汽車修理廠聘用修理師傅合同書?甲方（聘用方）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________

乙方（受聘方）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________

根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，就甲方聘用乙方作為汽車修理師傅事宜達成如下協議：

一、聘用崗位及職責1.聘用崗位甲方聘用乙方擔任汽車修理廠的修理師傅，負責汽車維修、保養等相關工作。2.崗位職責嚴格遵守國家法律法規及甲方的各項規章制度，按照汽車維修行業的規范和標準，認真履行修理師傅的工作職責。負責進廠車輛的故障診斷、維修方案制定及實施，確保維修質量達到行業標準和甲方要求，按時完成維修任務。對維修過程中所需的零部件進行準確判斷和合理使用，避免浪費和不必要的損耗，同時做好維修記錄，包括故障現象、維修過程、更換零部件等信息。協助其他修理師傅解決技術難題，參與技術培訓和交流活動，不斷提升自身業務水平和團隊整體技術能力。負責維修工具及設備的日常維護和保養，確保工具和設備處于良好的工作狀態，發現問題及時報告并協助解決。積極配合甲方的生產安排，服從工作調配，按時完成上級交辦的其他臨時性工作任務。

二、工作時間和休息休假1.工作時間乙方實行[具體工作時間制度，如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。標準工時制下，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。具體工作時間為[開始時間][結束時間]，中間休息[X]小時。不定時工作制或綜合計算工時工作制需經勞動行政部門批準，并按照相關規定執行。2.休息休假乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假、病假、喪假等帶薪休假權利。乙方如需請假，應提前[X]天向甲方提出書面申請，經甲方批準后方可休假。請假期間的工資待遇按照甲方的相關規定執行。

三、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬甲方按照乙方的工作崗位和工作業績，向乙方支付勞動報酬。乙方的月工資為人民幣[X]元，其中基本工資為人民幣[X]元，績效工資為人民幣[X]元。績效工資根據乙方的工作表現、維修質量、工作效率、客戶滿意度等指標進行考核發放。具體考核辦法由甲方另行制定并向乙方公示。2.支付方式甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方上月工資。甲方可以根據實際情況，委托銀行代發工資。乙方應提供有效的銀行賬號，如因乙方提供信息錯誤導致工資發放失敗，責任由乙方承擔。

四、社會保險及福利待遇1.社會保險甲方按照國家和地方政府的有關規定，為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方應按照規定承擔個人繳納部分，甲方有權從乙方工資中代扣代繳。2.福利待遇乙方享有甲方提供的以下福利待遇：工作餐補貼：甲方按照每人每天[X]元的標準為乙方提供工作餐補貼，用于乙方在工作期間的用餐費用。住宿補貼：如乙方因工作需要在甲方提供的宿舍住宿，甲方按照每人每月[X]元的標準為乙方提供住宿補貼。節日福利：甲方在法定節假日為乙方發放節日禮品或過節費。培訓機會：甲方為乙方提供專業技能培訓和職業發展機會，幫助乙方提升自身業務能力和綜合素質。乙方享受福利待遇的具體條件和標準按照甲方的相關規定執行。

五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1.勞動保護甲方為乙方提供必要的勞動保護用品，如工作服、安全帽、手套等，確保乙方在工作過程中的人身安全。2.勞動條件甲方為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的工作環境，保證乙方的工作場所通風良好、照明充足、設備設施齊全且安全可靠。3.職業危害防護甲方按照國家有關規定，對乙方進行職業危害防護培訓，告知乙方工作過程中可能產生的職業危害及其防護措施。同時，甲方定期為乙方進行職業健康檢查，費用由甲方承擔。如乙方因工作遭受職業危害，甲方將按照國家和地方政府的有關規定給予相應的待遇和補償。

