?合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家從事接觸職業(yè)病危害的勞動者，為加強職業(yè)病防治工作，保護勞動者的健康權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方工作期間接觸職業(yè)病危害的相關(guān)事項，達成如下協(xié)議：一、職業(yè)健康檢查1.甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，組織乙方進行定期的職業(yè)健康檢查。2.乙方在發(fā)現(xiàn)身體出現(xiàn)與職業(yè)病相關(guān)的癥狀時，應(yīng)及時告知甲方并按照甲方的要求進行檢查。3.甲方應(yīng)對乙方的職業(yè)健康檢查結(jié)果予以保密，不得泄露乙方個人隱私。二、職業(yè)病危害告知1.甲方應(yīng)向乙方告知工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及相應(yīng)的預(yù)防措施。2.甲方應(yīng)在作業(yè)場所設(shè)置警示標(biāo)識，提醒乙方注意職業(yè)病危害。三、職業(yè)病防護措施1.甲方應(yīng)采取有效的防護措施，防止乙方在工作中受到職業(yè)病危害。2.甲方應(yīng)定期對防護設(shè)施進行維護、檢修，確保其正常運行。3.乙方應(yīng)按照甲方的要求，正確使用防護設(shè)施和個人防護用品。四、職業(yè)病防治培訓(xùn)1.甲方應(yīng)定期組織乙方進行職業(yè)病防治知識的培訓(xùn)。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的職業(yè)病防治培訓(xùn)，提高自我防護意識。五、職業(yè)病診斷與治療1.乙方在疑似患有職業(yè)病時，有權(quán)向甲方提出診斷申請。2.甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，配合乙方進行職業(yè)病診斷。3.乙方在確診患有職業(yè)病后，甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，承擔(dān)相應(yīng)的治療費用。六、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方同意，合同的變更、解除和終止，應(yīng)遵循法律法規(guī)的規(guī)定。2.合同解除或終止后，甲方仍應(yīng)承擔(dān)乙方在合同解除或終止前發(fā)生的職業(yè)病防治責(zé)任。七、違約責(zé)任1.甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.甲方違反法律法規(guī)的規(guī)定，導(dǎo)致乙方遭受職業(yè)病危害的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。八、爭議解決1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同未盡事宜，按法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：__________注意事項：1.甲方應(yīng)確保提供的作業(yè)環(huán)境符合國家關(guān)于職業(yè)病防治的相關(guān)規(guī)定，采取必要的措施保障乙方的人身安全和健康。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，正確使用勞動防護用品。3.甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)的要求，為乙方辦理社會保險和商業(yè)保險，以保障乙方在發(fā)生意外傷害或者職業(yè)病時的合法權(quán)益。4.乙方在簽訂合同前，應(yīng)如實向甲方提供自身的健康狀況信息，如有隱瞞或者虛報，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.甲方在簽訂合同前，應(yīng)向乙方如實告知工作內(nèi)容、工作地點、職業(yè)病危害等相關(guān)信息，確保乙方的知情權(quán)。6.如合同雙方在履行過程中產(chǎn)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或者向人民法院提起訴訟。法律名詞及名詞解釋：1.職業(yè)病：是指在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒有害因素而引起的疾病。2.職業(yè)病危害：是指在職業(yè)活動中，可能導(dǎo)致職業(yè)病發(fā)生的各種因素，包括物理、化學(xué)、生物等因素。3.職業(yè)健康檢查：是指對從事接觸職業(yè)病危害的勞動者進行的定期健康檢查。4.職業(yè)病防護措施：是指用人單位為防止勞動者在工作中受到職業(yè)病危害所采取的各種措施。5.職業(yè)病防治：是指對職業(yè)病的預(yù)防、診斷、治療和康復(fù)所采取的一系列措施。6.社會保險：是指國家通過法律強制實施，為工薪勞動者在喪失勞動能力或失去工作機會時提供基本生活保障的制度。7.商業(yè)保險：是指由保險公司提供的，以盈利為目的的保險形式，用于補充社會保險的不足。8.勞動爭議：是指勞動關(guān)系雙方在履行勞動合同過程中，因勞動權(quán)利和義務(wù)產(chǎn)生分歧而引起的爭議。應(yīng)用場合：1.適用于甲方為勞動者提供的工作環(huán)境存在職業(yè)病危害的情況。2.適用于乙方為從事接觸職業(yè)病危害工作的勞動者。3.在甲方進行職業(yè)病防治管理，以及乙方在工作中出現(xiàn)職業(yè)病相關(guān)問題時，作為雙方遵循的協(xié)議。補充條款：1.甲方應(yīng)在合同簽訂后15日內(nèi)，向乙方提供工作場所的職業(yè)病危害因素檢測報告。2.如乙方在工作中發(fā)生職業(yè)病，甲方應(yīng)按國家規(guī)定及時報告所在地衛(wèi)生行政部門。3.甲方應(yīng)每年組織乙方進行一次職業(yè)健康檢查，檢查費用由甲方承擔(dān)。4.如乙方在工作中因未采取防護措施導(dǎo)致職業(yè)病危害，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.乙方在合同期間內(nèi)，如變更工作內(nèi)容導(dǎo)致新的職業(yè)病危害，甲方應(yīng)及時告知乙方并采取相應(yīng)防護措施。