公司業務員聘用合同8篇篇1甲方（聘用單位）：_________乙方（受聘人）：_________根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律、法規的規定，甲乙雙方本著自愿、平等的原則，經協商一致，簽訂本合同。一、合同期限1.合同有效期：自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。2.試用期：自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。二、工作內容和工作地點1.甲方安排乙方從事_________工作，乙方同意按甲方安排的工作內容從事勞動。2.乙方的工作地點為甲方所在城市及周邊地區，甲方有權根據業務需要調整乙方的工作地點。三、工作時間和休息休假1.甲方安排乙方執行不定時工作制，乙方同意在工作時間以外的時間待命，并同意在接到甲方通知后立即到指定地點報到。2.乙方享受法定休假日及婚喪嫁娶等假期，具體按甲方規定執行。四、勞動報酬及支付方式1.甲方按乙方的工作性質及業務表現支付勞動報酬，具體標準按甲方規定執行。2.甲方每月以銀行轉賬方式支付乙方上個月的工資，工資發放日期為每月的第二個工作日。3.乙方在試用期間的工資為正式工資的80%。五、社會保險及福利待遇1.甲方按照國家和地方的相關規定為乙方繳納社會保險費。2.乙方享受甲方規定的其他福利待遇。六、保密義務及競業限制1.乙方必須嚴格遵守甲方的保密規定，不得泄露甲方的商業機密和客戶信息。2.乙方在離職后的一定年限內（一般為兩年），不得從事與甲方業務相競爭的工作。七、違約責任1.甲乙雙方在合同期內，應遵守合同約定，不得擅自變更或解除。如一方違約，應承擔相應的違約責任。2.乙方在試用期內不符合錄用條件或違反甲方規定的，甲方有權解除本合同，并不承擔違約責任。八、其他約定事項1.乙方在簽訂合同時，應提供真實有效的身份證明和其他相關資料。如因乙方提供虛假信息導致合同無效的，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔相應的法律責任。2.本合同未盡事宜，由甲乙雙方協商解決。協商不成的，可通過仲裁或訴訟解決。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（簽字或蓋章）：_________乙方（簽字或蓋章）：_________日期：_________年_________月_________日篇2甲方（公司）：XXXX有限公司乙方（業務員）：[乙方姓名]根據《中華人民共和國勞動法》和有關法律、法規，甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、合同期限第一條：本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中試用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內容第二條：乙方同意在甲方從事[具體工作內容]工作，甲方可根據工作需要和對乙方的工作能力和工作表現，可調整乙方的工作崗位。三、勞動時間與休息時間第三條：甲方實行每日工作時間不超過XX小時，每周工作時間不超過XX小時的工作制度。甲方因工作需要，可調整乙方的工作時間，但必須保證乙方每周至少休息XX日。第四條：乙方因工作需要必須加班的，甲方支付加班費或安排補休。四、勞動報酬與福利第五條：甲方每月按[具體金額]元支付乙方工資。甲方根據乙方的業務開展情況，可調整乙方的工資等級和工資標準。第六條：甲方為乙方提供以下福利待遇：XXXXXX。五、社會保險第七條：甲方應為乙方辦理養老保險、醫療保險、失業保險等社會保險手續，為乙方繳納社會保險費用。甲方也可為乙方投保商業保險，具體險種和保額由甲方確定。六、勞動保護與安全第八條：甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生工作環境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環境條件下工作。甲方負責按規定對乙方進行勞動保護和安全教育及培訓。第九條：乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業，有權拒絕執行。第十條：甲方按照國家關于勞動保護的規定，為乙方配備防護用品，并督促乙方遵守安全規程。