全新美容師聘用協議書第一章總則1.1合同編號_________1.2合同雙方信息1.2.1甲方（美容院/雇主）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________聯系方式：____________________1.2.2乙方（美容師）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：____________________地址：____________________聯系方式：____________________1.3合同簽訂日期_________1.4合同生效日期_________1.5合同期限1.5.1本合同期限自_________起至_________止，共計_________個月。1.5.2合同期滿后，如雙方無異議，可自動續簽，續簽期限為_________個月。1.6合同目的本合同旨在明確甲方與乙方之間的勞動關系，規范雙方的權利和義務，保證雙方在合作期間能夠和諧、穩定地開展工作。第二章職位與職責2.1乙方職位乙方在甲方處擔任美容師職位。2.2乙方職責2.2.1嚴格遵守國家法律法規、行業規范及甲方內部管理制度。2.2.2負責為客戶提供專業、優質的美容服務。2.2.3參與店內培訓，提高自身技能和服務水平。2.2.4維護店內衛生和環境衛生。2.2.5配合甲方進行市場推廣和客戶服務。第三章工作時間與休息3.1工作時間3.1.1乙方的工作時間為每日_________小時，每周工作_________天。3.1.2乙方的工作時間由甲方根據業務需求和工作安排確定。3.2休息時間3.2.1乙方享有國家規定的法定節假日、年休假和婚喪假等。3.2.2乙方每周享有_________天的休息日。第四章工資與福利4.1工資待遇4.1.1乙方的基本工資為每月_________元。4.1.2乙方完成工作后的提成比例為_________。4.1.3甲方根據乙方的表現和工作成果，有權對乙方的工資進行調整。4.2福利待遇4.2.1乙方享有國家規定的養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。4.2.2甲方為乙方提供免費的工作服和必要的勞動保護用品。4.2.3乙方在工作期間發生意外傷害，甲方承擔相應的醫療費用。第五章保密與競業禁止5.1保密條款5.1.1乙方應嚴格遵守甲方對客戶信息、技術資料、經營信息等商業秘密的保密規定。5.1.2乙方在合同期間及合同解除后，不得泄露任何甲方商業秘密。5.2競業禁止條款5.2.1合同期滿后，乙方在_________個月內不得在同行業內與甲方形成競爭關系。5.2.2如乙方違反競業禁止條款，應向甲方支付違約金_________元。第六章甲方提供與支持6.1技術培訓6.1.1甲方將為乙方提供必要的專業技能培訓，包括但不限于美容技巧、產品知識等。6.1.2培訓期間，甲方將安排專業講師進行授課，并保證乙方能夠掌握所需技能。6.2工作環境6.2.1甲方應保證工作環境符合國家相關安全和衛生標準。6.2.2甲方負責提供必要的工作設備和工具，保證乙方在工作中能夠安全、高效地完成工作任務。6.3人力資源支持6.3.1甲方應提供必要的人力資源支持，包括但不限于招聘、培訓、考核等。6.3.2甲方將協助乙方解決工作中遇到的問題，并提供必要的幫助。第七章乙方行為規范7.1服務質量7.1.1乙方應保證為客戶提供高質量的服務，遵守服務流程和標準。7.1.2乙方應主動了解客戶需求，提供個性化服務，提升客戶滿意度。7.2儀表儀容7.2.1乙方在工作期間應保持良好的儀表儀容，穿著整齊，符合行業規范。7.2.2乙方應定期參加甲方組織的形象培訓，提升個人形象。7.3溝通與協作7.3.1乙方應與甲方其他員工保持良好的溝通與協作關系。7.3.2乙方在遇到問題時，應及時向上級或相關部門報告，尋求解決方案。第八章客戶關系管理8.1客戶資料管理8.1.1乙方應妥善保管客戶資料，不得泄露給任何第三方。8.1.2乙方在收集、使用客戶資料時，應遵守國家相關法律法規。8.2客戶關系維護8.2.1乙方應定期與客戶保持聯系，了解客戶需求，提供持續的服務。8.2.2乙方在處理客戶投訴時，應耐心傾聽，積極解決，維護甲方形象。8.3市場推廣8.3.1乙方應積極參與甲方組織的市場推廣活動。8.3.2乙方在推廣過程中，應遵守市場規則，不得進行不正當競爭。第九章合同解除與終止9.1合同解除條件9.1.1雙方協商一致，可以解除本合同。9.1.2乙方嚴重違反合同約定，甲方有權解除本合同。9.2合同終止條件9.2.1合同期滿，本合同自然終止。9.2.2乙方因退休、病休等原因無法繼續履行合同，合同終止。第十章附件10.1附件一：乙方工作職責詳細說明10.1.1本附件詳細列明了乙方在甲方工作期間應承擔的具體職責和任務。10.2附件二：甲方內部管理制度10.2.1本附件規定了甲方內部的管理制度，包括但不限于考勤、獎懲等。10.3附件三：乙方技能培訓計劃10.3.1本附件詳細列明了乙方在合同期間應參加的技能培訓內容和時間安排。第十一章合同的變更與續簽11.1合同變更11.1.1在合同履行期間，如因不可抗力或其他特殊原因，導致合同內容需要變更，雙方應協商一致，并簽訂書面變更協議。11.1.2變更內容應包括但不限于工作內容、工作時間、工資待遇、福利待遇等。11.2合同續簽11.2.1合同期滿前，如雙方均希望繼續合作，應提前一個月提出續簽意向。11.2.2雙方應就續簽條件進行協商，并簽訂新的聘用協議。第十二章合同的解除12.1解除條件12.1.1乙方嚴重違反合同約定，甲方有權解除合同。12.1.2甲方因經營需要或乙方身體狀況等原因，經雙方協商一致，可以解除合同。12.2解除程序12.2.1雙方解除合同，應提前通知對方，并簽訂書面解除協議。12.2.2解除合同后，乙方應妥善交接工作，并按照規定辦理離職手續。第十三章合同的終止13.1終止條件13.1.1合同期滿，合同自然終止。13.1.2雙方協商一致，可以終止合同。13.2終止后的處理13.2.1合同終止后，乙方應按照規定辦理離職手續，包括但不限于歸還工作證、工作服等。13.2.2甲方應向乙方支付合同終止前應得的工資和福利待遇。【以下為合同簽署部分】甲方（蓋章）：__________