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文檔簡介

2025年北京勞動合同樣本展示甲方（用人單位）：____有限公司乙方（勞動者）：____一、勞動合同基本信息2.簽訂日期：____年____月____日3.生效日期：____年____月____日4.終止日期：____年____月____日二、乙方基本信息1.姓名：____2.性別：____3.身份證號：____4.聯系電話：____5.住址：____三、工作崗位及職責1.乙方工作崗位：____2.乙方崗位職責：____四、勞動報酬1.乙方工資待遇：基本工資為人民幣____元/月，具體工資構成如下：（1）基本工資：人民幣____元/月；（2）績效工資：根據乙方工作表現及公司規定執行；（3）加班費：按照國家規定計算。2.乙方工資發放時間為每月____日，如遇節假日順延。五、工作時間及休息休假1.乙方工作時間：每日工作時間為____小時，每周工作____天，具體作息時間根據公司規定執行。2.乙方享有國家法定節假日休息，具體休假安排按照公司規定執行。3.乙方享有帶薪年休假、產假、病假等休假權益，具體休假規定按照國家相關法律法規及公司規定執行。六、社會保險及福利待遇1.甲方為乙方繳納國家規定的社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。2.乙方在合同期間享有公司提供的福利待遇，包括但不限于：免費住宿、餐飲補貼、交通補貼、通訊補貼等。3.乙方在合同期間享有公司提供的培訓機會，包括業務培訓、技能提升等。七、勞動紀律及保密1.乙方應遵守國家法律法規、公司規章制度及合同約定，服從甲方管理。2.乙方應保守公司商業秘密，不得泄露與公司業務相關的任何信息。3.乙方在合同期間及合同終止后，不得從事與公司業務相競爭的工作。八、合同變更、解除及終止1.合同變更：雙方經協商一致，可以變更合同內容。2.合同解除：乙方在合同期內，如因個人原因需要解除合同，應提前____天向甲方提出書面申請，經甲方同意后解除合同。3.合同終止：合同到期后，雙方無續簽意向，合同自然終止。九、爭議解決1.雙方在履行合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。2.如協商不成，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之

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