人才網合同標準文本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）本著平等互利、誠實信用的原則，就乙方在甲方人才網平臺（以下簡稱“平臺”）注冊、發布及獲取招聘信息等相關事宜，經雙方友好協商，達成如下協議：

一、定義

1.1“人才網平臺”是指甲方運營的，為用戶提供招聘信息發布、簡歷搜索、在線溝通等服務的網絡平臺。

1.2“招聘信息”是指乙方在平臺上發布的關于招聘職位、工作內容、薪資待遇等信息的統稱。

1.3“簡歷”是指乙方在平臺上提交的關于個人基本信息、教育背景、工作經歷等內容的統稱。

二、服務內容

2.1甲方為乙方提供以下服務：

2.1.1免費注冊賬號，獲取平臺使用權限；

2.1.2發布招聘信息，展示公司形象；

2.1.3搜索簡歷，尋找合適人才；

2.1.4在線溝通，實現高效招聘。

2.2乙方在平臺上發布招聘信息時，應遵守國家法律法規、平臺規則及社會公德。

三、權利與義務

3.1甲方權利與義務：

3.1.1保障乙方在平臺上發布招聘信息的合法權益；

3.1.2保障乙方在平臺上搜索簡歷的合法權益；

3.1.3保障乙方在平臺上進行在線溝通的合法權益；

3.1.4維護平臺秩序，對違規行為進行處理。

3.2乙方權利與義務：

3.2.1遵守國家法律法規、平臺規則及社會公德；

3.2.2不得發布虛假招聘信息，不得進行欺詐行為；

3.2.3不得侵犯他人合法權益，不得泄露他人隱私；

3.2.4不得利用平臺進行非法活動。

四、費用及支付

4.1乙方在平臺上發布招聘信息，應按照甲方規定的收費標準支付相應費用。

4.2乙方應在招聘信息發布前，按照甲方要求支付相關費用。

五、保密條款

5.1雙方對本合同內容負有保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。

六、違約責任

6.1若一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應承擔相應的違約責任。

6.2違約方應承擔賠償對方因此遭受的直接經濟損失，包括但不限于經濟損失、信譽損失等。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、合同生效及終止

8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

8.2雙方協商一致，可終止本合同。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方平臺服務協議；

2.甲方平臺收費標準；

3.甲方平臺隱私政策。

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為提供人才招聘服務的專業平臺運營商，乙方（以下簡稱“乙方”）為尋求人才的招聘主體，丙方（以下簡稱“丙方”）為協助甲方提供招聘相關服務的第三方機構。為明確各方的權利、義務和責任，確保招聘活動的順利進行，經三方友好協商，達成如下協議：

