2025物業公司標準勞動合同模板本合同由下列雙方于年月日在（地點）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯系XX：乙方（勞動者）：姓名：證件XX：住址：聯系XX：根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規，甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則，簽訂本勞動合同，共同遵守執行。第一條合同期限本合同為固定期限勞動合同，合同期限為年，自年月日起至年月日止。合同期滿后，雙方協商一致可續簽合同，續簽期限另行約定。第二條工作內容和工作地點乙方同意根據甲方的工作需要，從事崗位（工種）工作，具體工作內容為：。乙方的工作地點為：。經甲乙雙方協商一致，甲方可以變更乙方的工作地點。乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的任務，并達到甲方所規定的質量標準。第三條工作時間和休息休假甲方實行標準工時制度，每日工作時間為小時，每周工作小時。因工作需要，甲方可以安排乙方加班，并依法支付加班工資。乙方應服從甲方的加班安排。乙方依法享有帶薪年休假、婚假、喪假、產假等國家規定的假期，具體實施細則按甲方的規章制度執行。第四條勞動報酬乙方的正常工作時間工資為元/月，績效工資根據乙方的工作表現和甲方的考核結果確定。甲方于每月日前以銀行轉賬形式支付乙方上月的工資，如遇節假日則順延至下一工作日。乙方享有下列福利待遇：（1）；（2）；（3）。第五條社會保險和福利待遇甲方依法為乙方繳納養老、醫療、失業、工傷、生育五項社會保險，乙方個人應繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。甲方為乙方提供補充公積金（如有），并按照規定辦理相關手續。乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括、等。第六條勞動保護、勞動條件和職業危害防護甲方為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品，保障乙方在工作中的安全和健康。甲方對乙方進行上崗前的職業安全衛生培訓和定期的健康檢查，確保乙方了解并掌握相關的職業危害防護措施。乙方應嚴格遵守甲方的勞動安全衛生制度，正確使用勞動防護用品，防止發生職業病或事故。第七條合同的變更、解除和終止合同的變更：經甲乙雙方協商一致，可以變更本合同的內容。變更后的合同文本由雙方簽字或蓋章后生效。合同的解除：（1）乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除勞動合同。（2）甲方提前三十日以書面形式通知乙方或額外支付乙方一個月工資后，可以解除勞動合同。（3）雙方協商一致，可以解除勞動合同。（4）符合法律規定的單方解除情形的，可以解除勞動合同。合同的終止：合同到期后，雙方若不續簽，本合同自動終止。經濟補償：根據法律規定，乙方解除或終止勞動合同的情形下，甲方應依法支付經濟補償金。第八條違約責任乙方違反本合同約定的保密義務或競業限制約定的，應向甲方支付違約金元。乙方因嚴重違反甲方規章制度或嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的，甲方有權解除勞動合同，并追究乙方的經濟賠償責任。甲方無故拖欠乙方工資或未依法繳納社會保險的，乙方有權解除勞動合同，并要求甲方支付賠償金。第九條爭議處理甲乙雙方因履行本合同發生爭議的，可以協商解決；協商不成的，任何一方均可向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的一方，可以自收到裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。第十條其他條款本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。乙方確認已閱讀并理解本合同的全部內容，且無異議。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人/委托代理人：日期：乙方（簽名）：日期：說明：