煤質部管理制度?一、總則（一）目的為加強煤質部的管理，確保煤炭質量穩定，提高工作效率，保障公司生產經營活動的順利進行，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于煤質部全體員工。（三）基本原則1.質量第一原則：始終將煤炭質量放在首位，確保產品符合相關標準和客戶要求。2.科學嚴謹原則：運用科學的方法和嚴謹的態度進行煤質檢測、分析和管理。3.責任明確原則：明確各崗位人員的職責，確保各項工作責任到人。4.持續改進原則：不斷總結經驗，持續優化管理流程和工作方法，提高煤質管理水平。二、部門職責與人員崗位職責（一）部門職責1.負責制定和完善煤質管理制度、操作規程和考核標準。2.組織開展煤炭質量檢測、分析工作，及時準確提供煤質數據。3.對煤炭生產過程中的煤質情況進行監控，提出改進措施和建議。4.參與煤炭采購、銷售環節的煤質把關工作。5.負責煤質檢測設備的管理和維護，確保設備正常運行。6.組織部門員工的培訓和考核，提高員工業務素質。（二）人員崗位職責1.部門經理全面負責煤質部的管理工作，制定部門工作計劃和目標，并組織實施。負責與公司其他部門的溝通協調，確保煤質工作與公司整體生產經營活動相銜接。審核煤質檢測報告，對重大煤質問題進行決策和處理。組織部門員工的培訓、考核和績效評估工作。2.煤質采樣員按照規定的采樣方法和頻率，在煤炭生產、儲存、運輸等環節進行采樣。確保所采樣品具有代表性，及時將樣品送達實驗室。做好采樣記錄，包括采樣時間、地點、煤種、采樣量等信息。3.煤質制樣員根據標準制樣方法，對采集的煤樣進行制備，制成符合檢測要求的分析煤樣。保證制樣過程的準確性和規范性，防止煤樣受到污染或損失。對制好的煤樣進行標識和登記，妥善保管。4.煤質化驗員使用專業儀器設備，按照標準檢測方法對煤樣進行各項指標的分析檢測，如發熱量、灰分、揮發分、硫分等。認真記錄檢測數據，確保數據準確可靠，及時出具檢測報告。對檢測結果進行審核，如發現異常數據及時復查和報告。5.煤質數據分析員收集、整理和分析煤質檢測數據，建立煤質數據庫。運用數據分析方法，對煤質變化趨勢進行預測和分析，為生產決策提供依據。定期撰寫煤質分析報告，向部門經理和相關部門匯報煤質情況。三、煤質檢測流程（一）采樣1.采樣點的確定：根據煤炭生產工藝和儲存方式，在原煤開采工作面、原煤倉、洗煤廠產品倉等關鍵位置設置采樣點。2.采樣方法：采用隨機采樣、分層采樣、系統采樣等方法，確保所采樣品能夠代表整批煤炭的質量。3.采樣頻率：按照國家標準和公司規定，確定不同煤種、不同生產環節的采樣頻率。例如，對于動力煤，每班次至少采樣一次；對于煉焦煤，每小時采樣一次。4.采樣量：根據檢測項目和要求，確定合適的采樣量。一般情況下，每個子樣的重量不少于2kg，每個采樣單元的總樣量不少于30kg。（二）制樣1.制樣前準備：對采樣設備和工具進行清潔和檢查，確保制樣環境符合要求。2.破碎：將采集的煤樣按照規定的粒度要求進行破碎，一般先用顎式破碎機將煤樣破碎至6mm以下。3.篩分：通過不同孔徑的篩子對破碎后的煤樣進行篩分，分離出不同粒度級別的煤樣。4.縮分：采用二分器、九點法等縮分方法，將煤樣逐步縮分至所需的重量。縮分后的煤樣應保留不少于100g用于分析檢測。5.干燥：對于水分含量較高的煤樣，可采用空氣干燥、微波干燥等方法進行干燥處理，使其達到規定的水分要求。6.磨制：將干燥后的煤樣磨制成粒度小于0.2mm的分析煤樣，以便進行各項指標的檢測。（三）化驗1.