20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年教育機構實習實訓合作協(xié)議書本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.合作雙方信息2.1甲方信息2.2乙方信息3.實習實訓目標與內容3.1實習實訓目標3.2實習實訓內容4.實習實訓時間安排4.1實習實訓開始時間4.2實習實訓結束時間5.實習實訓地點5.1實習實訓場所5.2實習實訓設施6.實習實訓指導與管理6.1甲方指導與管理6.2乙方指導與管理7.實習實訓考核與評價7.1考核方式7.2評價標準8.實習實訓費用及支付方式8.1費用構成8.2支付方式9.保密與知識產權9.1保密條款9.2知識產權歸屬10.違約責任10.1違約情形10.2違約責任承擔11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決程序12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.其他約定事項13.1其他約定事項一13.2其他約定事項二14.合同附件14.1附件一：實習實訓計劃14.2附件二：實習實訓考核標準第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義（1）“甲方”指提供實習實訓機會的教育機構。（2）“乙方”指接受實習實訓的學生。（3）“實習實訓”指乙方在甲方指定的場所進行的實踐活動，旨在提高乙方專業(yè)技能和實踐能力。（4）“實習實訓計劃”指甲方制定的實習實訓安排，包括實習實訓內容、時間、地點等。（5）“實習實訓考核”指對乙方在實習實訓過程中的表現進行評估。1.2解釋本合同中對相關術語的解釋如有不一致之處，以本合同為準。2.合作雙方信息2.1甲方信息（1）名稱：__________教育機構（2）地址：__________（3）聯(lián)系電話：__________（4）聯(lián)系人：__________2.2乙方信息（1）姓名：__________（2）性別：__________（3）年齡：__________（4）聯(lián)系方式：__________3.實習實訓目標與內容3.1實習實訓目標（1）提高乙方專業(yè)技能和實踐能力。（2）促進乙方綜合素質的提升。（3）培養(yǎng)乙方適應社會發(fā)展的能力。3.2實習實訓內容（1）專業(yè)技能培訓：甲方將根據乙方專業(yè)提供相應的專業(yè)技能培訓。（2）實踐操作：乙方將在甲方指定的場所進行實踐操作，包括但不限于項目實施、產品制作等。（3）職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)：甲方將通過組織各類活動，幫助乙方提升職業(yè)素養(yǎng)。4.實習實訓時間安排4.1實習實訓開始時間：____年____月____日4.2實習實訓結束時間：____年____月____日5.實習實訓地點5.1實習實訓場所：__________（具體地址）5.2實習實訓設施：甲方將為乙方提供必要的工作設施和設備，包括但不限于電腦、工具、材料等。6.實習實訓指導與管理6.1甲方指導與管理（1）甲方將指定專人負責乙方的實習實訓指導工作。（2）甲方將定期對乙方進行實習實訓情況了解，并及時解決乙方在實習實訓過程中遇到的問題。6.2乙方指導與管理（1）乙方應按照甲方的要求參加實習實訓活動。（2）乙方應遵守甲方制定的實習實訓規(guī)章制度。7.實習實訓考核與評價7.1考核方式（1）實習實訓期間，甲方將對乙方進行定期考核。（2）實習實訓結束后，甲方將對乙方進行綜合評價。7.2評價標準（1）專業(yè)技能：乙方在實習實訓期間所掌握的專業(yè)技能水平。（2）實踐操作：乙方在實習實訓過程中的實踐操作能力。（3）職業(yè)素養(yǎng)：乙方在實習實訓過程中的職業(yè)素養(yǎng)表現。8.實習實訓費用及支付方式8.1費用構成（1）甲方提供實習實訓場所及設施費用。（2）甲方提供的專業(yè)技能培訓費用。（3）乙方在實習實訓期間的保險費用。8.2支付方式（1）乙方在合同簽訂之日起五個工作日內，向甲方支付實習實訓費用總額的50%作為預付款。（2）實習實訓結束后，乙方在甲方提供的實習實訓考核合格證明文件之日起十個工作日內，支付剩余50%的費用。9.保密與知識產權9.1保密條款（1）乙方在實習實訓過程中，對甲方提供的保密信息負有保密義務。（2）乙方不得將實習實訓過程中獲得的保密信息泄露給任何第三方。