女性員工關(guān)懷協(xié)議編號(hào)：__________

甲方：XXX公司

地址：XXX省XXX市XXX區(qū)XXX路XXX號(hào)

乙方：XXX有限公司

地址：XXX省XXX市XXX區(qū)XXX路XXX號(hào)

合同目的及背景：

鑒于甲方公司為提高員工福利，關(guān)注女性員工的身心健康，提升員工幸福感，特制定本協(xié)議。甲方與乙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，達(dá)成如下協(xié)議：

雙方的責(zé)任和義務(wù)：

甲方責(zé)任和義務(wù)：

1.負(fù)責(zé)為乙方提供必要的關(guān)懷服務(wù)，包括但不限于定期健康檢查、心理咨詢、法律援助等。

2.定期組織女性員工培訓(xùn)，提升其職業(yè)素養(yǎng)和自我保護(hù)意識(shí)。

3.為乙方提供工作場(chǎng)所的安全保障，確保女性員工的人身安全。

4.遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，保障女性員工的合法權(quán)益。

5.對(duì)乙方在履行協(xié)議過程中提供的信息予以保密。

乙方責(zé)任和義務(wù)：

1.積極配合甲方提供的相關(guān)關(guān)懷服務(wù)，如實(shí)反映自身需求和困難。

2.遵守國(guó)家法律法規(guī)，履行女性員工的基本義務(wù)。

3.主動(dòng)參與甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng)，提高自身綜合素質(zhì)。

4.在工作中保持良好的職業(yè)道德，維護(hù)公司形象。

5.對(duì)自身在履行協(xié)議過程中提供的信息予以保密。

雙方權(quán)利：

1.甲方有權(quán)要求乙方提供真實(shí)、完整的信息，以便為其提供更好的關(guān)懷服務(wù)。

2.乙方有權(quán)要求甲方履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù)，保障其合法權(quán)益。

雙方義務(wù)：

1.甲方有義務(wù)為乙方提供必要的關(guān)懷服務(wù)，確保其身心健康。

2.乙方有義務(wù)積極參與甲方組織的活動(dòng)，提高自身綜合素質(zhì)。

合同金額與支付方式：

本協(xié)議約定的總金額為人民幣拾萬元整（￥100,000.00）。該金額包括但不限于女性員工關(guān)懷項(xiàng)目的實(shí)施費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用、健康檢查費(fèi)用以及其他相關(guān)直接費(fèi)用。

支付方式如下：

1.首付款：甲方應(yīng)在簽訂本協(xié)議后五個(gè)工作日內(nèi)向乙方支付合同總金額的30%作為首付款。

2.進(jìn)度付款：甲方應(yīng)在乙方完成每個(gè)關(guān)懷項(xiàng)目或培訓(xùn)活動(dòng)的相應(yīng)部分后五個(gè)工作日內(nèi)，根據(jù)完成情況支付相應(yīng)比例的款項(xiàng)。具體支付比例和金額由雙方另行協(xié)商確定，并在協(xié)議附件中詳細(xì)列明。

3.尾款支付：乙方完成所有協(xié)議約定的關(guān)懷項(xiàng)目后，甲方應(yīng)在收到乙方提交的完整項(xiàng)目驗(yàn)收?qǐng)?bào)告及發(fā)票后五個(gè)工作日內(nèi)支付剩余的70%尾款。

4.額外費(fèi)用：若在合同履行過程中發(fā)生超出協(xié)議約定金額的額外費(fèi)用，雙方應(yīng)按照實(shí)際發(fā)生費(fèi)用和約定的分?jǐn)偙壤齾f(xié)商解決，并在五個(gè)工作日內(nèi)完成支付。

所有支付款項(xiàng)均應(yīng)以人民幣形式通過銀行轉(zhuǎn)賬方式進(jìn)行，具體賬戶信息由乙方在協(xié)議簽訂前提供。甲方在支付款項(xiàng)時(shí)，應(yīng)在付款憑證上注明“女性員工關(guān)懷協(xié)議款項(xiàng)”字樣，以便乙方進(jìn)行財(cái)務(wù)記錄和核對(duì)。甲方應(yīng)在每個(gè)支付周期結(jié)束后五個(gè)工作日內(nèi)，向乙方提供支付憑證的復(fù)印件。

若因任何原因?qū)е录追轿茨馨磿r(shí)支付款項(xiàng)，乙方有權(quán)要求甲方支付按中國(guó)人民銀行同期貸款利率計(jì)算的違約金。同時(shí)，甲方應(yīng)承擔(dān)因違約而產(chǎn)生的所有法律后果。

