離職手續及文件管理清單編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）名稱：__________

甲方地址：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）名稱：__________

乙方地址：__________

鑒于甲方與乙方之間存在勞動關系，現雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，就乙方離職手續及文件管理事宜達成如下協議：

一、合同目的：明確乙方離職手續辦理流程及文件管理要求，確保離職手續的順利進行，維護雙方的合法權益。

二、合同背景：乙方因__________原因（如：個人原因、公司原因等）提出離職申請，雙方經協商一致，同意按照本協議約定辦理離職手續。

雙方的責任和義務：

編號：__________

甲方責任和義務：

1.甲方應按照國家相關法律法規及公司規章制度，為乙方提供符合規定的勞動條件和環境。

2.甲方應按時足額支付乙方工資，并依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.甲方應在乙方離職前，妥善保管乙方的個人檔案、工資條、社會保險記錄等相關文件。

4.甲方應按照本協議約定，辦理乙方離職手續，包括但不限于解除勞動合同、辦理離職證明等。

5.甲方應按照國家規定，為乙方提供經濟補償或賠償，如有需要，協助乙方辦理相關手續。

乙方責任和義務：

1.乙方應遵守國家法律法規及公司規章制度，履行勞動者的義務。

2.乙方應按照甲方要求，完成工作任務，保證工作質量。

3.乙方應提前向甲方提出離職申請，并按照甲方要求提供相關離職手續。

4.乙方應妥善保管個人檔案、工資條、社會保險記錄等相關文件，不得私自銷毀或泄露。

5.乙方應配合甲方辦理離職手續，包括但不限于交接工作、歸還公司物品等。

6.乙方在離職后，不得泄露公司商業秘密和客戶信息，不得從事與甲方有競爭關系的業務。

7.乙方應按照國家規定，接受經濟補償或賠償，如有需要，配合甲方辦理相關手續。

雙方權利：

1.甲方有權要求乙方按照合同約定履行勞動義務，并有權對乙方進行考核和獎懲。

2.乙方有權獲得甲方提供的勞動條件和環境，并有權獲得應得的工資和社會保險待遇。

3.甲方有權要求乙方遵守合同約定，并有權要求乙方承擔違約責任。

4.乙方有權要求甲方按照合同約定履行合同義務，并有權要求甲方承擔違約責任。

雙方義務：

1.甲方有義務為乙方提供勞動保護和勞動安全，并保障乙方的合法權益。

2.乙方有義務遵守勞動紀律，不得損害甲方的合法權益。

3.甲方有義務按照合同約定支付乙方工資和社會保險待遇。

4.乙方有義務按照合同約定完成工作任務，不得擅自離崗或曠工。

5.雙方有義務按照合同約定辦理離職手續，包括但不限于交接工作、歸還公司物品等。

合同金額與支付方式：

編號：__________

一、合同金額

1.本合同的總金額為人民幣__________元（大寫：__________元整）。

2.本合同金額包含乙方離職期間的經濟補償、工資結算、社會保險轉移等相關費用。

二、支付方式

1.甲方應在本合同簽訂之日起__________日內，向乙方支付合同金額的__________%，即人民幣__________元（大寫：__________元整）。

2.甲方應在乙方完成離職手續并提交所有相關文件后__________日內，向乙方支付合同金額的剩余部分，即人民幣__________元（大寫：__________元整）。

