檔案培訓工作總結檔案培訓工作總結「篇一」一、工程概況：xx清平機械廠技術研發樓外墻裝飾工程位于xx市北部新區大竹林組團，由xx清平機械廠投資承建，xx德輝裝飾工程有限公司設計，xx市北部新區質監站監督，xx興宇工程監理有限公司監理，xx山海建設（集團）有限公司承建。本工程全部為現澆鋼筋混泥土框架結構，其中地上六層、地下負一層，建筑高度25.15m。面積為6500m2，抗震設防烈度六度。本工程外立面裝飾內容包括：150系列斷橋隔熱鋁合金半隱框玻璃幕墻；斷橋隔熱明框玻璃幕墻；花崗石幕墻；斷橋隔熱鋁合金窗；鋁單板吊頂；玻璃地彈門；點支式玻璃雨棚；點支式玻璃采光頂等。二、工程技術檔案的形成：本工程技術檔案工作從開工到竣工都是在建設單位和監理單位的監督指導下進行的。公司領導及相關部門十分重視檔案工作，隨時到現場進行檢查指導。項目各相關人員積極配合專業技術內業，認真進行技術資料的檢查、收集、匯總和整理，做到了檔案資料的及時、真實、準確和完善。項目嚴格執行城建檔案資料的管理要求，抓好了以下方面的工作：1、配備了各種規范、標準及指導書籍，建立了檔案資料形成的工作程序和規章制度，落實了各相關人員的崗位責任，保證了技術資料的形成與施工同步。2、材料進場時，項目部嚴格實行物證核實，確保各種材料合格證的及時、真實和齊全。對于需進行復檢的材料，在現場監理的監督下進行有見證送檢。對于成品、半成品，如鋼筋焊接件、砼及砂漿，均按規定進行了有見證送檢。本工程全部試驗、復檢合格。3、施工過程中，堅持先交底后施工，各種技術交底記錄內容齊全，簽字完善。同時，認真及時做好各種施工、試驗、測試等記錄，內容詳實、規范、簽字齊全。4、施工過程中，及時進行了各分部分項工程質量檢驗評定和質量抽查評定，如實填寫了分項工程質量檢驗評定表，分項工程質量抽查評定表和分部工程質量評定表。幕墻骨架安裝完工后，項目部及時邀請有關單位進行了骨架驗收，如實填寫了骨架驗收記錄。質量評定內容詳實，簽字完善，符合規范。三、工程技術檔案編制：在收集整理檔案工作過程中，堅持以國家檔案管理規定及xx市檔案館關于檔案管理章程條文指導工作，做到資料與工程進度同步進行。在編制竣工圖時，以所收集的反映工程真實內容的各種資料，如設計變更，技術變更洽商單等為依據，按《國家制度標準》編制而成，保證了竣工圖的準確性、及時性、系統性和真實有效。在匯總、編碼、裝訂時，嚴格按《建設工程文件歸檔整理規范》、《xx市建設工程檔案專項驗收辦法》及市檔案館有關要求進行組卷。做到了檔案資料完整、準確、真實、齊全。竣工驗收前，按城建檔案管理要求完成了工程技術檔案的收集、匯總、整理和裝訂。四、工程資料情況：本工程共形成工程資料三套，其中城建檔案館、建設單位和施工單位各保存一套。主要工程資料內容如下：城建檔案館：共卷，其中文字資料卷，竣工圖卷，照片卷。建設單位：共卷，其中文字資料卷，竣工圖卷。施工單位：共卷，其中文字資料卷，竣工圖卷。在本工程檔案工作中，曾多次接受上級有關部門的檢查，多次得到現場監理、質監站有關領導的肯定。但同時也存在一些不足之處，我們會力爭在今后的工作中繼續保持已取得的成績和糾正存在的問題，使檔案管理工作更加規范，更能適應現代特點。最后，對本工程檔案工作給予大力支持的有關領導表示由衷的感謝！檔案培訓工作總結「篇二」尊敬的各級領導、各位同仁們大家好！我是檔案管理處負責人，現在我代表檔案管理處將10月份的工作總結如下：20xx年10月，我們檔案管理處緊跟董事局的步伐，團結協作，積極進取，順利完成了會員部下達的各項工作任務。在這個月里我們緊張而充實地做了以下工作：一、突出工作重點，抓好檔案管理工作二、參與招聘職員的工作三、認真撰寫《我的工作定位》四、認真參與部的常規學習和論壇學習，抓好檔案處的學習。五、工作中的不足和下步工作安排。