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文檔簡介

營銷清欠工作管理制度?一、總則(一)目的為加強(qiáng)公司營銷清欠工作的管理,規(guī)范清欠流程,明確各部門職責(zé),有效防范經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),確保公司資金安全,特制定本制度。(二)適用范圍本制度適用于公司所有涉及營銷清欠工作的部門及人員,包括但不限于市場營銷部門、銷售團(tuán)隊(duì)、財(cái)務(wù)部門、法務(wù)部門等。(三)基本原則1.依法清欠原則:嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)及相關(guān)政策,通過合法合規(guī)的方式開展清欠工作。2.預(yù)防為主原則:加強(qiáng)銷售過程管理,完善信用評(píng)估體系,從源頭上減少欠款的發(fā)生。3.責(zé)任明確原則:明確各部門及人員在清欠工作中的職責(zé),做到責(zé)任到人。4.協(xié)作配合原則:營銷、財(cái)務(wù)、法務(wù)等部門要密切協(xié)作,形成清欠合力。二、清欠工作組織架構(gòu)及職責(zé)(一)清欠工作領(lǐng)導(dǎo)小組1.組成公司成立以總經(jīng)理為組長,分管銷售、財(cái)務(wù)、法務(wù)的副總經(jīng)理為副組長,市場營銷部門、財(cái)務(wù)部門、法務(wù)部門負(fù)責(zé)人為成員的清欠工作領(lǐng)導(dǎo)小組。2.職責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)公司的營銷清欠工作,制定清欠工作方針和策略。審議清欠工作重大事項(xiàng),協(xié)調(diào)解決清欠工作中的重大問題。對(duì)清欠工作進(jìn)行監(jiān)督和考核。(二)市場營銷部門1.職責(zé)負(fù)責(zé)客戶信息的收集、整理和分析,建立客戶信用檔案。制定銷售合同,明確付款方式、付款期限等條款,確保合同的合法性和有效性。跟蹤銷售合同的執(zhí)行情況,及時(shí)與客戶溝通協(xié)調(diào),催收回款。對(duì)欠款客戶進(jìn)行分類管理,制定針對(duì)性的清欠措施。協(xié)助財(cái)務(wù)部門、法務(wù)部門開展清欠工作,提供相關(guān)資料和信息。(三)財(cái)務(wù)部門1.職責(zé)負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的核算和管理,定期與市場營銷部門核對(duì)賬目,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。對(duì)應(yīng)收賬款進(jìn)行賬齡分析,及時(shí)向市場營銷部門反饋逾期賬款信息。協(xié)助市場營銷部門制定清欠計(jì)劃,提供財(cái)務(wù)支持和建議。參與清欠談判,負(fù)責(zé)款項(xiàng)的收付和賬務(wù)處理。對(duì)清欠工作中的財(cái)務(wù)問題進(jìn)行審核和監(jiān)督。(四)法務(wù)部門1.職責(zé)審核銷售合同及相關(guān)法律文件,確保合同的合法性和有效性。為清欠工作提供法律咨詢和支持,指導(dǎo)清欠人員依法開展工作。參與重大清欠案件的處理,起草法律文書,協(xié)助進(jìn)行訴訟或仲裁。對(duì)清欠工作中的法律風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估和防范。三、客戶信用管理(一)信用信息收集1.市場營銷部門應(yīng)通過多種渠道收集客戶的信用信息,包括客戶的基本情況、經(jīng)營狀況、財(cái)務(wù)狀況、信用記錄等。2.收集的信用信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,并及時(shí)更新。(二)信用評(píng)估1.市場營銷部門根據(jù)收集到的客戶信用信息,對(duì)客戶進(jìn)行信用評(píng)估,確定客戶的信用等級(jí)。2.信用評(píng)估可采用定性與定量相結(jié)合的方法,綜合考慮客戶的經(jīng)營規(guī)模、行業(yè)地位、財(cái)務(wù)狀況、信用記錄等因素。