合同范本之財務(wù)部長聘用合同6篇篇1甲方（聘用方）：____________________（公司全稱）乙方（受聘方）：____________________（財務(wù)部長姓名）根據(jù)甲方公司發(fā)展的需要，現(xiàn)聘請乙方擔(dān)任甲方公司的財務(wù)部長一職，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，達(dá)成以下聘用合同協(xié)議：一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期滿如繼續(xù)聘用則另行簽訂聘用合同。二、工作職責(zé)與內(nèi)容1.乙方負(fù)責(zé)甲方的財務(wù)管理、會計核算、預(yù)算編制及執(zhí)行等財務(wù)工作。2.乙方需根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和業(yè)務(wù)發(fā)展需求，制定并執(zhí)行財務(wù)計劃和策略。3.乙方需監(jiān)督財務(wù)團(tuán)隊確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時性和完整性。4.乙方需與各部門密切合作，參與公司的重大經(jīng)營決策，控制財務(wù)風(fēng)險。5.乙方需主持編制并簽署公司的年度財務(wù)預(yù)算、決算及利潤分配等方案。6.乙方應(yīng)保證嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)財務(wù)和稅務(wù)方面的法律法規(guī)和政策。7.其他相關(guān)工作任務(wù)。三、薪資待遇與福利1.薪資：乙方的薪資由基本工資和績效獎金兩部分組成。具體薪資水平由雙方面議確定。2.福利：享受甲方規(guī)定的福利待遇，包括但不限于社會保險、住房公積金等。四、工作時間與地點1.工作時間：按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，特殊情況需配合公司需要調(diào)整工作時間。2.工作地點：甲方的辦公地點。五、保密義務(wù)乙方應(yīng)對在工作中獲知的甲方商業(yè)機密和機密信息嚴(yán)格保密，不得泄露給任何第三方。六、違約責(zé)任如甲、乙雙方中的任何一方違反本合同的約定，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。七、其他約定事項1.本合同的修改、補充應(yīng)以書面形式進(jìn)行，作為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方（聘用方）：____________________（蓋章）乙方（受聘方）：____________________（簽字）日期：____年____月____日篇2甲方（聘用方）：____________________（公司全稱）乙方（受聘方）：____________________（財務(wù)部長姓名）根據(jù)甲方公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，達(dá)成以下聘用協(xié)議：一、聘用職務(wù)乙方受聘擔(dān)任甲方的財務(wù)部長，負(fù)責(zé)公司的財務(wù)管理、預(yù)算編制、資金運作等財務(wù)工作。二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。三、工作內(nèi)容及職責(zé)1.負(fù)責(zé)制定公司的財務(wù)管理戰(zhàn)略和政策，確保公司財務(wù)工作的正常運行；2.組織編制公司財務(wù)預(yù)算、決算報告，確保財務(wù)數(shù)據(jù)的真實性和準(zhǔn)確性；3.管理公司的資金運作，確保資金的安全和有效使用；4.監(jiān)督財務(wù)部門的日常工作，指導(dǎo)部門員工完成各項任務(wù)；5.協(xié)調(diào)內(nèi)外部財務(wù)關(guān)系，維護(hù)公司的經(jīng)濟(jì)利益和聲譽。四、薪資待遇及福利1.薪資：乙方薪資由基本工資和績效工資組成，具體金額按照公司薪酬制度執(zhí)行；2.社會保險：甲方按照國家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會保險；3.福利：乙方享受甲方規(guī)定的員工福利。五、工作紀(jì)律及要求1.嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度；2.認(rèn)真履行工作職責(zé)，提高工作效率，確保財務(wù)工作的質(zhì)量和效率；3.不得擅自泄露公司的商業(yè)機密和客戶信息。六、合同解除本合同在以下情況下可以解除：1.雙方協(xié)商一致解除合同；2.乙方因個人原因提出辭職；3.乙方在工作中存在嚴(yán)重過失或違法行為，甲方有權(quán)解除合同。七、違約責(zé)任如因乙方違反合同約定或工作失誤導(dǎo)致公司損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。八、其他約定1.本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決；2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。九、爭議解決如雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。十、附則本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。本合同以中文書寫，具有同等法律效力。