1、.數據統計管理制度 第一章 總 則第一條 為了有效地、科學地組織統計工作，保證統計資料的準確性與及時性，發揮統計工作在企業經營活動中的重要作用，根據中華人民共和國統計法及煤化工公司相關規定特制定本制度。第二條 統計在企業經營管理中占有極其重要的地位。它是企業編制發展規劃和銷售計劃以及進行經濟分析的依據，是經濟核算的基礎、企業經濟信息反饋的主要渠道，是領導掌握情況的重要手段。第三條 統計工作的基本任務是對公司的銷售經營活動情況進行統計調查、統計整理、統計分析，提供統計資料、實行統計監督。第四條 銷售部負責組織領導和協調公司統計工作。第二章統計報表管理第四條 對各種定期上報公司的統計報表，統計人員

2、要及時負責向公司銷售部填報，并負責報表的準確性和及時性。第五條 對本單位的各類報表，要責統一格式，各部門必須按時填報。第六條 各部門對外報送的各種專業統計報表，為確保統計報表數字的正確可靠，必須先由本部門負責人認真審查后，并經公司主管領導審簽后才能報出。第七條 凡上級業務主管部門向所屬業務部門直接頒發的有關統計文件和報表，各業務部門應轉送綜合辦公室傳閱。第八條 各級統計人員應加強指標的分析，經常深入實際，調查研究了解有關指標的波動原因，為分析和預測提供資料。第三章 統計資料的提供、積累和保管第九條 公司各部門的統計資料、統計數字，一律以本部門統計人員所掌握的統計資料為準。第十條 各級領導所需要

3、的統計數字，應由同級統計人員負責提供，以便克服使用統計數字混亂的現象。第十一條 凡公司外單位根據上級規定，并持有上級主管部門或統計工作局介紹信來公司索取統計資料時，統一由公司經理指定有關部門接洽提供。第十二條本公司各項主要統計資料，應由銷售部綜合統計人員負責保管；公司所屬各部門的各項主要統計資料，由本部門統計人員負責保管。第十三條 各部門應將本部門的統計資料，采用臺賬形式，按月進行整理分類，以便使用。第十四條 各部門編制的統計臺帳和加工整理后的統計資料，必須妥善保管，不得損壞和遺失。對已經過時的統計資料，如認為確無保管價值，應呈請部門主管批準、綜合部核準后方可銷毀。第四章 統計數字差錯的訂正第

4、十五條 統計資料發出后，如發現錯誤，必須立即更正。受表單位發現數字錯誤時，填報單位不得推諉或拖延訂正工作。第十六條 本廠內部報表發現數字錯誤時，可根據不同情況按下列辦法訂正：（一）日報表當日發現差錯時，應及時電話或口頭查詢更正，隔日發現差錯時，應在當日報表上說明。（二） 重大差錯必須以書面形式更正。第五章 統計工作的交接第十七條 統計人員調動工作時必須認真辦妥交接手續，在未辦妥以前，原任人員不得擅離工作崗位，更不得因工作調動而影響統計工作正常進行。第十八條 統計人員調離工作臺時，必須做好下列工作：（一）將經辦工作情況全面向接替人員交待清楚；（二）培訓接替人員的來務，使其能獨立工作；（三）所有統

5、計資料（包括原始憑證、統計手冊、臺賬、報表、文件、歷史資料等）與統計用具（如計算機、書刊等）應一一造出清單移交。第六章 文字說明與分析報告第十九條 文字說明與分析是統計報表的重要組成部分，編制統計報表要做到：月報月文字說明，季報、年報有分析報告。第二十條 文字說明是統計分析的基礎形式，必須根據統計報表中各項主要指標反映的問題，說明產生的原因，影響及其后果。第二十一條 分析報告應以報表為基礎，以檢查計劃為重心，測定計劃完成程度，分析完成與未完成的原因，并提出改進意見。第七章 統計紀律第二十四條 各部門從事統計工作的人員，必須嚴格按照統計制度規定，提供統計資料，不準虛報、瞞報、遲報和拒報。第二十五條 屬于保密性質的統計資料，必須嚴格保密，嚴防丟失，提供時應按上級公司保密制度的規定執行。發現有違紀扣除當月績效獎。第八章 統計檢查與考核第二十二條 從事統計工作的人員，必須嚴格按照統計制度提供統計資料，認真做好統計報表工作，上報的統計報表應及時、準確無誤，不許虛報、瞞報、遲報和拒報，不