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文檔簡介
信息系統(tǒng)項(xiàng)目實(shí)施前期準(zhǔn)備試題及答案姓名:____________________
一、多項(xiàng)選擇題(每題2分,共20題)
1.下列關(guān)于項(xiàng)目章程內(nèi)容的描述,正確的是()
A.項(xiàng)目目標(biāo)
B.項(xiàng)目范圍
C.項(xiàng)目干系人
D.項(xiàng)目預(yù)算
2.項(xiàng)目啟動會議的主要目的是()
A.確定項(xiàng)目目標(biāo)
B.任命項(xiàng)目經(jīng)理
C.介紹項(xiàng)目計(jì)劃
D.確定項(xiàng)目范圍
3.下列關(guān)于項(xiàng)目范圍管理的描述,正確的是()
A.定義項(xiàng)目范圍
B.創(chuàng)建工作分解結(jié)構(gòu)
C.控制項(xiàng)目范圍
D.確定項(xiàng)目干系人
4.項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理中,風(fēng)險(xiǎn)識別的方法包括()
A.文檔審查
B.專家判斷
C.趨勢分析
D.威脅和機(jī)會識別
5.下列關(guān)于項(xiàng)目進(jìn)度管理的描述,正確的是()
A.制定項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃
B.控制項(xiàng)目進(jìn)度
C.監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)度
D.分析項(xiàng)目進(jìn)度
6.項(xiàng)目質(zhì)量管理中,質(zhì)量保證的方法包括()
A.質(zhì)量規(guī)劃
B.質(zhì)量控制
C.質(zhì)量審計(jì)
D.質(zhì)量改進(jìn)
7.下列關(guān)于項(xiàng)目溝通管理的描述,正確的是()
A.溝通計(jì)劃
B.溝通渠道
C.溝通工具
D.溝通記錄
8.下列關(guān)于項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理的描述,正確的是()
A.團(tuán)隊(duì)組建
B.團(tuán)隊(duì)激勵
C.團(tuán)隊(duì)沖突管理
D.團(tuán)隊(duì)績效評估
9.下列關(guān)于項(xiàng)目采購管理的描述,正確的是()
A.采購計(jì)劃
B.供應(yīng)商選擇
C.合同管理
D.采購談判
10.下列關(guān)于項(xiàng)目合同管理的描述,正確的是()
A.合同談判
B.合同簽訂
C.合同執(zhí)行
D.合同變更
11.下列關(guān)于項(xiàng)目變更管理的描述,正確的是()
A.變更請求
B.變更控制
C.變更實(shí)施
D.變更評估
12.下列關(guān)于項(xiàng)目成本管理的描述,正確的是()
A.成本估算
B.成本預(yù)算
C.成本控制
D.成本分析
13.下列關(guān)于項(xiàng)目進(jìn)度控制工具的描述,正確的是()
A.Gantt圖
B.PERT圖
C.PDM圖
D.CPM圖
14.下列關(guān)于項(xiàng)目質(zhì)量管理工具的描述,正確的是()
A.質(zhì)量規(guī)劃矩陣
B.質(zhì)量控制計(jì)劃
C.質(zhì)量審計(jì)報(bào)告
D.質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃
15.下列關(guān)于項(xiàng)目溝通管理工具的描述,正確的是()
A.項(xiàng)目管理軟件
B.會議記錄
C.項(xiàng)目報(bào)告
D.項(xiàng)目溝通計(jì)劃
16.下列關(guān)于項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理工具的描述,正確的是()
A.團(tuán)隊(duì)角色分配矩陣
B.團(tuán)隊(duì)績效評估表
C.團(tuán)隊(duì)溝通計(jì)劃
D.團(tuán)隊(duì)激勵計(jì)劃
17.下列關(guān)于項(xiàng)目采購管理工具的描述,正確的是()
A.采購申請表
B.供應(yīng)商評估表
C.合同變更表
D.采購談判記錄
18.下列關(guān)于項(xiàng)目合同管理工具的描述,正確的是()
A.合同模板
B.合同變更管理表
C.合同執(zhí)行跟蹤表
D.合同爭議解決方案
19.下列關(guān)于項(xiàng)目變更管理工具的描述,正確的是()
A.變更請求表
B.變更控制矩陣
C.變更影響分析表
D.變更評估報(bào)告
20.下列關(guān)于項(xiàng)目成本管理工具的描述,正確的是()
A.成本估算模板
B.成本預(yù)算表
C.成本控制矩陣
D.成本分析報(bào)告
二、判斷題(每題2分,共10題)
1.項(xiàng)目章程是項(xiàng)目成功的關(guān)鍵因素之一。()
2.項(xiàng)目范圍管理確保項(xiàng)目只做必須做的工作,不做多余的工作。()
3.項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理過程中,風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對策略的選擇只依賴于風(fēng)險(xiǎn)概率和影響評估。()
