




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
工人領取工資合同協議?甲方(雇主):姓名:__________________身份證號碼:__________________聯系地址:__________________聯系電話:__________________乙方(工人):姓名:__________________身份證號碼:__________________聯系地址:__________________聯系電話:__________________鑒于甲方雇傭乙方為其提供勞務,乙方按照甲方要求完成工作任務后,甲方應向乙方支付相應工資。為明確雙方權利義務,根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上,經充分協商,達成如下協議:一、勞務內容及要求1.勞務內容:乙方為甲方提供[具體勞務內容,如建筑施工、貨物搬運、家政服務等]工作。2.工作要求:乙方應按照甲方的指示和要求,認真履行工作職責,按時、保質、保量地完成工作任務。乙方需遵守甲方的工作規章制度,服從甲方的工作安排和管理。二、工資標準及支付方式1.工資標準:甲方按照[具體工資數額或計算方式,如每日[x]元、每月[x]元,或按照工作量計算,每完成[具體工作量]支付[x]元等]向乙方支付工資。2.支付方式:甲方應在每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方工資。甲方可通過銀行轉賬、現金支付等方式進行支付。如采用銀行轉賬方式,甲方應將工資足額轉至乙方指定的銀行賬戶;如采用現金支付方式,乙方應在領取工資時簽字確認。三、工作時間及休息休假1.工作時間:乙方的工作時間為[具體工作時間段,如周一至周五上午[x]點至下午[x]點,或根據實際工作需要確定的其他時間段]。甲方如需乙方加班,應按照國家法律法規的規定支付加班費用。2.休息休假:乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等休息休假權利。乙方如需請假,應提前[具體請假天數]向甲方提出書面申請,經甲方批準后方可休假。四、雙方權利義務(一)甲方權利義務1.權利有權要求乙方按照本協議約定及甲方的工作要求完成工作任務。有權對乙方的工作進行監督、檢查和指導。有權根據工作需要調整乙方的工作崗位和工作內容,但應提前通知乙方。2.義務按照本協議約定向乙方支付工資。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品。對乙方進行安全生產教育和培訓,告知乙方工作過程中的安全風險和防范措施。依法為乙方繳納社會保險費用(如雙方協商一致不繳納社會保險,應在協議中明確約定相關責任)。(二)乙方權利義務1.權利有權要求甲方按照本協議約定支付工資。有權享受國家規定的休息休假權利。有權對甲方的工作安排和管理提出合理建議和意見。2.義務按照本協議約定及甲方的工作要求認真履行工作職責,按時、保質、保量地完成工作任務。遵守甲方的工作規章制度,服從甲方的工作安排和管理。愛護甲方提供的工作設備和勞動工具,如有損壞應照價賠償。保守甲方的商業秘密和工作機密,不得向任何第三方泄露。在工作過程中如發生安全事故或其他意外事件,應及時報告甲方,并積極配合甲方進行處理。五、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照本協議約定向乙方支付工資,每逾期一日,應按照未支付工資數額的[x%]向乙方支付違約金。若甲方未按照本協議約定為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品,或未對乙方進行安全生產教育和培訓,導致乙方受到人身傷害或財產損失的,甲方應承擔相應的賠償責任。若甲方違反本協議約定擅自調整乙方的工作崗位和工作內容,給乙方造成損失的,甲方應予以賠償。2.乙方違約責任若乙方未按照本協議約定及甲方的工作要求完成工作任務,或工作質量不符合要求,甲方有權要求乙方返工或整改,由此給甲方造成損失的,乙方應予以賠償。若乙方違反甲方的工作規章制度,或不服從甲方的工作安排和管理,甲方有權視情節輕重給予警告、罰款、解除本協議等處理措施,乙方應按照甲方的要求承擔相應的責任。若乙方泄露甲方的商業秘密或工作機密,給甲方造成損失的,乙方應承擔全部賠償責任。同時,甲方有權解除本協議,并要求乙方返還已領取的工資及其他費用。六、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議,應首先通過友好協商解決;協商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期至[具體終止日期]。本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。補充協議與本協議不一致的地方,以補充協議為準。3.本協議附件(如有)為本協議的組成部分,與本協議具有同等法律效力。附件包括但不限于乙方的工作任務清單、工資計算明細、工作規章制度
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025寫字間租賃合同,個人寫字間租賃合同范本
- 文化藝術產業眾籌合同書
- 2025年國際貿易合同范本示例
- 飛機場貴賓室新員工崗位業務流程
- 技能高考文化綜合數學部分復習
- 2025設備租賃合同3
- 2025家庭房屋裝修合同協議樣本
- 2024年09月浙江醫療衛生招聘臺州市中心醫院(臺州學院附屬醫院)招聘3人筆試歷年專業考點(難、易錯點)附帶答案詳解
- 2024年09月河南省兒童醫院博士后科研工作站招聘(常年招聘)筆試歷年專業考點(難、易錯點)附帶答案詳解
- 2024年09月河北隆化縣事業單位招聘97人(含衛生類)筆試歷年專業考點(難、易錯點)附帶答案詳解
- 宗教政策法規知識課件
- 山東省威海市乳山市銀灘高級中學2024-2025學年高一下學期4月月考地理試題(原卷版+解析版)
- 信息技術在商業中的應用研究試題及答案
- 2025-2030中國味精行業發展趨勢及投資戰略研究報告
- 2025建筑信息模型技術員(初級)技能鑒定精練考試題庫及答案
- 2024-2025學年七年級語文下學期期中模擬卷05
- 2025年中國儲能檢測認證行業市場運行態勢及發展趨勢預測報告-智研咨詢發布
- 診斷與評估課件 第十二節 資賦優異兒童特征及學習資料
- 政治薪火相傳的傳統美德+教案-2024-2025學年統編版道德與法治七年級下冊
- 生物泌尿系統的組成課件-+2024-2025學年冀少版生物七年級下冊
- 馬鞍山職業技術學院馬鞍山技師學院招聘筆試真題2024
評論
0/150
提交評論