1、銀行員工年終總結(jié)范文總結(jié)一：xx年度銀行員工工作總結(jié)時光飛逝，不知不覺間，我們在忙忙碌碌中走完了 xx, 迎來了 xx0在此，我把自己在xx年的工作做一個小結(jié)，努 力改進(jìn)不足的地方，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，爭取使自己在來年的工作 中做得更好。在業(yè)務(wù)工作方面：今年由于新系統(tǒng)上線，業(yè)務(wù)的集中 與綜合，我遵照上級行的指示，崗位從滯后復(fù)核變成了綜 合柜員。無論從事什么崗位的工作，我始終保持著良好的 工作態(tài)度，以一名銀行人的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，遵守各項 規(guī)章制度，不斷的提醒自己要在工作中認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真， 嚴(yán)格按總行和支行制定的各項規(guī)章制度來進(jìn)行操作，把合 規(guī)放在第一位。從事滯后復(fù)核的工作本身就是對一個人綜 合素質(zhì)的考量

2、與信賴，我也不辜負(fù)上級領(lǐng)導(dǎo)對自己的期望, 不濫用自己的職權(quán)，兢兢業(yè)業(yè)，克己奉公，每天不厭其 煩、仔仔細(xì)細(xì)地翻閱著每張張傳票，看柜員辦理的業(yè)務(wù)是 不是合規(guī)，章子蓋地是否蓋到位，簽名是不是寫在了該寫 的地方，匯款、存款填票的要素是否齊全，堅決不讓一個 章子漏蓋，不讓一個簽名漏簽，不讓傳票的要素不全，不 給不合規(guī)的業(yè)務(wù)授權(quán)。雖然不在前臺，但是我卻是前臺的 有力支撐，為前臺提供著各種后勤保障服務(wù)，想前臺之所 想，急前臺之所急，有力地掃除了前臺柜員的后顧之憂， 省卻了結(jié)賬之后翻閱傳票的麻煩，減輕了柜員的工作量， 讓他們有時間和精力辦理更多的業(yè)務(wù)，創(chuàng)造更大的經(jīng)濟(jì)效 益。在此期間，我認(rèn)認(rèn)真真地履行著我的職責(zé)

3、，完成了行 里交給我的每一項任務(wù)。在臨近年末從事綜合柜員的日子里，雖然接近十幾年 沒有從事前臺服務(wù)，但我還是順順利利地完成了我的工作 任務(wù)。作為前臺操作人員，我深知其崗位的重要性，畢竟 我直接面對的就是客戶，我的形象就代表著農(nóng)行的形象， 只有我熱情周到的服務(wù)才能贏得更多的客戶，取得更大的 效益。因此，在實際工作當(dāng)中，我聲音洪亮地與客戶交流, 規(guī)范自己的服務(wù)，耐心誠懇的解答客戶的詢問，及時、準(zhǔn) 確、快捷地為客戶辦理各項業(yè)務(wù)，并且根據(jù)不同的客戶群 體積極營銷行里的各種理財產(chǎn)品和金融服務(wù)，從短信通、 支付通、手機(jī)銀行、網(wǎng)上銀行、電話銀行、到“安心得利”, “農(nóng)銀匯理基金”、“存金通”等等。同時，我還

4、秉持“活 到老學(xué)到老”的信念，利用業(yè)余時間積極參加行里的各項 業(yè)務(wù)培訓(xùn)和活動，學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)、新知識，不斷跟新自己的 知識結(jié)構(gòu)，使自己始終站在農(nóng)行金融服務(wù)的第一線。在安全和風(fēng)險防范方面：我們是經(jīng)營貨幣的特殊行業(yè)。 我們的工作是直接和現(xiàn)金打交道，因而不可避免的存在著 各種風(fēng)險，尤其是接送庫的時候，所以為了銀行資金的安 全運(yùn)營，我時刻提醒自己要加強(qiáng)自身安全防范的意識，認(rèn) 真學(xué)習(xí)和履行上級行的關(guān)于安全及風(fēng)險防范的文件，警鐘 長鳴，為客戶提供便捷金融服務(wù)的同時，也一定不忘堅持 規(guī)范操作，以防不安全事故的發(fā)生。生活當(dāng)中，我一直堅持著良好的作息習(xí)慣，按時上下 班，積極帶頭打掃營業(yè)室的衛(wèi)生。當(dāng)然，我還一直保持著

