實習協議不是合同_第1頁
實習協議不是合同_第2頁
實習協議不是合同_第3頁
實習協議不是合同_第4頁
實習協議不是合同_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

實習協議不是合同?甲方(實習單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯系方式:________________乙方(實習生):姓名:____________________性別:____________________身份證號碼:________________地址:____________________聯系方式:________________鑒于乙方即將進入甲方進行實習,為明確雙方權利義務,根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定,甲乙雙方在平等、自愿、公平和誠實信用的基礎上,經友好協商,就乙方在甲方的實習事宜達成如下協議:一、實習期限及工作內容1.實習期限乙方的實習期限自____年__月__日起至____年__月__日止。實習期滿,雙方如無異議,則自動延續______個月,直至乙方完成實習計劃或雙方另有約定。2.工作內容乙方在實習期間,應在甲方安排的崗位上,按照甲方的工作要求和標準,完成以下工作任務:(1)協助甲方[具體部門]的工作人員開展日常業務工作,包括但不限于[列舉具體的工作事項,如文件整理、資料收集、數據統計等]。(2)參與甲方組織的項目工作,如[項目名稱],承擔[具體的項目任務,如市場調研、方案撰寫等]。(3)在甲方指導下,學習和了解甲方的業務流程、管理制度和企業文化,提升自身的專業知識和實踐能力。二、實習報酬及福利待遇1.實習報酬甲方根據乙方的實習表現,向乙方支付實習報酬。實習報酬標準為每月人民幣______元,支付方式為[具體支付方式,如銀行轉賬等],支付時間為每月的[具體日期]。2.福利待遇(1)甲方為乙方提供工作所需的必要條件,包括但不限于辦公設備、工作場地等。(2)乙方在實習期間,享有與甲方正式員工同等的培訓機會,甲方將根據實際情況為乙方安排相關培訓課程和實踐指導。(3)乙方在實習期間,如因工作需要加班,甲方將根據國家法律法規的規定,給予相應的調休或加班補貼。三、雙方權利與義務1.甲方權利與義務(1)甲方有權根據工作需要,合理安排乙方的實習崗位和工作內容,并對乙方的實習工作進行指導和監督。(2)甲方應為乙方提供必要的實習條件和安全保障措施,確保乙方在實習期間的人身安全和身體健康。(3)甲方應按照本協議約定,按時足額向乙方支付實習報酬,并為乙方繳納實習期間的意外傷害保險。(4)甲方應尊重乙方的人格尊嚴和勞動成果,不得歧視、虐待或非法使用乙方。(5)甲方應按照國家法律法規的規定,為乙方提供實習證明或鑒定材料,客觀評價乙方的實習表現。2.乙方權利與義務(1)乙方有權了解甲方的實習計劃、工作要求和管理制度,有權要求甲方提供必要的實習指導和幫助。(2)乙方應遵守甲方的各項規章制度,服從甲方的工作安排,保守甲方的商業秘密和工作機密。(3)乙方應認真履行工作職責,努力完成實習任務,積極提升自身的專業知識和實踐能力。(4)乙方在實習期間,應保持良好的工作態度和職業道德,不得從事任何有損甲方形象和利益的行為。(5)乙方應按照本協議約定,按時接受甲方的工作安排和考核評估,如因自身原因需要提前終止實習,應提前[具體天數]書面通知甲方。四、保密條款1.保密信息范圍雙方確認,在實習期間,乙方可能接觸到甲方的商業秘密、技術秘密、客戶信息、財務信息等各類保密信息(以下統稱"保密信息")。保密信息包括但不限于:(1)甲方的業務計劃、產品設計、技術方案、營銷策略、財務報表等;(2)甲方的客戶名單、客戶資料、交易記錄、合作協議等;(3)甲方的內部管理制度、工作流程、會議紀要、文件資料等;(4)其他涉及甲方商業利益和競爭優勢的信息。2.