儀器設備準備：檢查和校準各類檢測儀器設備，如熱量計、馬弗爐、干燥箱、電子天平、測硫儀等，確保儀器設備正常運行。2.檢測項目與方法：按照國家標準和行業規范，對煤樣進行發熱量、灰分、揮發分、硫分、全水分、碳、氫、氧、氮等項目的檢測。采用的檢測方法應具有準確性、可靠性和重復性。3.檢測過程：嚴格按照操作規程進行檢測，記錄檢測過程中的各項參數和數據。對于發熱量檢測，應確保氧彈充氧壓力、燃燒時間等參數符合要求；對于灰分檢測，應控制馬弗爐的溫度和灼燒時間。4.數據記錄與審核：認真記錄檢測數據，字跡清晰、準確無誤。檢測人員對數據進行自我審核后，交與其他化驗員進行交叉審核，確保數據的準確性和可靠性。如發現數據異常，應及時復查和分析原因，必要時重新進行檢測。（四）報告出具1.報告編制：根據檢測數據，按照規定的報告格式編制煤質檢測報告。報告內容應包括樣品信息、檢測項目、檢測結果、檢測方法、報告日期等。2.報告審核：煤質化驗員編制完成報告后，交部門負責人進行審核。審核內容包括數據準確性、檢測方法合規性、報告格式完整性等。審核無誤后，在報告上簽字確認。3.報告發放：煤質檢測報告經審核簽字后，按照規定的程序發放給相關部門和人員。發放記錄應詳細記錄報告發放時間、發放對象、報告編號等信息。四、煤質監控與質量控制（一）煤質監控1.生產過程監控：對煤炭生產全過程進行煤質監控，包括原煤開采、洗選加工、儲存運輸等環節。定期對各環節的煤質指標進行檢測，及時發現煤質異常情況。2.設備運行監控：關注煤質檢測設備和生產設備的運行狀況，確保設備正常運行，避免因設備故障導致煤質檢測結果不準確或生產過程中的煤質波動。3.數據分析監控：通過對煤質檢測數據的實時分析和歷史數據的對比，及時掌握煤質變化趨勢。如發現煤質指標出現異常波動，應立即進行調查和分析，找出原因并采取相應措施。（二）質量控制1.標準物質管理：定期購買和使用有證標準物質，對檢測儀器設備進行校準和質量監控。標準物質的采購、驗收、儲存和使用應嚴格按照相關規定進行。2.內部質量控制：定期開展內部質量控制活動，如采用平行樣檢測、加標回收試驗、能力驗證等方法，對檢測人員的操作技能和檢測結果的準確性進行評估。內部質量控制結果應記錄在案，對發現的問題及時進行整改。3.外部質量控制：積極參加外部組織的能力驗證和實驗室間比對活動，與同行業其他實驗室進行結果比對，驗證本實驗室的檢測能力和數據準確性。對外部質量控制結果進行分析總結，不斷改進質量管理工作。五、設備管理（一）設備采購與驗收1.根據煤質檢測工作的需要，制定設備采購計劃。采購計劃應包括設備名稱、規格型號、數量、預算等內容。2.設備采購應遵循公開、公平、公正的原則，通過招標、詢價等方式選擇合格的供應商。與供應商簽訂采購合同，明確設備的技術參數、質量標準、售后服務等條款。3.設備到貨后，組織相關人員按照合同要求進行驗收。驗收內容包括設備外觀、數量、規格型號、技術資料、運行狀況等。對驗收合格的設備進行登記入賬，建立設備檔案。（二）設備使用與維護1.制定設備操作規程，明確設備的操作方法、注意事項和維護要求。操作人員應經過培訓，熟悉設備操作規程，嚴格按照操作規程進行操作。2.定期對設備進行維護保養，包括清潔、潤滑、緊固、調整等工作。建立設備維護保養記錄，記錄維護保養時間、內容、維修更換的零部件等信息。3.設備出現故障時，操作人員應及時報告部門負責人，并填寫設備故障報修單。維修人員應及時對設備進行維修，分析故障原因，采取有效措施防止類似故障再次發生。4.對設備的運行狀況進行實時監控，如發現設備運行參數異常或出現報警信號，應立即停機檢查，排除故障后再恢復運行。