內部職工安置協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（職工）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲方企業面臨[具體情況，如改制、重組、經營調整等]，需要對內部職工進行安置，甲乙雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就乙方的安置事宜達成如下協議：一、安置背景及目的甲方因[闡述企業具體情況及安置職工的原因]，為保障企業的平穩過渡和職工的合法權益，特制定本內部職工安置方案，并與乙方簽訂本協議。二、安置方式及具體內容（一）工作崗位調整1.根據甲方的業務需求和乙方的工作能力、業績表現等，甲方將乙方調整至[新崗位名稱]工作。新崗位的工作內容為[詳細描述新崗位的工作職責和任務]。2.乙方應服從甲方的工作安排，按照新崗位的要求履行工作職責。甲方將為乙方提供必要的培訓和指導，幫助乙方適應新崗位的工作。（二）薪酬待遇調整1.乙方調整至新崗位后的薪酬待遇按照甲方新的薪酬體系執行。乙方的月工資調整為[具體金額]元，工資結構為[基本工資+績效工資+津貼補貼等具體構成]。2.甲方將根據乙方的工作表現和企業的經營狀況，適時對乙方的薪酬進行調整。乙方的績效工資將根據其每月的工作業績考核結果進行發放。（三）社會保險及福利待遇1.甲方按照國家和地方有關規定，繼續為乙方繳納各項社會保險（養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險）及住房公積金。2.乙方享受甲方規定的其他福利待遇，包括但不限于帶薪年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等法定假期，以及節日福利、生日福利、定期體檢等。（四）勞動關系處理1.甲乙雙方的勞動關系繼續存續，乙方在甲方的工作年限連續計算。2.甲方承諾在本協議履行期間，不會無故解除與乙方的勞動關系。如甲方因經營需要確需解除與乙方的勞動關系，將按照國家法律法規及甲方的相關規定支付乙方經濟補償。（五）培訓與發展1.甲方將根據乙方的工作需求和職業發展規劃，為乙方提供必要的培訓和學習機會，包括內部培訓、外部培訓、在線學習等。2.乙方應積極參加甲方組織的各類培訓活動，不斷提升自身的業務能力和綜合素質。培訓費用由甲方承擔，但乙方因個人原因未能完成培訓課程或培訓后未達到甲方要求的，甲方有權要求乙方返還相應的培訓費用。三、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利根據企業經營需要和乙方的工作表現，調整乙方的工作崗位、薪酬待遇等。對乙方的工作進行監督、檢查和考核，根據考核結果決定乙方的績效工資發放及其他獎懲措施。在法律法規允許的范圍內，制定和執行企業的各項規章制度，并要求乙方遵守。2.義務按照本協議的約定，為乙方提供工作崗位、支付薪酬待遇、繳納社會保險及提供福利待遇等。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護，保障乙方的職業健康和安全。按照國家法律法規及甲方的相關規定，及時為乙方辦理社會保險、住房公積金等手續，并按時足額繳納相關費用。按照約定為乙方提供培訓和發展機會，幫助乙方提升職業能力和綜合素質。（二）乙方權利義務1.權利要求甲方按照本協議的約定提供工作崗位、支付薪酬待遇、繳納社會保險及提供福利待遇等。享受甲方提供的培訓和發展機會，提升自身的職業能力和綜合素質。對甲方的工作安排、管理方式等提出意見和建議，維護自身的合法權益。2.義務服從甲方的工作安排，按照新崗位的要求履行工作職責，完成工作任務。遵守甲方的各項規章制度，保守甲方的商業秘密和工作機密。按照甲方的要求參加各類培訓活動，不斷提升自身的業務能力和綜合素質。如乙方的個人信息發生變更，應及時通知甲方。四、違約責任1.若甲方未按照本協議的約定履行義務，如未按時支付乙方薪酬、未繳納社會保險等，乙方有權要求甲方限期改正，并按照國家法律法規的規定支付相應的賠償金。2.若乙方未按照本協議的約定履行義務，如不服從甲方的工作安排、違反甲方的規章制度等，甲方有權根據情節輕重給予乙方警告、罰款、降職降薪等處罰，直至解除與乙方的勞動關系。乙方給甲方造成損失的，應按照實際損失承擔賠償責任。3.任何一方違反本協議的約定，應向對方支付違約金[具體金額]元。違約金不足以彌補對方損失的，違約方還應繼續賠償對方的損失。五、爭議解決1.甲乙雙方在履行本協議過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決。協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.對仲裁裁決不服的，一方可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至[具體日期]。協議期滿后，雙方如無異議，則自動延續[延續期限]。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。3.本協議未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。如補充協議與本協議不一致的，以補充協議為準。甲方（蓋章）：______________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：______年____月____日乙方（簽字）：__________