甲方（聘用方）：____________________（蓋章）乙方（受聘方）：____________________（簽字）日期：____年____月____日篇3甲方（雇主）：_________________________乙方（受聘財務(wù)部長）：_________________________根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方為財務(wù)部長一事，達(dá)成以下協(xié)議：一、聘用內(nèi)容甲方聘請乙方擔(dān)任財務(wù)部長一職，負(fù)責(zé)全面管理公司的財務(wù)工作。具體包括但不限于財務(wù)管理、預(yù)算編制、成本控制、稅務(wù)籌劃等事項。二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿，如雙方繼續(xù)合作，應(yīng)重新簽訂聘用合同。三、崗位職責(zé)及待遇1.崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司的財務(wù)管理工作，執(zhí)行國家有關(guān)財務(wù)法規(guī)政策，并制定相應(yīng)的財務(wù)管理制度；負(fù)責(zé)預(yù)算編制及執(zhí)行，確保財務(wù)信息的準(zhǔn)確性和完整性等。2.薪資待遇：基本工資+崗位工資+績效獎金，具體金額詳見合同附件《薪資及福利待遇確認(rèn)表》。3.其他待遇：按公司規(guī)定享受相應(yīng)的社會保險、住房公積金等福利待遇。四、工作時間及地點1.工作時間：按照國家相關(guān)法規(guī)及公司規(guī)定執(zhí)行。2.工作地點：_____________公司辦公地點。五、雙方權(quán)益與義務(wù)1.甲方權(quán)益與義務(wù)：為乙方提供必要的工作條件；按照合同約定支付乙方薪資及福利待遇；對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估和考核等。2.乙方權(quán)益與義務(wù)：遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度；按照崗位職責(zé)要求完成工作任務(wù)；保守公司商業(yè)秘密等。六、違約責(zé)任1.若甲方未按照合同約定支付薪資及福利待遇，乙方有權(quán)要求甲方支付拖欠款項并補償損失。2.若乙方違反崗位職責(zé)和保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.其他違約責(zé)任按照相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。七、其他約定事項1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本合同未盡事宜，可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。4.本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向甲方所在地人民法院提起訴訟。甲方（蓋章）：_________________________法定代表人（簽字）：_________________________日期：____年____月____日乙方（簽字）：_________________________日期：____年____月____日附件：《薪資及福利待遇確認(rèn)表》（具體薪資及福利待遇填寫）篇4甲方（聘用方）：__________________公司乙方（受聘方）：__________________根據(jù)甲方公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，本著平等、自愿、互利的原則，達(dá)成以下協(xié)議，以明確雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)。一、聘用職位及工作內(nèi)容甲方聘請乙方擔(dān)任甲方的財務(wù)部長，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和管理甲方的財務(wù)相關(guān)事務(wù)。包括但不限于財務(wù)管理、預(yù)算編制、成本控制、財務(wù)分析等工作。乙方需在規(guī)定的范圍內(nèi)全權(quán)負(fù)責(zé)甲方的財務(wù)管理工作。二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿，若雙方同意續(xù)簽，將另行簽訂聘用合同。三、崗位職責(zé)及要求乙方需全面承擔(dān)以下崗位職責(zé)：1.制定并執(zhí)行公司的財務(wù)戰(zhàn)略和計劃；2.管理公司的日常財務(wù)工作；3.監(jiān)督財務(wù)團(tuán)隊的工作，確保財務(wù)信息的準(zhǔn)確性和及時性；4.負(fù)責(zé)公司的預(yù)算編制和控制；5.進(jìn)行財務(wù)風(fēng)險管理和分析；6.與其他高管共同確保公司戰(zhàn)略目標(biāo)達(dá)成。四、待遇及福利乙方在受聘期間，將享有以下待遇和福利：1.基本工資：人民幣____元/月；2.獎金：根據(jù)年度業(yè)績和公司盈利情況給予相應(yīng)的獎金；3.社會保險：甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險；4.其他福利：包括但不限于年終獎、帶薪休假等。五、工作時間和地點乙方的工作時間和地點將根據(jù)甲方的規(guī)定執(zhí)行。如遇特殊情況需調(diào)整，雙方將協(xié)商解決。六、保密義務(wù)乙方在任職期間及離職后，均應(yīng)對甲方的商業(yè)機密和機密信息承擔(dān)保密義務(wù)。未經(jīng)甲方許可，不得擅自泄露或利用甲方的商業(yè)機密和機密信息。否則，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、違約責(zé)任如甲、乙雙方中的任何一方違反本合同的任何條款，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。