七、勞動紀律第十一條：乙方應遵守甲方的各項勞動紀律和規章制度，服從甲方的管理教育。乙方如有違反勞動紀律或規章制度的行為，甲方可依據本單位的規章制度給予紀律處分，直至解除本合同。第十二條：乙方在合同期內必須遵守如下義務：1.遵守國家憲法、法律、法規；2.遵守甲方各項規章制度；3.維護甲方的聲譽和利益；4.忠于職守，勤奮工作；5.履行保守甲方商業秘密的義務；6.不得利用職權為個人謀取私利；7.不得挪用公司財物。八、合同的變更、解除與終止第十三條：雙方協商一致，可變更本合同的相關內容。變更后的合同或合同條款經雙方簽字生效。第十四條：雙方協商一致，可解除本合同。若因乙方個人原因解除合同的，需提前一個月通知甲方。第十五條：乙方有下列情形之一的，甲方可解除本合同：1.違反國家法律、法規被依法追究刑事責任的；2.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；3.嚴重失職、營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；4.因身體健康狀況不能勝任工作的；5.被依法勞動教養的。在試用期內，甲方發現乙方不符合錄用條件或本合同規定的，甲方也可解除本合同。第十六條：有下列情形之一的，乙方可解除本合同：1.在試用期內；2.甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的；3.甲方未按本合同約定支付勞動報酬的；4.甲方未按國家和地方人民政府規定提供勞動保護和安全衛生條件的；5.甲方不履行勞動合同的。第十七條：有下列情形之一的，本合同自行終止：1.合同期滿且雙方不再續簽的；2.甲方破產或解散的；3.乙方退休、死亡或被宣告失蹤的。第十八條：甲乙雙方解除或終止本合同時，乙方應向甲方交還工作所需的工具、器械等物品；如有遺失或損壞，則按價賠償。第十九條：甲乙雙方解除或終止本合同時，甲方應按《中華人民共和國勞動法》第四十七條規定向乙方支付經濟補償金。第二十條：甲乙雙方應在本合同終止之日起XX日內辦理完畢所有交接手續。第二十一條：因本合同引起的爭議，雙方應友好協商解決。協商不成的，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第二十二條：本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。經雙方簽字蓋章后生效。第二十三條：雙方協商一致的其他事項：[補充條款]第二十四條篇3甲方：[公司名稱]乙方：[業務員姓名]甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規，本著平等、自愿、協商一致的原則，簽訂本合同。一、合同期限1.合同有效期：XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。2.試用期：自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。二、工作內容和工作地點1.乙方同意在甲方從事[具體工作內容]工作。2.乙方的工作地點為[工作地點]。三、工作時間和休息休假1.工作時間：乙方的工作時間為每天XX小時，具體上下班時間根據甲方規定執行。2.休息休假：乙方每周至少休息XX天，具體休息日根據甲方規定執行。四、勞動報酬1.乙方在試用期的工資為每月[試用期工資]元。2.試用期滿后，乙方的基本工資為每月[基本工資]元，具體薪資根據甲方規定執行。3.乙方在甲方工作期間，甲方將按照公司規定給予乙方相應的銷售提成和獎金。五、社會保險和福利1.甲方將按照國家和地方規定為乙方繳納社會保險費用。2.乙方在甲方工作期間，甲方將提供必要的勞動保護和福利待遇。六、保密義務1.乙方在甲方工作期間，必須嚴格遵守甲方的保密規定，不得泄露甲方的商業機密和客戶信息。2.乙方在離職后，仍需對甲方的商業機密和客戶信息保密，不得在任何情況下向外界泄露。七、違約責任1.甲乙雙方任何一方違反本合同的約定，需承擔相應的違約責任。2.乙方在試用期內不符合甲方要求的，甲方有權解除本合同，并不承擔任何違約責任。3.乙方在試用期滿后，如因自身原因不能勝任工作的，需提前告知甲方，否則需承擔相應的違約責任。八、其他約定1.乙方在甲方工作期間，需遵守甲方的各項規章制度和操作規程，如有違反，需承擔相應的責任。2.乙方在離職后，需返還甲方所有的財物和資料，如有遺失或損壞，需承擔相應的賠償責任。3.