保密義務乙方承諾,在實習期間及實習結束后的______年內,嚴格遵守甲方的保密制度,對保密信息予以保密,不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用保密信息。未經甲方書面同意,乙方不得將保密信息用于與實習工作無關的任何目的。3.保密措施甲方已采取合理的保密措施,保護其保密信息的安全。乙方應積極配合甲方的保密工作,妥善保管和使用保密信息,如發現保密信息泄露或可能泄露的情況,應立即通知甲方,并協助甲方采取相應的措施進行處理。五、知識產權歸屬1.乙方在實習期間所完成的工作成果,包括但不限于研究報告、設計方案、軟件程序、文學作品等(以下統稱"工作成果"),其知識產權歸屬甲方所有。2.乙方應積極配合甲方辦理工作成果的知識產權歸屬手續,提供必要的協助和證明材料。未經甲方書面同意,乙方不得擅自將工作成果用于任何其他目的或向第三方披露。3.如乙方在工作成果中使用了第三方的知識產權,乙方應確保已獲得第三方的合法授權,并承擔因使用第三方知識產權而產生的一切法律責任。六、培訓與考核1.培訓甲方將根據乙方的實習崗位和工作需求,為乙方提供必要的培訓。培訓內容包括但不限于業務知識、操作技能、職業素養等方面。乙方應積極參加甲方組織的培訓課程,認真學習培訓內容,并將所學知識和技能應用到實際工作中。2.考核(1)甲方將對乙方的實習表現進行定期考核,考核內容包括工作態度、工作能力、工作業績等方面。考核方式包括但不限于日常工作表現評估、項目任務完成情況考核、書面測試等。(2)乙方應積極配合甲方的考核工作,如實提供相關信息和資料。如乙方對考核結果有異議,可在接到考核結果通知后的[具體天數]內,向甲方提出書面申訴,甲方將進行復查并給予答復。(3)如乙方在實習期間的考核結果連續[具體次數]不達標,或累計[具體次數]不達標,甲方有權解除本協議,并要求乙方返還已支付的實習報酬。七、協議變更與解除1.協議變更本協議的任何變更或補充需經雙方協商一致,并簽訂書面協議。變更或補充協議作為本協議的組成部分,與本協議具有同等法律效力。2.協議解除(1)經雙方協商一致,可以提前解除本協議。提前解除協議的,雙方應按照本協議約定,結清相關費用,并辦理工作交接手續。(2)如乙方在實習期間違反甲方的規章制度或本協議約定,甲方有權解除本協議,并要求乙方返還已支付的實習報酬。乙方應承擔因違約給甲方造成的一切損失。(3)如甲方未按照本協議約定,按時足額向乙方支付實習報酬或提供必要的實習條件,乙方有權解除本協議,并要求甲方支付拖欠的實習報酬及相應的經濟補償。(4)因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因,導致本協議無法履行或部分無法履行的,雙方互不承擔違約責任,但應及時通知對方,并提供相關證明材料。雙方應協商解決協議解除后的善后事宜。八、違約責任1.甲方違約責任如甲方未按照本協議約定,按時足額向乙方支付實習報酬或提供必要的實習條件,應按照國家法律法規的規定,向乙方支付拖欠的實習報酬及相應的經濟補償。如因甲方原因給乙方造成其他損失的,甲方應承擔賠償責任。2.乙方違約責任(1)如乙方違反甲方的規章制度或本協議約定,應按照甲方的規定承擔相應的違約責任。如因乙方違約給甲方造成損失的,乙方應承擔賠償責任。(2)如乙方擅自提前終止實習或未按照本協議約定辦理工作交接手續,應返還已支付的實習報酬,并按照本協議約定的實習報酬標準,向甲方支付違約金。違約金金額為提前終止實習期間的實習報酬總額。(3)如乙方違反保密條款或知識產權歸屬條款的約定,應按照國家法律法規的規定,承擔相應的法律責任。如因乙方違約給甲方造成損失的,乙方應承擔賠償責任。九、爭議解決本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協議過程中如發生爭議,應首先通過友好協商解決;協商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方(蓋章):____________________

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論