2025美容院?jiǎn)T工短期勞動(dòng)合同范本本合同（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“本合同”）由以下雙方于年月日在市簽訂：甲方（用人單位）：名稱(chēng)：地址：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：乙方（員工）：姓名：性別：身份碼：聯(lián)絡(luò)方式：地址：鑒于甲方需要短期聘用人員以滿(mǎn)足美容院的經(jīng)營(yíng)需求，乙方愿意為甲方提供相關(guān)服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條勞動(dòng)合同期限本合同為短期勞動(dòng)合同，合同期限自年月日起至年月日止，共計(jì)個(gè)月。合同期滿(mǎn)后，雙方如無(wú)異議，可協(xié)商續(xù)簽合同，續(xù)簽事宜應(yīng)另行簽訂書(shū)面協(xié)議。第二條工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)2.1乙方同意根據(jù)甲方的安排，擔(dān)任崗位（工種）的工作。具體工作內(nèi)容為：2.2乙方同意在甲方指定的工作地點(diǎn)（城市/地區(qū)）從事相關(guān)工作，工作地點(diǎn)如有變動(dòng)，雙方應(yīng)協(xié)商一致并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方同意按以下標(biāo)準(zhǔn)支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬：（1）基本工資：乙方每月基本工資為人民幣元（大寫(xiě)：圓整）。（2）績(jī)效獎(jiǎng)金：乙方根據(jù)甲方的考核制度，完成既定目標(biāo)后，有權(quán)獲得相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金。（3）其他福利：甲方將為乙方提供（如有）的其他福利，具體以甲方規(guī)章制度為準(zhǔn)。3.2甲方應(yīng)于每月日前以銀行轉(zhuǎn)賬或其他合法方式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。3.3甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、甲方的經(jīng)營(yíng)狀況及國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)調(diào)整乙方的勞動(dòng)報(bào)酬，調(diào)整后的勞動(dòng)報(bào)酬經(jīng)雙方確認(rèn)后執(zhí)行。第四條工作時(shí)間與休息休假4.1乙方的工作時(shí)間為每日小時(shí)，每周工作天，具體排班由甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要安排。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日，具體休假安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況決定。4.3乙方因工作需要加班的，甲方應(yīng)安排乙方補(bǔ)休或支付相應(yīng)的加班費(fèi)，具體標(biāo)準(zhǔn)及程序以甲方規(guī)章制度為準(zhǔn)。第五條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件5.1甲方為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，確保乙方的工作安全。5.2乙方在工作過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程及勞動(dòng)保護(hù)制度，避免發(fā)生工傷事故。5.3甲方應(yīng)定期組織乙方參加職業(yè)培訓(xùn)，提升乙方的專(zhuān)業(yè)技能和服務(wù)水平。第六條勞動(dòng)紀(jì)律6.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及職業(yè)道德，按時(shí)完成甲方安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。6.2乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、經(jīng)濟(jì)處罰或解除本合同。6.3乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和客戶(hù)信息，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得向任何第三方披露。第七條合同的變更、解除與終止7.1變更在本合同期限內(nèi)，如需變更合同內(nèi)容，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議。7.2解除（1）經(jīng)協(xié)商一致，雙方可隨時(shí)解除本合同。（2）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：a.在試用期間被證明不符合錄用條件的；b.嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律的；c.嚴(yán)重失職或營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失的；d.乙方與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的；e.因乙方過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致本合同無(wú)法履行的其他情形。（3）甲方有下列情形之一的，乙方可解除本合同：a.未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；b.未為乙方提供必要的勞動(dòng)條件或勞動(dòng)保護(hù)的；c.乙方因正當(dāng)原因無(wú)法繼續(xù)履行工作的，需提前通知甲方并提供相關(guān)證明。7.3終止本合同期滿(mǎn)或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)，本合同自然終止。合同終止后，雙方應(yīng)結(jié)算相關(guān)費(fèi)用。第八條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與違約責(zé)任8.1合同解除或終止時(shí)，甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為：每滿(mǎn)一年支付乙方一個(gè)月工資，不滿(mǎn)一年的按實(shí)際工作時(shí)間計(jì)算。8.2乙方違反本合同約定或甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償甲方遭受的損失。第九條其他條款9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.2本合同的履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：年月