本合同未盡事宜，雙方可協商解決。如有爭議，雙方應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方可向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。4.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。篇4甲方：XXX，地址：XXXX，聯系方式：XXXX。乙方：XXX，地址：XXXX，聯系方式：XXXX。根據有關法律法規的規定，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就甲方聘用乙方為公司業務員事宜，達成如下協議：一、協議期限本協議自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內容與要求1.乙方同意根據甲方的業務需要，從事XXXX工作。2.乙方必須遵守甲方的各項規章制度，嚴格執行甲方的業務流程，保證服務質量。3.乙方必須保守甲方的商業機密，不得擅自泄露甲方的商業信息。4.乙方必須嚴格遵守國家的法律法規，不得從事違法活動。三、勞動報酬與福利待遇1.乙方的基本工資為每月XX元，績效工資根據乙方的業務表現確定。2.甲方根據公司的經營狀況，適當給予乙方福利待遇。3.甲方為乙方購買社會保險。四、勞動紀律與規章制度1.乙方必須嚴格遵守甲方的勞動紀律，按時上下班，不遲到、早退。2.乙方在工作時間內必須保持工作狀態，不得擅自離開工作崗位。3.乙方必須遵守甲方的業務規范，不得擅自更改業務流程。4.乙方必須保護甲方的商業機密，不得擅自泄露甲方的商業信息。5.乙方必須嚴格遵守國家的法律法規，不得從事違法活動。五、雙方權利義務1.甲方有權對乙方的工作進行監督和管理，并對乙方的表現進行考核。2.甲方有權根據公司的經營狀況，調整乙方的工資待遇和福利待遇。3.甲方在協議期內為乙方提供必要的工作條件和勞動保護。4.甲方在協議期內為乙方提供必要的學習和培訓機會。5.乙方有權要求甲方按時足額支付勞動報酬和福利待遇。6.乙方有權要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護。7.乙方有權要求甲方提供必要的學習和培訓機會。8.乙方在協議期內必須完成甲方分配的工作任務，并保證工作質量。9.乙方在協議期內必須遵守甲方的規章制度和勞動紀律。10.乙方在協議期內必須保守甲方的商業機密。11.乙方在協議期內必須嚴格遵守國家的法律法規。12.乙方在協議期內未經甲方同意，不得擅自從事其他職業或兼職工作。13.乙方在協議期內如需辭職或解除協議，應提前XX天以書面形式通知甲方并得到甲方的同意。14.乙方在協議期內如需調整工作崗位或工作內容，應提前XX天以書面形式通知甲方并得到甲方的同意。15.乙方在協議期內如需變更聯系方式或家庭住址，應提前XX天以書面形式通知甲方并得到甲方的同意。16.乙方在協議期內應積極配合甲方的各項工作安排，按時完成分配的工作任務。如有特殊情況需及時告知甲方并協商解決。17.乙方在協議期內應愛護公司的財物和設備，如因個人原因造成損壞或遺失的應照價賠償。18.乙方在協議期內應遵守公司的辦公秩序和規定，保持辦公環境的整潔和衛生。如有違反辦公秩序的行為發生，將視情節輕重給予相應的處罰或警告處理。19.乙方在協議期內應積極配合公司開展業務活動和會議活動，按時參加公司組織的各項培訓和學習活動。如有特殊情況需提前告知公司并協商解決。20.乙方在協議期內應嚴格遵守公司的保密規定和保密紀律，不得擅自泄露公司的商業機密和客戶信息。如有違反保密規定的行為發生，將視情節輕重給予相應的處罰或解除勞動合同處理。篇5甲方（公司）：[公司名稱]地址：[公司地址]法定代表人：[法人姓名]乙方（業務員）：[業務員姓名]性別：[性別]年齡：[年齡]身份證號碼：[身份證號碼]住址：[住址]聯系方式：[聯系方式]根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，就乙方向甲方提供業務服務事項達成一致，簽訂本合同。一、合同期限本合同有效期為[合同期限]，自[合同起始日期]至[合同終止日期]。二、工作內容1.乙方同意根據甲方業務需要，從事[具體工作內容]工作。2.乙方須按照甲方的要求，完成工作任務，并達到甲方設定的業務目標。三、工作時間和地點1.乙方的工作時間根據甲方的業務需求確定，乙方應確保工作時間符合甲方要求。2.