1、中原油田全員參與建設安全文化前不久，在國家安全生產監督管理總局召開的全國安全生產宣傳暨安全文化建設示范單位創建現場會上，中原油田成為國家首次命名的85家 全國安全文化建設示范企業 之一，這在集團公司尚屬首家。中原油田緊緊圍繞油田生產實際，努力強化職工安全意識，推行標準化操作，培育先進的安全文化理念，構建起安全文化建設體系，營造有利于安全生產的輿論氛圍，筑牢了企業發展的安全基石。全員、全方位開展 大宣教 ，讓安全文化內化于心自 2007 年 3 月啟動安全文化建設工作以來，中原油田堅持全方位、大容量、多角度地積極開展安全生產宣傳教育工作， 大宣教 格局促使安全文化在職工中內化于心。中原油田各單位

2、利用親情寄語、專題講座、演講比賽、手機短信等方式，廣泛深入進行安全宣傳教育。他們還在辦公樓、一線井站、工作崗位等區域懸掛各種安全文化、規章制度、行為規范標牌，在重點崗位懸掛安全警示標志，讓安全文化入眼、入心、入腦。他們開展了旨在將安全知識、安全意識故事化、形象化的 我要安全 小故事和 安全文化 DV征集活動，使職工在潛移默化中接受安全知識教育， 增強安全意識。他們把抓好 我要安全 主題活動作為安全文化建設的重要抓手， 在媒體上開辟專欄集中報道安全生產工作成績突出的典型， 營造強 三基 、反三違 的良好氛圍。他們充分利用 安全生產月 、安康杯競賽 、119宣傳日 、六五世界環境日 等時機，大力開

3、展安全文化建設，不斷增強職工家屬安全意識和自我防護意識。他們開展安全文化 四進 活動。去年，又將 四進 活動擴展為 進班子、進基層、進班組、進崗位、進社區、進家庭 的 六進 活動，形成了 橫向到邊、縱向到底 的安全文化建設責任網絡。實施標準化操作，遏制 三違 現象，讓安全文化外化于形從去年 7 月下旬開始，中原油田編印完成了涉及 28 個專業的危害識別與防范系列叢書， 4.7 萬冊教材陸續下發基層。這套安全教材收集整理了中原油田近 30 年的事故案例，對識別出的施工危險點，采取有效的解決措施。這是中原油田實施現場安全標準化建設工程的一項重要內容。企業安全文化的落腳點是促進企業安全生產。我們推廣

4、安全標準化操作的目的是通過安全文化轉變，使職工自覺遵守各項安全操作規程和安全生產管理制度。 油田安全環保處負責人介紹。中原油田大力開展標準化操作活動，糾正職工習慣性違章現象。他們強化風險管理，加強施工作業的過程控制，夯實了基層HSE管理基礎，提升了HSE管理水平。各基層單位在推廣安全標準化操作的過程中，涌現出了實用有效的典型做法。采油二廠推行 工作票 制度，職工在施工中逐漸做到了一停、二看、三思、四排、五干。到達施工現場不立即去干，接著要看施工現場有無危險因素以及安全通道的位置及是否暢通，思考周圍環境、天氣等各方面可能對人身和設備造成的傷害， 排除查找到的危險因素，最后在確保安全的情況下開始施

5、工。目前， 沒有工作票不干活，沒有工作票干活就是違章 已經成為該廠職工的共識。完善規范，培育理念，讓安全文化固化于制中原油田將 堅持以人為本、堅持安全發展、堅持清潔發展、堅持科學發展 確定為 HSE 方針；將 一切事故都可以預防、職工的直接參與是關鍵、卓越的安全績效能換來卓越的經濟價值、職工技能熟練是最有力的安全保障、和諧發展觀、社會責任觀、 HSE責任觀 作為 HSE管理理念；將 安全第一、以人為本，預防為主、科學規范，全員參與、綜合治理 作為油田安全生產管理工作的指導思想。為進一步規范職工行為，防止和避免事故發生，保障職工生命和國家財產安全，中原油田制定了覆蓋分公司整個行業的采油、采氣、油氣集輸、井下作業等專業安全生產禁令140 條，以禁令的形式確保油氣生產安全。各單位發動職工集思廣益、出謀劃策，提煉和培育特色鮮明的單位、崗位安全理念，自覺養成安全習慣。井下特種作業處提出的 在崗一分鐘，安全六十秒 ，天然氣處理廠的 安全隱患不在現場在意識 ，采油一廠的 安全促和諧、安全是幸福、安全出效益 ，采油二廠的