公司業(yè)務(wù)獎勵制度_第1頁
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文檔簡介

1、公司業(yè)務(wù)獎勵制度公司業(yè)務(wù)獎勵制度一、目的為了拓寬業(yè)務(wù)渠道， 滿足公司市場發(fā)展， 提升公司業(yè) 務(wù)覆蓋率需要，激勵全體員工共同參與公司市場拓展業(yè)務(wù)管 理，特制定本獎勵辦法。二、適用范圍1.適用人群：公司全體在職員工。2.適用崗位：以市場部標(biāo)明適用員工激勵辦法的崗位為準(zhǔn)。三、獎勵原則1.公平、公正、公開原則；2.業(yè)務(wù)成交合同為獎勵原則；3.獎勵計項目提成原則；四、資格要求1.獎勵人要求：公司在職員工。2.被獎勵人資格要求：滿足標(biāo)明可進(jìn)行獎勵的成交業(yè)務(wù)執(zhí)行或牽頭促成交人選。3.被獎勵人與客戶不存在因任何利益關(guān)系限制，公司與被獎勵人不受業(yè)務(wù)談判方式限制， 僅以業(yè)務(wù)成交結(jié)果為獎勵 基礎(chǔ)。五、獎勵辦法公司業(yè)

2、務(wù)獎勵制度1公司員工個人推薦到公司的客戶，客戶成功下單后推薦人享受0.2元/瓦的項目提成獎勵。2.對于公司員工提供一手資料促成客戶業(yè)務(wù)下單，推薦人享受0.2元/瓦的項目提成獎勵。3.公司老客戶推薦介紹的新客戶，市場部積極跟進(jìn)并促使業(yè)務(wù)成交的，公司給予市場部和項目部等0.15元/瓦 的獎勵.4.因市場推廣效應(yīng)， 客戶來電咨詢并成功下單的， 公司 給予項目部市場部等0. 1元/瓦的獎勵。5.所有獎勵在對應(yīng)項目完工后，由公司給予被獎勵人兌現(xiàn)。六、獎勵成功和獎勵辦法1.獎勵成功的標(biāo)準(zhǔn)：1）如業(yè)務(wù)獎勵的項目不符合公司項目要求，推薦人不享受任何獎勵；2）如業(yè)務(wù)獎勵的項目符合公司項目要求，且已與公司簽訂項目合同，但項目中斷或停滯最終撤銷的，推薦人將獲 得通報表揚(yáng)；3）如業(yè)務(wù)獎勵的項目符合公司項目要求，且項目順利完工，相

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