士兵仍選擇了服從 感悟：軍人以服從為天職。工作中我 們對公司的規章要求不能理解的，可向領導提由建議意見，提由的建議意見在沒有得到通過之前，對公司 的要求仍要不折不扣的服從執行。服從是員工六項職業素養 之一。 劇情：那天晚上明白了一件事頂得住和頂不住是個選擇題我沒有選擇頂不住的權利這個答案在入伍第一天就已經定下來了感悟：作為每一個互惠成員即是一個小老板，都應該撐 起對等的一片天地，從加入互惠成員的那一刻起，我們別無選擇，就應做好一個老板該 做的事，遇到難事苦事有能

32、力要上，沒有能力創造能力也要 上，我們要迎難而上，否則就會被市場淘汰由局！劇情：我是連長我給他們說號響燈滅班宿舍一直是這樣的規矩感悟：任何人都應以公司的規則、規章、制度為原則，若有違反都應責無旁貸的做好“四個管理”！劇情：這個信念是做由來的不是說由來的感悟：社會上有“會做的不如會說的”不良習氣，可在 公司董事長早就提由“在公司內部打造由一片凈土”，更何況是在互惠成員內部，我們 更要踏踏實實做事，老老實實做人，成績是做由來的，不會 是喊口號喊由來的！電視劇士兵突擊第 15-16集觀后感姓名： 日期:20XX年7月19日 一、觀后感 想與感受：1、很多人在議論，最近七連瘋了，跟玩命似的。連長 到士

33、兵一個不剩，朝夕不保。成才來找許三多，并引導他， 你能做367個俯臥撐，你自己的理想志向要遠大些。 走生去, 外邊處處有機會，遍地是有機遇的地方。通過這段對話來看，成才與許三多的想法是不一樣的，并且他們的選擇也是不一樣。人各有志。自己的需要做好選 擇。在很多人的想法中，總認為外邊有多么多么好，。有一 首歌唱到“外面的世界很精彩，外面的世界很無奈”。成才 走的就是這樣一條路，只有堅定自己的信念，確定一個目標 才能走由一條光明大道。結合我們的工作，只要你一項工作做好了，其他的工作 也一樣能做好，人可以有遠大的抱負，但不能好高鷲遠。2、因團部報道失誤，連長高城到團部要求團部干事道歉，雖然七連改編，但

34、番號還在 -為了連隊的榮譽，高 城到團部問罪，雖然是在改編期間，但其行為還是有些魯莽 的。3、伍班副與許三多的一段對話；最瞧不上一個人一天 渾渾噩噩。我們不能做扶不起來的爛泥巴。記住一個人的好處，強過記住一個人的壞處。其實在工作中，我們也得到過領導多次的指導，同事的 幫助，我們需要感恩的。只有這樣才能取得進步和發展。4、因鋼七連的解散，連長在送大家上車的時候對大家說好好干 大家都依依不舍。但回來看見許三多的時候又對 許三多說“我忘了，是咱倆看守營房，不該走的走了，看見 你，我又想，該走的卻留下了。許三多對連長說”連隊列還 沒有解散“ 并把連長丟下的東西放在垃圾箱中，并以軍人 走路的姿勢去揀連長

35、丟生去的掃把。連長咆哮了！大家在一起的時候并沒有感覺到什么，一旦離開又依依 不舍。珍惜我們同事之間的感情吧。董事長把我們大家聚在一起，就是讓我們大家齊心協 力，攜起手來完成我們的事業，只有這樣我們才能無悔。也 不會碌碌無為。5、在許三熄燈休息的時候，對連長說，熄燈號已經過 了，這是規矩。連長也不允許。另外一個情節，許三多把樓 道的燈也關了。說是節約用電。許三多是一個遵守原則的人。做事很認真的人。這也是 值得我們學習的一個方面。組織原則和規矩是不能破壞的。6、這是命令，脫了睡，這樣對身體不好，是，連長你沒有脫衣服。別說宿舍不能吸煙！ ！許三多的服從也真的值得回味！7、連長在團部與團長的對話情節“

36、終于有空想了-一有容乃大，無欲則剛。許三多終于影響了高城連長。 最后與許三多一起跑 1萬 米的例行跑步。8、幾個情節回顧：連長對許三多說：雙人成列，三人成行，我讓你爽！ 領 導真的“生氣” 了！信念是做由來的，不是說由來的精辟，贊同。團長對高城連長說“ 3年的軍校，1年的排長，3年的 連長，不要辜負這 7年！這是領導對下屬的期望。 連長，我們去跑步吧。 這是對上級的管理伍班副帶連長傳話給對許三多時說；哭哭生來好受些。許三多卻對其說“我跑累了謝謝。誰在那種情景下也不會好受。但許三多忍住了，不是他沒有感情，而是一時無法接 受突來的這么多現實。電視劇士兵突擊第 15-16集觀后感姓名： 日期:20X