9.2知識產權歸屬（1）實習實訓過程中，乙方創(chuàng)作的任何作品、發(fā)明或改進，其知識產權歸甲方所有。（2）乙方不得將甲方提供的資料或技術進行商業(yè)用途，未經甲方書面同意不得以任何形式公開。10.違約責任10.1違約情形（2）甲方未按照合同約定提供實習實訓場所、設施或培訓的。（3）任何一方違反保密條款，泄露或使用對方保密信息的。10.2違約責任承擔（1）違約方應向守約方支付相當于違約部分費用10%的違約金。（2）因違約給對方造成損失的，違約方應承擔賠償責任。11.爭議解決11.1爭議解決方式（1）雙方應友好協(xié)商解決爭議。（2）如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決程序（1）提交爭議方應提供書面爭議通知。（2）雙方應在收到爭議通知之日起三十日內進行協(xié)商。（3）如協(xié)商未果，任何一方均有權向人民法院提起訴訟。12.合同生效與終止12.1合同生效條件（1）雙方簽字蓋章后生效。（2）甲方收到乙方支付的預付款后，合同正式生效。12.2合同終止條件（1）實習實訓任務完成，經雙方確認后終止。（2）任何一方違約，守約方有權解除合同。13.其他約定事項13.1其他約定事項一（1）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。（2）本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補充。13.2其他約定事項二（1）本合同自簽訂之日起，對甲乙雙方具有法律約束力。（2）本合同如有修改或補充，應以書面形式進行，并經雙方簽字蓋章后生效。14.合同附件14.1附件一：實習實訓計劃14.2附件二：實習實訓考核標準第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1定義“第三方”指在本合同中作為甲方或乙方的代表，或者作為合同履行過程中的監(jiān)督、協(xié)調、評估等角色的個人或機構。1.2第三方類型（1）甲方代表：由甲方指定，負責代表甲方履行合同相關職責。（2）乙方代表：由乙方指定，負責代表乙方履行合同相關職責。（3）監(jiān)督機構：由甲方或乙方指定，負責監(jiān)督合同履行過程，確保合同條款得到執(zhí)行。（4）協(xié)調機構：由甲方或乙方指定，負責協(xié)調合同履行過程中出現的爭議和問題。（5）評估機構：由甲方或乙方指定，負責對乙方在實習實訓過程中的表現進行評估。2.第三方責任2.1第三方代表責任（1）甲方代表應確保甲方按照合同約定履行義務，并及時向乙方通報相關情況。（2）乙方代表應確保乙方按照合同約定履行義務，并積極配合甲方履行合同。2.2監(jiān)督機構責任（1）監(jiān)督機構應定期對實習實訓過程進行監(jiān)督，確保實習實訓計劃得到有效執(zhí)行。（2）監(jiān)督機構應就實習實訓過程中的問題及時向甲方和乙方提出建議和解決方案。2.3協(xié)調機構責任（1）協(xié)調機構應就實習實訓過程中出現的爭議和問題進行協(xié)調，促進雙方達成一致。（2）協(xié)調機構應定期向甲方和乙方通報協(xié)調結果。2.4評估機構責任（1）評估機構應按照合同約定，對乙方在實習實訓過程中的表現進行客觀、公正的評估。（2）評估機構應向甲方和乙方提交評估報告，并提出改進建議。3.第三方權利3.1第三方代表權利（1）甲方代表有權要求乙方按照合同約定履行義務。（2）乙方代表有權要求甲方按照合同約定履行義務。3.2監(jiān)督機構權利（1）監(jiān)督機構有權要求甲方和乙方提供相關資料和情況說明。（2）監(jiān)督機構有權對實習實訓過程中的違規(guī)行為進行制止。3.3協(xié)調機構權利（1）協(xié)調機構有權要求甲方和乙方提供解決方案。（2）協(xié)調機構有權對爭議進行調解。3.4評估機構權利（1）評估機構有權要求乙方提供實習實訓過程中的相關資料。（2）評估機構有權對乙方的實習實訓表現進行評價。4.第三方責任限額4.1第三方責任限額（1）第三方在履行職責過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應承擔相應的賠償責任。（2）第三方責任限額由合同雙方在合同中約定。4.2甲方責任限額（1）甲方在履行合同過程中，因自身原因造成乙方損失的，應承擔相應的賠償責任。（2）甲方責任限額由合同雙方在合同中約定。4.3乙方責任限額（1）乙方在履行合同過程中，因自身原因造成甲方損失的，應承擔相應的賠償責任。