2025年度挖機駕駛員團隊協作聘用合同范本大全甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯系方式：______法定代表人（如有）：______一、駕駛員團隊描述1.駕駛員數量與資質乙方應提供______名挖機駕駛員，駕駛員應具備相關操作資質和經驗。駕駛員應符合甲方規定的各項要求，包括年齡、健康狀況、駕駛技能等。2.駕駛員工作要求駕駛員應嚴格遵守甲方的工作規定和操作規程，確保挖機安全、高效運行。二、聘用期限與薪資1.聘用期限本合同聘用期限為2025年度，自______年______月______日起至______年______月______日止。甲方有權根據工作需要與乙方協商延長聘用期限。2.薪資待遇駕駛員的基本月薪為______元，根據工作表現和考核結果，甲方有權進行相應的調整。駕駛員享有國家法定節假日、年假、病假等假期待遇。三、工作地點與工作時間1.工作地點駕駛員應在甲方指定的施工現場或甲方另行書面指定的地點進行工作。甲方將根據工程進度和需要，隨時調整駕駛員的工作地點。2.工作時間駕駛員的工作時間為標準工作時間，每周工作______天，每天工作______小時。甲方將根據工程進度和需要，對駕駛員的工作時間進行合理調整。四、合同解除與違約責任1.合同解除本合同經雙方協商一致可以解除。如乙方違反合同規定，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。2.違約責任（1）未按約定提供合格駕駛員；（2）駕駛員違反工作規定和操作規程，造成安全事故；（3）未按時支付駕駛員工資；（4）其他違反合同約定的行為。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方提供的駕駛員進行考核和監督，如發現駕駛員不符合要求，有權要求乙方更換。有權根據工作需要調整駕駛員的工作內容和工作時間，但應提前通知乙方。義務：為駕駛員提供必要的工作條件和生活保障，包括但不限于住宿、餐飲、交通等。保障駕駛員的合法權益，按時足額支付薪資，并依法為其繳納社會保險。2.乙方權利與義務權利：有權要求甲方按照合同約定提供工作機會和工作條件。如因甲方原因導致駕駛員工作受到嚴重影響，有權要求甲方承擔相應責任。義務：按照合同約定提供符合要求的駕駛員，并對其工作進行管理。確保駕駛員遵守工作紀律，按時完成工作任務。六、駕駛員管理1.管理制度乙方應建立健全駕駛員管理制度，包括駕駛員的選拔、培訓、考核、獎懲等。甲方有權對乙方駕駛員管理制度進行審查，并提出改進建議。2.溝通與協調甲方有權對駕駛員的工作進行必要的監督和指導。七、考核與評價1.考核內容駕駛員的考核內容包括工作態度、工作技能、安全記錄、團隊協作等方面。考核結果作為駕駛員薪資調整和續聘的重要依據。2.評價標準評價標準以本合同約定的駕駛員工作要求和國家相關標準為準。甲方有權對駕駛員進行定期或不定期的評價。八、爭議解決與合同終止1.爭議解決雙方在履行合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決。如協商不成，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。2.合同終止（1）合同約定的聘用期限屆滿；（2）雙方協商一致解除合同；（3）駕駛員因個人原因無法繼續履行職責；（4）因不可抗力導致合同無法履行。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。變更協議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本合同。若一方出現嚴重違約行為，另一方有權解除本合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天（具體時長），雙方應協商解決合同的履行問題，如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協商本合同履行過程中發生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于駕駛員信息、工作安排等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署