通訊門店勞務合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就乙方在甲方通訊門店從事勞務事宜，經雙方充分協商一致，達成如下協議：

一、勞務內容

1.1乙方同意在甲方指定的通訊門店內，從事商品銷售、客戶咨詢、售后服務等與通訊業務相關的勞務工作。

1.2乙方應遵守甲方制定的各項規章制度，服從甲方的管理和安排。

二、工作時間及休息

2.1乙方的工作時間為每日8小時，每周工作5天，具體工作時間由甲方根據業務需求安排。

2.2乙方享有國家法定節假日、婚假、產假、喪假等休假權利。

2.3乙方每月享有帶薪年休假，具體天數根據乙方在本公司的工作年限確定。

三、勞動報酬及福利

3.1甲方按照國家及地方有關規定，向乙方支付不低于當地最低工資標準的勞動報酬。

3.2甲方為乙方繳納社會保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等。

3.3甲方根據乙方工作表現，給予相應的獎金和福利。

四、合同期限

4.1本合同期限自雙方簽訂之日起，至____年____月____日止。

4.2合同期滿，經雙方協商一致，可以續簽合同。

五、違約責任

5.1任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應承擔相應的違約責任。

5.2乙方違反本合同，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

5.3甲方違反本合同，給乙方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

7.2本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決。

附件：

1.甲方制定的各項規章制度

2.乙方在甲方通訊門店從事勞務的相關證明材料

3.乙方個人身份證明

4.乙方社會保險繳納證明

5.乙方健康證明

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為通訊業務運營商，乙方（以下簡稱“乙方”）為甲方通訊門店的勞務人員，丙方（以下簡稱“丙方”）為乙方勞務派遣單位，為確保甲乙丙三方的合法權益，經三方友好協商，達成如下協議：