一、定義

1.1“人才招聘服務”是指甲方通過其平臺為乙方提供招聘信息發布、簡歷篩選、在線溝通等服務。

1.2“第三方機構”是指丙方，其業務范圍包括但不限于人才推薦、背景調查、招聘咨詢等。

二、服務內容

2.1甲方權利與義務：

2.1.1提供穩定、安全的招聘平臺服務；

2.1.2對乙方發布的招聘信息進行審核，確保信息真實、合法；

2.1.3向乙方提供簡歷篩選、在線溝通等服務；

2.1.4對丙方提供的服務進行監督，確保服務質量。

2.2乙方權利與義務：

2.2.1在甲方平臺上發布真實、準確的招聘信息；

2.2.2付費使用甲方提供的招聘服務；

2.2.3對丙方提供的服務進行評估，并提出改進意見。

2.3丙方權利與義務：

2.3.1根據乙方的需求，提供人才推薦、背景調查等服務；

2.3.2保障推薦人才的資料真實、可靠；

2.3.3對乙方提供的服務進行跟蹤，確保服務質量。

三、費用及支付

3.1乙方應按照甲方和丙方規定的收費標準支付相關費用。

3.2乙方應在招聘信息發布前，按照甲方要求支付平臺使用費用。

3.3丙方服務的費用由乙方直接支付給丙方。

四、保密條款

4.1三方對本合同內容負有保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。

五、違約責任

5.1若任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應承擔相應的違約責任。

5.2違約方應承擔賠償對方因此遭受的直接經濟損失，包括但不限于經濟損失、信譽損失等。

六、乙方的違約及限制條款

6.1乙方不得發布虛假招聘信息，一經發現，甲方有權立即刪除該信息，并追究乙方的違約責任。

6.2乙方不得利用招聘服務進行任何非法活動，否則甲方有權終止合同，并追究乙方的法律責任。

6.3乙方不得將招聘服務用于不正當競爭，否則甲方有權終止合同，并追究乙方的法律責任。

七、丙方的責任與義務

7.1丙方應對其提供的服務承擔連帶責任，如因丙方原因導致乙方遭受損失，乙方有權要求丙方承擔相應的賠償責任。

7.2丙方應確保其提供的服務符合相關法律法規，不得侵犯他人合法權益。

八、爭議解決

8.1三方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、合同生效及終止

9.1本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

9.2本合同有效期內，任何一方不得擅自終止合同，如需終止，應提前三十日書面通知其他方。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，三方可另行協商補充。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方平臺服務協議；

2.甲方平臺收費標準；

3.丙方服務協議；

4.丙方服務收費標準。

第三方介入的意義和目的：

丙方的介入，旨在為甲方提供更全面、專業的招聘服務，提高招聘效率，降低招聘成本。同時，丙方作為第三方機構，能夠為乙方提供更加可靠的人才推薦和背景調查服務，保障乙方的招聘質量。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為人才招聘服務的專業平臺運營商，通過引入丙方，優化服務鏈條，提升自身競爭力。甲方在合同中明確了自己的權益，保障了自身在招聘過程中的主導地位，確保了招聘活動的順利進行。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為一家專注于企業培訓與發展的教育機構，乙方（以下簡稱“乙方”）為尋求專業培訓服務的公司，丙方（以下簡稱“丙方”）為提供培訓課程開發與執行服務的第三方教育服務提供商。為明確各方的權利、義務和責任，確保培訓項目的順利進行，經三方友好協商，達成如下協議：

一、定義

1.1“培訓服務”是指丙方根據乙方的需求，為其提供課程開發、師資配備、培訓執行等系列服務。

1.2“培訓課程”是指丙方開發的，旨在提升乙方員工專業技能和團隊協作能力的各類課程。

二、服務內容

2.1乙方權利與義務：

2.1.1要求丙方提供符合其需求的培訓課程；

2.1.2按時支付培訓服務費用；

2.1.3為培訓提供必要的場地、設備等支持；

2.1.4對培訓效果進行評估，并反饋給丙方。

2.2甲方權利與義務：

2.2.1監督丙方提供的服務質量，確保培訓內容符合行業標準；

2.2.2協助丙方解決培訓過程中遇到的問題；

2.2.3為丙方提供必要的市場推廣支持。

2.3丙方權利與義務：

2.3.1根據乙方的需求，開發并執行培訓課程；

2.3.2提供專業的培訓師資和教學資源；

2.3.3確保培訓課程的質量和效果。

三、費用及支付

3.1乙方應按照丙方提供的培訓服務費用報價單支付相關費用。

3.2乙方應在培訓課程開始前支付首期費用，剩余費用可根據培訓進度分階段支付。

四、保密條款

4.1三方對本合同內容負有保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。

五、違約責任

5.1若任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應承擔相應的違約責任。

5.2違約方應承擔賠償對方因此遭受的直接經濟損失，包括但不限于經濟損失、信譽損失等。

六、乙方的違約及限制條款

6.1乙方不得要求丙方提供不符合合同約定的培訓服務，否則丙方有權拒絕并追究乙方的違約責任。

6.2乙方不得將培訓服務用于非法目的，否則丙方有權終止合同，并追究乙方的法律責任。

6.3乙方不得泄露丙方提供的培訓資料和師資信息，否則丙方有權終止合同，并追究乙方的法律責任。

七、丙方的責任與義務

7.1丙方應對其提供的服務承擔連帶責任，如因丙方原因導致乙方遭受損失，乙方有權要求丙方承擔相應的賠償責任。

7.2丙方應確保其提供的培訓課程符合乙方的需求，并對培訓效果負責。

八、爭議解決

8.1三方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、合同生效及終止

9.1本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

9.2本合同有效期內，任何一方不得擅自終止合同，如需終止，應提前三十日書面通知其他方。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，三方可另行協商補充。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，具有同等法律效力。

乙方為主導的目的和意義：

乙方作為培訓服務的需求方，通過合