（三）設備校準與計量1.按照國家計量法規和行業標準的要求，定期對設備進行校準和計量。校準和計量工作應由具有資質的計量機構進行。2.建立設備校準和計量檔案，記錄校準和計量時間、結果、有效期等信息。對校準和計量不合格的設備，應及時進行維修或報廢處理。3.在設備使用過程中，如發現設備性能發生變化或懷疑設備存在問題時，應及時進行校準和計量，確保設備檢測結果的準確性和可靠性。（四）設備報廢與更新1.設備因損壞嚴重無法修復、技術性能落后、能耗過高、安全性能不符合要求等原因需要報廢時，由使用部門提出申請，填寫設備報廢申請表。2.部門負責人組織相關人員對設備報廢申請進行審核，審核通過后報公司領導審批。經批準報廢的設備，應按照公司規定進行處置，如變賣、拆解等。3.根據煤質檢測工作的發展和設備更新需求，制定設備更新計劃。設備更新計劃應考慮技術先進性、可靠性、經濟性等因素，確保更新后的設備能夠滿足工作需要。六、安全管理（一）安全制度1.建立健全煤質部安全管理制度，明確安全職責和安全操作規程。安全管理制度應包括安全生產責任制、安全教育培訓制度、安全檢查制度、安全事故應急預案等內容。2.定期組織員工學習安全管理制度和安全操作規程，提高員工的安全意識和自我保護能力。新員工入職時，必須進行三級安全教育培訓，經考試合格后方可上崗。3.對煤質檢測過程中涉及的危險化學品、易燃易爆物品等，應按照相關規定進行管理和儲存，確保使用安全。（二）安全檢查1.定期開展安全檢查工作，檢查內容包括設備設施安全、作業環境安全、人員操作安全等方面。安全檢查應做到全面、細致、不留死角。2.對檢查中發現的安全隱患，應及時下達整改通知書，明確整改責任人、整改措施和整改期限。整改責任人應按照要求及時進行整改，整改完成后進行復查，確保安全隱患得到徹底消除。3.建立安全檢查記錄檔案，記錄檢查時間、檢查人員、檢查內容、發現的問題及整改情況等信息。對安全檢查中發現的重大安全隱患和典型問題，應進行分析總結，采取有效措施防止類似問題再次發生。（三）安全事故應急處理1.制定安全事故應急預案，明確應急救援組織機構、職責分工、應急響應程序、應急救援措施等內容。應急預案應定期進行演練，確保員工熟悉應急救援流程和方法。2.發生安全事故時，現場人員應立即報告部門負責人，并采取必要的應急措施，如滅火、疏散人員、搶救傷員等。部門負責人接到報告后，應立即啟動應急預案，并及時向公司領導和相關部門報告。3.應急救援人員應迅速趕到事故現場，按照應急預案的要求進行救援工作。在救援過程中，應注意保護事故現場，以便進行事故調查和分析。4.安全事故處理完畢后，應及時組織對事故原因進行調查分析，總結經驗教訓，提出改進措施，防止類似事故再次發生。對事故責任單位和責任人，應按照公司規定進行嚴肅處理。七、培訓與考核（一）培訓計劃1.根據部門員工的崗位需求和業務水平，制定年度培訓計劃。培訓計劃應包括培訓內容、培訓方式、培訓時間、培訓師資等方面。2.培訓內容應涵蓋煤質檢測技術、質量管理知識、安全操作規程、儀器設備操作技能等方面。培訓方式可采用內部培訓、外部培訓、在線學習、現場實操等多種形式。（二）培訓實施1.按照培訓計劃組織開展培訓工作，確保培訓質量和效果。內部培訓應由部門業務骨干擔任培訓講師，外部培訓應選擇具有資質和經驗的培訓機構進行。2.在培訓過程中，應采用多樣化的教學方法，如課堂講授、案例分析、小組討論、實際操作等，激發員工的學習興趣和積極性。3.為員工提供必要的培訓教材、學習資料和培訓設備，方便員工學習和實踐。鼓勵員工自主學習，不斷提升自身業務水平。