公司終獎合同范本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）本著平等、自愿、公平、誠信的原則，就乙方在甲方公司工作期間所應獲得的年終獎事宜，經雙方充分協商，達成如下協議：

一、年終獎的發放

1.1乙方在甲方公司工作期間，符合以下條件的，甲方應向乙方發放年終獎：

（1）乙方在甲方公司連續工作滿一年；

（2）乙方在甲方公司年度考核中，綜合評分達到甲方規定的標準；

（3）乙方在甲方公司年度考核中，無重大違規違紀行為。

1.2年終獎的發放標準，按照甲方公司年度財務狀況及乙方在本年度的工作表現確定。

1.3年終獎的發放時間，為甲方公司次年第一季度。

二、年終獎的計算及支付方式

2.1年終獎的計算方法如下：

（1）根據乙方在本年度的工資總額，按照甲方公司規定的比例計算；

（2）根據乙方在本年度的工作績效，按照甲方公司規定的比例計算；

（3）根據甲方公司年度財務狀況，按照甲方公司規定的比例計算。

2.2年終獎的支付方式為現金支付，甲方應在年終獎發放時間內將年終獎一次性支付給乙方。

三、年終獎的調整

3.1在特殊情況下，甲方有權對年終獎的計算標準進行調整，但調整幅度不得超過原標準的20%。

3.2乙方在甲方公司工作期間，如有以下情況之一的，甲方有權對年終獎進行調整：

（1）乙方年度考核不合格；

（2）乙方在工作中有重大違規違紀行為；

（3）甲方公司年度財務狀況發生重大變化。

四、其他約定

4.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。

4.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

4.3本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協商解決。

附件：

1.甲方公司年度財務狀況報告；

2.乙方年度考核報告；

3.甲方公司年終獎發放標準及計算方法。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為保障乙方（以下簡稱“乙方”）在甲方公司工作期間所應獲得的年終獎權益，同時確保甲方在年終獎發放過程中的權益不受侵害，經甲乙雙方及第三方（以下簡稱“丙方”）充分協商，達成如下協議：