5、 良好的人際關(guān)系，團(tuán)結(jié)同事，關(guān)心同事，與同事和睦相處。 同時，在大家忙碌工作的同時，也不忘為大帶去歡笑，調(diào) 劑的營業(yè)室的氣氛，使大家以愉快輕松的心情處理著各種 復(fù)雜的業(yè)務(wù)。雖然在過去的一年中，我取得了一定的成績，但是還 存在很多不足之處，服務(wù)的質(zhì)量、業(yè)務(wù)技能還有待加強(qiáng)、 提高。我打算在新的一年里更加積極地學(xué)習(xí)各項新知識， 嚴(yán)格要求自己，為行里達(dá)到今年的新目標(biāo)做出更大的貢獻(xiàn)。 同志們，“春天行動”的號角已經(jīng)吹響，還等什么呢？讓我 們放手大干一場吧！總結(jié)二：銀行職員個人年終工作總結(jié)一年來，本人在支行黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干 部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，堅定政治信念，加強(qiáng)政治理論、 法律法規(guī)、金融知識

6、學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變工作理念，改進(jìn)工作作風(fēng), 堅持廉潔自律，自覺遵紀(jì)守法，認(rèn)真履行職責(zé)，以實際行 動實踐“三個代表”。一、在德的方面：繼續(xù)深入學(xué)習(xí)、貫徹落實“三個代表”重要思想，保 持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績 綱，法紀(jì)、政紀(jì)、組織觀念強(qiáng)，在大是大非問題上與黨中 央保持一致。認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，顧全大局，服從 分工，勇挑重?fù)?dān)。尊重一把手，團(tuán)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和廣大 干部職工，思想作風(fēng)端正，工作作風(fēng)踏實，敢于堅持原 則，求精務(wù)實，開拓進(jìn)取，切實履行崗位職責(zé)，堅持依法 行政，認(rèn)真負(fù)責(zé)分管和協(xié)管工作，大力支持一把手的工作, 促進(jìn)支行三個文明建設(shè)的順利開展。二、在能的方面：熟悉和掌握國家的金

7、融方針政策、金融法律法規(guī)，能 較好地結(jié)合實際情況加以貫徹執(zhí)行；較好地協(xié)調(diào)各方面的 關(guān)系，充分調(diào)動員工的工作積極性，共同完成復(fù)雜的工作 任務(wù)；有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力，寫作水平較高，口頭表達(dá) 能力較強(qiáng)；文化知識水平較高，專業(yè)理論水平較強(qiáng)，具有 本職工作所需的基本技能；能通過調(diào)研發(fā)現(xiàn)問題，總結(jié)經(jīng) 驗，提出建議，具有獨(dú)立處理和解決問題的能力；工作經(jīng) 驗較豐富，知識面較寬。一年來，本人先后主持召開轄區(qū)金融機(jī)構(gòu)反洗錢工作 會議、外匯管理工作座談會、經(jīng)濟(jì)金融運(yùn)行情況分析會， 協(xié)調(diào)縣政府召開國庫工作座談會。在上述會議上，分別組 織學(xué)習(xí)有關(guān)金融方針政策，把“一個規(guī)定兩個辦法”、外匯 管理政策、金融宏觀調(diào)控措施、帳

8、戶管理、現(xiàn)金管理、國 庫管理規(guī)定等傳導(dǎo)到轄區(qū)金融機(jī)構(gòu)和各有關(guān)部門，并通報 相關(guān)的工作情況，分析存在問題，提出改進(jìn)意見，較好地 發(fā)揮了基層人民銀行的貨幣政策傳導(dǎo)作用和窗口指導(dǎo)作用。年初，本人組織支行中層干部學(xué)習(xí)“四法”，并進(jìn)行考試。通過組織學(xué)習(xí)和考試，提高了中層干部金融法律法規(guī) 水平和依法行政的能力。根據(jù)分管工作和協(xié)管工作的職責(zé)、范圍和上級行的要求，一年來，本人先后組織開展現(xiàn)金管理情況檢查，信貸 登記咨詢系統(tǒng)管理辦法執(zhí)行情況檢查，假幣收繳、鑒定 管理辦法執(zhí)行情況檢查，并協(xié)調(diào)中心支局檢查科對轄區(qū) 外匯指定銀行開展外匯業(yè)務(wù)檢查和對轄區(qū)外貿(mào)公司開展岀 口收匯核銷檢查。通過檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正了有關(guān)問題