違約與爭(zhēng)議解決機(jī)制：

一、違約責(zé)任

1.甲方違約：

a.若甲方未按時(shí)支付款項(xiàng)，應(yīng)向乙方支付按中國(guó)人民銀行同期貸款利率計(jì)算的違約金。

b.若甲方未履行合同約定的關(guān)懷服務(wù)，應(yīng)賠償乙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。

c.若甲方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.乙方違約：

a.若乙方未按約定提供相關(guān)服務(wù)或產(chǎn)品，應(yīng)賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。

b.若乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

二、爭(zhēng)議解決

1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。協(xié)商不成時(shí)，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交以下機(jī)構(gòu)解決：

a.仲裁：將爭(zhēng)議提交具有管轄權(quán)的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。

b.訴訟：將爭(zhēng)議提交有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。訴訟過程中，雙方應(yīng)積極配合法院的審理工作。

2.爭(zhēng)議解決過程中，雙方應(yīng)遵守以下原則：

a.依法依約：爭(zhēng)議解決應(yīng)依據(jù)我國(guó)法律法規(guī)和合同約定進(jìn)行。

b.公平公正：爭(zhēng)議解決應(yīng)確保雙方合法權(quán)益得到公平公正的處理。

c.效率原則：爭(zhēng)議解決應(yīng)盡可能高效，避免對(duì)雙方造成不必要的損失。

三、適用法律與管轄

本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

附則：

一、生效條件

本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。協(xié)議生效前，任何一方不得以任何形式泄露協(xié)議內(nèi)容，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

二、有效期

本協(xié)議的有效期為自生效之日起一年。協(xié)議期滿后，如雙方無異議，可經(jīng)協(xié)商一致后簽訂補(bǔ)充協(xié)議，以延長(zhǎng)本協(xié)議的有效期。

三、變更和終止條款

1.變更：

a.本協(xié)議的任何變更必須以書面形式提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽署書面文件后生效。

b.任何一方不得擅自變更協(xié)議內(nèi)容，否則變更無效。

2.終止：

a.本協(xié)議因以下原因終止：

i.雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；

ii.一方違約，另一方在違約行為發(fā)生后三十日內(nèi)未要求解除本協(xié)議；

iii.法律法規(guī)或政策變化導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行；

iv.因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行。

b.本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)立即停止履行各自的義務(wù)，并按照本協(xié)議約定處理未完成事項(xiàng)。

四、通知

1.除非另有約定，任何一方通知對(duì)方應(yīng)采取書面形式，并按照對(duì)方提供的有效地址進(jìn)行送達(dá)。

2.任何一方更改地址，應(yīng)在五個(gè)工作日內(nèi)書面通知對(duì)方。

五、其他

1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本協(xié)議的附件為本協(xié)議不可分割的一部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。

六、爭(zhēng)議解決

本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

附件：

1.需求文檔：詳細(xì)列出女性員工關(guān)懷項(xiàng)目的具體需求，包括但不限于健康檢查項(xiàng)目、心理咨詢服務(wù)內(nèi)容、培訓(xùn)課程安排等。

2.設(shè)計(jì)方案：包括女性員工關(guān)懷項(xiàng)目的整體設(shè)計(jì)方案，如活動(dòng)策劃、宣傳材料設(shè)計(jì)、場(chǎng)地布置方案等。

3.技術(shù)規(guī)格：對(duì)女性員工關(guān)懷項(xiàng)目所涉及的技術(shù)設(shè)備、軟件系統(tǒng)等提出具體的技術(shù)規(guī)格要求。

4.服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)：明確女性員工關(guān)懷項(xiàng)目的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，包括服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)時(shí)間、服務(wù)流程等。

5.財(cái)務(wù)預(yù)算：詳細(xì)列出女性員工關(guān)懷項(xiàng)目的財(cái)務(wù)預(yù)算，包括各項(xiàng)費(fèi)用明細(xì)、預(yù)算總額等。

6.保密協(xié)議：雙方簽訂的保密協(xié)議，確保項(xiàng)目實(shí)施過程中的信息保密。

7.合作方資質(zhì)證明：乙方提供的與女性員工關(guān)懷項(xiàng)目相關(guān)的資質(zhì)證明文件，如營(yíng)業(yè)執(zhí)照、專業(yè)資格證書等。

8.乙方工作人員名單及聯(lián)系方式：乙方參與項(xiàng)目實(shí)施的工作人員名單及其聯(lián)系方式，以便甲方進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)。

9.協(xié)議簽訂地證明文件：證明協(xié)議簽訂地的相關(guān)文件，如房產(chǎn)證、租賃合同等。

10.其他相關(guān)文件：雙方認(rèn)為有必要作為附件的其它文件，如雙方簽字蓋章的補(bǔ)充協(xié)議等。

雙方簽字