3.信用等級(jí)分為A、B、C、D四級(jí),其中A級(jí)為信用良好客戶,B級(jí)為信用一般客戶,C級(jí)為信用較差客戶,D級(jí)為信用惡劣客戶。(三)信用額度設(shè)定1.根據(jù)客戶的信用等級(jí),市場營銷部門會(huì)同財(cái)務(wù)部門為客戶設(shè)定信用額度。2.信用額度是指公司允許客戶在一定期限內(nèi)累計(jì)欠款的最高限額。3.信用額度應(yīng)根據(jù)客戶的信用狀況、經(jīng)營狀況、市場需求等因素進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。(四)信用檔案管理1.市場營銷部門負(fù)責(zé)建立客戶信用檔案,對(duì)客戶的信用信息、信用評(píng)估結(jié)果、信用額度等進(jìn)行詳細(xì)記錄。2.信用檔案應(yīng)妥善保管,便于查詢和使用。3.定期對(duì)客戶信用檔案進(jìn)行更新和維護(hù),確保檔案信息的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。四、銷售合同管理(一)合同簽訂1.市場營銷部門在簽訂銷售合同前,應(yīng)確保合同條款符合公司的利益和要求,特別是付款方式、付款期限、違約責(zé)任等條款。2.銷售合同應(yīng)明確雙方的權(quán)利和義務(wù),避免出現(xiàn)模糊不清或歧義的條款。3.合同簽訂后,市場營銷部門應(yīng)及時(shí)將合同副本提交給財(cái)務(wù)部門和法務(wù)部門備案。(二)合同執(zhí)行跟蹤1.市場營銷部門負(fù)責(zé)跟蹤銷售合同的執(zhí)行情況,及時(shí)了解客戶的付款進(jìn)度。2.如發(fā)現(xiàn)客戶出現(xiàn)逾期付款等異常情況,應(yīng)及時(shí)與客戶溝通協(xié)調(diào),了解原因,并采取相應(yīng)的措施。3.定期向財(cái)務(wù)部門反饋合同執(zhí)行情況,確保財(cái)務(wù)部門及時(shí)掌握應(yīng)收賬款的動(dòng)態(tài)。(三)合同變更與解除1.如因市場變化、客戶需求調(diào)整等原因需要變更或解除銷售合同,市場營銷部門應(yīng)及時(shí)與客戶協(xié)商,并簽訂相關(guān)協(xié)議。2.合同變更或解除后,市場營銷部門應(yīng)及時(shí)將相關(guān)情況通知財(cái)務(wù)部門和法務(wù)部門,并協(xié)助做好賬務(wù)處理和法律手續(xù)。五、清欠工作流程(一)逾期賬款預(yù)警1.財(cái)務(wù)部門每月定期對(duì)應(yīng)收賬款進(jìn)行賬齡分析,對(duì)于逾期賬款,應(yīng)及時(shí)向市場營銷部門發(fā)出預(yù)警通知。2.預(yù)警通知應(yīng)明確逾期賬款的客戶名稱、金額、逾期天數(shù)等信息,并要求市場營銷部門采取措施催收回款。(二)清欠措施制定1.市場營銷部門接到逾期賬款預(yù)警通知后,應(yīng)立即對(duì)欠款客戶進(jìn)行調(diào)查分析,制定針對(duì)性的清欠措施。2.清欠措施可包括電話催收、上門催收、發(fā)函催收、法律訴訟等,具體措施應(yīng)根據(jù)客戶的實(shí)際情況和欠款金額大小等因素確定。(三)清欠實(shí)施1.市場營銷部門按照制定的清欠措施開展清欠工作,及時(shí)與客戶溝通協(xié)調(diào),爭取盡快收回欠款。2.在清欠過程中,如遇客戶拒絕付款或故意拖延等情況,應(yīng)及時(shí)向清欠工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào),并尋求財(cái)務(wù)部門、法務(wù)部門的支持和協(xié)助。3.財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)提供必要的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和支持,協(xié)助市場營銷部門制定清欠方案,并對(duì)清欠款項(xiàng)的收付進(jìn)行監(jiān)督。4.法務(wù)部門負(fù)責(zé)為清欠工作提供法律咨詢和支持,指導(dǎo)清欠人員依法開展工作,必要時(shí)參與訴訟或仲裁。