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文檔簡介
1、保安工作學習心得體會范文, 保安工作個人感悟與收獲導讀:就愛閱讀網友為大家分享的 “保安工作學習心得體會范文 ,保安工作個人感悟與收獲 ”資料,內容精辟獨到,非常感謝網友的分享,希望這篇資料對您有所幫助。雖說保安工作不怎么起眼, 但它實實在在的是一個不可缺少的保障, 下面是就愛閱讀帶來的保安工作學習心得體會范文,希望大家喜歡。篇一:保安工作學習心得體會范文這一次參加安全保衛培訓, 感觸頗深。從 2011-2-7 天津寶坻鬧市區的一儲蓄所的搶劫案, 到甘肅天水 6.19 銀行搶劫案,再到大連市虹港路郵政儲蓄所的搶劫案,都給我們敲響了安全的警鐘。防范風險時刻能不松懈,它時刻和我們的人身安生企業財產
2、安全息息相關。 風險防范是銀行每時每刻都存在的話題, 每個柜員都必須深刻的認識銀行存在的風險和防范風險發生的方法。要加強教育與培訓,增強全員安全防范意識。要經常對員工進行職業道德和安全防范教育,引導員工樹立愛崗敬業、樂于奉獻的道德情操,提高員工的法紀觀念和安全防范意識。要積極做好一線員工的防不法侵害、防治安事故、防安全事故、防突發事件的培訓,制定和完善各種突發事件處置預案, 開展一線臨柜人員的安全防范技能培訓和應急預案演練,提高員工識別不法行為和處理突發事件的能力,切實增強全員安全防范意識, 努力提升全行安全防范整體水平和綜合防范能力。通過此次安全教育學習,識別和控制各種風險能力增強,積極規范
3、操作行為和消除風險隱患。通過對相關案例的分析和學習, 對提高自己的安全防范意識和執行規章制度的自覺性有了近一步的認識, 在以后的工作中一定時刻提醒自己多學習安全知識,提高自己的安全意識,因為只有安全了,我們才能將更多的精力和時間放在發展銀行的業務上, 才會創造更多的佳績。篇二:保安工作學習心得體會范文一、思想上高度重視強安全防范意識并不是一句掛在嘴邊的空話, 思想上必須高度重視,風險防范是銀行每時每刻都存在的話題,每位員工都應深刻的認識銀行存在的風險, 都應積極掌握防范風險發生的方法。二、操作上必須規范每年相當一大部分案件都是因為我們員工的小疏忽釀成了大損失,有章不循,違規操作,檢查不細,無數
4、案件、事故、教訓都反應出不執行規章制度才導致一不法分子有機會鉆空子, 從而給自身生命安全和企業資金安全帶來不可挽回的損失。各項規章制度的建立不是憑空想象出來的,而是在經歷過許許多多實際工作經驗教訓總結出來的, 只有按照各項規章制度辦事, 我們才有保護自已權益和維護廣大客戶權益的能力。三、要使安全保衛學習常態化隱患猛于虎,學習不是一時的應急,素質的提升也不是一蹴而就的。 從實戰出發, 不斷提高心里素質訓練,提高防范應變能力,做到遇到突發事件心不慌,手不亂,沉著、冷靜、果新、勇敢開展安全保衛。對自查中發現的問題一定做到三個不放過.即:原因不清不放過、 責任不追究不放過、漏洞不堵塞不放過,把事故消滅
5、在萌芽狀態。在以后的工作中一定時刻提醒自己勤學習、多實踐,提高自身綜合素質,更好的履行崗位職責。篇三:保安工作學習心得體會范文回顧將近 2 年來的工作, 可以說是成績多多, 受益多多,體會多多,但存在的問題也不少。 在商場里擔任保安工作,責任重大,壓力千鈞。為了保質保量完成、履行好肩負的使命,一年來我們重點抓了三項工作。一是抓隊伍建設。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證,從保安隊組建開始,我們在隊伍建設上就堅持兩手抓:一手抓人員的配備,一手抓素質的提高。二是抓制度建設。工作的規范有序、卓有成效的關鍵是靠科學適用的制度作保證,不以規矩,不成方圓。三是抓思想建設。由于我們的同事來自不同的地方,不同
6、的崗位,各人的綜合素質、性格、愛好均不相同。對工作中出現的問題和差錯,我們要求:不得隱瞞,及時上報,有錯必糾,有錯必改, 懲前治后, 引以為鑒, 強化精神, 改進工作。形式多樣的思想品德教育,收到了實實在在的效果。雖說保安工作不怎么起眼, 但它實實在在的是一個不可缺少的保障, 因為我們的工作不僅要保障光顧我們商場顧客的生命財產安全,還要保護好我們賣場里的貨品安全,雖然工作繁雜反復,但是這鍛煉了我的組織和溝通能力,讓我的交往能力大大的提高 .在處理突發事件和緊急事件方面, 覺得自己的應變能力還有欠缺, 以后在工作中一定與這方面比較優秀的員工多多溝通,多多學習,同時在工作中自己也不斷的學習和積累。
7、大事小事認真做,重復的事情快樂做,我一直以來都謹遵著這條準則,在工作中嚴格要求自己,絕不讓不確定的安全隱患在自己的眼皮底下存在,一經發現事情就立刻解決,嚴格遵守公司的章程辦事,這是我性格里的優點,當然我也有不足,就是不太健談,性格不是太外向,我會在以后的工作中努力克服。 在以后的工作中我們會更加努力的學習相關法律法規以及集團制定的各項規章制度。具體內容: 1、加強學習,提高素質。要堅持理論聯系實際,把所學的理論與實際工作相結合,不斷提高自身綜合素質和教育教學水平。 2、進一步加強自身建設。開拓創新意識 ;真抓實干,勇挑重擔 ;嚴以待已,廉潔自律。 3、振奮精神,務實創新。積極主動的接受新思想,