首先說第一個問題：一、突出工作重點，抓好檔案管理工作檔案管理工作是我們的主要工作，也是確保集團持續發展的基礎，確保我們工作情況的如實記載的重要環節，10月份招聘職員，涉及的資料比較多，加之全員撰寫的《我的定位》等等資料也比較多，遇到有些資料無法下載保存，我們處組織大家討論，摸索出存儲的辦法，確保了檔案資料的完善。二、參與招聘職員的工作本月招聘職員的工作時間緊任務重，我們配合部領導完成了招聘任務，為檔案處新到任的職員加入檔案處舉辦了歡迎會，同時以此為契機對全體職員提出了高標準的要求，針對新進職員，我們互相交流，共同學習，老帶新，使新職員很快熟悉檔案管理流程和操作方法，迅速進入工作狀態，完成了交辦的各項工作任務。三、認真撰寫《我的工作定位》，根據部領導的安排，要求全員對自己的工作做出精準的定位。我們處接到通知后，首先組織大家討論，并把這次撰寫工作定位當做一次思想建設的內容來抓，要求大家從思想上重視，堅定信念，強化學習，在未來我們應該怎樣應對工作的需要，做出自己的定位，大家在充分討論的基礎上，提高了認識，每一個人都針對自己的情況認真的撰寫了自己的工作定位。四、認真參與部里的常規學習和論壇學習，同時不放松每周2，4的處室的學習。10月份在常規學習和論壇學習中張老師的《成功人士需掌握的心態》，劉的《淺談團隊必須具備的7個特質》，王《自律是成功的基石》，鄒老師《我們如何一步一步的走向成熟》，等等，一個一個優秀的課程，精彩紛呈，展現在我們面前，開闊了我們的視野，讓我們吸取了充足的營養，擴大了我們的知識面。同時我們處把所有的資料都進行了歸檔保存。檔案管理處的學習，我們在本月學習了上崗考試70問和學習手冊的內容，重點強調和學習了保密條例：要求全體職員嚴格執行保密條例。五、工作中的不足和下步工作安排針對我們檔案工作分類不夠準確，不夠合理的情況，在即將迎來的11月份，我們檔案管理處，對檔案管理會更加細致分類，以備急需時及時迅速查找，提供給領導參考。同時也要更加緊密地跟隨董事局的腳步，克服困難，不懈努力學習，團結協作做好每一項工作。我的總結就到這里，謝謝大家。檔案培訓工作總結「篇三」在領導的領導下，各位同事的配合下，我以高度的責任感，努力完成公司下達的各項任務指標。下面就上半年工作總結如下。一、宿舍安全管理方面宿舍安全工作是一直強調的，也是重中之重的工作，安全無小事，出事沒有回頭路。所以在工作是我們把安全管理工作一直放到首位。1、時刻警惕著私拉電線，使用明火和使用大功率電器的現象出現。這半年來，我們不間斷的宣傳，并以教育引導為主，我們進行排查，發現有寢室使用大功率電器的立即沒收，消除了安全隱患。另外，我們還要求員工之間要相互提醒，共同監督。2、我們要求自己時刻摸清員工的思想，每月要對所管理的員工進行思想交流，及時發現有思想情況的員工及時疏導、上報。二、宿舍管理服務方面宿管工作是個比較繁鎖的工作，水、電、門、窗、床、鎖等等都是我們日常要報修。對于故意損壞公物的員工，除了批評教育還要追交賠款。三、宿舍衛生方面寢室衛生是歷年來的老大難，為了改變這一狀況，促使員工養成良好的生活習慣，營造一個文明的學習、生活和休息環境。我們每個星期不定期的對各樓層寢室進行逐一檢查，評出“文明寢室”通過光榮榜給予宣傳表揚，并對臟、亂、差的寢室進行督促整改。通過長抓不懈，寢室衛生面貌比往年有了較大的改觀。回顧即將過去半年，我們完成了公司交給我們的各項工作，為公司做出了一定貢獻。但我們清醒地認識到，離校領導的要求還有一段距離，展望未來，我們緊緊圍繞正德厚生，務實創新的育人理念，把宿舍管理工作做得更好，爭取更上一層樓。檔案培訓工作總結「篇四」我在沒有真正接觸文書工作以前，一直認為文書是一件非常簡單、非常容易的事，平時工作只是收收發發、傳傳遞遞，一不需要動腦，二不需要費力。