




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
2025就業(yè)協(xié)議書正版?甲方(用人單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________乙方(畢業(yè)生):姓名:____________________性別:____________________身份證號碼:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________鑒于乙方即將畢業(yè)并尋求就業(yè)機會,甲方愿意招聘乙方為其員工,雙方經友好協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,就乙方就業(yè)事宜達成如下協(xié)議:一、協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期至[具體日期]。若乙方在有效期內成功畢業(yè)并滿足甲方錄用條件,本協(xié)議自動轉為正式勞動合同;若乙方未能在有效期內畢業(yè)或不符合甲方錄用條件,本協(xié)議自動終止。二、工作崗位及工作地點1.工作崗位:甲方同意錄用乙方擔任[具體崗位名稱],乙方應按照甲方要求履行該崗位的工作職責。2.工作地點:[工作地點詳細地址]。甲方有權根據(jù)經營需要及乙方的工作表現(xiàn),合理調整乙方的工作崗位和工作地點,但應提前通知乙方。三、工作內容及要求1.工作內容:乙方應按照甲方的工作安排,認真履行崗位職責,完成本職工作任務。具體工作內容包括但不限于[詳細列舉工作任務和職責范圍]。2.工作要求:乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理,按時、按質、按量完成工作任務。乙方應具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng),保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密。四、勞動報酬及福利待遇1.勞動報酬:甲方按照國家法律法規(guī)及本單位的薪酬制度,向乙方支付勞動報酬。乙方的試用期工資為每月[X]元,試用期為[X]個月。試用期滿后,乙方的工資待遇根據(jù)其工作表現(xiàn)和崗位調整情況確定,具體工資標準為每月[X]元。甲方有權根據(jù)經營狀況和乙方的工作業(yè)績,對乙方的工資進行調整。2.福利待遇:甲方按照國家法律法規(guī)及本單位的規(guī)定,為乙方提供相應的福利待遇,包括但不限于五險一金、帶薪年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等法定假期,以及節(jié)日福利、生日福利、培訓機會等。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利:有權要求乙方按照本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度履行工作職責。有權對乙方的工作表現(xiàn)進行考核和評價,并根據(jù)考核結果對乙方進行獎懲。有權根據(jù)經營需要及乙方的工作表現(xiàn),合理調整乙方的工作崗位和工作地點。義務:按照本協(xié)議及國家法律法規(guī)的規(guī)定,按時、足額向乙方支付勞動報酬和福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護,保障乙方的人身安全和健康。按照國家法律法規(guī)及本單位的規(guī)定,為乙方繳納五險一金等社會保險費用。為乙方提供必要的培訓和發(fā)展機會,幫助乙方提升職業(yè)技能和綜合素質。2.乙方權利與義務權利:有權要求甲方按照本協(xié)議及國家法律法規(guī)的規(guī)定,按時、足額支付勞動報酬和福利待遇。有權享受甲方提供的工作條件和勞動保護,保障自身的人身安全和健康。有權按照國家法律法規(guī)及本單位的規(guī)定,享受相應的社會保險待遇和福利待遇。有權參加甲方組織的培訓和發(fā)展機會,提升自身的職業(yè)技能和綜合素質。義務:按照本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度履行工作職責,按時、按質、按量完成工作任務。遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密,不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)信息和工作秘密。在協(xié)議有效期內,不得與其他用人單位建立勞動關系或從事兼職工作。按照甲方的要求,提供真實、有效的個人信息和相關資料。六、協(xié)議的變更、解除和終止1.協(xié)議的變更:本協(xié)議的任何變更或補充需經雙方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。2.協(xié)議的解除:乙方解除:在協(xié)議有效期內,乙方如欲解除本協(xié)議,應提前[X]天書面通知甲方。乙方因個人原因解除協(xié)議的,應承擔相應的違約責任。甲方解除:在協(xié)議有效期內,甲方如欲解除本協(xié)議,應提前[X]天書面通知乙方。甲方因經營需要或乙方違反本協(xié)議及甲方規(guī)章制度等原因解除協(xié)議的,乙方應按照甲方的要求辦理離職手續(xù)。3.協(xié)議的終止:本協(xié)議有效期屆滿,雙方未續(xù)簽的,本協(xié)議自動終止。乙方未能在有效期內畢業(yè)或不符合甲方錄用條件的,本協(xié)議自動終止。因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致本協(xié)議無法履行的,本協(xié)議自動終止。七、違約責任1.若乙方違反本協(xié)議約定,擅自解除協(xié)議或未按照甲方要求辦理離職手續(xù)的,乙方應向甲方支付違約金[X]元,并賠償甲方因此遭受的損失。2.若乙方違反甲方的規(guī)章制度或保守商業(yè)秘密的約定,給甲方造成損失的,乙方應承擔相應的賠償責任。3.若甲方違反本協(xié)議約定,未按時、足額支付乙方勞動報酬或福利待遇的,甲方應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金。4.若甲方違反本協(xié)議約定,擅自解除協(xié)議或未按照乙方要求辦理離職手續(xù)的,甲方應向乙方支付違約金[X]元,并賠償乙方因此遭受的損失。八、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除和終止等事項,均適用《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定。雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充,并以書面形式作為本協(xié)議的附件,與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方(蓋章):_____
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 《交流與合作》課件
- 《家庭教育藝術》課件
- 2025會計頂崗實習報告(9篇)
- 2025年度個人總結教師(4篇)
- 深基坑土方開挖安全課件
- 學生安全教育講話稿(17篇)
- 小區(qū)花園施工合同(4篇)
- 《課程實踐項目》課件
- 小學體育人教版三至四年級第三節(jié) 投擲教學設計
- 讀穆斯林的葬禮心得體會(10篇)
- 2025年浙江路橋中國日用品商城股份有限公司招聘筆試參考題庫附帶答案詳解
- 交通性腦積水的健康宣教
- 餐飲行業(yè)企業(yè)戰(zhàn)略管理論文4000字范文
- 遼宋夏金元時期經濟的繁榮課件七年級歷史下冊
- 第37屆(2020年)全國中學生物理競賽預賽試題及參考解答
- 糖尿病足預防及護理課件
- DG-TG08-12-2024 普通中小學建設標準
- 《中國古代寓言故事》教學設計4篇
- 2025年第六屆美麗中國全國國家版圖知識競賽題(附答案)
- 基于“教-學-評”一致性的學習評價設計
- 妊娠期母體變化講解
評論
0/150
提交評論