輔導部勞務合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）：

地址：_________________________

法定代表人：____________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：

地址：_________________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方需聘請乙方擔任輔導部工作人員，以協助甲方開展相關輔導工作，雙方在平等、自愿、公平、誠信的原則基礎上，經友好協商，達成如下協議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.乙方在合同期內因特殊原因需要提前解除合同，應提前______個月書面通知甲方。

二、工作內容

1.乙方在甲方輔導部工作期間，主要負責以下工作內容：

（1）協助甲方制定輔導計劃，組織實施輔導活動；

（2）負責輔導資料的整理、歸檔及更新；

（3）負責輔導對象的溝通、協調及管理工作；

（4）完成甲方交辦的其他相關工作。

2.乙方應按照甲方的要求，認真履行工作職責，確保工作質量。

三、工作時間和工作地點

1.乙方的工作時間為每天______小時，每周工作______天。

2.乙方的工作地點為甲方指定地點，具體地址：_________________________。

四、工資和福利待遇

1.乙方工資為每月______元，按月支付。

2.乙方享受國家規定的節假日、年假、婚假、產假等休假待遇。

3.乙方在合同期內，如遇特殊情況，經甲方同意，可享受帶薪休假。

五、保密條款

1.乙方在甲方工作期間，應遵守國家有關保密法律法規，保守甲方的商業秘密。

2.乙方離職后，仍應遵守本合同保密條款，不得泄露甲方商業秘密。

六、解除合同

1.雙方協商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本合同：

（1）嚴重違反甲方規章制度；

（2）嚴重失職，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責任。

3.甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本合同：

（1）未按照約定支付工資；

（2）未按照約定提供勞動條件；

（3）以欺詐、脅迫手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

2.爭議解決過程中，雙方應保持友好協商，不得采取影響正常工作秩序的行為。

八、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決。

附件：

1.甲方規章制度

2.乙方簡歷

3.乙方工作證明

4.乙方離職證明

甲方（蓋章）：

乙方（蓋章）：

簽訂日期：______年______月______日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（以下簡稱“甲方”）：

地址：_________________________

法定代表人：____________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：

地址：_________________________

法定代表人：____________________

丙方（以下簡稱“丙方”）：

地址：_________________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方需聘請乙方擔任輔導部工作人員，并委托丙方作為第三方合作單位提供相關服務，以保障甲方權益最大化，雙方在平等、自愿、公平、誠信的原則基礎上，經友好協商，達成如下協議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.乙方在合同期內因特殊原因需要提前解除合同，應提前______個月書面通知甲方。

二、工作內容

1.乙方在甲方輔導部工作期間，主要負責以下工作內容：

（1）協助甲方制定輔導計劃，組織實施輔導活動；

（2）負責輔導資料的整理、歸檔及更新；

（3）負責輔導對象的溝通、協調及管理工作；

（4）完成甲方交辦的其他相關工作。

三、丙方責任與權利

1.丙方負責提供乙方的工作場所、辦公設備和必要的工作支持。

2.丙方有權對乙方的工作進行監督和指導，確保乙方按照甲方要求完成工作任務。

3.丙方有權對乙方進行考核，并提出獎懲建議。

4.丙方有權在乙方嚴重違反合同約定時，要求甲方解除合同。

四、甲方權益保障

1.甲方有權對乙方的工作進行監督，確保乙方的工作質量符合甲方要求。

2.甲方有權要求丙方提供乙方的工作進度和考核結果。

3.甲方有權在乙方違約時，要求丙方協助處理相關事宜。

五、工資和福利待遇

1.乙方工資為每月______元，按月支付。

2.乙方享受國家規定的節假日、年假、婚假、產假等休假待遇。

3.乙方在合同期內，如遇特殊情況，經甲方同意，可享受帶薪休假。

六、保密條款

1.乙方在甲方工作期間，應遵守國家有關保密法律法規，保守甲方的商業秘密。

2.乙方離職后，仍應遵守本合同保密條款，不得泄露甲方商業秘密。

七、解除合同

1.雙方協商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本合同：

（1）嚴重違反甲方規章制度；

（2）嚴重失職，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責任。

3.丙方違反本合同約定，導致乙方無法履行合同義務的，甲方有權解除本合同。

八、違約責任

1.乙方違反本合同約定，導致甲方損失的，乙方應承擔賠償責任。

2.丙方違反本合同約定，導致乙方無法履行合同義務的，丙方應承擔賠償責任。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

2.爭議解決過程中，雙方應保持友好協商，不得采取影響正常工作秩序的行為。

十、其他

1.本合同一式兩份，甲乙丙三方各執一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，由三方另行協商解決。

附件：

1.甲方規章制度

2.乙方簡歷

3.乙方工作證明

4.乙方離職證明

第三方介入的意義和目的：

丙方的介入旨在為甲方提供全方位的支持和服務，確保甲方在輔導工作中獲得最佳效益。同時，丙方作為第三方，可以客觀、公正地監督乙方的工作，維護甲方的合法權益。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為主導方，通過合同條款明確各方責任，保障自身權益。在合同執行過程中，甲方對乙方和丙方的工作進行監督，確保輔導工作順利進行，實現甲方預期目標。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（以下簡稱“甲方”）：

地址：_________________________

法定代表人：____________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：

地址：_________________________

法定代表人：____________________

丙方（以下簡稱“丙方”）：

地址：_________________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方需委托乙方負責市場推廣工作，并邀請丙方作為第三方合作伙伴提供專業咨詢和服務，以保障乙方權益最大化，雙方在平等、自愿、公平、誠信的原則基礎上，經友好協商，達成如下協議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.乙方在合同期內因特殊原因需要提前解除合同，應提前______個月書面通知甲方。

二、工作內容

1.乙方負責市場推廣工作，具體內容包括：

（1）制定市場推廣策略和計劃；

（2）策劃并執行市場推廣活動；

（3）監控市場推廣效果，收集反饋信息；

（4）完成甲方交辦的其他相關工作。

三、丙方責任與權利

1.丙方負責為乙方提供市場分析、策略建議和咨詢服務。

2.丙方有權參與乙方市場推廣計劃的討論和決策。

3.丙方有權對乙方的工作成果進行評價，并提出改進建議。

四、乙方權益保障

1.乙方享有甲方支付的市場推廣費用及相應提成。

2.乙方有權要求甲方提供必要的市場推廣資源和支持。

3.乙方有權要求甲方在市場推廣活動中提供必要的品牌保護和支持。

4.乙方有權在合同期內根據市場變化調整推廣策略，經甲方同意后執行。

五、甲方責任與義務

1.甲方應按時支付乙方市場推廣費用及提成。

2.甲方應提供乙方進行市場推廣所需的產品、服務和技術支持。

3.甲方應配合乙方開展市場推廣活動，提供必要的資源和支持。

4.甲方應尊重乙方的市場推廣策略和決策，除非有充分理由和經乙方同意。

六、違約責任

1.甲方未按時支付乙方費用，應向乙方支付_____%的違約金。

2.甲方違反保密條款，泄露乙方商業秘密，應承擔相應法律責任。

3.丙方未能履行咨詢和服務義務，導致乙方損失，應承擔賠償責任。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

2.爭議解決過程中，雙方應保持友好協商，不得采取影響正常工作秩序的行為。

八、其他

1.本合同一式兩份，甲乙丙三方各執一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，由三方另行協商解決。

附件：

1.市場推廣費用及提成明細

2.乙方市場推廣策略和計劃

3.丙方咨詢服務協議

4.甲方產品、服務和技術支持清單

乙方為主導的目的和意義：