自從今年5月地鐵指揮部辦公室實行工作輪崗以來，我由原先的綜合秘書崗調整成為機要秘書崗，開始接觸全新的工作內容。一、強烈的責任意識是干好機要工作的前提我所從事的辦公室機要秘書崗主要工作內容包括當年文件的登記、流轉、跟蹤、查詢、分發和保管；定期做好文件的清退、銷毀工作，并按有關規定做好年度歸檔、上繳工作；審核所有指揮部對外發文的格式、編號工作；市政府oa平臺文件下載及地鐵oa辦公平臺電子文件上傳及掃描工作；各類會議通知、行政接待工作的送簽、流轉和跟蹤；每月津貼、績效工資的造表發放；指揮部領導日志的統計整理；保密紙的銷毀；密級文件的清退；地鐵指揮部、地鐵有限責任公司、地鐵總公司四證的年檢；政務報刊雜志的征訂；以及所有領導交辦的其他日常事務。這些看似簡單的工作內容，其實每一件都要經過好幾個流程才能辦結。而我們手上的日常工作常常紛繁交錯，往往一件還沒處理完，另一件又接踵而來。這就要求我們在工作中具有強烈的責任意識，嚴格要求自己，合理安排好每件事情，做到忙而不亂，對工作中的一點一滴都要力求做得更好，結束后還要及時總結經驗教訓，考慮有無疏漏之處，確保工作的正確率。當我們每天面對著各類文件、資料，日復一日地重復著單調的程序時，如果沒有高度的責任心，就很容易在工作中出現失誤，給部門和單位造成不好的負面影響。為此，我們必須時刻牢記自己的責任，保持良好的工作習慣，越是工作繁忙越要分清輕重緩急，做到忙而不亂、忙而有序。機要秘書崗的“四個不讓”，就是我們不懈追求的目標——“不讓工作在自己手里耽誤；不讓文件在自己手里積壓；不讓錯誤在自己手里出現；不讓機關形象因自己受到損害”。二、高度的紀律意識是做好機要工作的底線辦公室機要室涉及的密級文件較多，涉密設備比較集中，是指揮部的重點涉密部門。同時，機要室又是指揮部文件信息傳輸的中心樞紐，是指揮部各種政策指令上傳下達的關鍵集散地。因此，機要秘書要有很強的保密意識，不但嘴要嚴，還要對自己從事的每一項工作進行認真分析，自覺遵守保密法規，嚴格遵守各項保密制度。做好涉密文件的管理工作是機要秘書的重要工作之一，其中機要文件的傳閱、辦理都是有嚴格規定的。所以，機要秘書務必保守機密，做到不該透露的絕不透露，不該說的絕對不說。同時，還必須注意時效性。我們收到文件后，首先要注意傳遞文件的時間，避免發生文件傳遞不及時的錯誤。這就要求我們熟悉指揮部領導之間的分工，了解各部門及其分管領導的工作規律和時間安排，準確領會領導指示精神，掌握文件的急緩程度，機動靈活，掌握時機。因此，機要秘書在這種情況下更要注意做好文件的傳閱管理登記工作，及時將傳閱完的文件收回，按順序分類，確保文件安全。三、主動的服務意識是提升機要工作水平的關鍵我所從事的機要秘書崗，可能是每天與指揮部各處室打交道最頻繁、最一線接觸的崗位。因此，機要秘書必須具備主動服務的意識，為領導服務、為機關服務、為基層服務，在不影響正常工作的情況下，只要能做到的，不分份內份外，都要竭盡所能將事情辦好。機要室是指揮部各類文件的中心集結地，無論是上級來文、外單位來文，還是指揮部發文，都要經過機要室。如何充分利用這一資源為指揮部各部門工作服務，今年我們想了很多辦法。如使用了文檔一體化系統對文件進行分步跟蹤、系統管理；對重要文件如上級單位的批復、市政府會議紀要等都進行了掃描，與電子文件同步存檔，方便指揮部領導及其他部門的同事隨時調閱；對上報市政府的重要緊急文件，根據部門需求及時進行電話跟蹤提醒，督促上級部門加快辦理速度。在不違反保密規定的情況下。我們總是熱心、熱情、熱忱為大家服務，及時查找調閱文件內容，及時跟蹤協調辦理進度，真正做到真心、用心、貼心，為確保指揮部正常有序運轉提供切實保障。四、無私的奉獻精神是熱愛機要工作的“秘訣”。