4.項(xiàng)目進(jìn)度管理中的關(guān)鍵路徑法(CPM)可以幫助確定項(xiàng)目的最短完成時間。()
5.項(xiàng)目質(zhì)量管理中的質(zhì)量保證(QA)活動是在項(xiàng)目執(zhí)行過程中進(jìn)行的。()
6.項(xiàng)目溝通管理中的溝通計(jì)劃應(yīng)該包括所有項(xiàng)目干系人的溝通需求。()
7.項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理中,團(tuán)隊(duì)成員的沖突可以通過團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動來解決。()
8.項(xiàng)目采購管理中,供應(yīng)商選擇應(yīng)該基于價格最低的原則。()
9.項(xiàng)目合同管理中,合同變更應(yīng)該經(jīng)過雙方協(xié)商一致后才能執(zhí)行。()
10.項(xiàng)目變更管理中,變更請求一旦被批準(zhǔn),項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該立即實(shí)施變更。()
三、簡答題(每題5分,共4題)
1.簡述項(xiàng)目啟動會議的必要性和主要內(nèi)容。
2.解釋工作分解結(jié)構(gòu)(WBS)在項(xiàng)目范圍管理中的作用。
3.描述風(fēng)險(xiǎn)管理過程中的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對策略有哪些類型。
4.說明項(xiàng)目溝通管理中,如何確保有效的信息流動和溝通。
四、論述題(每題10分,共2題)
1.論述在信息系統(tǒng)項(xiàng)目中,如何有效地進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理,以確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2.結(jié)合實(shí)際情況,討論在信息系統(tǒng)項(xiàng)目實(shí)施過程中,如何應(yīng)對項(xiàng)目變更,并分析其對項(xiàng)目進(jìn)度、成本和范圍的影響。
試卷答案如下
一、多項(xiàng)選擇題(每題2分,共20題)
1.ABCD
2.ABC
3.ABC
4.ABC
5.ABC
6.ABC
7.ABC
8.ABC
9.ABC
10.ABC
11.ABC
12.ABC
13.ABCD
14.ABCD
15.ABCD
16.ABCD
17.ABCD
18.ABCD
19.ABCD
20.ABCD
二、判斷題(每題2分,共10題)
1.對
2.對
3.錯
4.對
5.錯
6.對
7.對
8.錯
9.對
10.對
三、簡答題(每題5分,共4題)
1.項(xiàng)目啟動會議的必要性在于明確項(xiàng)目目標(biāo)、范圍、干系人期望和項(xiàng)目經(jīng)理的職責(zé)。主要內(nèi)容通常包括項(xiàng)目背景、目標(biāo)、范圍、干系人、項(xiàng)目計(jì)劃、風(fēng)險(xiǎn)管理、溝通計(jì)劃等。
2.工作分解結(jié)構(gòu)(WBS)是項(xiàng)目范圍管理的關(guān)鍵工具,它將項(xiàng)目分解為可管理的任務(wù)和子任務(wù),有助于明確項(xiàng)目范圍,制定項(xiàng)目計(jì)劃,分配資源,監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度。
3.風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對策略包括避免、轉(zhuǎn)移、減輕、接受和接受風(fēng)險(xiǎn)。避免是消除風(fēng)險(xiǎn)或風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的條件;轉(zhuǎn)移是將風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任轉(zhuǎn)移給第三方;減輕是降低風(fēng)險(xiǎn)的概率或影響;接受是承認(rèn)風(fēng)險(xiǎn)的存在并準(zhǔn)備應(yīng)對;接受風(fēng)險(xiǎn)可能涉及制定應(yīng)急計(jì)劃。
4.確保有效的信息流動和溝通包括:制定清晰的溝通計(jì)劃,確保所有干系人了解溝通需求和期望;使用適當(dāng)?shù)臏贤üぞ吆颓溃欢ㄆ谶M(jìn)行項(xiàng)目狀態(tài)會議和報(bào)告;鼓勵開放和誠實(shí)的溝通文化。
四、論述題(每題10分,共2題)
1.有效的團(tuán)隊(duì)管理包括:明確團(tuán)隊(duì)目標(biāo),建立團(tuán)隊(duì)角色和職責(zé),促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通和協(xié)作,提供必要的培訓(xùn)和支持,激勵團(tuán)隊(duì)成員,解決團(tuán)隊(duì)沖突,以及定期評估團(tuán)隊(duì)績效。這些措施有助于提高團(tuán)隊(duì)士氣,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,
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