具體違約責(zé)任和賠償金額將由雙方協(xié)商確定。如協(xié)商無果，可提交法律途徑解決。八、其他約定事項1.本合同的修改和解除，必須經(jīng)雙方書面同意；2.本合同未盡事宜，按照《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)處理；3.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。九、爭議解決方式：如雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交甲方所在地人民法院訴訟解決。篇5甲方（聘用方）：____________________（公司全稱）乙方（受聘方）：____________________（財務(wù)部長姓名）根據(jù)甲方公司發(fā)展的需要，現(xiàn)聘請乙方擔(dān)任甲方公司的財務(wù)部長一職。為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，特訂立以下合同條款：一、聘用內(nèi)容1.乙方應(yīng)在甲方的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)甲方的財務(wù)管理和會計工作。2.乙方需遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行職責(zé)，為甲方提供高質(zhì)量的財務(wù)管理和會計服務(wù)。二、聘用期限1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前一個月協(xié)商并簽訂新的合同。三、工作內(nèi)容及職責(zé)1.乙方需全面負(fù)責(zé)甲方的財務(wù)管理工作，包括但不限于資金管理、預(yù)算編制、成本控制等。2.乙方需制定和實施財務(wù)政策和程序，確保甲方的財務(wù)工作符合相關(guān)法律法規(guī)和內(nèi)部規(guī)定。3.乙方需監(jiān)督和管理財務(wù)團(tuán)隊，確保團(tuán)隊的高效運作。4.乙方需及時、準(zhǔn)確地向甲方高層提供財務(wù)數(shù)據(jù)和報告，為甲方的決策提供支持和依據(jù)。四、薪酬福利1.乙方的基本工資為人民幣________元/月，甲方應(yīng)按照約定時間支付乙方的工資。2.乙方享有國家規(guī)定的社會保險和福利待遇。3.乙方享有公司規(guī)定的年度獎金和其他福利待遇。五、違約責(zé)任1.如乙方在任職期間違反國家法律法規(guī)或甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)終止合同并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.如甲方未按約定時間支付乙方的工資或提供其他福利待遇，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、其他條款1.本合同的修改和解除必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。2.本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。4.本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：____________________（公司全稱）（蓋章）乙方（受聘方）：____________________（財務(wù)部長姓名）（簽字）日期：____年____月____日篇6甲方（聘用方）：____________________（公司全稱）乙方（受聘方）：____________________（財務(wù)部長姓名）一、合同背景根據(jù)甲方公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，甲方同意聘用乙方擔(dān)任甲方公司財務(wù)部長一職，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，特訂立本合同。二、聘用職位及職責(zé)1.聘用職位：財務(wù)部長2.職責(zé)范圍：（1）負(fù)責(zé)公司的財務(wù)管理、資金運作、稅務(wù)規(guī)劃等日常工作；（2）負(fù)責(zé)公司財務(wù)預(yù)算、決算及財務(wù)分析工作；（3）負(fù)責(zé)公司財務(wù)團(tuán)隊的管理與培訓(xùn)工作；（4）協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，參與公司重大財務(wù)決策；（5）其他與財務(wù)相關(guān)的工作。三、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。四、薪資及福利待遇1.薪資：乙方薪資由基本工資、績效工資和年終獎組成。具體金額按照甲方公司薪酬制度執(zhí)行。2.福利待遇：包括但不限于社會保險、住房公積金、帶薪休假等，按照國家法律法規(guī)及甲方公司政策執(zhí)行。五、工作時間和地點1.工作時間：按照甲方公司規(guī)定的工作時間制度執(zhí)行。2.工作地點：甲方公司所在地。六、保密義務(wù)乙方在任職期間及離職后，對甲方的商業(yè)機密、客戶資料等負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露或非法使用。七、合同解除本合同在下列情況下可以解除：1.雙方協(xié)商一致解除合同；2.乙方因故不能繼續(xù)履行職務(wù)，經(jīng)甲方同意解除合同；3.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或國家法律法