隨著地鐵工程建設不斷向縱深推進，指揮部績效考核力度不斷加強，各項管理規章逐步建立健全，辦公室承擔的各項上傳下達、內外協調的工作任務也日益增加。在這個年輕的集體里，我們努力克服人手相對較少的困難，力爭一人多崗、一專多能，個個成長為本職崗位的行家里手和辦公室工作的多面手。為給建設和運營一線部門提供保障，我們發揚優良傳統，幾年如一日周末輪流排班，星期六上午保證不休息，星期天休息不保證。每遇有重大任務，大家更是夜以繼日、不辭辛苦地加班加點，滿負荷甚至超負荷工作，不計報酬和個人得失，全力以赴，無私奉獻，任勞任怨，愛崗如家。我所在的機要秘書崗也不例外。僅今年1至10月份，機要室各類紙質收文已高達1097件，而去年全年收文僅為789件，預計今年文件辦理的工作量將比去年增長一倍左右。今年機要室的督查督辦件也特別多，至10月底，辦件已累計947件，其中有上級單位來文、外單位來函、下屬公司請示，也有我們給上級單位的請示及報告。而這些文件流轉的各個環節，都需要我們根據時限要求按輕重緩急，分類進行跟蹤、催辦和督辦。為此，機要秘書工作也常常不限于8小時之內，8小時之外的工作我們一樣要無怨無悔。數不清多少個中午，我們總是去食堂用餐最遲的一撥；數不清多少個夜晚，我們總是踏著沉沉夜色離開辦公室。由于日常工作繁忙，每天的文件收發傳遞工作量極大，要做到登記、辦理、匯總完成情況程序多而不亂、條理分明，加班加點早已是家常便飯。總結：年輕的我們，在得與失、苦與樂、公與私的各種落差面前，要守得住寂寞，踏踏實實，樂于奉獻。面對各種瑣碎的事務，每天緊繃著神經，我們也會覺得疲憊。但只要學會放飛心情，認真面對，一定能將機要工作做得更好。檔案培訓工作總結「篇五」在檔案交接半年來，公司同事的配合和領導大力支持下，我在加強專業理論學習，提高自身業務水平和思想素質的同時，主要做了以下幾方面工作：一、完善檔案管理流程，建立檔案管理方案，把檔案管理納入規范化制度化程序內。二、對各部門檔案統一核對編號，按照編號進行升序排列。通過規范化檔案管理工作，提高了人事檔案的完整性和查閱效率。三、對各部門人事檔案進行了信息核對和分類整理。對水磨、手繪、窯爐、鋼網、切割、廠辦、生產、質檢、儲運、人事、維修、后勤、噴涂、打樣、包裝、安保等16個部門的人事檔案身份證信息、聯系方式、學歷進行核對補充，同時著手在職人員核查與人事檔案的分類整理。通過檔案核對我發現檔案中存在少數離職員工檔案還未從在職人員檔案柜移除，員工檔案工號重復和個人信息錯誤現象并及時把相應檔案標記處理。四、做好相應的定置及檔案櫥子鑰匙的保管，整理積壓基建檔案。建立專門的檔案保管柜，設立專人管理人事檔案和檔案柜鑰匙。把未及時入檔的個人材料及時入檔，對已入職但無相關檔案資料個人信息的員工做標記處理，盡快按要求進行歸檔、補充入檔工作。五、提高檔案管理規范性程度，加強檔案安全管理意識。將檔案管理納入規范化程序內，認真做好檔案管理的安全防范工作。檔案柜在不用時及時關閉上鎖，關閉電源，防止其它不安全因素的產生。發現的問題：需加強檔案管理的規范化操作，對新入職員工及時建立基礎檔案，試用期過后及時進行檔案存檔工作。只有嚴格執行檔案管理的規范化、標準化管理才能更好的做好員工在職管理工作，為企業戰略決策和改革發展奠定良好的基礎。在以后的工作中，需要進一步加強企業人事檔案的現代化管理，加強人事檔案的精確性與規范性建設。在今后的工作中，我會以認真嚴謹的工作態度和求真務實的工作方式繼續加強自身工作能力，嚴格的做好檔案管理的收集、整理、鑒定、分類管理工作，促進檔案管理的規范化、科學化發展。杜絕一切有損企業利益的泄密事件發生，充分發揮檔案的作用，為推進公司的改革發展和良性運行做出有力的貢獻。檔案培訓工作總結「篇六」香河二中檔案室，是香河縣初中校中最好的，從1979年建校一直到現在，所有檔案分類存放，所有檔案所放位置、類別、數量微機的有詳細的記錄，想找那份檔案可以非常方便的找到。