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文檔簡介

1、在職護士繼續教育培訓與考評制度一、培訓部門：科室及護理部。1、護理部制定在職護士繼續教育培訓計劃，并組織實施。2、科室根據護理部計劃制定本科室具體計劃，并組織實施。二、培訓形式：1、.自學是繼續教育的重要形式，要求護理人員自覺加強學習，提高自身素質。2、由科室、護理部組織學習、查房、疑難病例討論、考核。3、參加短期培訓班。4、到上級醫院進修學習。5、參加高等教育學習。三、考評1、護理部每季度對科室繼續教育培訓情況進行考評。2、科室、護理部考核均計入個人檔案。3、每季度護理部按科室操作項目進行抽考，成績將作為科室成績。4、每位護士必須取得每年院內繼續教育學分的90%以上。5、護理部組織的理論及技

2、術操作考核，執行三基考核制度，對全年考核成績優秀的護理人員、（個人平均成績前10名）科室（平均成績前3名）年終給予獎勵，成績差的科室（平均成績后3名）年終給予處罰。護理部2012.12在職護士繼續教育培訓計劃為了加強在職護士的繼續教育，提高護理人員的整體素質，護理部特制定本計劃：一、科室培訓計劃1、每月組織業務學習2次，內容包括：專科護理常規及操作技能、新技術、核心制度、藥物說明書等。2、每月組織護理查房2次。3、每月組織三基理論考核1次，內容以專科護理為主。4、每月組織技術操作考核2項。5、遇有疑難病例及時申請會診。二、護理部培訓計劃1、年初組織一期“危重癥護理培訓班”，培訓內容包括危重患者護理常規及搶救技能、生命支持設備操作等。聘請部分臨床醫生參與授課，培訓結束經考核合格，下發危重病人護理合格證，授權對危重病人進行護理。2、全年組織業務學習不少于10次，內容以臨床護理實踐指南及核心制度為重點。3、每月組織護理查房1次。4、每月組織護理三基考核1次，內容以山西省醫學臨床三基訓練題護理分冊為主。5、每季組織護理技術操作考核1次。心肺復蘇全員參與，人人達標。6、及時組織護理會診和疑難病例討論。三、外出學習計劃1、每批選派3-4名護理人員到上級醫院輪轉進修。2、重點專科參加上級部門組織的專科護士培訓。3、選擇性外出參加短期培訓。四、鼓勵參加學歷教育，提高自

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