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文檔簡介

2025年員工保密競業(yè)合同書模板倡議甲方（以下簡稱“公司”）名稱：____地址：____聯(lián)系電話：____郵箱：____乙方（以下簡稱“員工”）姓名：____身份證號：____聯(lián)系電話：____郵箱：____鑒于乙方將在甲方任職，雙方為明確保密競業(yè)事項，特訂立本合同書。一、定義1.1“商業(yè)秘密”指乙方在甲方任職期間所知悉的與甲方業(yè)務有關(guān)的非公開的技術(shù)、產(chǎn)品、市場、經(jīng)營、財務等信息。1.2“競業(yè)限制”指乙方在離職后一定期限內(nèi)不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位任職或經(jīng)營與甲方相同或相似的業(yè)務。二、保密義務2.1乙方在任職期間，應對甲方商業(yè)秘密承擔保密義務，未經(jīng)甲方書面同意，不得以任何形式泄露、公開、復制、傳播或以其他方式使用甲方的商業(yè)秘密。2.2乙方應采取合理措施保護甲方的商業(yè)秘密，防止泄露給第三方。2.3乙方在離職后，仍應繼續(xù)承擔保密義務，直至商業(yè)秘密公開或失去保密性。三、競業(yè)限制3.1乙方在離職后六個月內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位任職或經(jīng)營與甲方相同或相似的業(yè)務。3.2乙方在離職后六個月內(nèi)，不得直接或間接勸誘、推薦或協(xié)助甲方員工、客戶、供應商、合作伙伴等與甲方終止、解除或變更與甲方的業(yè)務關(guān)系。3.3乙方在離職后六個月內(nèi)，不得向與甲方有競爭關(guān)系的單位提供任何形式的商業(yè)秘密、技術(shù)支持或服務。四、保密費用及補償4.1甲方應按月向乙方支付保密費用，作為乙方履行保密義務的補償。4.2保密費用支付方式為：每月支付至乙方指定的銀行賬戶。4.3乙方在離職后，甲方應一次性支付乙方六個月的保密費用作為競業(yè)限制的補償。五、違約責任5.1乙方違反本合同保密義務的，應向甲方支付違約金，違約金金額為乙方離職前一年工資的____%。5.2乙方違反本合同競業(yè)限制的，應向甲方支付違約金，違約金金額為乙方離職前一年工資的____%。5.3甲方有權(quán)要求乙方繼續(xù)履行保密義務和競業(yè)限制，并有權(quán)要求乙方支付相應的違約金。六、其他條款6.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。6.

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