合同協議工人誤傷?甲方（雇主）：姓名：______________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（雇員）：姓名：______________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于乙方受雇于甲方從事[具體工作內容]，在工作過程中可能存在遭受意外傷害的風險，為明確雙方權利義務，保障雙方合法權益，根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，甲乙雙方經平等、自愿、協商一致，達成如下合同協議：一、合同雙方身份及工作內容描述1.甲方身份及工作內容甲方作為雇主，從事[甲方經營范圍及業務類型]，雇傭乙方在[具體工作地點]，擔任[具體工作崗位]，負責[詳細工作任務及職責]。2.乙方身份及工作內容乙方作為雇員，具備與所從事工作相應的技能和經驗，受雇于甲方從事上述工作，需按照甲方的要求和指示，認真履行工作職責，按時、保質完成工作任務。二、意外傷害事件的定義及范圍1.意外傷害事件定義本合同所稱意外傷害是指乙方在從事甲方安排的工作過程中，突然遭受外來的、非本意的、非疾病的使身體受到傷害的客觀事件。2.意外傷害事件范圍包括但不限于以下情形：在工作場所內，因工作原因受到事故傷害；在工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害；在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害；患職業病；因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明；在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害；法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。三、甲方權利義務1.權利要求乙方按照合同約定及甲方指示，認真履行工作職責，按時、保質完成工作任務。對乙方的工作進行監督、檢查，對乙方不符合工作要求或違反甲方規章制度的行為進行糾正和處理。2.義務為乙方提供必要的安全工作環境和符合國家標準的勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的人身安全。按照國家法律法規及本合同約定，按時足額向乙方支付勞動報酬。在乙方遭受意外傷害后，及時采取積極有效的救助措施，確保乙方得到及時救治。依法為乙方繳納工傷保險等社會保險費用。如甲方未依法繳納社會保險，導致乙方無法享受工傷保險待遇的，甲方應按照本合同約定承擔相應的賠償責任。在乙方因意外傷害需要暫停工作接受治療期間，按照國家法律法規及本合同約定，支付乙方停工留薪期工資福利待遇。協助乙方辦理工傷認定、勞動能力鑒定等相關手續，并按照工傷認定及勞動能力鑒定結果，依法承擔相應的賠償責任。四、乙方權利義務1.權利按照合同約定及國家法律法規的規定，要求甲方支付勞動報酬、提供勞動保護用品、保障工作安全環境等。在遭受意外傷害后，有權要求甲方及時采取救助措施，并按照本合同約定獲得相應的賠償。對甲方的工作安排和管理提出合理建議和意見。2.義務遵守國家法律法規及甲方的規章制度，認真履行工作職責，按時、保質完成工作任務。按照甲方的要求和指示，正確使用勞動保護用品，遵守安全操作規程，確保自身安全。在工作過程中，如發現安全隱患或可能危及自身安全的情況，應及時向甲方報告。在遭受意外傷害后，應積極配合甲方進行救治，并按照甲方的要求提供相關證明材料和信息。五、意外傷害賠償責任及方式1.賠償責任如乙方在工作過程中遭受意外傷害，經認定屬于工傷的，甲方應按照國家法律法規及本合同約定承擔相應的賠償責任。如乙方因自身故意或重大過失導致意外傷害發生的，甲方在承擔賠償責任后，有權根據乙方過錯程度，要求乙方承擔一定比例的賠償費用。具體比例由雙方根據實際情況協商確定，但最高不超過甲方已支付賠償費用的[x]%。2.賠償方式工傷保險賠償：甲方已依法為乙方繳納工傷保險的，乙方遭受意外傷害后，應按照國家工傷保險相關規定，及時申請工傷認定和勞動能力鑒定。甲方應積極協助乙方辦理相關手續，并在乙方獲得工傷保險基金支付的賠償后，按照本合同約定補足差額部分。甲方自行承擔賠償：甲方未依法為乙方繳納工傷保險的，乙方遭受意外傷害后，甲方應按照國家法律法規及本合同約定承擔全部賠償責任。賠償項目及標準包括但不限于醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、喪葬費、死亡賠償金、被扶養人生活費等。具體賠償金額根據乙方實際損失及相關法律法規規定計算確定。六、賠償程序1.事故報告乙方在工作過程中遭受意外傷害后，應立即向甲方報告。甲方在接到報告后，應在[x]小時內將事故情況報告當地勞動保障行政部門和相關安全生產監督管理部門，并及時采取積極有效的救助措施，確保乙方得到及時救治。2.工傷認定申請甲方應在事故發生之日起[x]日內，向當地勞動保障行政部門提出工傷認定申請。如因甲方原因未能在規定時間內提出申請，導致乙方無法及時享受工傷保險待遇的，甲方應承擔相應的責任。乙方或其近親屬也有權在事故發生之日起[x]年內，直接向當地勞動保障行政部門提出工傷認定申請。3.勞動能力鑒定乙方經工傷認定后，傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的，甲方或乙方應在工傷認定決定作出之日起[x]日內，向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請。勞動能力鑒定委員會應在收到申請之日起[x]日內作出勞動能力鑒定結論。4.賠償協商與支付根據工傷認定及勞動能力鑒定結果，甲乙雙方就賠償事宜進行協商。協商一致后，甲方應按照本合同約定及時支付賠償費用。如雙方在賠償問題上發生爭議，可通過協商、調解、仲裁或訴訟等方式解決。在爭議解決期間，除涉及爭議的賠償項目外，甲方應按照本合同約定先行支付其他已明確的賠償費用，以保障乙方的基本生活和治療需要。七、違約責任1.甲方違約責任如甲方未按照本合同約定履行義務，導致乙方遭受意外傷害或未能及時獲得賠償的，甲方應承擔相應的賠償責任，并按照未履行義務部分對應的賠償金額的[x]%向乙方支付違約金。如甲方無故拖欠乙方勞動報酬或賠償費用的，每逾期一日，應按照拖欠金額的[x]%向乙方支付逾期違約金。逾期超過[x]日的，乙方有權解除本合同，并要求甲方支付拖欠的全部費用及違約金。2.乙方違約責任如乙方未按照本合同約定履行義務，導致甲方遭受損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。如乙方違反甲方的規章制度或安全操作規程，導致意外傷害發生的，乙方應按照本合同約定承擔相應的責任，并按照給甲方造成損失金額的[x]%向甲方支付違約金。八、爭議解決1.本合同履行過程中如發生爭議，甲乙雙方應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地有管轄權的人民法院提起訴訟。2.在爭議解決期間，除涉及爭議的部分外，雙方應繼續履行本合同其他無爭議的條款。九、其他條款1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方與甲方勞動關系終止且雙方就意外傷害賠償事宜全部處理完畢之日止。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律