乙方的工作地點為[具體工作地點]，乙方須按照甲方要求前往指定地點工作。四、報酬和支付方式1.乙方的報酬按照甲方制定的薪酬制度執行，具體報酬數額根據乙方的業務表現和完成情況確定。2.甲方將通過銀行轉賬的方式，每月[具體日期]向乙方支付報酬。3.乙方須提供有效的銀行賬戶信息，以便甲方進行報酬支付。五、社會保險和福利1.甲方將為乙方購買社會保險，包括養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險。2.甲方將根據國家和地方政策，為乙方提供相關的福利待遇。六、勞動保護和條件1.甲方須為乙方提供符合國家規定的勞動保護和安全衛生條件。2.乙方在工作過程中，應嚴格遵守安全操作規程，確保自身和他人的安全。七、合同的變更和解除1.甲乙雙方協商一致，可以變更本合同的內容。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；（3）嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出拒不改正的；（5）以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或變更勞動合同的；（6）被依法追究刑事責任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；（2）未及時足額支付勞動報酬的；（3）未依法為勞動者繳納社會保險費的；（4）以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或變更勞動合同的；（5）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的。4.雙方協商一致，可以解除本合同。5.合同解除后，乙方應在規定時間內完成工作交接，并遵守甲方的保密規定。6.合同解除后，甲方應按照國家規定支付乙方的經濟補償金。八、爭議解決因履行本合同發生的勞動爭議，甲乙雙方應首先通過協商解決。協商不成的，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可向人民法院提起訴訟。九、其他事項1.本合同未盡事宜，可另行簽訂補充協議。補充協議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。經雙方簽字或蓋章后生效。3.雙方確認，本合同中約定的通訊地址和聯系方式均為真實有效，并確保能夠及時接收相關法律文書。如有變更，應及時通知對方。4.乙方確認，在簽訂本合同時已詳細閱讀并理解本合同的內容，并同意遵守本合同的全部約定。如有任何疑問或不解之處，已充分咨詢相關專業人士或機構。5.本合同的修改和補充應以書面形式進行，并經甲乙雙方簽字或蓋章后方能生效。修改和補充條款與本合同具有同等法律效力。篇6甲方（聘用方）：XXXX公司地址：XXXX法定代表人：XXXX乙方（受聘方）：XXXX性別：XXXX年齡：XXXX住址：XXXX身份證號碼：XXXX根據《中華人民共和國勞動法》以及相關法律法規的規定，經甲乙雙方友好協商，達成以下聘用合同條款，以資共同遵守。一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期滿后，雙方可以協商續簽或終止合同。二、工作內容和職責1.乙方擔任公司業務員，主要負責銷售公司產品及為客戶提供咨詢服務。2.乙方需完成公司下達的銷售任務，并按照公司要求開展業務活動。3.乙方應遵守公司規章制度，維護公司形象和利益。4.乙方需保守公司商業機密及客戶信息。三、工作時間和地點1.乙方的工作時間按照公司規定執行，如有特殊情況需提前告知公司。2.乙方的工作地點為公司指定地點或客戶指定地點。3.乙方需按照公司要求出差或外勤，并保持通訊暢通。四、報酬和福利1.乙方的報酬由基本工資、績效工資和業務提成組成，具體數額根據乙方的工作表現和業績確定。2.乙方需自行承擔個人所得稅及相關社會保險費用。3.公司將根據乙方的表現和業績提供相應的福利和獎勵。五、合同解除和終止1.合同期滿后，雙方可以協商續簽或終止合同。2.乙方在合同期內提出解除合同的，需提前一個月向公司提出書面申請，并取得公司同意。3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）違反公司規章制度或法律法規的；（2）連續三個月未能完成銷售任務的；（3）因健康原因不能繼續從事業務的。4.