（2）乙方責任限額由合同雙方在合同中約定。5.第三方變更與替換5.1第三方變更（1）合同簽訂后，任何一方如需更換第三方，應提前通知對方，并經對方同意。（2）更換后的第三方應具備與原第三方相當的能力和資質。5.2第三方替換（1）合同履行過程中，如第三方無法履行職責，甲方或乙方有權選擇替換第三方。（2）替換后的第三方應具備與原第三方相當的能力和資質。6.第三方信息保密6.1信息保密（1）第三方在履行職責過程中，對甲方、乙方及實習實訓過程中獲取的信息負有保密義務。（2）第三方不得將獲取的信息泄露給任何第三方。6.2保密期限（1）第三方信息保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后三年。（2）如合同提前終止，保密期限自合同終止之日起計算。7.第三方合作終止7.1合作終止條件（1）合同期滿或合同約定的實習實訓任務完成。（2）任何一方違約，經對方書面通知后，合作終止。（3）因不可抗力導致合同無法履行。7.2合作終止程序（1）合作終止前，甲方和乙方應就終止事宜進行協(xié)商。（2）協(xié)商一致后，雙方應簽署終止協(xié)議。（3）終止協(xié)議經雙方簽字蓋章后生效。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：實習實訓計劃詳細要求：（1）包括實習實訓的總體目標、具體內容和實施步驟。（2）明確實習實訓的時間安排，包括開始和結束日期。（3）詳細列出實習實訓的地點、參與人員和所需資源。說明：實習實訓計劃是乙方在甲方指導下進行實習實訓的重要依據，需確保內容的完整性和可行性。2.附件二：實習實訓考核標準詳細要求：（1）明確考核的標準和方法，包括定量和定性指標。（2）列出考核的具體項目，如專業(yè)技能、實踐操作、團隊合作等。（3）規(guī)定考核的時間、方式和結果反饋。說明：考核標準是評估乙方實習實訓成果的重要工具，需確保其客觀性和公正性。3.附件三：實習實訓費用明細詳細要求：（1）列出實習實訓費用的各項構成，如培訓費、場地費、材料費等。（2）明確費用的支付方式、時間和金額。（3）提供發(fā)票或其他支付憑證。說明：費用明細是確保實習實訓費用合理使用的依據，需確保其清晰和透明。4.附件四：保密協(xié)議詳細要求：（1）明確保密信息的范圍和保密期限。（2）規(guī)定違反保密義務的責任和賠償。（3）提供保密協(xié)議的簽署樣本。說明：保密協(xié)議是保護甲方和乙方知識產權的重要文件，需確保其合法性和有效性。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：（1）乙方未按時參加實習實訓。（2）甲方未按約定提供實習實訓場所或設施。（3）第三方未履行其職責，導致實習實訓無法正常進行。（4）任何一方泄露對方保密信息。2.責任認定標準：（1）乙方未按時參加實習實訓，每延遲一天，需向甲方支付相當于一天實習實訓費用20%的違約金。（2）甲方未按約定提供實習實訓場所或設施，每延遲一天，需向乙方支付相當于一天實習實訓費用20%的違約金。（3）第三方未履行其職責，導致實習實訓無法正常進行，第三方應承擔相應的賠償責任。（4）任何一方泄露對方保密信息，泄露方需承擔相應的賠償責任，包括但不限于停止泄露、消除影響、支付賠償金等。示例說明：（1）乙方因故未能按時參加實習實訓，延誤三天，需向甲方支付相當于三天實習實訓費用20%的違約金，即相當于一天實習實訓費用的60%。（2）甲方因設施維護問題，導致實習實訓場所無法使用，延誤兩天，需向乙方支付相當于兩天實習實訓費用20%的違約金，即相當于一天實習實訓費用的40%。全文完。2024年教育機構實習實訓合作協(xié)議書1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.合作雙方的基本信息2.1甲方基本信息2.2乙方基本信息3.實習實訓目的與內容3.1實習實訓目的3.2實習實訓內容4.實習實訓時間與地點4.1實習實訓時間4.2實習實訓地點5.實習實訓人數與分配5.1實習實訓人數5.2實習實訓分配6.實習實訓指導與支持6.1甲方指導與支持6.2乙方指導與支持7.實習實訓考核與評價7.1考核方式7.2評價標準8.實習實訓費用與支付8.1實習實訓費用8.2支付方式9.保密與知識產權9.1保密要求9.2知識產權歸屬10.違約責任10.1違約情形10.2違約責任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構12.合同生效與解除12.1合同生效條件12.2合同解除條件13.