六、合同的解除和終止1.合同的解除經甲乙雙方協商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方的規章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責任的；法律法規規定的其他情形。有下列情形之一的，甲方提前30日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資后，可以解除本合同：乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行，經甲乙雙方協商，未能就變更本合同內容達成協議的。乙方解除本合同，應當提前30日以書面形式通知甲方。但在試用期內的，乙方可以提前3日通知甲方解除本合同。有下列情形之一的，乙方可以隨時解除本合同：未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費的；甲方的規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的；法律法規規定的其他情形。2.合同的終止本合同期滿，雙方均未書面提出續簽意向的，本合同自行終止。乙方開始依法享受基本養老保險待遇的，本合同終止。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本合同終止。甲方被依法宣告破產的，本合同終止。甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的，本合同終止。法律法規規定的其他情形導致本合同終止的。3.合同解除或終止后的手續辦理本合同解除或終止后，甲乙雙方應按照法律法規的規定辦理工作交接手續。乙方應在離職前將所負責的工作任務交接清楚，歸還甲方提供的工具、設備、資料等物品，并清理工作場所。甲方應在乙方辦理完工作交接手續后的[X]個工作日內，一次性支付乙方應得的工資及經濟補償等費用。甲方應為乙方出具解除或終止勞動合同的證明，并在15日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。

七、保密協議1.保密內容乙方在工作期間知悉的甲方商業秘密、技術秘密、客戶信息等屬于保密范圍。包括但不限于甲方的維修技術資料、工藝流程、客戶名單、維修記錄、財務信息等。2.保密期限乙方的保密義務自本合同生效之日起至本合同終止后[X]年內有效。3.保密措施乙方應嚴格遵守甲方的保密制度，不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。乙方在工作期間，因工作需要接觸甲方保密信息的，應妥善保管，不得擅自復制、摘抄、傳播。乙方離職后，應將屬于甲方保密范圍的物品、資料等歸還甲方，并銷毀自己留存的相關副本。4.違約責任如乙方違反保密協議，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。賠償范圍包括甲方因此遭受的直接經濟損失以及甲方為調查乙方違約行為而支付的合理費用。同時，乙方應按照甲方的要求采取措施消除違約行為造成的影響。

八、競業限制協議1.競業限制的范圍乙方在與甲方解除或終止勞動合同后的[X]年內，不得在與甲方有競爭關系的單位工作，不得自己開業生產或者經營與甲方有競爭關系的同類產品或業務。2.競業限制的地域競業限制的地域范圍為[具體地域范圍]。3.經濟補償甲方在乙方履行競業限制義務期間，按照乙方離職前月工資的[X]%向乙方支付競業限制經濟補償。經濟補償按月支付，于每月[具體支付日期]支付給乙方。4.違約責任如乙方違反競業限制協議，應向甲方支付違約金人民幣[X]元，并返還甲方已支付的競業限制經濟補償。同時，乙方應立即停止違約行為，繼續履行競業限制義務。如乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方還應承擔賠償責任。賠償范圍包括甲方因此遭受的直接經濟損失以及甲方為調查乙方違約行為而支付的合理費用。

九、培訓與服務期1.培訓內容甲方根據乙方的工作崗位和職業發展需要，為乙方提供相關的培訓，包括但不限于汽車維修技術培訓、管理培訓、安全培訓等。2.服務期約定乙方接受甲方提供的專項培訓費用，對乙方進行專業技術培訓的，雙方可以約定服務期。服務期的期限為[X]年，自培訓結束之日起計算。3.違約責任如乙方在服務期內違反本合同約定解除勞動合同的，乙方應按照尚未履行的服務期所應分攤的培訓費用向甲方支付違約金。培訓費用包括甲方為乙方支付的培訓學費、培訓期間的差旅費、培訓教材費等直接費用。違約金的具體金額按照以下公式計算：違約金=培訓費用×（尚未履行的服務期月數÷服務期總月數）。

十、知識產權歸屬乙方在工作期間利用甲方的物質技術條件所完成的發明創造、技術成果等知識產權歸甲方所有。乙方應積極配合甲方申請相關知識產權，并按照甲方的要求提供必要的協助。未經甲方書面同意，乙方不得擅自使用、轉讓或以其他方式處分上述知識產權。

十一、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十二、其他條款1.本合同未