甲方在合同期內解除合同的，需提前一個月通知乙方，并支付乙方應得的報酬和福利。5.雙方協商一致，可解除本合同。六、保密條款1.乙方需對公司商業機密及客戶信息保密，不得泄露給外部人員。2.乙方在離職后仍需對公司的商業機密及客戶信息保密，不得利用這些信息從事任何有損公司利益的活動。3.乙方違反保密條款的，需承擔相應的法律責任。七、爭議解決1.甲乙雙方在履行本合同過程中發生爭議的，應首先通過友好協商解決。2.如果協商無果，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。3.在爭議解決期間，除涉及爭議的部分外，其他合同條款仍需繼續履行。八、其他條款1.乙方在簽訂本合同時，需向公司提供身份證明復印件、學歷證明復印件、近期體檢報告等相關資料。2.乙方需嚴格遵守公司的各項規章制度，如有違反的，需承擔相應的責任。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。4.未盡事宜，可另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。5.在本合同執行過程中，如遇不可抗力因素導致合同無法履行的，雙方可協商解除合同或修改合同條款。篇7甲方（聘用單位）：_________乙方（受聘人）：_________根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律、法規的規定，甲乙雙方在平等自愿的基礎上，就甲方聘用乙方為_________公司業務員事宜，達成如下協議：一、協議期限本協議自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。協議期滿，雙方協商同意可以續簽。二、工作內容和工作地點1.乙方同意在甲方從事_________工作。2.乙方的工作地點為_________。甲方有權根據工作需要調整乙方的工作地點。三、工作時間和休息休假1.甲方實行每周_________小時工作制，上下班時間按甲方規定執行。2.甲方有權根據工作需要安排乙方加班，乙方應服從甲方的安排。甲方將按規定支付加班費用。3.乙方有權享受國家及甲方規定的各項休息、休假待遇。四、勞動報酬及福利待遇1.甲方將按乙方的工作崗位及表現，每月支付乙方工資。工資具體數額及支付方式將在雙方協商后確定。甲方有權根據乙方的表現和業績調整乙方的工資。2.乙方有權享受甲方規定的其他福利待遇。五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1.甲方將提供符合國家安全衛生標準的勞動條件，保障乙方的勞動安全。2.乙方在勞動過程中必須嚴格遵守甲方的安全操作規程。甲方有權對乙方進行安全教育和培訓。3.乙方在勞動過程中如發生職業危害病，甲方將負責治療并承擔相應的費用。六、社會保險和福利1.甲方將按國家有關規定為乙方繳納社會保險費。乙方有權享受相應的社會保障待遇。2.乙方有權享受甲方規定的其他福利待遇。七、保密義務1.乙方應保守甲方的商業秘密，不得泄露給任何第三方。2.乙方在協議期內及協議期滿后，不得泄露甲方的商業機密信息。八、違約責任1.甲乙雙方在協議期內，應遵守協議規定，不得擅自違約。如一方違約，應承擔相應的違約責任。2.乙方在協議期內及協議期滿后，如泄露甲方的商業秘密，應承擔相應的法律責任。九、其他約定事項1.乙方在協議期內及協議期滿后，不得損害甲方的聲譽和利益。如有損害，應承擔相應的法律責任。2.本協議未盡事宜，由甲乙雙方協商解決。協商不成的，可向勞動爭議調解委員會申請調解或向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結果不服的，可自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。3.本協議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。具有同等法律效力。篇8甲方（聘用方）：_________乙方（受聘方）：_________根據《中華人民共和國勞動法》及其實施條例和相關法律法規，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，簽訂本聘用合同。一、聘用崗位及人數甲方因工作需要，決定聘用乙方為甲方業務員。乙方需按照甲方的要求，履行相應的崗位職責。二、聘用期限本合同的聘用期限為_____年，自_____年_