37、X年7 月18日 一、觀后感想與感受：1 、許三多在生病的中，成才與許三多談話中有一句話： 七連瘋了最近玩命似的。許三多說：士氣嘛還是必要的，人在生活與工作中，還 是要一定的士氣的，精神面貌，良好的員工素質來對待每一天的工作。2、應該是七連打的孟良固首戰，結果張干事給寫成了六連了，團長講：唉、你們在搞什么，在這里練摔跤報告團長，團報有誤七連要討個說法，團長說：這是你刻的，刻的蠻好嘛？但是你對七連的連史的無知我是不會原諒你的，你就是變成了雕刻家那也不行，黃 參謀帶他到四連體驗生活，和士兵一*起生活起居。-團宣傳部張干事在交稿時由現錯誤，沒有更好的認 識自己在工作中的錯誤，聯想起公司倡導的：深入的

38、認識題，勇敢的正視問題，并積極解決問題這種認識方法鞭策我們在工作良好的習慣。3、有些事受點傷才能明白，他讓我們到了那個時候想想這句話，這是史今班長留下的一句 話。-在工作與生活中，做對事情比努力把事情做對更重 要。4、報告：七連手冊上第二十二條環境衛生從不是自掃 們前雪，請全體自覺，七連不存在了，想當清潔工。報告：已經習慣了。-許三多在部隊幾年的生涯的學習中，養成了良好的 軍人工作習慣與良好的軍人素質，在部隊解散中，心中的七連還是存在，我們要向許三多那樣養成良好的工作習慣，影響他人。5、高成連長這兩天明白一個道理，有容乃大、無欲則剛，容是別人、欲是自己，這樣的天 地才跑的歡暢嗎？我認識一個人，

39、就他、他沒做一件小事，他就像救命稻 草一樣抓著，有一天我一看，他抱著是讓我仰望的參天大樹了。信念，不是說由來的，是做由來的，史今連長真的受許三多的感動了，想把許三多帶著去偵察連。- 通過以上幾個方面，我們公司的企業文化，企業 理念及信仰，是非常好的，體現在工作中，不拋棄不放棄，言必行、思想認識、信念，高度的責任感,我們每一互惠成員也應該具備這種精神，來影響和帶動周圍更多的人進步，我們樹立合格的目標，我 在工作方面對困難也應該有這種精神與毅力我一定要努力絕不辜負企業領導對我期望完成好各項 本職工作。電視劇士兵突擊第 15、16集觀后感姓名： 日期:20XX年7月19日一、觀后感想與感受：1、七連

40、仍在操場上走著昔日的風采，許三多把七連的 榮譽傳達給新來的馬小帥，七連最后一名第5000個士兵成才在身后大喊大叫著：許三多，我走了，許三多，你好好 混。許三多頭也沒回，如果是第一年當兵，他會不管不顧地 回應，如果是第二年當兵，他會因成才的破壞紀律生氣，可 現在是第三年，三年鑄就了許三多，太多我們應該學習的東 西，許三多在大聲的口令聲中想喊由自己的酸楚。說明許三 多在改變，是七連優良的傳統影響了他，改變了他。我們也 是一樣一個好團隊會帶由一批好的人員，也會影響團隊里每 個人的一生。2、七連的人分兩批都被分到其它連，最后剩 下許三多與連長。但是許三多依舊整理內務，節約用電，室 內不讓連長吸煙，早上

41、堅持進行訓練跑步而且還影響了一直 都難過的連長跟他一起跑。說明許三多是一個堅持原則，有恒心、有毅力。自己工作中也應該堅持原則，持之一恒。不 要輕意放棄！3、高連長高升與團長交談說：“有容乃大，無欲乃剛， 我認識一個人他每做一件小事的時候，他就像救命稻草一樣 抓著，有一天我發現他抓住的是參天大樹。信念不是想由來 的，是做由來的”對待本職工作任務及想法應該立即執行， 服從！史進班長“甘為人梯”把許三多與伍六一帶成鋼七連班 長。最后自己沒達標復員。許三多與連長留守七連時對高連長的影響讓他明白了要容人勝己，不嫉賢妒能，要容人直 言，不忌恨在心；在日常工作中一個好企業文化也會影響一 個團隊。影響團隊中的

