境外簽訂勞動合同協議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲方擬在境外開展業務，乙方具備相應的工作能力和意愿，雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就乙方在境外為甲方提供勞動服務事宜，達成如下協議：一、工作內容及地點1.工作內容：乙方同意按照甲方的要求，在境外從事[具體工作崗位名稱]的工作，具體工作任務為[詳細描述工作任務和職責]。2.工作地點：[境外具體工作地點]二、工作期限本合同期限自[起始日期]起至[結束日期]止。合同期滿前，雙方如無異議，則自動延續[延續期限]。三、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬：甲方按照[具體金額或計算方式]向乙方支付勞動報酬，乙方的月工資為[x]元。2.支付方式：甲方應在每月的[具體支付日期]前，將乙方上月的工資足額支付至乙方指定的銀行賬戶。四、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利根據業務需要，有權要求乙方按照合同約定完成工作任務。有權對乙方的工作進行監督、檢查和考核。2.義務按照合同約定向乙方支付勞動報酬。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品。協助乙方辦理在境外工作所需的相關手續。（二）乙方權利義務1.權利按照合同約定獲得勞動報酬。享受國家規定的法定節假日、年休假等福利待遇。對甲方的工作安排和管理提出合理建議和意見。2.義務遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的工作安排和管理。按照合同約定認真履行工作職責，按時、按質、按量完成工作任務。保守甲方的商業秘密和工作秘密。遵守工作所在地的法律法規和風俗習慣。五、社會保險及福利待遇1.社會保險：甲方按照工作所在地的法律法規為乙方繳納社會保險。2.福利待遇：乙方享受甲方提供的以下福利待遇：[具體福利待遇內容，如住宿、餐飲補貼等]六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1.甲方按照國家和工作所在地的有關規定，為乙方提供必要的勞動保護和勞動條件，保障乙方在工作過程中的安全與健康。2.甲方對乙方進行必要的職業培訓，告知乙方所從事工作崗位的職業危害及其防護措施。七、合同的變更、解除和終止1.合同變更：經雙方協商一致，可以變更本合同的相關內容。變更合同應當采用書面形式。2.合同解除經雙方協商一致，可以解除本合同。若乙方有下列情形之一的，甲方有權解除合同：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方規章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責任的；法律法規規定的其他情形。若甲方有下列情形之一的，乙方有權解除合同：未按照合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費的；甲方的規章制度違反法律法規的規定，損害乙方權益的；法律法規規定的其他情形。3.合同終止本合同期滿或雙方約定的終止條件出現時，本合同終止。乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養老保險待遇的，本合同終止。八、違約責任1.若甲方未按照合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的，應按照法律法規的規定向乙方支付賠償金。2.若乙方未按照合同約定履行工作職責或違反甲方規章制度的，應承擔相應的賠償責任。3.任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應承擔賠償責任。九、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、變更、解除和終止等事項，均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本合同過程中發生爭議的，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他事項1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：______________________法定代表人（簽