一、勞務派遣

1.1丙方根據甲方需求，派遣乙方至甲方通訊門店從事商品銷售、客戶咨詢、售后服務等與通訊業務相關的勞務工作。

1.2乙方在甲方通訊門店的勞務派遣期限自本合同簽訂之日起至____年____月____日止。

二、丙方責任

2.1丙方對乙方派遣期間的勞動關系負責，包括但不限于簽訂勞動合同、繳納社會保險、發放工資等。

2.2丙方應確保派遣的乙方具備相應的職業資格和業務能力，符合甲方的工作要求。

2.3丙方應對乙方進行崗前培訓和在職培訓，提高乙方的工作技能和服務水平。

三、甲方權益

3.1甲方有權對乙方的工作表現進行考核，并根據考核結果調整乙方的薪酬和福利待遇。

3.2甲方有權要求丙方按照約定的時間、地點和方式派遣乙方至甲方通訊門店。

3.3甲方有權對乙方的工作內容、工作時間和工作地點進行調整，以適應甲方業務需求。

3.4甲方有權要求丙方對派遣的乙方進行背景調查，確保乙方符合甲方的要求。

四、甲方權利

4.1甲方享有乙方在通訊門店所銷售商品的全部收益，丙方不得從中分取任何利益。

4.2甲方有權對乙方進行獎懲，包括但不限于獎金、提成、罰款等。

4.3甲方有權要求丙方對派遣的乙方進行績效考核，并將考核結果通報甲方。

五、乙方責任

5.1乙方應按照甲方的要求，完成相關工作任務，確保服務質量。

5.2乙方應保守甲方商業秘密，不得泄露任何甲方內部信息。

5.3乙方應遵守甲方制定的各項規章制度，服從甲方的管理和安排。

六、乙方違約及限制條款

6.1乙方如有以下行為，甲方有權解除本合同，并要求丙方承擔相應的賠償責任：

（1）嚴重違反甲方規章制度；

（2）泄露甲方商業秘密；

（3）嚴重損害甲方利益；

（4）其他違反合同約定的行為。

6.2乙方在合同期內不得自行離職，如需離職，應提前一個月書面通知甲方和丙方。

6.3乙方在合同期內不得兼職其他與甲方通訊業務相競爭的單位。

七、丙方責任

7.1丙方應按照約定的時間、地點和方式派遣乙方至甲方通訊門店，確保乙方按時到崗。

7.2丙方應確保派遣的乙方符合甲方的要求，如乙方不符合要求，丙方應負責更換乙方。

7.3丙方應按照約定支付乙方工資，并繳納社會保險。

八、爭議解決

8.1本合同項下發生的爭議，由三方友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

9.2本合同未盡事宜，由三方另行協商解決。

第三方介入的意義和目的：

丙方作為乙方勞務派遣單位，介入本合同的主要目的是為甲方提供穩定、合格的勞務人員，降低甲方的人力資源管理成本，同時保障乙方的合法權益。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為通訊業務運營商，通過本合同確保甲方在勞務派遣過程中的權益，包括對乙方的工作表現進行考核、調整乙方的工作時間和地點、享有乙方在通訊門店所銷售商品的全部收益等，從而提高甲方的市場競爭力和盈利能力。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為通訊設備零售商，乙方（以下簡稱“乙方”）為甲方通訊門店的員工，丙方（以下簡稱“丙方”）為乙方所屬的勞務派遣公司，為確保乙方在甲方通訊門店的合法權益，明確三方權利義務，經三方友好協商，達成如下協議：

一、勞務派遣

1.1丙方根據甲方需求，派遣乙方至甲方通訊門店從事商品銷售、客戶咨詢、售后服務等與通訊設備零售業務相關的勞務工作。

1.2乙方在甲方通訊門店的勞務派遣期限自本合同簽訂之日起至____年____月____日止。

二、丙方責任

2.1丙方對乙方派遣期間的勞動關系負責，包括但不限于簽訂勞動合同、繳納社會保險、發放工資等。

2.2丙方應確保乙方具備相應的職業資格和業務能力，符合甲方的工作要求。

2.3丙方應對乙方進行崗前培訓和在職培訓，提高乙方的工作技能和服務水平。

三、乙方權利

3.1乙方有權要求丙方按照國家及地方有關規定，提供與其崗位相匹配的勞動條件和工資待遇。

3.2乙方有權依法享有休息、休假等權益，丙方不得無正當理由剝奪乙方的休息時間。

3.3乙方有權對甲方的工作環境、管理制度提出合理建議，甲方應予以考慮。

3.4乙方有權根據工作表現和公司政策，申請晉升、調崗等職業發展機會。

四、甲方責任

4.1甲方應提供安全、衛生的工作環境，確保乙方的人身安全。

4.2甲方應按照約定支付乙方工資，并保證工資支付及時、足額。

4.3甲方應尊重乙方的職業發展需求，提供必要的職業培訓和發展機會。

五、甲方權利

5.1甲方有權對乙方的工作表現進行考核，并根據考核結果調整乙方的薪酬和福利待遇。

5.2甲方有權要求丙方按照約定的時間、地點和方式派遣乙方至甲方通訊門店。

5.3甲方有權對乙方的工作內容、工作時間和工作地點進行調整，以適應甲方業務需求。

六、甲方違約及限制條款

6.1甲方如有以下行為，乙方有權要求丙方承擔相應的賠償責任：

（1）未按約定支付乙方工資；

（2）未提供安全、衛生的工作環境；

（3）未尊重乙方休息、休假權益；

（4）其他違反合同約定的行為。

6.2甲方在合同期內不得無故解除乙方職務，如需解除，應提前一個月通知丙方和乙方。

七、丙方責任

7.1丙方應按照約定的時間、地點和方式派遣乙方至甲方通訊門店，確保乙方按時到崗。

7.2丙方應確保派遣的乙方符合甲方的要求，如乙方不符合要求，丙方應負責更換乙方。

7.3丙方應按照約定支付乙方工資，并繳納社會保險。

八、爭議解決

8.1本合同項下發生的爭議，由三方友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

9.2本合同未盡事宜，由三方另行協商解決。

乙方為主導的目的和意義：

乙方作為合同的核心主體，通過本合同保障自身在勞務派遣過程中