合同變更與終止13.1合同變更13.2合同終止14.其他約定事項14.1其他約定事項14.2其他約定事項第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.3本合同中，“實習實訓”指乙方在甲方提供的場所進行的理論與實踐相結合的實踐活動。1.1.4本合同中，“實習實訓協(xié)議書”指本合同全文。1.2解釋1.2.1本合同中所有用語的含義，除本合同另有規(guī)定外，均應按照通常含義理解。1.2.2本合同未盡事宜，可參照相關法律法規(guī)及行業(yè)慣例解釋。2.合作雙方的基本信息2.1甲方基本信息2.1.1甲方名稱：______教育機構2.1.2甲方地址：______2.1.3甲方聯(lián)系電話：______2.1.4甲方聯(lián)系人：______2.2乙方基本信息2.2.1乙方姓名：______2.2.2乙方性別：______2.2.3乙方身份證號碼：______2.2.4乙方就讀學校：______3.實習實訓目的與內容3.1實習實訓目的3.1.1幫助乙方了解甲方教育機構的教學和管理模式。3.1.2培養(yǎng)乙方實際操作能力和團隊協(xié)作精神。3.1.3提升乙方職業(yè)素養(yǎng)，為將來就業(yè)做好準備。3.2實習實訓內容3.2.1乙方在甲方指定的部門或崗位進行實習實訓。3.2.2甲方為乙方提供實習實訓所需的設備、資料和指導。3.2.3乙方在實習實訓期間需遵守甲方規(guī)章制度，服從甲方安排。4.實習實訓時間與地點4.1實習實訓時間4.1.1實習實訓時間：______年______月______日至______年______月______日。4.1.2實習實訓時間為每周______天，每天______小時。4.2實習實訓地點4.2.1實習實訓地點：______教育機構______部門。4.2.2甲方將為乙方提供實習實訓所需的辦公場所和設施。5.實習實訓人數與分配5.1實習實訓人數5.1.1實習實訓人數：______人。5.2實習實訓分配5.2.1甲方將根據實習實訓崗位需求，合理分配乙方至各實習實訓崗位。5.2.2甲方將確保乙方在實習實訓期間能夠獲得實際操作經驗。6.實習實訓指導與支持6.1甲方指導與支持6.1.1甲方將指定專人負責乙方的實習實訓指導工作。6.1.2甲方將為乙方提供實習實訓過程中的技術指導和培訓。6.2乙方指導與支持6.2.1乙方應主動向甲方反饋實習實訓過程中的意見和建議。6.2.2乙方在實習實訓期間應積極配合甲方的指導和安排。8.實習實訓費用與支付8.1實習實訓費用8.1.1甲方為乙方提供實習實訓期間的基本生活補貼，標準為每月______元。8.1.2甲方負責乙方實習實訓期間的必要交通費用，如需報銷，乙方需提供相關票據。8.2支付方式8.2.1甲方于每月______日前支付乙方上一個月的生活補貼。8.2.2乙方交通費用報銷需在實習實訓結束后一個月內提出，甲方收到報銷申請及票據后______個工作日內予以報銷。9.保密與知識產權9.1保密要求9.1.1乙方在實習實訓期間及之后，對甲方提供的技術信息、商業(yè)秘密等負有保密義務。9.1.2乙方未經甲方同意，不得向任何第三方泄露甲方信息。9.2知識產權歸屬9.2.1乙方在實習實訓過程中產生的任何作品、成果等知識產權歸甲方所有。9.2.2乙方同意甲方有權以甲方名義申請相關知識產權。10.違約責任10.1違約情形10.1.1乙方違反本合同約定，未按時完成實習實訓任務或違反甲方規(guī)章制度。10.1.2甲方未按照本合同約定支付費用或提供實習實訓條件。10.2違約責任10.2.1乙方違約，甲方有權要求乙方承擔違約責任，包括但不限于賠償損失。10.2.2甲方違約，乙方有權要求甲方承擔違約責任，包括但不限于賠償損失。11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決。11.1.2協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構11.2.1爭議解決機構：甲方所在地人民法院。12.合同生效與解除12.1合同生效條件12.1.1雙方簽署本合同，并經甲方蓋章確認后生效。12.2合同解除條件12.2.1任何一方違反本合同約定，另一方有權解除合同。12.2.2經雙方協(xié)商一致，可以解除合同。13.合同變更與終止13.1合同變更13.1.1雙方如需變更合同內容，應書面提出，經雙方協(xié)商一致后生效。13.2合同終止13.2.1實習實訓期滿，本合同自行終止。