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文檔簡介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL
實習協議書簡單模板甲方(實習單位):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯系方式:______法定代表人(如有):______乙方(實習生):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯系方式:______法定代表人(如有):______一、實習崗位與內容1.實習崗位乙方將在甲方提供的______崗位進行實習。2.實習內容乙方實習期間的主要工作內容為______(詳細說明實習工作內容)。二、實習時間與期限1.實習時間乙方實習期限為______個月(具體時長),自______年______月______日起至______年______月______日止。2.實習期限實習期限可根據實習情況經雙方協商后進行調整。三、實習待遇與保障1.實習待遇甲方將為乙方提供實習期間的基本生活和工作條件,包括但不限于工作場所、工作設施等。甲方將根據乙方實習表現,提供一定的實習補貼,具體金額為______元/月。2.實習保障甲方將為乙方購買實習期間的人身意外傷害保險,保障乙方的人身安全。四、雙方權利與義務1.甲方權利與義務甲方有權對乙方在實習期間的工作進行管理和監督。甲方有義務為乙方提供實習所需的工作條件,保障乙方的人身安全。2.乙方權利與義務乙方有義務遵守甲方的規章制度,認真完成實習任務。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利:有權對乙方實習表現進行評估,并提出改進建議。有權要求乙方遵守實習單位的規章制度和紀律。義務:為乙方提供實習期間的指導與培訓,確保乙方能夠學到專業技能。為乙方提供實習期間的必要生活和工作條件,包括但不限于工作場所、工作設施等。2.乙方權利與義務權利:有權獲得實習單位提供的實習機會和相應的實習待遇。有權在實習期間提出合理的工作建議。義務:遵守實習單位的規章制度和紀律,服從實習單位的管理。認真完成實習任務,努力學習,積極提升自己的專業技能。六、實習考核與評價1.考核方式甲方將對乙方的實習表現進行定期考核,包括但不限于工作態度、工作能力、學習成果等方面。乙方的實習考核結果將作為實習期滿后的評價依據。2.評價標準實習評價標準以本協議約定的實習內容和要求以及國家相關標準為準。評價結果將作為乙方實習期滿后是否獲得實習證明的依據。七、協議終止與解除1.協議終止實習期限屆滿,實習協議自然終止。2.協議解除經雙方協商一致,可以解除實習協議。如乙方出現嚴重違反實習單位規章制度或實習協議約定的行為,甲方有權解除實習協議。八、爭議解決1.爭議解決方式雙方在實習期間發生的爭議,應通過友好協商解決。若協商不成,任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、實習協議的變更與解除1.變更本實習協議的任何變更需經雙方書面協商一致,并簽訂書面變更協議。變更協議作為本實習協議的組成部分,具有與本實習協議同等的法律效力。2.解除除本實習協議約定的解除條件外,經雙方協商一致,可以解除本實習協議。若一方出現嚴重違反實習協議的行為,另一方有權解除本實習協議,并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本實習協議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害(如地震、洪水等)、戰爭、政府行為(如政策調整、禁令等)等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間,雙方應互相通知,并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行實習協議義務的一方不承擔違約責任,但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天(具體時長),雙方應協商解決實習協議的履行問題,如變更實習協議內容或解除實習協議等。十一、爭議解決1.協商本實習協議履行過程中發生的爭議,雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成,雙方同意將爭議提交實習協議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在實習協議履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息(包括但不限于實習內容、工作成果等)予以保密。2.保密期限保密期限自實習協議簽訂之日起至實習協議履行完畢后______年(具體時長)止。十三、實習協議的生效與有效期1.生效本實習協議自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本實習協議有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表(簽字):______簽署日期:____
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