特別是94年以后的檔案，甚至可以查的某年的某個學生期中和期末的成績。本著提高學校檔案工作的科學化、規范化、現代化管理水平，優化服務質量的目的，對照“嚴格、規范、精細”的工作要求，一年來，在學校領導的正確引導下，在全體教職工的支持和協助下，我校檔案室管理工作不斷完善，服務質量不斷提高。一、加強了收集整理為了防止能再現學校教育教學情況且具有一定保存價值的真跡材料的流失，我們不僅結合學校領導成員的工作分工，對檔案資料的收集整理進行具體分工，而且采取平時及時收集和期初、期末集中收集的方式，盡可能地把已經形成的資料都收集上來，按要求進行篩選、整理、歸類、裝訂。在整理中，努力按香河縣教育局的統一要求，紙質材料做到紙張規格統一，該貼的貼，該折的折，該切裁的切裁，杜絕金屬釘和破損頁。健全了各類檔案的門類，豐富了庫存檔案方方面面的內容。二、規范了編號歸檔為了利用檔案時能夠更方便地尋找和在電子文檔中順利檢索，我們香河縣教育局檔案室編號歸檔的要求，把已經形成的各種門類的檔案材料，分年度和學年度，進行科學地編號歸檔。使實體文檔編號和電子文檔編號一致，同時更改了原先各種檔案臺帳中的編號。只有科學地編號歸檔，才能實現學校檔案的科學化、現代化管理。三、注重了檔案編研檔案編研資料，能把特定檔案文件或檔案信息集中起來，使其更加系統化，既可以節省利用者查找檔案的時間和精力，又為歷史研究提供翔實而全面的史料，為做好教育教學工作提供有益的參考，從而提高檔案文件的服務質量。而且為學校各方面工作的再現和檔案文件利用提供了既方便又有效的服務。四、強化了電子文檔。由于實行了科學的編號歸檔，所以電子文檔的數據輸入和報表輸出就更便捷，在電子文檔中檢索檔案材料比查找紙質檔案材料更方便，為以后檔案的再現和利用開辟了一條捷徑。為了防止因電腦發生故障而丟失檔案原始數據，我們還將每年度的電子文檔進行備份，以后考慮拷入光盤予以妥善保管。五、提高了服務質量由于檔案的文件材料收集整理得比較完整齊全，因而檔案利用率也不斷提高。例如，每學期的各種考試，檔案室都有存檔，老師們可以方便的查到往年同期各次考試的試卷，幫助教師把握方向，提供方便，認真貫徹了為教學一線服務的原則。本年度，學校領導和教職工到檔案室查閱檔案資料達幾十人次。事實說明，學校檔案室檔案資料的收集和整理，能真實記載和反映學校工作的軌跡和成績。六、找出了問題所在學校全員必須進一步學習有關檔案管理的法律法規，強化依法管理檔案文件的意識，進一步加強檔案資料的收集歸檔和信息化工作；檔案工作人員需要加強業務培訓，不斷提高檔案管理工作水平；檔案室對電子文檔（特別是專用軟件）的管理要深入探索，更好地實現科學化、現代化管理；檔案管理員需要加強檔案編研工作的研究和力度。檔案管理工作是一門比較深的學問。隨著現代化教育的發展，要提高學校檔案的服務效率，優化服務質量，檔案工作的科學化、現代化管理必須與教育科學化、現代化管理同步進行。相信在學校全員同心協力的努力下，我校檔案管理工作一定能再創輝煌。檔案培訓工作總結「篇七」20xx年轉眼過去了，回顧這一年來的工作，我在部門領導及各位同事的支持下，處處嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。遵守勞動紀律，尊重領導，處處以公司利益為重，注意節約成本。現將本年下半年工作完成情況總結如下：各項工作完成情況：一、在資產管理工作方面：資產管理是保障公司高效運轉和各項工作正常開展的重要物質基礎。隨著公司的正規化運作，公司資產總量不斷增加，管好、用好公司資產，提高公司資產使用效率和運營效益，已成為增加公司收入、節約財務支出、降低管理成本的重要內容。在充分認識這項工作的重要性的基礎上，本人草擬了各項資