9、, 促進(jìn)了轄區(qū)金融機(jī)構(gòu)和外貿(mào)公司依法依規(guī)經(jīng)營和管理，較 好地協(xié)調(diào)了各有關(guān)方面的關(guān)系。本人具有較強(qiáng)的指導(dǎo)、管理、協(xié)調(diào)能力。在指導(dǎo)工作中，總是先認(rèn)真領(lǐng)會有關(guān)文件精神，深思熟慮，擬定一套 工作方案；然后征求各方面的意見，集思廣益，把文件精 神與實際情況結(jié)合起來，把個人的智慧與集體的智慧結(jié)合 起來。在工作過程中，堅持靠前指揮，找準(zhǔn)工作重點(diǎn)、難 點(diǎn)，抓住主要矛盾，有的放矢地解決問題，化解矛盾，牢 牢把握工作的主動權(quán)。在管理工作中，堅持每月初主持召 開一次分管、協(xié)管部門負(fù)責(zé)人會議，聽取上月工作情況匯 報，研究當(dāng)月工作安排計劃；堅持每月對營業(yè)室、外管股 進(jìn)行一次內(nèi)控制度執(zhí)行情況檢查，加強(qiáng)管理，督促內(nèi)控制 度

10、的落實。在協(xié)調(diào)工作中，堅持以人為本，充分發(fā)揮人的 主觀能動性和團(tuán)隊精神，共同完成復(fù)雜、繁重的工作任務(wù)。本人注重理論聯(lián)系實際，加強(qiáng)調(diào)查研究。一年來，下基層50多次，30多天。在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，解決了許多 日常工作中的問題，同時，撰寫了多篇理論研究和調(diào)查研 究文章。其中：以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)金融工作一文，分 析了惠東歷史上曾經(jīng)出現(xiàn)的違背科學(xué)發(fā)展觀盲目搞開發(fā)區(qū) 給經(jīng)濟(jì)、金融造成嚴(yán)重?fù)p失的問題，闡述了 “明確金融限 制發(fā)展的領(lǐng)域和支持發(fā)展的重點(diǎn)，科學(xué)把握信貸投放力度, 實現(xiàn)信貸投放平穩(wěn)較快增長，人民銀行要搞好金融服務(wù)” 的觀點(diǎn)。堅持用好的作用選人，選作風(fēng)好的人一文，分 析了近幾年來，黨和國家懲治腐敗的數(shù)

11、據(jù)和腐敗分子從量 變到質(zhì)變的過程，得出了選人用人的問題至關(guān)緊要的結(jié)論。明確指出：“首先，在選人時要有好的作風(fēng)。一是要堅持任人唯賢；二是要堅持走群眾路線；三是要堅持黨委集 體討論。第二，要選作風(fēng)好的人。一是要堅持以德量人； 二是要堅持以能用人；三是要堅持以勤識人；四是要堅持 以績?nèi)∪耍晃迨且獔猿忠粤畵袢恕钡挠^點(diǎn)。關(guān)于當(dāng)前外匯 管理政策的若干思考一文，從基層外匯管理工作的實際 出發(fā)，對當(dāng)前外匯管理政策涉及的五個方面的問題進(jìn)行認(rèn) 真的思考，并提出了改進(jìn)外匯管理的有關(guān)建議。關(guān)于促進(jìn) 縣域經(jīng)濟(jì)與金融協(xié)調(diào)發(fā)展的思考一文，分析了惠東經(jīng)濟(jì) 與金融發(fā)展不協(xié)調(diào)的表現(xiàn)及其原因，提出了促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì) 與金融協(xié)調(diào)發(fā)展的六