一、年終獎的發放與保障

1.1甲方承諾，在乙方滿足下列條件時，甲方將按照約定的比例和標準向乙方發放年終獎：

（1）乙方在甲方公司連續工作滿一年；

（2）乙方在甲方公司年度考核中，綜合評分達到甲方規定的標準；

（3）乙方在甲方公司年度考核中，無重大違規違紀行為。

1.2年終獎的發放標準及比例，由甲方根據年度財務狀況及乙方工作表現確定，并報丙方審核批準。

1.3年終獎的發放時間，為甲方公司次年第一季度。

二、丙方的責任與權利

2.1丙方作為第三方，負責監督甲方履行年終獎發放義務，確保乙方權益得到保障。

2.2丙方有權對甲方提交的年終獎發放方案進行審核，并提出修改意見。

2.3丙方有權要求甲方提供相關財務報表和員工考核資料，以核實年終獎發放的準確性。

2.4丙方有權在甲方未履行年終獎發放義務時，代表乙方向甲方提出索賠。

三、甲方的權利與義務

3.1甲方的權利：

（1）甲方有權根據公司年度財務狀況調整年終獎的發放標準和比例；

（2）甲方有權根據乙方的工作表現和公司需要調整年終獎的發放條件和時間；

（3）甲方有權在乙方違約或違反公司規章制度時，根據合同約定扣減或取消年終獎。

3.2甲方的義務：

（1）甲方應按照合同約定，在規定的時間內向乙方發放年終獎；

（2）甲方應確保年終獎發放的透明度和公正性；

（3）甲方應配合丙方對年終獎發放過程的監督。

四、乙方的責任與權利

4.1乙方的權利：

（1）乙方有權要求甲方按照合同約定發放年終獎；

（2）乙方有權要求丙方對年終獎發放過程進行監督；

（3）乙方有權在甲方未履行年終獎發放義務時，向丙方提出索賠。

4.2乙方的義務：

（1）乙方應按照甲方公司規章制度履行工作職責；

（2）乙方應積極配合甲方和丙方對年終獎發放過程的監督；

（3）乙方應遵守合同約定，不得違約。

五、違約責任與限制條款

5.1若甲方未按合同約定發放年終獎，乙方有權要求甲方支付違約金，違約金為年終獎總額的10%。

5.2若乙方違反合同約定，甲方有權扣除相應部分的年終獎，并有權解除合同。

5.3乙方在合同有效期內，未經甲方同意，不得向第三方泄露與年終獎相關的任何信息。

六、合同終止與解除

6.1本合同有效期為一年，自雙方簽字蓋章之日起生效。

6.2本合同在有效期內，任何一方均有權在提前一個月書面通知對方的情況下解除合同。

七、爭議解決

7.1本合同履行過程中如發生爭議，雙方應友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協商解決。

8.2本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方公司年度財務狀況報告；

2.乙方年度考核報告；

3.甲方公司年終獎發放標準及計算方法。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

丙方（蓋章）：__________

簽訂日期：__________

第三方丙方的介入，旨在監督甲方履行年終獎發放義務，保障乙方權益，同時維護甲方的合法權益。本合同以甲方權益為主導，通過增加甲方的權利條款和多種利益條款，確保甲方在年終獎發放過程中的主導地位。同時，通過增加乙方的違約及限制條款，保障甲方的利益不受侵害。第三方丙方的加入，為年終獎發放過程提供了監督機制，有助于提高年終獎發放的透明度和公正性，確保甲乙雙方的權益得到有效保障。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）為保障自身在甲方（以下簡稱“甲方”）公司工作期間所應獲得的年終獎權益，同時確保甲方履行相關義務，經甲乙雙方及第三方（以下簡稱“丙方”）充分協商，達成如下協議：

一、年終獎的發放與保障

1.1甲方承諾，在乙方滿足下列條件時，甲方將按照約定的比例和標準向乙方發放年終獎：

（1）乙方在甲方公司連續工作滿一年；

（2）乙方在甲方公司年度考核中，綜合評分達到甲方規定的標準；

（3）乙方在甲方公司年度考核中，無重大違規違紀行為。

1.2年終獎的發放標準及比例，由甲方根據年度財務狀況及乙方工作表現確定，并報丙方審核批準。

1.3年終獎的發放時間，為甲方公司次年第一季度。

二、丙方的責任與權利

2.1丙方作為第三方，負責監督甲方履行年終獎發放義務，確保乙方權益得到保障。

2.2丙方有權對甲方提交的年終獎發放方案進行審核，并提出修改意見。

2.3丙方有權要求甲方提供相關財務報表和員工考核資料，以核實年終獎發放的準確性。

2.4丙方有權在甲方未履行年終獎發放義務時，代表乙方向甲方提出索賠。

三、乙方的權利與義務

3.1乙方的權利：

（1）乙方有權要求甲方按照合同約定發放年終獎；

（2）乙方有權要求丙方對年終獎發放過程進行監督；

（3）乙方有權在甲方未履行年終獎發放義務時，向丙方提出索賠。

3.2乙方的義務：

（1）乙方應按照甲方公司規章制度履行工作職責；

（2）乙方應積極配合甲方和丙方對年終獎發放過程的監督；

（3）乙方應遵守合同約定，不得違約。

四、甲方的責任與權利

4.1甲方的義務：

（1）甲方應按照合同約定，在規定的時間內向乙方發放年終獎；

（2）甲方應確保年終獎發放的透明度和公正性；

（3）甲方應配合丙方對年終獎發放過程的監督。

4.2甲方的權利：

（1）甲方有權根據公司年度財務狀況調整年終獎的發放標準和比例；

（2）甲方有權根據乙方的工作表現和公司需要調整年終獎的發放條件和時間；

（3）甲方有權在乙方違約或違反公司規章制度時，根據合同約定扣減或取消年終獎。

五、違約責任與限制條款

5.1若甲方未按合同約定發放年終獎，乙方有權要求甲方支付違約金，違約金為年終獎總額的10%。

5.2若乙方違反合同約定，甲方有權扣除相應部分的年終獎，并有權解除合同。

5.3乙方在合同有效期內，未經甲方同意，不得向第三方泄露與年終獎相關的任何信息。

六、合同終止與解除

6.1本合同有效期為一年，自雙方簽字蓋章之日起生效。

6.2本合同在有效期內，任何一方均有權在提前一個月書面通知對方的情況下解除合同。

七、爭議解決

7.1本合同履行過程中如發生爭議，雙方應友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協商解決。

8.2本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方公司年度財務狀況報告；

2.乙方年度考核報告；

3.甲方公司年終獎發放標準及計算方法。

乙方（簽字）：__________

甲方（蓋章）：__________

丙方（蓋章）：__________

簽訂日期：__________

乙方為主導的目的和意義在于確保自身在甲方公司工作期間所應獲得的年終獎權益得到充分保障。通