第第頁合同編號(hào):________員工試用期協(xié)議合同范本二甲方：__________乙方：__________簽訂時(shí)間：__________簽訂地點(diǎn)：__________溫馨提示：本合同示范文本只是提供給當(dāng)事人在簽訂合同時(shí)的一種參考，當(dāng)事人須根據(jù)具體實(shí)際情況正確選擇適用的條款并作相應(yīng)的調(diào)整，切勿套用，訂立重大合同或者內(nèi)容復(fù)雜的合同最好咨詢相關(guān)的法律專業(yè)人士，感謝您的閱讀下載！PAGE頁碼10/NUMPAGES總頁數(shù)10一、主體與目的本協(xié)議由以下雙方簽訂：甲方：[公司名稱]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方：[員工姓名]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]鑒于甲方需要招聘乙方擔(dān)任[崗位名稱]，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方試用期內(nèi)的工作事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、目的1.明確甲乙雙方在試用期內(nèi)的工作關(guān)系和雙方的權(quán)利義務(wù)。2.確保乙方在試用期內(nèi)能夠充分了解甲方的工作環(huán)境和企業(yè)文化，為正式錄用依據(jù)。3.維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益，保障雙方的正常勞動(dòng)關(guān)系。二、價(jià)格、支付方式1.薪酬：乙方在試用期的月薪為人民幣[月薪金額]元，包含基本工資、崗位工資及加班費(fèi)（如有）。2.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金：乙方應(yīng)按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定，由甲方依法為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，具體繳納比例及金額按照當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.支付方式：a.乙方每月工資于每月[支付日期]前由甲方支付至乙方指定的銀行賬戶。b.甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，由甲方直接代扣代繳。c.乙方如有加班，加班費(fèi)按照國家規(guī)定計(jì)算，于每月工資支付日一同發(fā)放。4.甲方應(yīng)保證乙方工資的及時(shí)、足額支付，如有延遲或未支付情況，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金按每日應(yīng)支付工資的[違約金比例]計(jì)算。三、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)：a.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行試用期考核，包括但不限于工作能力、工作態(tài)度等方面。b.甲方應(yīng)乙方必要的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境，保障乙方的人身安全和健康。c.甲方應(yīng)按照協(xié)議約定支付乙方試用期工資和社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金。d.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位，但需提前通知乙方并協(xié)商一致。2.乙方權(quán)利與義務(wù)：a.乙方有義務(wù)遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及崗位工作職責(zé)。b.乙方應(yīng)按照甲方的要求完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。c.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和客戶信息，不得泄露或用于不正當(dāng)目的。d.乙方有義務(wù)參加甲方組織的培訓(xùn)、考核等活動(dòng)，提升自身能力。e.乙方有義務(wù)配合甲方進(jìn)行試用期考核，如實(shí)相關(guān)信息。3.試用期結(jié)束后的權(quán)利與義務(wù)：a.甲方根據(jù)考核結(jié)果，決定是否與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同。b.若乙方考核合格，甲方應(yīng)與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同，并按照合同約定履行各項(xiàng)義務(wù)。c.若乙方考核不合格，甲方有權(quán)終止試用期，無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。四、質(zhì)量保證與服務(wù)1.質(zhì)量保證：a.甲方保證給乙方的工作崗位符合國家相關(guān)法律法規(guī)的要求，并確保工作環(huán)境的安全、衛(wèi)生。b.甲方保證的工作內(nèi)容符合乙方所申請(qǐng)的崗位要求，并確保乙方在試用期內(nèi)能夠得到必要的指導(dǎo)和培訓(xùn)。c.甲方保證所的工資、福利待遇不低于國家及地方規(guī)定的最低標(biāo)準(zhǔn)。2.服務(wù)承諾：a.甲方承諾在乙方試用期內(nèi)，必要的辦公設(shè)備、工具和資料，保障乙方正常開展工作。b.甲方承諾為乙方良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)，鼓勵(lì)乙方參與公司培訓(xùn)和提升活動(dòng)。c.甲方承諾建立暢通的溝通渠道，及時(shí)解決乙方在工作中遇到的問題和困難。d.