公司兩在兩同工作方案?一、指導思想以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實習近平總書記關于黨史學習教育的重要指示精神，按照黨中央、省委關于開展黨史學習教育的部署要求，推動公司廣大黨員干部在學黨史、悟思想、辦實事、開新局中踐行初心使命，與群眾想在一起、干在一起，風雨同舟、同甘共苦，在現代化建設新征程中建新功、創佳績，為公司高質量發展提供堅強保障。二、目標任務通過開展"兩在兩同"建新功行動，引導公司全體黨員干部增強"四個意識"、堅定"四個自信"、做到"兩個維護"，牢記為人民服務的宗旨，踐行以人民為中心的發展思想，立足本職崗位，積極擔當作為，切實解決基層困難事、群眾煩心事，不斷提升群眾獲得感、幸福感、安全感。在公司內部形成比學趕超、奮勇爭先的良好氛圍，推動公司各項工作取得新突破、實現新跨越，為實現公司"十四五"規劃目標任務奠定堅實基礎。三、工作措施（一）加強組織領導成立公司"兩在兩同"建新功行動領導小組，由公司黨委書記擔任組長，黨委副書記、總經理擔任副組長，其他領導班子成員為成員。領導小組下設辦公室，負責行動的組織協調和日常工作。各基層黨組織要成立相應的工作機構，明確專人負責，確保行動有序推進。（二）廣泛宣傳動員1.召開動員大會，傳達學習上級有關精神，對公司"兩在兩同"建新功行動進行全面動員部署，提高全體黨員干部的思想認識和行動自覺。2.充分利用公司內部網站、微信公眾號、宣傳欄等宣傳陣地，廣泛宣傳"兩在兩同"建新功行動的目標任務、工作措施和進展成效，營造濃厚的輿論氛圍。3.開展"兩在兩同"建新功行動主題征文活動，鼓勵廣大黨員干部結合自身工作實際，談認識、談體會、談打算，進一步激發黨員干部的積極性和主動性。（三）深入基層調研1.公司領導班子成員帶頭深入基層聯系點，開展調查研究，了解基層實際情況和群眾需求，幫助解決實際問題。2.各部門、各單位結合工作職能，組織黨員干部深入基層一線，開展專題調研，找準工作中的痛點、難點、堵點，提出針對性的解決方案。3.建立調研成果轉化機制，對調研中發現的問題進行梳理分析，形成調研報告，提出工作建議，并將調研成果轉化為推動工作的實際行動。（四）開展志愿服務1.組建黨員志愿服務隊，圍繞疫情防控、文明創建、環境保護、扶危濟困等重點領域，開展形式多樣的志愿服務活動，展現黨員風采。2.結合公司實際，開展具有行業特色的志愿服務活動，如技術咨詢、業務培訓、產品推廣等，為客戶和社會提供優質服務。3.建立志愿服務長效機制，完善志愿者招募、培訓、管理、激勵等制度，推動志愿服務常態化、制度化、規范化。（五）辦好民生實事1.聚焦職工群眾關心的熱點難點問題，制定民生實事項目清單，明確責任部門和責任人，確保實事項目落到實處。2.加強與職工群眾的溝通交流，廣泛征求意見建議，及時調整和完善民生實事項目，提高項目的針對性和實效性。3.建立民生實事項目推進機制，定期對項目進展情況進行跟蹤檢查，確保項目按時序進度推進，按時完成任務。（六）推動創新發展1.鼓勵黨員干部在工作中勇于創新、敢于突破，圍繞公司發展戰略和中心工作，開展技術創新、管理創新、營銷創新等活動，為公司發展注入新動力。2.建立創新激勵機制，對在創新工作中取得突出成績的單位和個人給予表彰獎勵，激發廣大黨員干部的創新熱情和創造力。3.加強創新平臺建設，搭建產學研合作平臺、技術研發平臺、創新實踐平臺等，為黨員干部開展創新活動提供有力支撐。（七）強化監督考核1.建立"兩在兩同"建新功行動考核評價機制，制定考核評價指標體系，對各基層黨組織和黨員干部的工作開展情況進行量化考核。2.加強對考核結果的運用，將考核結果與評先評優、干部選拔任用等掛鉤，激勵各基層黨組織和黨員干部積極主動開展工作。3.定期對"兩在兩同"建新功行動開展情況進行督促檢查，及時發現問題，督促整改落實，確保行動取得實效。四、工作安排（一）動員部署階段（[具體時間區間1]）1.制定公司"兩在兩同"建新功行動工作方案，明確目標任務、工作措施和時間安排。2.召開動員大會，對公司"兩在兩同"建新功行動進行全面動員部署。（二）組織實施階段（[具體時間區間2]）1.各基層黨組織按照公司工作方案要求，結合自身實際，制定具體的工作計劃和措施，組織黨員干部認真開展"兩在兩同"建新功行動。2.公司領導班子成員帶頭深入基層聯系點，開展調查研究，幫助解決實際問題。各部門、各單位結合工作職能，組織黨員干部深入基層一線，開展專題調研和志愿服務活動。3.建立工作臺賬，對"兩在兩同"建新功行動的開展情況進行詳細記錄，及時總結經驗做法，發現存在的問題，提出改進措施。（三）總結提升階段（[具體時間區間3]）1.各基層黨組織對"兩在兩同"建新功行動進行全面總結，形成工作總結報告，報公司"兩在兩同"建新功行動領導小組辦公室。2.公司"兩在兩同"建新功行動領導小組辦公室對各基層黨組織的工作總結報告進行梳理分析，總結經驗做法，查找存在的問題，提出改進措施和下一步工作打算。3.召開總結大會，對在"兩在兩同"建新功行動中表現突出的基層黨組織和黨員干部進行表彰獎勵，推廣先進經驗和典型做法，推動公司"兩在兩同"建新功行動不斷深入開展。五、工作要求（一）提高政治站位各基層黨組織和黨員干部要充分認識開展"兩在兩同"建新功行動的重要意義，切實提高政治站位，把思想和行動統一到黨中央、省委的決策部署上來，增強開展行動的責任感和使命感。（二）強化責任落實各基層黨組織要切實擔負起主體責任，黨組織書記要履行第一責任人職責，親自抓、帶頭干。黨員干部要發揮先鋒模范作用，積極主動參與行動，確保行動取得實效。（三）注重統籌結合要把開展"兩在兩同"建新功行動與黨史學習教育相