(四)清欠結(jié)果反饋1.市場營銷部門應(yīng)定期向清欠工作領(lǐng)導(dǎo)小組反饋清欠工作進(jìn)展情況,包括已收回的欠款金額、未收回的欠款金額及原因等。2.對(duì)于清欠工作中遇到的重大問題或難點(diǎn),應(yīng)及時(shí)向清欠工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào),共同研究解決方案。(五)清欠工作總結(jié)1.清欠工作結(jié)束后,市場營銷部門應(yīng)及時(shí)對(duì)清欠工作進(jìn)行總結(jié),分析清欠工作中存在的問題和不足,提出改進(jìn)措施和建議。2.清欠工作總結(jié)報(bào)告應(yīng)提交給清欠工作領(lǐng)導(dǎo)小組,作為公司完善清欠工作制度和流程的參考依據(jù)。六、清欠工作考核與獎(jiǎng)懲(一)考核指標(biāo)1.應(yīng)收賬款回收率:考核一定時(shí)期內(nèi)公司實(shí)際收回的應(yīng)收賬款金額與應(yīng)收賬款總額的比例。2.逾期賬款率:考核一定時(shí)期內(nèi)公司逾期賬款金額與應(yīng)收賬款總額的比例。3.壞賬損失率:考核一定時(shí)期內(nèi)公司因壞賬而造成的損失金額與應(yīng)收賬款總額的比例。(二)考核方式1.清欠工作領(lǐng)導(dǎo)小組定期對(duì)各部門的清欠工作進(jìn)行考核,考核結(jié)果納入公司年度績效考核體系。2.考核采用定量與定性相結(jié)合的方式,根據(jù)考核指標(biāo)完成情況進(jìn)行評(píng)分。(三)獎(jiǎng)勵(lì)措施1.對(duì)于在清欠工作中表現(xiàn)突出、成績顯著的部門和個(gè)人,公司給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。2.獎(jiǎng)勵(lì)方式包括獎(jiǎng)金、榮譽(yù)證書、晉升機(jī)會(huì)等。(四)懲罰措施1.對(duì)于在清欠工作中敷衍了事、未能完成清欠任務(wù)的部門和個(gè)人,公司給予批評(píng)教育,并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的懲罰。2.懲罰方式包括扣發(fā)獎(jiǎng)金、降低績效等級(jí)、調(diào)崗降職等。3.對(duì)于因工作失誤或故意違規(guī)導(dǎo)致公司重大經(jīng)濟(jì)損失的部門和個(gè)人,公司將依法追究其法律責(zé)任。七、清欠工作風(fēng)險(xiǎn)防范(一)法律風(fēng)險(xiǎn)防范1.法務(wù)部門應(yīng)加強(qiáng)對(duì)清欠工作的法律指導(dǎo),確保清欠工作依法進(jìn)行。2.在清欠過程中,如涉及法律訴訟或仲裁,應(yīng)及時(shí)委托專業(yè)律師代理,確保公司的合法權(quán)益得到有效維護(hù)。3.加強(qiáng)對(duì)銷售合同等法律文件的審核,避免因合同條款不完善而引發(fā)法律風(fēng)險(xiǎn)。(二)信用風(fēng)險(xiǎn)防范1.市場營銷部門應(yīng)加強(qiáng)客戶信用管理,嚴(yán)格控制客戶信用額度,避免過度授信。2.定期對(duì)客戶的信用狀況進(jìn)行評(píng)估和跟蹤,及時(shí)調(diào)整信用額度,防范信用風(fēng)險(xiǎn)。3.對(duì)于信用惡劣的客戶,應(yīng)堅(jiān)決停止與其合作,避免進(jìn)一步的損失。(三)操作風(fēng)險(xiǎn)防范1.建立健全清欠工作流程和內(nèi)部控制制度,規(guī)范清欠人員的操作行為。2.加強(qiáng)對(duì)清欠人員的培訓(xùn)和教育,提高其業(yè)務(wù)水平和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。3.定期對(duì)清欠工作進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)和監(jiān)督,及

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