甲方承諾在乙方試用期內(nèi)，對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行公正、公平的評(píng)價(jià)，為正式錄用依據(jù)。3.服務(wù)支持：a.甲方將為乙方入職培訓(xùn)和崗位培訓(xùn)，幫助乙方快速適應(yīng)工作環(huán)境。b.甲方將為乙方必要的職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)，協(xié)助乙方實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。c.甲方將為乙方工作場所內(nèi)的醫(yī)療保健服務(wù)，確保乙方身心健康。五、履行與變更1.履行：a.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，試用期自[起始日期]開始至[結(jié)束日期]結(jié)束。b.雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定全面履行各自的義務(wù)，不得擅自變更協(xié)議內(nèi)容。c.乙方在試用期內(nèi)應(yīng)按照甲方的工作要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，不得擅自離崗或曠工。2.變更：a.如因國家法律法規(guī)、政策調(diào)整或不可抗力等因素導(dǎo)致本協(xié)議部分內(nèi)容無法繼續(xù)執(zhí)行，雙方應(yīng)協(xié)商一致進(jìn)行變更。b.任何變更應(yīng)采取書面形式，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。c.未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得單方面變更本協(xié)議的任何內(nèi)容。d.任何變更不影響本協(xié)議其他條款的效力。六、保密條款1.保密信息：a.本協(xié)議所稱的“保密信息”包括但不限于甲方公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、經(jīng)營計(jì)劃、市場策略等。b.乙方在任職期間及離職后，均應(yīng)對(duì)上述保密信息負(fù)有保密義務(wù)。2.保密義務(wù)：a.乙方應(yīng)采取一切必要措施，確保保密信息不被泄露給任何第三方。b.乙方不得利用保密信息從事任何損害甲方利益的活動(dòng)。c.乙方不得將保密信息用于任何與甲方業(yè)務(wù)競爭的場合。3.保密期限：a.本協(xié)議項(xiàng)下的保密義務(wù)自協(xié)議簽訂之日起至乙方離職后[保密期限]年止。b.即使乙方離職，上述保密義務(wù)仍然有效。4.違約責(zé)任：a.乙方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。b.乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失。5.例外情況：a.在法律要求或法院、仲裁機(jī)構(gòu)的指令下，乙方必須披露保密信息時(shí)，乙方應(yīng)事先通知甲方，并在可能的情況下采取合理措施保護(hù)甲方的利益。七、爭議解決1.爭議處理方式：a.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的任何爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。b.如協(xié)商無果，任何一方均可將爭議提交至[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]進(jìn)行仲裁。c.仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。2.仲裁規(guī)則：a.仲裁應(yīng)按照[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]的仲裁規(guī)則進(jìn)行。b.仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，除非仲裁機(jī)構(gòu)另有裁決。3.糾紛管轄：a.如雙方未就爭議解決方式達(dá)成一致，任何一方均可向甲乙雙方所在地人民法院提起訴訟。b.訴訟過程中，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議未履行完畢的義務(wù)。4.爭議時(shí)效：a.雙方應(yīng)在本協(xié)議項(xiàng)下發(fā)生的任何爭議發(fā)生后[爭議時(shí)效]日內(nèi)提出。b.超過時(shí)效的爭議，人民法院或仲裁機(jī)構(gòu)不予受理。八、其它條款1.解除合同：a.任何一方違反本協(xié)議的約定，給對(duì)方造成損失的，有權(quán)解除本協(xié)議，并要求賠償損失。b.甲方有權(quán)在試用期內(nèi)以書面形式通知乙方解除本協(xié)議，無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.通知：a.除非本協(xié)議另有規(guī)定，所有通知應(yīng)以書面形式發(fā)送，并視為已送達(dá)給收件人。b.通知應(yīng)通過以下方式發(fā)送：掛號(hào)信、特快專遞或電子郵件，以最后一種方式發(fā)送的時(shí)間為準(zhǔn)。3.整合性：a.本協(xié)議構(gòu)成甲乙雙方之間關(guān)于試用期的完整協(xié)議，取代了之前所有口頭或書面協(xié)議。b.本協(xié)議的任何部分被判定無效，不影響其他部分的效力。4.適用法律：a.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋和爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.不可抗力：a.如發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或履行困難，雙方均有權(quán)暫時(shí)或永久性地免