改制返聘合同協議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲方為[改制前企業名稱]改制后的企業，乙方曾在[改制前企業名稱]工作，在企業改制后甲方根據生產經營需要，決定返聘乙方繼續為甲方工作。根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，就甲方返聘乙方事宜達成如下協議：一、返聘崗位及工作內容1.返聘崗位：乙方在甲方擔任[具體崗位名稱]。2.工作內容：乙方應按照甲方要求，完成以下工作任務：負責[工作任務1]，確保[具體工作成果1]的達成；參與[工作任務2]，協助團隊完成[具體工作目標2]；[如有其他工作任務，依次羅列]二、工作時間和工作地點1.工作時間：乙方實行[工時制度，如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。標準工時制下，乙方每日工作時間為[具體小時數]，每周工作[具體天數]。不定時工作制下，乙方的工作時間根據甲方生產經營需要靈活安排，但甲方應確保乙方每周至少休息[具體天數]。綜合計算工時工作制下，乙方的工作時間以[計算周期，如周、月、季或年]為計算單位，平均日工作時間和平均周工作時間應與法定標準工作時間基本相同。2.工作地點：乙方的工作地點為[具體工作地點]。甲方因生產經營需要變更工作地點的，應與乙方協商一致，并簽訂書面變更協議。三、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬：甲方每月支付乙方勞動報酬人民幣[具體金額]元。此報酬為稅前金額，乙方應按照國家法律法規繳納個人所得稅，甲方有權代扣代繳。2.支付方式：甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式將勞動報酬支付至乙方銀行賬戶。如遇節假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。四、雙方權利和義務（一）甲方權利和義務1.權利：根據國家法律法規及本協議約定，對乙方進行管理和監督，要求乙方按照規定完成工作任務。按照本協議約定，按時足額向乙方支付勞動報酬。在乙方違反本協議約定或甲方規章制度時，有權根據相關規定進行處理。2.義務：為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。按照國家法律法規及本協議約定，為乙方繳納相關社會保險（如有）。尊重乙方的合法權益，不得無故拖欠或克扣乙方的勞動報酬，不得安排乙方從事違法違規或有損乙方身心健康的工作。（二）乙方權利和義務1.權利：按照本協議約定，按時足額獲得勞動報酬。享受甲方提供的必要工作條件和勞動保護用品。對甲方的管理和監督提出合理建議和意見。2.義務：遵守國家法律法規及甲方的規章制度，誠實守信，勤勉盡責地完成工作任務。保守甲方的商業秘密和工作機密，不得向任何第三方泄露甲方的技術、業務、財務等信息。按照本協議約定的工作時間、工作地點和工作內容，認真履行工作職責，確保工作質量。接受甲方的管理和監督，積極配合甲方完成各項工作任務。五、社會保險及福利待遇1.社會保險：鑒于乙方已達到法定退休年齡，甲方不再為乙方繳納社會保險。但甲方應為乙方購買商業意外保險，以保障乙方在工作期間因意外傷害導致的損失。2.福利待遇：乙方享有與甲方其他員工同等的福利待遇，如節日福利、生日福利等。但乙方不享受甲方的帶薪年假、病假、婚假、產假等法定福利待遇。六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1.甲方應按照國家有關規定，為乙方提供符合國家職業衛生標準和衛生要求的工作環境和條件，并采取必要的勞動保護措施，保障乙方的身體健康。2.甲方應按照國家有關規定，對乙方進行職業健康監護，并為乙方提供必要的職業健康培訓。3.乙方應遵守甲方的勞動安全衛生規章制度，正確佩戴和使用勞動防護用品，自覺接受勞動安全衛生教育和培訓，提高勞動安全衛生意識，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。七、合同的變更、解除和終止1.合同變更：本協議履行期間，如有下列情形之一，經雙方協商一致，可以變更本協議的相關內容：甲方經營狀況發生重大變化，需要調整乙方工作崗位或工作內容的；因不可抗力或其他不可預見、不可避免的因素，需要變更本協議的；法律法規規定的其他情形。變更本協議應簽訂書面協議，明確變更的內容和生效日期。2.合同解除：在本協議履行期間，如有下列情形之一，甲方或乙方可以解除本協議：經雙方協商一致，可以解除本協議；乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的，甲方可以解除本協議，但應提前[具體天數]以書面形式通知乙方；乙方嚴重違反甲方的規章制度或勞動紀律，給甲方造成重大損失的，甲方可以解除本協議，且無需支付經濟補償；因不可抗力或其他不可預見、不可避免的因素，致使本協議無法繼續履行的，可以解除本協議；法律法規規定的其他情形。一方要求解除本協議的，應提前[具體天數]以書面形式通知對方，并按照法律法規的規定辦理相關手續。3.合同終止：有下列情形之一的，本協議終止：本協議期滿，雙方未續簽的；乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產的；甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的；法律法規規定的其他情形。本協議終止后，雙方應按照法律法規的規定辦理相關手續。八、違約責任1.若甲方未按照本協議約定按時足額支付乙方勞動報酬，每逾期一日，應按照未支付金額的[具體比例]向乙方支付違約金。2.若乙方未按照本協議約定完成工作任務或違反甲方的規章制度，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。賠償金額根據甲方的實際損失確定，但最低不低于乙方當月勞動報酬的[具體倍數]。3.若一方違反本協議約定的保密義務，應向對方支付違約金人民幣[具體金額]，并賠償對方因此遭受的全部損失。4.如因一方違約導致對方提起訴訟或仲裁，違約方應承擔對方因訴訟或仲裁產生的全部費用，包括但不限于律師費、訴訟費、差旅費等。九、爭議解決本協議履行過程中如發生爭議，雙方應首先友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[具體期限]。協議期滿后，雙方如無異議，則自動延續[延續期限]。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。3.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。如補