工廠學徒合同協議書模板?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（學徒）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲方擁有相關的生產設備、技術及生產工藝，乙方愿意在甲方處學習相關技能，成為一名合格的技術工人，雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就乙方在甲方處學徒事宜達成如下協議：一、學徒期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，為期____個月。學徒期滿，經雙方協商一致，可以續簽合同。二、學徒內容及要求（一）學徒內容1.學習生產操作技能乙方將在甲方指定的生產崗位上，學習各類生產設備的操作方法、工藝流程以及質量控制標準。具體包括但不限于[列舉主要設備名稱及操作要點，如[設備名稱1]的開機流程、參數設置，[設備名稱2]的日常維護與故障排除等]。2.學習技術知識掌握與生產相關的技術知識，如[列舉相關技術領域，如機械制圖、電氣原理、自動化控制等方面的基礎知識，可根據工廠實際情況詳細說明]，了解產品的設計理念、性能特點以及技術改進方向。3.學習質量管理熟悉甲方的質量管理體系，學習如何進行產品質量檢驗、檢測，掌握質量問題的分析方法及解決措施，確保所生產的產品符合質量標準。4.學習安全生產知識了解工廠的安全生產規章制度，學習各類安全操作規程，掌握安全事故的預防與應急處理方法，保障自身及他人在工作中的安全。（二）學徒要求1.遵守甲方規章制度乙方應嚴格遵守甲方制定的各項規章制度，包括但不限于考勤制度、生產紀律、保密制度等。如有違反，甲方有權按照相關規定進行處理。2.勤奮學習，積極進取乙方應全身心投入學徒工作，勤奮學習，積極向甲方的師傅及其他技術人員請教，按時完成甲方安排的學習任務和工作任務。3.愛護甲方財物乙方在學徒期間應愛護甲方提供的生產設備、工具、原材料等財物，如因故意或重大過失造成損壞的，應承擔相應的賠償責任。4.保守甲方商業秘密乙方在學徒過程中可能接觸到甲方的商業秘密，包括但不限于技術秘密、產品配方、客戶信息等。乙方應嚴格遵守保密義務，不得向任何第三方泄露甲方的商業秘密。學徒期滿后，如乙方仍接觸到甲方商業秘密的，仍應繼續履行保密義務。三、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利有權按照本協議及甲方規章制度對乙方進行管理和考核。根據乙方的學習情況和工作表現，有權調整乙方的學習崗位和工作任務。在乙方違反本協議或甲方規章制度時，有權按照規定對乙方進行處理。2.義務為乙方提供必要的學習條件，包括安排經驗豐富的師傅進行指導，提供學習所需的設備、工具、資料等。按照國家法律法規及本協議約定，為乙方支付學徒期間的相關費用，具體費用標準如下：學徒津貼：甲方每月支付乙方學徒津貼人民幣____元，于每月____日以貨幣形式發放。其他費用：甲方承擔乙方在學徒期間因學習需要參加培訓、考試等所產生的合理費用，如培訓教材費、考試費等。但乙方應提前向甲方提交費用申請，并經甲方審核同意。定期對乙方的學習情況進行考核和評估，及時給予乙方反饋和指導，幫助乙方提高學習效果。在學徒期滿后，根據乙方的考核結果和表現，為乙方提供合理的工作機會或出具相關證明材料。（二）乙方權利義務1.權利有權按照本協議約定獲取學徒津貼及其他相關費用。有權要求甲方提供必要的學習條件和指導，以保障自身的學習效果。在認為甲方的管理或安排不合理時，有權向甲方提出異議并協商解決。2.義務按照本協議約定認真履行學徒義務，努力學習生產操作技能、技術知識等，提高自身綜合素質。遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的工作安排和管理。如有不同意見，應通過正常渠道與甲方溝通協商，不得擅自離崗或違抗工作指令。定期向甲方匯報自己的學習進展和工作情況，接受甲方的考核和評估。在學徒期間，不得從事與甲方業務相競爭的工作，不得自營或為他人經營與甲方有競爭關系的業務。四、培訓與考核（一）培訓安排1.甲方將根據乙方的學習進度和實際需求，制定個性化的培訓計劃。培訓方式包括內部培訓、現場實操指導、案例分析等。2.甲方將定期組織乙方參加各類培訓課程，培訓課程內容涵蓋生產操作技能、技術知識、質量管理、安全生產等方面。乙方應按時參加培訓，不得無故缺席。3.甲方鼓勵乙方在學徒期間自主學習，對于乙方提出的合理學習需求，甲方將給予支持和幫助，如提供相關學習資料、安排學習交流機會等。