小學生日常表現考核積分獎勵辦法?1.目的：為全面、客觀、公正地評價小學生的日常表現，激勵學生積極向上，培養良好的行為習慣和學習態度，特制定本積分獎勵辦法。2.適用范圍：本辦法適用于本校全體小學生。3.基本原則全面性原則：從學生的品德、學習、紀律、勞動、社會實踐等多個方面進行綜合評價。客觀性原則：依據學生的實際行為表現進行積分記錄，確保評價結果真實、準確。激勵性原則：通過積分獎勵激發學生的內在動力，促進學生不斷進步。二、積分內容與標準品德行為（40分）1.誠實守信（10分）誠實守信，不說謊、不欺騙他人，每做到一次得2分，滿分10分。若發現有說謊、欺騙行為，每次扣5分。2.禮貌待人（10分）見到老師、同學主動問好，使用禮貌用語，每天做到得2分，滿分10分。與他人交流時態度友善、尊重他人，如有不禮貌行為，每次扣3分。3.團結友愛（10分）積極參與班級集體活動，與同學友好相處，樂于助人，每周有相關表現得2分，滿分10分。發生與同學爭吵、打架等不團結行為，每次扣5分。4.遵守公德（10分）在校園、社區等公共場所遵守公共秩序，愛護環境，每次做到得2分，滿分10分。如有違反公共秩序、破壞環境等行為，每次扣5分。學習表現（40分）1.課堂表現（15分）認真聽講，積極回答問題，主動參與課堂互動，每節課表現良好得3分，滿分15分。被老師表揚一次得5分，被老師批評一次扣5分。2.作業完成情況（15分）按時、認真完成老師布置的作業，書寫工整、規范，每次作業完成質量高得3分，滿分15分。作業出現錯誤及時訂正，全部按時完成且無錯誤得額外5分。未按時完成作業每次扣5分，作業質量差每次扣3分。3.學業進步（10分）在單元測試、期中考試、期末考試中，成績較上次有明顯進步，根據進步幅度給予310分獎勵。進步特別顯著的，可額外獎勵510分。紀律遵守（15分）1.出勤情況（5分）全勤無遲到、早退、曠課現象，每月得5分。遲到或早退一次扣1分，曠課一次扣3分。2.課堂紀律（5分）在課堂上遵守紀律，不做小動作、不講話、不擾亂課堂秩序，每節課表現良好得1分，滿分5分。違反課堂紀律被老師提醒一次扣1分，被老師點名批評一次扣3分。3.課間紀律（5分）在課間文明休息，不追逐打鬧、不大聲喧嘩，每天表現良好得1分，滿分5分。課間出現違紀行為，每次扣1分。勞動衛生（10分）1.值日工作（5分）認真做好教室值日工作，包括掃地、拖地、擦黑板、整理講臺等，值日當天表現優秀得1分，滿分5分。值日不認真、未完成任務，每次扣2分。2.個人衛生（3分）保持個人整潔，勤洗手、勤洗澡、勤剪指甲、勤換衣服，每天做到得1分，滿分3分。個人衛生較差，被老師提醒仍不改正，每次扣1分。3.愛護校園環境（2分）愛護校園內的花草樹木、公共設施，主動撿起地上垃圾，每次做到得1分，滿分2分。有破壞校園環境行為，每次扣1分。社會實踐與活動參與（5分）1.積極參加學校組織的各項社會實踐活動、社團活動等，每次參與得1分，滿分5分。2.在活動中表現突出，為班級或學校爭得榮譽，視情況額外給予25分獎勵。三、積分記錄與管理1.記錄主體：由班主任及各學科任課教師負責對學生的日常表現進行積分記錄。2.記錄方式采用紙質積分記錄表，每天對學生的表現進行記錄，每周進行一次小匯總，每月進行一次大匯總。對于學生的突出表現或違紀行為，要及時記錄并注明具體情況。3.積分公示：每周在班級內公示學生的積分情況，接受學生監督，確保積分記錄的公平、公正、公開。4.積分查詢：學生可隨時向班主任查詢自己的積分情況，班主任應及時給予答復。四、獎勵設置與兌換1.獎勵設置個人獎勵積分小明星：每月積分排名前[X]%的學生可獲得"積分小明星"稱號，并頒發榮譽證書。獎品兌換：根據學生的積分數量，可兌換相應的學習用品、生活用品、玩具等獎品。具體兌換標準如下：100199分：可兌換鉛筆、橡皮、本子等小學習用品。200299分：可兌換卷筆刀、彩色筆、小筆記本等稍大的學習用品。300399分：可兌換課外書籍、小型體育用品等。400499分：可兌換書包、鬧鐘、精美文具禮盒等。500分及以上：可兌換平板電腦、智能手表、自行車等大型獎品（需根據學校實際情況確定是否設置此類高積分獎品）。特殊獎勵：對于在某一方面表現特別突出的學生，如品德高尚、學習進步顯著、為班級做出重大貢獻等，可給予特殊獎勵，如校長特別獎、榮譽勛章等。集體獎勵優秀小組：以小組為單位進行積分統計，每周評選出積分最高的小組為"優秀小組"，給予小組加分獎勵，如額外增加小組活動經費、優先選擇活動場地等。文明班級：每月根據班級學生的總積分情況，評選出"文明班級"，授予流動紅旗，并給予班級一定的物質獎勵，如班級圖書角更新、體育器材補充等。2.獎勵兌換流程學生申請：學生根據自己的積分情況，填寫獎勵兌換申請表，向班主任提出兌換申請。班主任審核：班主任對學生的申請進行審核，確認積分無誤后，在申請表上簽字。獎品發放：學生持申請表到學校指定地點領取獎品，學校相關工作人員負責獎品的發放和登記。五、附則1.本積分獎勵辦法自發布之日起施行。2.本辦法由學校[具體部門]負責解釋和修訂，如遇特殊情況或需要調整，將及時向全校師生公布。3.在實施過程中，要充分尊