醫(yī)療設(shè)備辦公室租賃協(xié)議合同編號：__________醫(yī)療設(shè)備辦公室租賃協(xié)議地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：第一條租賃物的描述1.1租賃物位于__________，總面積為__________平方米。1.2租賃物的設(shè)施包括：__________。第二條租賃期限2.1本協(xié)議的租賃期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2租賃期滿后，如乙方需繼續(xù)租賃，應(yīng)提前一個月通知甲方，并簽訂新的租賃合同。甲方有權(quán)根據(jù)市場情況調(diào)整租金。第三條租金及支付方式3.1租金為每月__________元，每年總計__________元。3.2乙方應(yīng)在每月__________日前將租金支付至甲方指定的賬戶。3.3乙方支付租金后，甲方應(yīng)及時提供租賃物的使用權(quán)。第四條維修與保養(yǎng)4.1甲方負(fù)責(zé)租賃物的正常維修與保養(yǎng)，確保租賃物符合租賃用途。4.2乙方應(yīng)合理使用租賃物，并負(fù)責(zé)日常的清潔和保養(yǎng)。第五條保險5.1乙方應(yīng)自行辦理租賃物的保險，并將其保險單復(fù)印件提交甲方備案。5.2保險費(fèi)用由乙方承擔(dān)。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2甲方未按約定提供租賃物或服務(wù)質(zhì)量不符合約定的，乙方有權(quán)要求甲方改正或解除本協(xié)議。6.3乙方未按約定支付租金的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方支付違約金。第七條不可抗力7.1因不可抗力導(dǎo)致一方無法履行本協(xié)議的，該方應(yīng)立即通知對方，并提供相關(guān)證明文件。7.2受不可抗力影響的一方免于承擔(dān)因不可抗力導(dǎo)致的違約責(zé)任。第八條爭議解決8.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。8.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向租賃物所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________年__________月__________日乙方（蓋章）：__________年__________月__________日一、附件列表：1.醫(yī)療設(shè)備辦公室租賃協(xié)議正本2.租賃物設(shè)施清單3.租賃物地理位置示意圖4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.乙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件6.租賃物保險單復(fù)印件7.租金支付證明文件8.維修與保養(yǎng)記錄二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定提供租賃物或服務(wù)質(zhì)量不符合約定：包括但不限于租賃物實(shí)際交付時間延遲、設(shè)施不符合約定等。2.乙方未按約定支付租金：包括但不限于逾期支付、支付金額不足等。3.乙方未合理使用租賃物：包括但不限于破壞租賃物設(shè)施、未經(jīng)允許轉(zhuǎn)租等。4.不可抗力：包括但不限于自然災(zāi)害、政策變動等無法預(yù)見、無法避免且無法克服的客觀情況。三、法律名詞及解釋：1.出租方：指擁有租賃物出租權(quán)的一方。2.承租方：指租賃租賃物的一方。3.租賃物：指甲方出租給乙方的醫(yī)療設(shè)備辦公室。4.租金：指乙方按約定支付給甲方的租賃費(fèi)用。5.違約金：指違約方按照約定向守約方支付的賠償金。6.不可抗力：指無法預(yù)見、無法避免且無法克服的客觀情況。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.租賃物實(shí)際交付時間延遲：解決辦法：雙方協(xié)商確定交付時間，逾期交付的，甲方應(yīng)支付違約金。2.租金支付糾紛：解決辦法：嚴(yán)格按照本協(xié)議約定的租金及支付方式履行，如有糾紛，可依法解決。3.租賃物設(shè)施不符合約定：解決辦法：甲方應(yīng)在租賃期內(nèi)負(fù)責(zé)維修與保養(yǎng)，確保租賃物符合租賃用途。4.不可抗力事件：解決辦法：雙方根據(jù)本協(xié)議約定的不可抗力條款，依法處理相關(guān)事宜。五、