留學中介員工合同協議?甲方（用人單位）：名稱：[留學中介公司具體名稱]法定代表人：[姓名]地址：[公司地址]聯系方式：[聯系電話]乙方（員工）：姓名：[姓名]性別：[性別]身份證號碼：[身份證號]地址：[家庭住址]聯系方式：[聯系電話]鑒于甲方為從事留學中介服務的專業機構，乙方具備相關專業知識和技能，愿意在甲方處從事留學中介相關工作。甲乙雙方根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，經平等、自愿、協商一致，就乙方在甲方處工作的相關事宜達成如下協議：一、合同期限本合同自[起始日期]起至[結束日期]止。試用期自[試用期起始日期]起至[試用期結束日期]止。二、工作內容和工作地點1.工作內容乙方同意在甲方擔任[具體職務]，負責協助甲方開展留學中介業務，包括但不限于與客戶溝通、了解客戶需求、提供留學咨詢服務、協助辦理留學申請手續、跟進申請進度、整理相關資料等工作。2.工作地點乙方的工作地點為甲方的辦公地址：[公司詳細地址]。甲方因業務需要，可合理調整乙方的工作地點，但應提前通知乙方。三、工作時間和休息休假1.工作時間甲方實行[工作時間制度，如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。如實行標準工時制，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。如實行不定時工作制，乙方應根據甲方工作安排，自行合理安排工作時間，但需確保完成工作任務。如實行綜合計算工時工作制，乙方的工作時間以[計算周期，如月、季、年]為計算周期，平均日工作時間和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。2.休息休假乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等帶薪休假權利。具體休假安排按照甲方的相關規定執行。四、勞動報酬1.工資構成乙方的工資由基本工資、績效工資和提成工資組成。基本工資為每月人民幣[X]元，績效工資根據乙方的工作業績和表現進行考核發放，提成工資按照乙方促成的留學中介業務所收取的服務費的一定比例計算。2.工資發放甲方每月[具體發薪日期]以貨幣形式支付乙方工資。如遇節假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。3.工資調整甲方有權根據乙方的工作表現、公司經營狀況等因素，對乙方的工資進行調整。工資調整將提前通知乙方。五、社會保險和福利待遇1.社會保險甲方按照國家和地方有關規定，為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方應按照規定繳納個人應承擔的社會保險費用。2.福利待遇乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如節日福利、培訓機會、職業發展規劃指導等。具體福利待遇按照甲方的相關規定執行。六、雙方權利和義務1.甲方權利和義務權利根據公司經營需要和乙方的工作表現，合理調整乙方的工作崗位、工作內容和工作地點。按照本合同約定，對乙方的工作進行監督、檢查和考核。按照國家法律法規和公司規定，對乙方違反勞動紀律和規章制度的行為進行處理。義務按照本合同約定，按時足額支付乙方工資和福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品。按照國家和地方有關規定，為乙方繳納社會保險。為乙方提供培訓和職業發展機會，幫助乙方提升業務能力和綜合素質。2.乙方權利和義務權利按照本合同約定，獲得勞動報酬和福利待遇。享受國家規定的休息休假權利。對甲方的工作安排、管理方式等提出意見和建議。要求甲方按照國家法律法規和公司規定，保障乙方的合法權益。義務遵守國家法律法規和甲方的各項規章制度，保守甲方的商業秘密和客戶信息。按照本合同約定，認真履行工作職責，按時完成工作任務，確保工作質量。積極參加甲方組織的培訓和學習活動，不斷提升自身業務能力和綜合素質。配合甲方完成與工作相關的其他任務。七、保密條款1.保密范圍乙方在工作期間知悉的甲方商業秘密、客戶信息、業務數據等屬于保密范圍。商業秘密包括但不限于甲方的經營策略、市場計劃、客戶名單、留學申請資料、合作協議等。2.保密期限本條款的保密期限自本合同生效之日起至乙方離職后[X]年止。3.保密措施乙方應采取合理的保密措施，防止保密信息的泄露。未經甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用保密信息。4.違約責任如乙方違反保密條款，應向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構成犯罪的，甲方將依法追究乙方的法律責任。八、競業限制條款1.競業限制范圍乙方在離職后[X]年內，不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方有競爭關系的業務。競爭關系包括但不限于留學中介服務、教育培訓、語言培訓等相關領域。2.競業限制期限本條款的競業限制期限自乙方離職之日起至[競業限制結束日期]止。3.經濟補償甲方在乙方離職后，按照競業限制期限，每月向乙方支付競業限制經濟補償人民幣[X]元。經濟補償于每月[具體支付日期]支付。4.違約責任如乙方違反競業限制條款，應向甲方支付違約金人民幣[X]元，并返還甲方已支付的全部競業限制經濟補償。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構成犯罪的，甲方將依法追究乙方的法律責任。九、培訓服務期條款1.培訓內容和費用甲方為乙方提供與留學中介業務相關的培訓，培訓內容包括但不限于留學政策法規、申請流程、溝通技巧等。培訓費用為人民幣[X]元。2.服務期期限乙方接受甲方培訓后，應按照本合同約定為甲方服務[服務期期限]年。服務期自乙方完成培訓之日起計算。3.違約責任如乙方在服務期內提前離職，應按照未履行服務期的比例向甲方支付違約金。違約金的計算方式為：違約金=培訓費用×（未履行服務期月數÷服務期總月數）。如乙方的違約行為給甲方造成其他損失的，乙方還應承擔賠償責任。十、合同的變更、解除和終止1.合同變更本合同的任何變更或補充需經雙方協商一致，并簽訂書面協議。2.合同解除雙方協商一致解除：甲乙雙方協商一致，可以解除本合同。乙方解除：乙方提前[X]日以書面形式通知甲方，可以解除本合同。在試用期內，乙方提前[X]日通知甲方，可以解除本合同。甲方解除：乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方規章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同的；被依法追究刑事責任的；法律法規規定的其他情形。法定解除：有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿的；乙方開始依法享受基本養老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產的；甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的；法律法規規定的其他情形。3.合同終止本合同期滿或雙方約定的終止條件出現時，本合同即行終止。十一、違約責任1.甲乙雙方任何一方違反本合同約定，應向對方支付違約金人民幣[X]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。2.如乙方違反本合同約定的保密條款、競業限制條款或培訓服務期條款，應按照本合同相關條款的約定承擔違約責任。十二、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發生爭議，應首先通過協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十三、其他條款1.本合同未盡事宜，按照國家法律法規和甲方的相關規定執行。2