8、新信息 ;進一步加強集團政策法規學習,嚴格遵守各項規章制度,一切以集體利益為出發點,服務和服從于大局。 4、加強思想修養,提高工作能力。嚴格要求自己,進一步加強自身形象建設,努力提高自己的業務素質,做一名道德高尚、業務精良的優秀員工。在往后的工作中我希望自己有更大的進步, 更多的鍛煉自己的工作經驗,努力做好每一次商場的大的促銷,保證顧客的生命財產安全,保證賣場的的安全,在自己的工作里盡量不出差錯,與同事們共同努力為公司的美好未來添磚加瓦。下一頁更多精彩保安工作學習心得體會范文篇四:保安工作學習心得體會范文我于 x 年 x 月參加保安工作至今,在這x 年的工作中,我深刻體會到了保安工作的神圣。我
9、會嚴格要求自己,以身作則,對人對事,一律公正對待,工作上做到一絲不茍,做到讓公司與客戶單位滿意,時時刻刻起到模范帶頭作用,處理與協調好客戶單位的關系,作好隊員思想工作,搞好隊伍團結,增強服務意識。經過這幾年來我對保安工作的認識, 我認為應具備以下幾個方面的要求:一、應具備良好的政治素質和體能業務素質。首先要深刻認識到保安工作的重要性,要有敬業奉獻精神,要培養隊員的高度責任感,做到愛崗敬業,對工作充滿激情。在工作中要起好帶頭作用,才能帶動隊員的積極性,同時,要關心體貼隊員,讓隊員感到集體的溫暖,集中精力投入工作。二、應有良好的觀察能力、應變能力。工作中要時刻觀察隊員的思想情緒變化,了解隊員的思想
10、動態,與隊員做好溝通。要經常反省自己的工作,反思自己對隊員的關心夠不夠,盡量減少隊員在工作中存在的壓力,對隊員應當自己的兄弟看,給予他關心與愛護。三、充分了解所在服務單位的基本情況,針對單位的基本情況,做好服務單位的安全防范預案,象我們現在服務的xxxx,屬大型 xxx,針對這種環境我們制訂了相應的管理方案,同時借簽了其 xxx 工作經驗,根據現有的狀況,我們加強了周邊環境的管理,停車坪的管理,要求隊員做到一絲不茍,眼觀四路,耳聽八方。四、加強對隊員的體能訓練。 同時,要具有良好的體能、業務素質, 帶頭作好本隊隊員的軍事體能訓練和業務工作培訓,訓練一批素質過硬的隊員,才能便于隊伍的穩定,避免服
11、務單位頻繁更換隊員。以上是我的體會,希與大家共勉。篇五:保安工作學習心得體會范文一、堅決服從上司的領導,認真領會執行公司的經營管理策略和工作指示精神,并貫徹落實到崗位實際工作中,始終把維護公司利益放在第一位。二、堅持預防為主、防治結合的治安管理方針,時刻教育和要求隊員,并嚴格要求自已加強對項目工地的巡查力度,于 10 月 19 日發現一棵傾斜的大樹存有安全隱患。于 11月 2 日抓獲一名從邊檢站辦公區翻越鐵絲網進入我司轄區的可疑男子三、堅持預防為主、防消結合的消防工作方針,完善消防設備巡視及保養措施并加強隊員的消防知識培訓, 提高隊員防火意識,使隊員能熟練掌握消防設備的操作方法。確保項目工地的
12、消防安全。四、制定、完善部門各項規章制度、管理規定。在日常工作中具體實施運作。五、總公司領導經常帶領客人到項目工地參觀,要求各隊員認真做好禮節禮貌等工作。六、領班是部門管理工作開展的基礎重要環節,開展班級日常工作。抓班級管理兩者同等重要,可相互配合促進。本人在日常管理中力求做到:1、遵循公司的經營理念及服務宗旨,以公司企業文化精神為中心,積極關心鼓勱隊員,有意識培養凝聚力和隊員的團隊精神。由小及大形成部門合力、戰斗力和對公司的集體榮譽感。2、以身作則,帶頭遵守公司、部門的規章制度和紀律,保持嚴謹自律的工作、生活作風,給隊員樹立良好的榜樣,引導隊員良性發展,營造健康的工作氣氛。3、在工作中嚴格管
13、理,處理問題遵循公平、公開、公正的原則,做到功必獎、過必罰樹立管理威信,充分調動隊員的工作積極性。4、在工作、生活中細致、認真,時刻了解掌握和關心隊員的工作、 生活及思想狀況, 逐步培養和隊員的工作感情,并贏得隊員的信任。以此鼓舞隊員的工作熱情。在思想工作是一切工作的生命線的方針指引下,針對保安隊的實際情況,引導隊員與時俱進,提升素質轉變自身觀念。5、在各類理論培訓中,通過講解、點評、交流使隊員在思想認識和日常工作中皆有不同程度的感悟與提升。并時刻教育隊員要有緊迫感,應具有上進心,使其明白保安工作不是高科技,沒有什么深奧的學問。成為一名合格保安員關鍵在于人的主觀能動性和責任心,是建立在對公司的忠誠度和敬業精神、對管理與服務內涵的真諦的理解及運用之上,并以此激發大家積極進取在工作中體現自身價值,感受人生樂趣。以上是我在一年中力爭做到、做好的方面。縱觀一年的工作,客觀的自我剖析,自已在下列幾方面存在不足之處,肯請領導的指正與批評, 以待在今后的工作中進一步加強和改正:1、工作方式過于急燥,對新入職隊員要求過高造成07年 8
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