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文檔簡介

2025年失業保險費用分配協議一、協議背景鑒于我國社會經濟發展的需要，保障失業人員基本生活，維護社會和諧穩定，依據國家相關法律法規，雙方就____年失業保險費用分配達成以下協議。二、協議主體甲方：____市人力資源和社會保障局乙方：____市財政局三、協議內容1.失業保險費用總額根據國家相關規定，____年失業保險費用總額為人民幣____元。2.失業保險費用分配原則（1）公平合理原則。雙方按照失業保險費用的實際需求和各方職責，公平合理地分配費用。（2）績效導向原則。乙方根據甲方在失業保險工作中的績效，適當調整分配比例。（3）可持續發展原則。雙方應確保失業保險費用的合理使用，實現失業保險制度的可持續發展。3.失業保險費用分配方案（1）甲方分配比例：____%甲方負責失業保險的征收、發放、管理等工作，根據失業保險費用的實際需求，甲方分配比例為____%。（2）乙方分配比例：____%乙方負責失業保險費用的統籌、監管等工作，根據失業保險費用的實際需求，乙方分配比例為____%。4.失業保險費用使用范圍（1）甲方使用范圍：失業保險金的發放、失業人員職業技能培訓、職業介紹等。（2）乙方使用范圍：失業保險費用的統籌、監管、信息化建設等。5.失業保險費用管理（1）甲方應按照國家相關規定，加強失業保險費用的管理，確保費用的合理使用。（2）乙方應加強對甲方失業保險費用的監管，確保費用的合規使用。四、協議執行1.本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。2.雙方應嚴格按照本協議約定的內容執行，如有變動，雙方協商解決。3.雙方應定期對失業保險費用的使用情況進行總結和評估，根據實際情況調整分配方案。五、協議變更與終止1.本協議在執行過程中，如需變更或終止，雙方應協商一致，并書面簽字確認。2.本協議終止后，雙方應按照本協議約定的內容繼續履行相關義務。六、爭議解決如雙方在執行本協議過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；如協商不成，可依法向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他事項1.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本協議未盡事宜，雙方可另行協商補充。甲方：____市人力資源和社會保障局乙方：____市財政局簽字（蓋章）：____簽字（

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