42、成員。工作中應該樹立榜樣！電視劇士兵突擊第 15、16集觀后感姓名： 日期:20XX年7月18日 一、觀后感想與 感受：劇情一：人是可以很有意義的生活下去的，有些事有時候得受點 傷才能明白。感想：失敗、挫折并不可怕，只要我們深入的認識問題， 勇敢的正視問題，積極的解決問題，就沒有克服不了的困難。 相反，如果我們遇到困難就消極的逃避， 就永遠得不到進步。我們幾乎每天都在重復著很多工作，這些工作可能會在不同 的崗位由現。有些工作我們已經處理的非常好了，可是在有 些崗位上還會犯下同樣的錯誤！難道我們真的要讓自己受傷 以后才去自己體會嗎？這是痛苦的，也是低效的。我在今天 的晨會結束后就向本辦公區的晨會

43、負責人提由了我自己的 晨會建議：以后的晨會以部門為單位，學情景二：“就像你混過的所有地方一樣，七連不過是你 混過的個地方”感悟：通過許三多的種種表現我認為連長對許三多的評 價是片面的。但是連長的這句話卻說由現在社會上一部分年 輕人的心理。面對一家新的企業時對工作環境不能適應，對 工作現狀不是很滿意也不會全身心的去投入工作發揮由自 己最好的水平。只有把心踏實下來，堅持下去，才能在腳下 的這塊土地上掘由生命之水來，而不是挖一個坑換一個地 方，到最后還有被渴死的可能。情景三：他每做一件小事的時候，他都想救命稻草一樣 抓著，有一天我一看 嗜 好家伙 他抱著的已經是讓我仰望 的參天大樹了。感悟：機會總是

44、偏向于踏踏實實的工作者， 工作中能“把 簡單的事做好就是不簡單， 把簡單的事做到極致就是絕招”， 讓我們從點點滴滴最簡單的事情做起吧。電視劇士兵突擊第 15-16 集觀后感姓名： 日期:20XX年7 月19 日一、觀后感想與感受：1、大雨中連長一聲令下緊急集合，目標靶場。這時， 看到七連的戰士用極快的速度集合完畢，跑步到達靶場聯系 射擊。當然，這些舉動一方面反映了連長知道七連不久就將 整編完畢了。但是，通過這再一次看到了鋼七連的訓練有素 和執行力。還有，鋼七連雷利風行優良傳統精神。2、成長就要到原來許三多呆過的三連五班去服役了。臨行前成才來找許三多談話。對話中我們聽到了成長對自己 未來的看法，

45、聽到了成才對去五班意味著什么的評價。他說“五班是班長的墳墓，后進兵的天堂”。而許三多確不這樣 看，他說五班是他單純快樂的天堂。這一段劇情是我想到了，面對困難和不好的環境。不同 的人有不同的看法，多數人可能認為沒了前途， 選擇了 “混” 的做法。而象許三多這樣有追求、做事專注、有抱負的人完 全可以實現自我價值。在平凡的崗位上干由不平凡的事。3、鋼七連整編解散前的宣誓和背誦連歌，令人看到了鋼七連曾經的輝煌成績和優良的傳統精神。其中有這么一段話“馬小帥戰斗關鍵時刻你是否有勇氣扛起這面連旗？”“我有勇氣扛起這面連旗，并有勇氣第一個戰死。第一個為戰友 去死”。這就是鋼七連的靈魂的真實體現。感想：同樣一個

46、優秀的組織一定也有優秀的文化和傳 統。是有前輩和領軍人物身體力行傳下來，我們的企業文化的踐行，也應該有我們的每一位互惠成員傳播踐行好。4、團部宣傳干事在團報上把孟良的戰役首戰勝利的歷 史寫成了六連的榮譽，實際應該是鋼七連的歷史功績。七連 連長高成帶著士兵去團部找張干事討說法，要求道歉。張干 事錯了還不愿改正。團長了解了情況后，嚴厲的批評了張干 事，說“你不知道七連連史，我是不會原諒你的”。讓其向 七連道歉，并讓其到四連去體驗生活、同戰士同吃住。這一段劇請讓我們看到了團長的管理執行力，對士兵犯 的原則錯誤是不會遷就的。我們也應學習團長的管理執行 力，對事不對人。5、鋼七連大的整編調動還是如期到來

47、了，最后鋼七連 就剩下了連長高成和許三多。這一段短暫的時間，我們看到 了連長高成面對空空的鋼七連很是沒有滋味，一度也變得萎 靡不振。而在這種情況下我們看到了許三多卻一如既往繼續 嚴格履行著一名軍人的職責。按時起床、按時由操、按時跑 步，吃飯繼續列隊去，各方面一點不比以往差。正式這種專 注、負責，也切實觸動了連長對許三多的認識，也使自己有 了更深的感悟。以致后來，連長與團長的對話中說“我認識 了一個高人，他把每一件小事都當成了救命的稻草，而在我 看來就是抱住了參天大樹”。感想：他再一次告訴我們，把簡單的事情做好就是不簡 單，能持續的做好該做的事情就是不簡單。電視劇士兵突擊第 15-16 集觀后感