13.2.2合同解除或終止后，雙方應按照本合同約定處理相關事宜。14.其他約定事項14.1其他約定事項14.1.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.1.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與條件15.1第三方的定義15.1.1本合同中“第三方”指除甲乙雙方以外的任何個人、組織或機構。15.1.2第三方可能包括但不限于中介機構、法律顧問、審計機構等。15.2第三方介入的條件15.2.1第三方介入需經甲乙雙方書面同意。15.2.2第三方介入的目的是為了協(xié)助解決合同履行過程中出現的爭議或提供專業(yè)服務。16.第三方介入的程序16.1第三方介入申請16.1.1甲乙雙方任何一方均可向對方提出第三方介入申請。16.1.2申請應包括第三方的基本信息、介入原因和預期目標。16.2第三方介入審批16.2.1雙方應在收到第三方介入申請后______個工作日內進行審批。16.2.2審批結果應以書面形式通知申請方。17.第三方責任與權利17.1第三方責任17.1.1第三方應遵守本合同的約定，不得損害甲乙雙方的合法權益。17.1.2第三方在介入過程中產生的任何費用，應由請求方承擔。17.2第三方權利17.2.1第三方有權根據其職責和授權，參與合同履行的監(jiān)督和評估。17.2.2第三方有權根據其專業(yè)判斷，提出建議或解決方案。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1職責劃分18.1.1甲乙雙方各自承擔合同約定的責任，第三方不承擔甲乙雙方的責任。18.1.2第三方在介入過程中，不得干預甲乙雙方的正常業(yè)務活動。18.2權利劃分18.2.1甲乙雙方各自享有合同約定的權利，第三方不得干涉。18.2.2第三方在介入過程中，不得侵犯甲乙雙方的權利。19.第三方責任限額19.1第三方責任限額19.1.1第三方在履行職責過程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應承擔相應的賠償責任。19.1.2第三方責任限額根據其介入的性質和范圍，由甲乙雙方在第三方介入協(xié)議中約定。20.第三方介入協(xié)議20.1第三方介入協(xié)議的簽訂20.1.1甲乙雙方與第三方簽訂第三方介入協(xié)議，明確各方的權利、義務和責任。20.1.2第三方介入協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。20.2第三方介入協(xié)議的變更與解除20.2.1第三方介入協(xié)議的變更或解除，需經甲乙雙方和第三方協(xié)商一致。20.2.2變更或解除第三方介入協(xié)議，應以書面形式通知甲乙雙方。21.第三方介入協(xié)議的終止21.1第三方介入協(xié)議的終止條件21.1.1實習實訓期滿或合同解除后，第三方介入協(xié)議自行終止。21.1.2第三方完成其介入任務后，甲乙雙方可共同決定終止第三方介入協(xié)議。21.2第三方介入協(xié)議的終止程序21.2.1雙方應書面通知第三方終止介入協(xié)議。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件說明：用于證明甲方合法注冊成立的教育機構。2.附件二：乙方學生證復印件說明：用于證明乙方為學生身份。3.附件三：實習實訓崗位分配表說明：詳細列出乙方在實習實訓期間分配的崗位及職責。4.附件四：實習實訓考核評價標準說明：明確乙方實習實訓期間的考核評價標準。5.附件五：實習實訓期間費用明細表說明：詳細列出乙方實習實訓期間的生活補貼、交通費用等明細。6.附件六：第三方介入協(xié)議說明：詳細約定第三方介入的具體內容、責任和權利。7.附件七：違約責任認定書說明：用于記錄違約行為的認定和責任承擔。8.附件八：爭議解決協(xié)議說明：約定爭議解決的方式和機構。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：1.1乙方未按時完成實習實訓任務或違反甲方規(guī)章制度。1.2甲方未按時支付乙方費用或提供實習實訓條件。1.3第三方未履行其介入協(xié)議中的職責。2.責任認定標準：2.1乙方違約，甲方有權要求乙方承擔違約責任，包括但不限于賠償損失。2.2甲方違約，乙方有權要求甲方承擔違約責任，包括但不限于賠償損失。2.3第三方違約，甲乙雙方可共同要求第三方承擔違約責任。3.