（二）考核方式1.理論考核定期對乙方進行理論知識考核，考核內容包括但不限于生產操作技能、技術知識、質量管理知識、安全生產知識等。理論考核采用閉卷考試、筆試、機考等方式進行，具體考核方式由甲方根據實際情況確定。2.實操考核在實際工作場景中對乙方的生產操作技能進行考核，考核內容包括設備操作熟練度、工藝流程執行情況、產品質量控制能力等。實操考核由甲方指定的師傅或技術人員進行現場評估，按照相應的考核標準進行評分。3.綜合考核結合乙方的理論考核成績和實操考核成績，以及日常工作表現、學習態度、遵守規章制度情況等，對乙方進行綜合考核。綜合考核結果將作為甲方判斷乙方是否合格出師以及是否給予相應獎勵或處理的重要依據。（三）考核標準1.合格標準乙方在學徒期間的各項考核成績均達到____分（滿分____分）以上，且日常工作表現良好，遵守甲方規章制度，無違規違紀行為的，視為考核合格。2.優秀標準乙方在學徒期間的各項考核成績均達到____分（滿分____分）以上，且在技術創新、工作效率提升、解決實際問題等方面表現突出的，視為考核優秀。甲方將給予乙方相應的獎勵，如獎金、榮譽證書等。3.不合格標準乙方在學徒期間的各項考核成績中有一項或多項未達到____分（滿分____分），或日常工作表現較差，多次違反甲方規章制度的，視為考核不合格。甲方有權對乙方進行補考或延長學徒期等處理，如乙方經補考或延長學徒期后仍未達到合格標準的，甲方有權解除本協議。五、勞動保護與職業危害防護1.甲方按照國家有關規定，為乙方提供必要的勞動保護用品，如安全帽、工作服、手套等，保障乙方在工作過程中的人身安全。2.甲方對乙方進行上崗前和定期的職業衛生培訓，告知乙方所從事工作可能產生的職業危害及其防護措施。甲方按照國家相關標準，為乙方提供符合職業衛生要求的工作環境和條件，采取有效的職業病防治措施，預防職業病的發生。3.乙方在工作過程中應嚴格遵守甲方的勞動安全衛生規章制度和操作規程，正確佩戴和使用勞動保護用品，發現安全隱患或職業危害因素應及時向甲方報告。六、違約責任1.若甲方未按照本協議約定為乙方提供必要的學習條件、支付學徒津貼及其他相關費用，或未按照約定對乙方進行考核和評估等，甲方應承擔違約責任。乙方有權要求甲方按照協議約定履行義務，并賠償因此給乙方造成的損失。2.若乙方違反本協議約定，如未遵守甲方規章制度、未認真履行學徒義務、泄露甲方商業秘密等，乙方應承擔違約責任。甲方有權按照本協議及相關規定對乙方進行處理，包括但不限于扣除學徒津貼、延長學徒期、解除本協議等，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。損失賠償范圍包括但不限于甲方為乙方支付的培訓費用、因乙方違約導致甲方遭受的經濟損失、甲方為維護自身權益所支付的合理費用（如律師費、訴訟費等）。3.任何一方違反本協議約定，應在對方發出書面通知后的____日內采取措施糾正違約行為，并向對方支付違約金人民幣____元。如違約行為給對方造成的損失超過違約金數額的，違約方還應繼續賠償對方的全部損失。七、協議的變更、解除與終止1.協議變更本協議履行期間，如有下列情形之一的，經雙方協商一致，可以變更本協議的相關內容：甲方因生產經營需要，調整乙方的學習崗位或工作任務；因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因，導致本協議無法繼續履行；雙方約定的其他情形。變更后的協議內容應采用書面形式，作為本協議的附件，與本協議具有同等法律效力。2.協議解除經雙方協商一致，可以提前解除本協議。若乙方在學徒期間出現下列情形之一的，甲方有權解除本協議：嚴重違反甲方規章制度，經甲方多次警告仍不改正的；考核不合格，經補考或延長學徒期后仍未達到合格標準的；泄露甲方商業秘密，給甲方造成重大損失的；因故意或重大過失給甲方造成經濟損失或其他損害的；被依法追究刑事責任的。若甲方出現下列情形之一的，乙方有權解除本協議：未按照本協議約定為乙方提供必要的學習條件，嚴重影響乙方學習效果的；未按照本協議約定支付學徒津貼及其他相關費用，經乙方催告后仍不支付的；違反國家法律法規，侵害乙方合法權益的。3.協議終止本協議期滿或雙方約定的終止條件出現時，本協議自動終止。協議終止后，雙方應按照法律規定和協議約定辦理相關手續，結清費用，清理債權債務。八、爭議解決本協議履行過程中如發生爭議，雙方應首先友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。