工作正式協(xié)議書格式_第1頁
工作正式協(xié)議書格式_第2頁
工作正式協(xié)議書格式_第3頁
工作正式協(xié)議書格式_第4頁
工作正式協(xié)議書格式_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

工作正式協(xié)議書格式?甲方(用人單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________乙方(勞動(dòng)者):姓名:____________________性別:____________________身份證號碼:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________鑒于甲方有[具體工作內(nèi)容或服務(wù)項(xiàng)目]的需求,乙方具備相應(yīng)的專業(yè)技能和工作能力,愿意為甲方提供相關(guān)工作或服務(wù),經(jīng)雙方平等、自愿、協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:一、工作內(nèi)容及要求(一)工作內(nèi)容乙方同意按照甲方的要求,在[工作地點(diǎn)]為甲方從事[具體工作崗位或服務(wù)項(xiàng)目名稱]的工作,具體工作內(nèi)容包括但不限于[詳細(xì)列舉工作任務(wù)和職責(zé)范圍]。(二)工作要求1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間、工作流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)完成工作任務(wù)。2.乙方應(yīng)具備完成工作所需的專業(yè)知識和技能,不斷提升自身業(yè)務(wù)水平,以滿足甲方日益增長的工作需求。3.乙方在工作過程中應(yīng)保持高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,積極主動(dòng)地解決工作中遇到的問題,確保工作的順利進(jìn)行。二、工作期限本協(xié)議自[起始日期]起生效,至[結(jié)束日期]止。協(xié)議期滿前,雙方如無異議,則本協(xié)議自動(dòng)延續(xù)[延續(xù)期限]。三、工作報(bào)酬及支付方式(一)工作報(bào)酬甲方按照以下標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付工作報(bào)酬:1.乙方的月工資為人民幣[x]元。2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績,在[績效考核周期]進(jìn)行績效考核,如乙方績效考核結(jié)果達(dá)到[具體考核標(biāo)準(zhǔn)],甲方將給予乙方績效獎(jiǎng)金,績效獎(jiǎng)金數(shù)額為人民幣[x]元。(二)支付方式甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式將乙方上月工資支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應(yīng)及時(shí)提供準(zhǔn)確的銀行賬戶信息,如因乙方提供信息錯(cuò)誤導(dǎo)致工資支付失敗,責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。四、雙方權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和要求完成工作任務(wù),并對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核。根據(jù)工作需要和乙方的工作表現(xiàn),有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn),但應(yīng)提前[通知期限]書面通知乙方。如乙方違反甲方的規(guī)章制度或本協(xié)議約定,甲方有權(quán)根據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理,包括但不限于警告、罰款、解除協(xié)議等。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定向乙方支付工作報(bào)酬,并為乙方繳納法律法規(guī)規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境,保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。向乙方提供與工作相關(guān)的培訓(xùn)和指導(dǎo),幫助乙方提升工作能力和業(yè)務(wù)水平。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付工作報(bào)酬,并享受法律法規(guī)規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。有權(quán)對甲方的工作安排和管理提出合理建議和意見,如甲方不采納,乙方有權(quán)向上級主管部門反映。在協(xié)議期內(nèi),乙方有權(quán)提前[通知期限]書面通知甲方解除本協(xié)議,但應(yīng)按照甲方規(guī)定辦理相關(guān)離職手續(xù)。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密。按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和要求,認(rèn)真履行工作職責(zé),按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng),不斷提升自身綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。如因乙方原因給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。五、保密條款(一)保密范圍雙方確認(rèn),因履行本協(xié)議而知悉或掌握的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作機(jī)密及其他敏感信息(以下統(tǒng)稱"保密信息"),均屬于保密范圍。保密信息包括但不限于:1.甲方的業(yè)務(wù)計(jì)劃、客戶資料、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、技術(shù)方案、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、營銷策略等。2.乙方在工作過程中接觸到的甲方的內(nèi)部文件、資料、信息系統(tǒng)等。(二)保密措施1.雙方應(yīng)采取合理的保密措施,防止保密信息的泄露。未經(jīng)對方書面同意,任何一方不得向第三方披露保密信息。2.乙方在離職后,仍應(yīng)遵守本保密條款的約定,繼續(xù)履行保密義務(wù),期限為自離職之日起[保密期限]年。(三)違約責(zé)任如一方違反本保密條款的約定,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[x]元,并賠償對方因此遭受的全部損失。如違約金不足以彌補(bǔ)對方損失的,違約方還應(yīng)繼續(xù)賠償對方的損失。六、知識產(chǎn)權(quán)歸屬(一)工作成果歸屬乙方在工作過程中完成的與工作相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、作品、技術(shù)方案、商業(yè)秘密等知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的申請、登記、變更等手續(xù),并提供必要的協(xié)助和支持。(二)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)雙方應(yīng)共同保護(hù)甲方的知識產(chǎn)權(quán),防止知識產(chǎn)權(quán)被侵犯。如發(fā)現(xiàn)知識產(chǎn)權(quán)被侵犯,雙方應(yīng)及時(shí)采取措施進(jìn)行維權(quán),由此產(chǎn)生的費(fèi)用由侵權(quán)方承擔(dān)。七、違約責(zé)任(一)甲方違約責(zé)任1.如甲方未按照本協(xié)議約定支付工作報(bào)酬或繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金,并及時(shí)補(bǔ)足工作報(bào)酬和補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。2.如甲方違反本協(xié)議約定的其他義務(wù),給乙方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。(二)乙方違約責(zé)任1.如乙方未按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和要求完成工作任務(wù),或工作質(zhì)量不符合甲方要求,甲方有權(quán)要求乙方返工或采取其他補(bǔ)救措施,由此產(chǎn)生的費(fèi)用由乙方承擔(dān)。如乙方經(jīng)多次返工仍無法達(dá)到甲方要求的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.如乙方違反甲方的規(guī)章制度或本協(xié)議約定的保密條款、知識產(chǎn)權(quán)歸屬條款等,甲方有權(quán)根據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理,包括但不限于解除協(xié)議、要求乙方支付違約金、賠償損失等。八、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款(一)協(xié)議變更與解除1.本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。2.在協(xié)議履行期間,如發(fā)生不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的因素,致使本協(xié)議無法繼續(xù)履行或部分無法履行的,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)及時(shí)通知對方,并提供相關(guān)證明文件。雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決協(xié)議的變更或解除問題。(二)協(xié)議生效與份數(shù)本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):______________________法定代表人(簽字):________________簽訂日期:______年____月____日乙方

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論