12、點(diǎn)建議。三、在勤的方面：本人事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng)，奮發(fā)進(jìn)取，一心撲在工作上; 工作認(rèn)真，態(tài)度積極，雷厲風(fēng)行，勇挑重?fù)?dān)，敢于負(fù)責(zé)， 不計較個人得失；工作勤勉，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨；無故 不遲到、不早退。一年來，本人基本無休工齡假，節(jié)假日 較常值班和加班，堅持每個月底參加營業(yè)室的加班，協(xié)調(diào) 有關(guān)工作，審核有關(guān)報表。由于本人工作較忙，因而多次 放棄了應(yīng)邀參加全國性學(xué)術(shù)交流和赴外考察活動的機(jī)會。 四、在績的方面：本人工作思路清晰，計劃性、前瞻性、前導(dǎo)性強(qiáng)；開 拓進(jìn)取，經(jīng)常提出合理化建議并獲采納，完成較重的本職 工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；講究工作方法，效率較 高；能按時或提前完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，工作成績比

13、較突 岀，效果良好。在外匯管理方面，xx年上半年，本人在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，分析了我縣外貿(mào)公司增加較多，領(lǐng)用出口收匯核銷 單大幅度增長，出口額大，收匯額小，核銷率較低，存在 一定風(fēng)險隱患的問題，在支局局務(wù)會上提出了加強(qiáng)核銷單 管理，從源頭上防范出口收匯核銷風(fēng)險的意見，獲得局務(wù) 會的采納。隨即，本人制定了關(guān)于對外貿(mào)進(jìn)出口企業(yè)出 口收匯核銷單管理的有關(guān)規(guī)定，采取區(qū)別對待、分類管理、 有保有壓的措施，加強(qiáng)核銷單管理。并組織開展對部分外 貿(mào)企業(yè)外匯需求情況的問卷調(diào)查，制定了關(guān)于進(jìn)一步支 持xx外貿(mào)出口的指導(dǎo)意見，對轄區(qū)外匯指定銀行提出了六 條窗口指導(dǎo)意見。此外，還組織對部分私營企業(yè)運(yùn)作情況 的調(diào)查，分析

14、其運(yùn)作存在的問題，提岀了加強(qiáng)私營外貿(mào)企 業(yè)出口收匯核銷管理的措施。從而，促進(jìn)了我縣外貿(mào)企業(yè) 領(lǐng)單、出口、收匯、核銷的良性循環(huán)。在支行制定中層干部選拔任用方案的過程中，本人提出要堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持用好的作 風(fēng)選人，選作風(fēng)好的人，主張選拔任用中層干部的方式要 由“相馬”改為“賽馬”，讓人才的本領(lǐng)得以施展，在年齡 的條件上不宜定得過低。本人的主張最終被支行黨組采納。五、在廉的方面：1嚴(yán)格執(zhí)行和維護(hù)黨的“四大紀(jì)律八項要求”，自覺遵 守廉潔從政準(zhǔn)則，自覺做到遵守黨的紀(jì)律不動搖，執(zhí)行 黨的紀(jì)律不走樣。增強(qiáng)接受監(jiān)督的意識，主動接受黨組織、 黨員和群眾的監(jiān)督。一年來，本人嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)

15、律、 組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律。自覺做到同黨 中央保持高度一致，不陽奉陰違、自行其是；遵守民主集 中制，不獨(dú)斷專行、軟弱放任；依法行使權(quán)力，不濫用職 權(quán)、玩忽職守；廉潔奉公，不接受任何影響公正執(zhí)行公務(wù) 的利益；管好配偶、子女和身邊工作人員，不允許他們利 用本人的影響謀取私利；公道正派用人，不任人唯親、營 私舞弊；艱苦奮斗，不奢侈浪費(fèi)、貪圖享受；務(wù)實為民， 不弄虛作假、與民爭利。2在干部選拔任用工作中，認(rèn)真貫徹落實黨政領(lǐng)導(dǎo) 干部選拔任用工作條例和行員管理暫行辦法的有關(guān) 規(guī)定，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，推動支行用 人機(jī)制的改革，并逐步走向法治化的軌道。3嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，堅決糾正行業(yè)不正之風(fēng)。本人以身作則，嚴(yán)格要求，堅持以制度用人，以制度管人, 并引導(dǎo)、教育員工自覺執(zhí)行支行各項規(guī)章制度，樹立愛行 女口家、愛崗敬業(yè)的良好風(fēng)尚。4密切聯(lián)系群眾，努力實現(xiàn)、維護(hù)、發(fā)展人民群眾的 根本利益。本人牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益 觀，樹立為人民服