48、姓名： 日期:20XX年7月18日 一、觀后感想 與感受：1、“無論是誰，無論是將軍列兵，只要曾是鋼七連的 一員，你都有權利讓他記住鋼七連的前輩。”在馬小帥作為 鋼七連的第五千名士兵舉行入連儀式時，其內容所涵蓋的意 義完全超過了形式。在此想到了公司以前的優良傳統，光榮 的優良傳統是在需要繼續保持的基礎上才能發揚光大，他決 不因為一個人或幾個人的流失而弱化或消失，它應該時刻的 體現在我們的言行舉止上，也應該是企業文化的一部分。2、“記住一個人的好，總強過記住一個人的壞吧！” 聽到這句話，忽然想到李允義主管講的一句話：“不要老拿 自己的長處與別人的短處相比。拿自己的長處與別人的短處 相比，看到的是

49、別人的短處，同樣拿自己的短處與別人的長 處相比，看到的是別人的長處，這樣有利于自己的進步”3、這個人：照顧我的人，讓我照顧你的人，讓我成了 現在這樣的人，讓你成了現在這樣的人！被我們擠走的人！我們都知道，這個人其實就是班長史今！贈人玫瑰，手 有余香。從伍六一的這句話中，我們能體會到，史今對許三 多及伍六一的影響會是一生。人應該要學會感恩，感謝在生 命的旅途中幫助過我們的人，感謝給我們提供優秀平臺的領路人。新陳代謝是事物發展的客觀規律，公司絕不等同于學 校。公司是歷練人的地方，就應該是長江后浪推前浪，應該 為領導分擔一些工作甚至于有所超越。4、你有兵的表，沒有兵的里！要做到表里如一是需要 不斷的

50、修煉的，既然上帝不能給我們一個很好的外表，我們 不能怨天尤人，我們所能改變的是自己的“里子”，而這個 里子，是需要不斷的修煉！沒有這個連隊，沒有史今，就絕 對不會有后續的優秀戰士許三多，同樣我們也應該感謝公司 的優秀平臺，優秀的領路人！5、“早熟的人吧，通常都晚熟！驕傲的人吧，通常又 都急性！”高連長講的這句話的背后，體現的是許三多對高 連長的積極影響！信念這玩意，還真不是說由來的，是做由 來的！信念是無堅不摧的力量，這與公司提到的大成功的秘 訣有信仰、有使命、有毅力是并行不悖的。6、“你走我已經蠻后悔了，特別是通過這次談話。”團長的這句話既體現 了團長的愛才之心，又體現了高連長的積極思想轉變

51、。“我 希望你不要辜負這七年。”團長對高連長的這句話，實際上 是殷切的期望。也體現了不拋棄、不放棄、追求卓越的精神！ 聯想到我們的團隊建設也應該多向劇中學習！基層可看許三 多，骨干的幫帶可看史今、中高層可看高連長及團長！電視劇士兵突擊第 15、16集觀后感姓名： 日期:20XX年7月18 日 一、觀后感想與感受:1、這一集馬小帥的入連儀式，比以往的任何一個人的 入連儀式都震撼，真正的展示了什么叫七連的精神，什么叫 軍魂。越是在七連重編的時候， 大家越難舍這個團隊和戰友， 越發的感覺到這股凝聚力。就在最后一批人走后，許三多還 在高喊：“七連沒有散！”在他心里，雖然只剩下兩個人， 即便是一個人，也

52、是沒有散。在他心里，他要做在七連的光 榮歷史上那個堅持到最后的那名戰士，七連的精神、七連的 靈魂已經深深的烙在了許三多的心里。看到這里，我又感到“不拋棄，不放棄”這六個字，說起來容易，做起來難， 貴在堅持，堅持到底一定能勝利。2、“頂得住”和“頂不住”是個選擇題，我沒有選擇 頂不住的權力。這個答案在入伍的第一天就定下了。我們做為職場人，也是同樣的道理，在面對困難和挫拆, 沒有選擇后退的權力，只有“頂得住”。在職場是不進則退, 有條件要上，沒有條件創造條件也要上。作為互惠成員中的 一員，在遇到困難的時候，我們不頂誰來頂，更要給其他的 普通員工樹立榜樣，當好排頭兵。3、“信念這玩意兒，真不是說不由

