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文檔簡介

1、勞務合同|contract 聘用合同;企業編號：ht-njmwzjcajh實用企業聘用合同all legal explanation, the more simple, is also fair law.甲方：_乙方：_簽訂日期：_word文檔 / a4打印 / 可編輯學校是教育人才的主陣地，教師的穩定是保證學校各項工作穩步發展的前提，是提高教學質量.創建名牌學校的關鍵。為了依法維護雙方權益，經雙方商議，特訂立此協議書，具體事宜如下：一、聘方(甲方)： 幼兒園法人代表：二、被聘方(乙方)：籍貫 姓名：三、聘用期限：自_年_月_日至_年_月_日四、聘請待遇：1.每月 元，假期不付，臨近放假不足一

2、個月的按日工資計算。2.獎金：按學校教師考評方案兌現.五、其它事宜：1.乙方要服從學校(甲方)的安排，嚴格遵守學校的各項規章制度，忠實餞行教師法、教育法等法律法規，為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職，不能勝任，不服從學校安排，與同事、不能和學生和睦相處，教學質量低下等不利于學校工作的現象，學校有權中途解聘并酌情扣除其未發款項，特殊嚴重者要依法追究相關法律責任.2.押金：乙方一個月工資3.乙方在聘期內未經學校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學習、離崗等，否則扣除其押金及所有未發款項，同時因此給學校造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。4乙方在本校內外所發生的一切事故，甲方不付任何責任。5.乙方在聘期被學校解聘或經學校允許主動辭職，次協議自解聘之日起無效.6.甲方在工作每滿月_日前發放上月工資及獎金。7183;學校臨時工聘用合同 183;保姆聘用合同 183;經紀人聘用合同 183;教師聘用合同8.乙方聘期已滿位續聘并交清各種財物，甲方將乙方押金、工資、獎金一律照發，否則酌情處理。9.

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