3.甲方支付合同金額的方式為銀行轉賬，乙方提供的收款賬戶信息如下：

-銀行名稱：__________

-賬戶名稱：__________

-賬號：__________

-開戶行：__________

4.乙方應在收到每期支付款項后，向甲方提供相應的收款憑證。

5.如因乙方原因導致甲方未能按時支付合同金額，甲方有權根據實際情況調整支付時間，并要求乙方承擔相應的違約責任。

6.如因不可抗力等原因導致合同無法履行，雙方應根據實際情況協商確定合同金額的支付方式。

三、額外費用

1.如在合同履行過程中產生額外費用，雙方應另行協商確定費用金額及支付方式。

2.任何額外費用應在產生后__________日內，由甲方支付給乙方。

四、違約責任

1.若甲方未按約定支付合同金額，應向乙方支付違約金，違約金為未支付金額的__________%。

2.若乙方未按約定提供相關文件或信息，導致甲方無法履行支付義務，乙方應承擔相應的違約責任。

五、爭議解決

1.雙方因合同金額與支付方式產生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

違約與爭議解決機制：

編號：__________

一、違約責任

1.若甲方違反本合同約定，未按時支付合同金額，應向乙方支付違約金，違約金比例為未支付金額的__________%。

2.若乙方違反本合同約定，未在規定時間內完成離職手續或提供必要文件，導致甲方損失，乙方應賠償甲方實際損失。

3.若甲方或乙方因違反本合同約定給對方造成額外損失的，應承擔相應的賠償責任。

二、爭議解決

1.本合同的履行、解釋及爭議解決，適用中華人民共和國法律。

2.雙方因本合同產生的任何爭議，應首先通過友好協商解決。

3.如協商不成，任何一方均可將爭議提交至__________仲裁委員會仲裁。

-仲裁規則：采用該仲裁委員會的仲裁規則。

-仲裁費用：由敗訴方承擔，除非仲裁委員會另有裁定。

4.爭議提交仲裁之日起__________個月內未得到仲裁裁決的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

-訴訟管轄：合同簽訂地人民法院具有管轄權。

5.除非本合同另有約定，否則仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。

三、通知和送達

1.任何一方對本合同的修改、補充或通知，應以書面形式進行，并送達至對方指定的地址。

2.任何一方變更地址，應在變更之日起__________日內以書面形式通知對方。

3.通知送達時間以實際收到為準，如以郵寄方式送達，則以郵件掛號回執上注明的時間為準。

四、其他

1.本合同的違約責任和爭議解決機制不影響雙方其他權利和義務的履行。

2.若任何條款因法律或法規的修改而無效，該條款應視為從合同中刪除，但合同的其余部分仍應有效。

3.本合同的違約與爭議解決機制構成雙方就違約和爭議問題的完整協議，任何修改或補充均應以書面形式經雙方同意并簽署。

附則：

編號：__________

一、生效條件

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同生效前，甲方應向乙方支付合同金額的__________%，作為生效條件之一。

二、有效期

1.本合同的有效期為自生效之日起__________個月。

2.本合同的有效期自乙方完成離職手續之日起計算。

三、變更和終止條款

1.本合同的任何變更或補充，必須以書面形式經雙方同意并簽署。

2.本合同因以下原因終止：

a.本合同約定的有效期滿；

b.乙方按照本合同約定完成離職手續；

c.甲方與乙方協商一致，解除本合同；

d.出現本合同約定的解除條件；

e.因不可抗力導致合同無法履行。

3.本合同終止后，雙方應按照以下規定處理：

a.乙方應向甲方提供離職證明和所有相關文件；

b.甲方應在收到乙方提供的離職證明和文件后__________日內，完成合同金額的支付；

c.雙方應按照國家法律法規和公司規章制度處理剩余事宜。

四、通知和送達

1.本合同的任何通知或文件，應按照本合同中“違約與爭議解決機制”部分的規定方式進行送達。

2.任何一方變更地址，應在變更之日起__________日內以書面形式通知對方。

五、不可抗力

1.如發生不可抗力事件，導致本合同無法履行或履行困難，受影響方應及時通知對方，并采取一切可能措施減輕損失。

2.不可抗力事件持續__________日以上，雙方可協商解除本合同。

六、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，雙方應嚴格遵守。

4.本合同附件為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。

附件：

編號：__________

1.離職手續及文件管理清單

-離職申請表

-勞動合同解除或終止證明

-工資結算單

-社會保險轉移證明

-個人檔案材料（如身份證、學歷證明等復印件）

-工作交接清單

-公司物品歸還清單

2.乙方離職前工作成果及資料

-項目報告及文件

-設計方案及圖紙

-軟件代碼及文檔

-客戶信息及商業秘密保護承諾書

3.乙方個人文件及證件

-身份證復印件

-學歷證明復印件

-職業資格證書復印件（如有）

-銀行賬戶信息（用于支付合同金額）

4.其他相關文件

-雙方簽訂的任何補充協議或備忘錄

-任何與離職手續及文件管理相關的通知或函件

雙方簽字、蓋章及日期：

編號：__________

甲方（簽字/蓋章）：

__________

簽字/蓋章人：__________

日期：__________

乙方（簽字/蓋章）：

__________

簽字/蓋章人：__________

日期：__