示例說明：3.1示例一：乙方未按時完成實習實訓任務，甲方有權要求乙方賠償因延誤工作而產生的損失。3.2示例二：甲方未按時支付乙方生活補貼，乙方有權要求甲方支付逾期費用及利息。3.3示例三：第三方在介入過程中未履行職責，甲乙雙方可要求第三方承擔相應的賠償責任。全文完。2024年教育機構實習實訓合作協(xié)議書2本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1實習實訓單位基本信息1.2實習生基本信息2.實習實訓目的和意義2.1實習實訓目的2.2實習實訓意義3.實習實訓內容與要求3.1實習實訓課程設置3.2實習實訓時間安排3.3實習實訓任務分配4.實習實訓管理4.1實習實訓指導老師職責4.2實習實訓學生職責4.3實習實訓考勤制度5.實習實訓考核與評價5.1實習實訓考核標準5.2實習實訓評價方法5.3實習實訓成績評定6.實習實訓經費及報銷6.1實習實訓經費來源6.2實習實訓經費使用范圍6.3實習實訓報銷流程7.實習實訓安全保障7.1實習實訓安全責任7.2實習實訓安全教育7.3實習實訓事故處理8.實習實訓雙方權利義務8.1實習實訓單位權利義務8.2實習生權利義務9.實習實訓變更與解除9.1實習實訓變更條件9.2實習實訓解除條件10.違約責任10.1實習實訓單位違約責任10.2實習生違約責任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決程序12.合同生效及終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.合同附件13.1附件一：實習實訓計劃表13.2附件二：實習實訓考核標準14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1實習實訓單位基本信息名稱：_________地址：_________法定代表人：_________聯(lián)系電話：_________電子郵箱：_________1.2實習生基本信息姓名：_________性別：_________年齡：_________學號：_________專業(yè)：_________所在學校：_________2.實習實訓目的和意義2.1實習實訓目的為提高實習生實踐能力，培養(yǎng)適應社會需求的專業(yè)人才，同時滿足實習實訓單位的人才需求。2.2實習實訓意義促進學生理論聯(lián)系實際，增強職業(yè)技能，提高就業(yè)競爭力；幫助實習實訓單位選拔優(yōu)秀人才，促進企業(yè)內部人才培養(yǎng)。3.實習實訓內容與要求3.1實習實訓課程設置包括但不限于：專業(yè)技能培訓、企業(yè)文化建設、團隊協(xié)作訓練等。3.2實習實訓時間安排實習實訓時間為_________個月，自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。3.3實習實訓任務分配1.參加專業(yè)技能培訓，掌握相關技能；2.跟隨指導老師進行實際操作，完成實習實訓項目；3.參與團隊協(xié)作，完成實習實訓單位交辦的任務。4.實習實訓管理4.1實習實訓指導老師職責1.對實習生進行專業(yè)指導，解答實習過程中遇到的問題；2.監(jiān)督實習生完成實習實訓任務，確保實習實訓質量；3.定期對實習生進行考核，提出改進意見。4.2實習實訓學生職責1.積極參加實習實訓活動，認真完成實習實訓任務；2.遵守實習實訓單位規(guī)章制度，服從指導老師安排；3.主動學習，提高自身專業(yè)素養(yǎng)。4.3實習實訓考勤制度實習生應按時參加實習實訓，如有特殊情況需請假，需提前向實習實訓單位提出申請，經批準后方可離崗。5.實習實訓考核與評價5.1實習實訓考核標準考核內容包括專業(yè)技能、實習實訓態(tài)度、團隊協(xié)作等方面。具體考核標準由實習實訓單位制定。5.2實習實訓評價方法實習實訓評價采用平時考核與期末考核相結合的方式。平時考核主要關注實習實訓過程中的表現，期末考核主要關注實習實訓成果。5.3實習實訓成績評定實習實訓成績以百分制計，根據考核結果評定。6.實習實訓經費及報銷6.1實習實訓經費來源實習實訓經費由實習實訓單位承擔，包括實習生工資、實習實訓補貼等。6.2實習實訓經費使用范圍實習實訓經費主要用于支付實習生工資、實習實訓補貼、培訓費用等。6.3實習實訓報銷流程實習生在實習實訓期間發(fā)生的合理費用，需向實習實訓單位提出報銷申請，經批準后按規(guī)定報銷。8.實習實訓雙方權利義務8.1實習實訓單位權利義務1.