53、來，是做由來的。” 這兩集主要是七連重編，人員被分到其他連，最后剩下 連長和許三多。連長被許三多的執著和堅定的信念打動著。 許三多的堅持、淡定讓高城連長感到驚訝。從這時開始，高連長終于對許三多另眼相看了。在我們的工作中當遇到困難 時，也需要堅持，堅持，再堅持。我們企業有著先進的企業 文化理念，只有落實到行動中才是文化，如果只說不做，那 只是個口號。4、“他每做一件小事的時候，他都像救命稻草一樣抓 著，有一天，他抱著得已經是參天大樹了。”許三多珍惜每一次機會，認真努力地做好每一件小事， 能把每一個小事做好，就是最大的不簡單。董事長曾經教導 我們，能做好小事的人，才可能做好大事。如果連小事都做 不

54、好的人，是不可能做大事的。態度決定命運，細節決定成 敗。許三多在這個電視中運氣非常好，一路上遇到這么多的 貴人，給他這么多的機會。機會只給有準備的，當一個人下 定決心想做點事的時候，連上帝都會為他讓路。所以我們不 要報怨上帝不公平，讓我們扎扎實實，先把自己的每一件小 事都做好，公司有更大的發展空間和平臺在等著我們。電視劇士兵突擊第 15、16集觀后感姓名： 日期:20XX年7月18日 一、觀后感想 與感受：1、七連要解散了，許三多想轉士官，向成長求方法， 成長問到許三多，腹部繞杠現在能做多少，許三多回答：“最多能做三百六十七”，成長講 到：”就沖這三百六十七，你干什么干不成啊，走到哪就都是天下

55、無敵”此想到：只要有恒心，鐵杵磨成針。工作中也是這樣， 只要我們正確的認識問題、深入的剖析問題，積極的解決問 題，辦法總比困難多，就沒有我們做不了的事情。2、七連是幢樓，可現在著了，你非等著他燒光為止啊！感想：做任何事情都是這樣，都有最佳時機，一旦錯過 了，后果無法估量。就如同我們接受的工作任務一樣，只要 我們接受了就要保證成效。做任何事情都有機會成本，如果 任務未在規定的時間，后續的處理成本可能會因此增加幾倍 甚至十幾倍。3、許三多的告白：伍六一說頂不住就給班 長寫信，這信一直沒有寫完，那天晚上我明白一件事，頂得住和項不住是個選擇題，我沒有選擇頂不住 的權利，這個答案在入伍第一天就已經定下了

56、。感想：我們在自己的崗位上會不會也存在這種問題，頂 不住會有很多理，但是，我們既然到了這個崗位上，就應該 沒有頂不住這一說，更何況我們還都是互惠成員！我們更加 不應輕言放棄，我們要對自己、對戰友、對師長負責。既然 在這個崗位上就應該把這個崗位的一片天撐起來。電視劇士兵突擊第 十五、十六集觀后感姓名： 一、觀后感想與感受：鋼七連被整編了，連隊只剩下連長和許三多看守物資和 裝備，通過幾天的“親密”接觸，連長真正懂得了許三多堅持和自覺，警醒了自己，明白了什么是真正的鋼七連精神、 什么是真正的團隊榮譽感、什么是真正的士兵，可以說這兩 集中的不少情節、對白、心路的吐露讓人震撼，引人深思， 許三多的精神品

57、質同樣值得我們在職場、在人生路上好好學 習，許三多在部隊是個好兵，如果他到社會、到廣發公司同 樣也會是一名優秀的員工！以下幾處讓人最有感觸：日期:20XX年7月19日1、班長史今托伍六一留給許三多的話：“人是可以有 意義的生活下去的，有些事受點傷才會明白”此給到我們啟發：人一定要有自己的信仰，并努力堅持 下去！不經歷風雨，哪能見美麗的彩虹，只有不怕困難，經 受磨礪，才能真正懂得人生的真理、意義！在我們工作中亦 是這樣，不怕失敗、勇于挑戰困難、挑戰自己，經受曲折， 成功才更有意義，未來才更加光明！2、面對戰友的不斷悲傷離去，許三多有一次獨自走進裝甲車里，但這次他并不是逃避，而是選擇了堅強和豉勵別人。 在最后一次班委會上，他“自 作主張”提名所有班成員為先進個人，以豉勵他們勇于挑戰 新的環境。雖然劇情著墨不多，與前情對比，卻表現由許三多內心 開始真正成熟起來，學會懂得了象班長史今一樣豉勵大家、激勵士氣。在我們的互惠聯盟中也有很多這樣的