提供實習實訓場所、設施和設備，保障實習生在實習實訓期間的人身和財產安全；2.指定指導老師，對實習生進行專業(yè)指導；3.按時支付實習生實習實訓補貼；4.對實習生的實習實訓表現進行評價；5.遵守國家有關法律法規(guī)，維護實習生合法權益。8.2實習生權利義務1.遵守實習實訓單位規(guī)章制度，服從管理；2.積極參加實習實訓活動，完成實習實訓任務；3.保守實習實訓單位商業(yè)秘密，不得泄露；4.如實反映實習實訓過程中遇到的問題，與實習實訓單位共同解決問題；5.完成實習實訓協(xié)議約定的各項義務。9.實習實訓變更與解除9.1實習實訓變更條件1.由于實習生個人原因，需變更實習實訓單位或實習實訓內容的；2.由于實習實訓單位原因，需調整實習實訓時間或內容的；3.因不可抗力因素，導致實習實訓無法繼續(xù)進行的。9.2實習實訓解除條件1.實習生嚴重違反實習實訓單位規(guī)章制度，經教育不改的；2.實習實訓單位因故需提前解除實習實訓協(xié)議的；3.因不可抗力因素，導致實習實訓無法繼續(xù)進行的。10.違約責任10.1實習實訓單位違約責任1.未按時支付實習生實習實訓補貼的，應向實習生支付違約金；2.未保障實習生在實習實訓期間的人身和財產安全的，應承擔相應的法律責任；3.嚴重違反實習實訓協(xié)議，損害實習生合法權益的，應承擔相應的法律責任。10.2實習生違約責任1.未遵守實習實訓單位規(guī)章制度的，應承擔相應的責任；2.泄露實習實訓單位商業(yè)秘密的，應承擔相應的法律責任；11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。11.2爭議解決程序1.雙方應在爭議發(fā)生后_________日內提出書面協(xié)商請求；2.協(xié)商未果的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。12.合同生效及終止12.1合同生效條件本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同終止條件1.實習實訓期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；3.因不可抗力導致本協(xié)議無法繼續(xù)履行。13.合同附件13.1附件一：實習實訓計劃表13.2附件二：實習實訓考核標準14.其他約定事項14.1本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.3本協(xié)議自簽字（或蓋章）之日起生效，未盡事宜，按國家有關法律法規(guī)執(zhí)行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入說明15.1第三方定義在本協(xié)議中，第三方是指除甲方、乙方之外的，為協(xié)議履行提供必要服務或協(xié)助的任何個人或組織，包括但不限于中介機構、技術服務提供者、法律顧問等。15.2第三方介入情形1.甲方或乙方根據協(xié)議約定，需引入第三方提供專業(yè)服務或協(xié)助；2.協(xié)議履行過程中，因不可抗力或特殊原因，需第三方介入以保障協(xié)議的履行；3.甲方或乙方為提高協(xié)議履行的效率和質量，自愿引入第三方。15.3第三方責任劃分1.第三方在協(xié)議履行過程中，應遵守國家法律法規(guī)及本協(xié)議的約定，對因其行為導致的損失承擔相應的責任；2.第三方應向甲方或乙方提供必要的資質證明和服務能力證明；3.第三方與甲方、乙方之間應簽訂獨立的合作協(xié)議，明確各自的權利義務。16.第三方責任限額16.1第三方責任限制1.第三方在協(xié)議履行過程中因自身原因導致的損失，其責任限額由雙方在合作協(xié)議中約定；16.2第三方責任承擔1.第三方在協(xié)議履行過程中，如因自身原因導致甲方或乙方遭受損失的，甲方或乙方有權要求第三方承擔相應的賠償責任；2.第三方責任承擔應按照合作協(xié)議中的約定執(zhí)行，如無約定，則按照國家法律法規(guī)執(zhí)行。17.第三方權利義務17.1第三方權利1.第三方有權要求甲方或乙方按照合作協(xié)議提供必要的支持和服務；2.第三方有權根據協(xié)議約定，獲得相應的報酬。17.2第三方義務1.第三方應按照合作協(xié)議約定，提供專業(yè)、高效的服務；2.第三方應遵守國家法律法規(guī)及本協(xié)議的約定，不得損害甲方或乙方的合法權益；3.第三方應保守協(xié)議履行過