《大學(xué)生職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)》06級(jí)系列課程之三畢業(yè)生求職的安全教育主講：余卉國(guó)家職業(yè)指導(dǎo)師

一、提升安全意識(shí)，預(yù)防求職被騙二、就業(yè)實(shí)習(xí)期間安全問(wèn)題三、大學(xué)生就業(yè)保護(hù)網(wǎng)課程內(nèi)容提升安全意識(shí)，預(yù)防求職被騙剛剛走出校門、踏上社會(huì)的大學(xué)畢業(yè)生，在求職就業(yè)時(shí)面對(duì)招聘廣告，簽訂勞動(dòng)合同，洽談就業(yè)崗位和工資福利待遇等事項(xiàng)，往往感到力不從心，而某些企業(yè)和單位正是利用大學(xué)畢業(yè)生沒(méi)有社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，在這些環(huán)節(jié)設(shè)置陷阱，損害求職者的合法權(quán)益。北京某高校文理學(xué)院2006級(jí)畢業(yè)生小薛，在瀏覽網(wǎng)上招聘信息時(shí)相中一家計(jì)算機(jī)公司。這家公司所列的招聘職位有：銷售策劃、公關(guān)員、業(yè)務(wù)企劃、產(chǎn)品推廣、軟件開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)調(diào)研等等。小薛學(xué)的是文科專業(yè)，覺(jué)得這些職位都比較適合自己，于是跟對(duì)方電話聯(lián)系，對(duì)方要他過(guò)去面試。一周后，小薛接到那家公司的電話說(shuō)“你被錄用了，下周可以來(lái)上班”。小薛到公司后，得知自己被安排做銷售策劃。部門主任說(shuō)新員工上崗前先實(shí)習(xí)3個(gè)月，讓小薛拜訪這家公司的部分客戶，推銷公司新推出的一種軟件。實(shí)習(xí)期間，小薛賣出了20多套軟件，銷售額兩萬(wàn)多元。實(shí)習(xí)期滿后，小薛一心指望到辦公室做正式的銷售策劃。可是部門主任告訴他，公司不會(huì)讓一個(gè)剛實(shí)習(xí)完的職工馬上做銷售策劃的，所有人必須先做幾年市場(chǎng)銷售，才能做銷售策劃，做市場(chǎng)銷售時(shí)工資底薪800元，其他部分靠銷售提成，這是公司的規(guī)定。虛假?gòu)V告—引誘求職者上當(dāng)至此，小薛才明白，他干的這個(gè)工作實(shí)際上就是推銷新產(chǎn)品，工作不穩(wěn)定不說(shuō)，工資待遇根本沒(méi)有保證，至于當(dāng)銷售策劃，更是沒(méi)譜兒的事。當(dāng)初他想，雖然這家公司允諾的薪酬不是很高，但能做辦公室工作，比較穩(wěn)定就行，現(xiàn)在看來(lái)完全不符合他的初愿，于是他憤然離開(kāi)了這家公司。好長(zhǎng)一段時(shí)間后，這次求職的陰影一直無(wú)法抹去，搞得他心情異常糟糕。

虛飾崗位是求職者遭遇的虛假?gòu)V告中的一種，即用好聽(tīng)的新名詞、新概念包裝崗位，將其吹得天花亂墜，實(shí)際上就是讓你去推銷產(chǎn)品、做秘書等等。除了這種騙人的手法外，還有高薪誘惑陷阱。允諾付給你高出期望的薪酬，等到你上崗后做起來(lái)，才發(fā)現(xiàn)那高薪只是空中樓閣，因?yàn)槟愕臉I(yè)績(jī)根本達(dá)不到他規(guī)定的高薪起點(diǎn)。信息不對(duì)稱是畢業(yè)生求職上當(dāng)受騙的主要原因。畢業(yè)生求職要克服急于求成的焦躁情緒，最好選擇由學(xué)校、當(dāng)?shù)亟逃⑷耸碌日块T舉辦的專場(chǎng)招聘會(huì)，學(xué)校和這些部門信譽(yù)好，還可以幫助畢業(yè)生把好第一道關(guān)，例如企業(yè)的誠(chéng)信度等。由教育和勞動(dòng)、人事部門舉辦的網(wǎng)上招聘會(huì)近年發(fā)展迅速，是較好的擇業(yè)渠道之一。畢業(yè)生在具體應(yīng)聘某個(gè)企業(yè)或單位時(shí)，不要只聽(tīng)信用人單位的廣告宣傳，要通過(guò)政府網(wǎng)站、行業(yè)網(wǎng)站和校園網(wǎng)站等多種渠道，了解用人單位的情況，對(duì)用人單位的錄用程序、標(biāo)準(zhǔn)、對(duì)所需崗位的要求，以及薪酬、福利待遇等最好能有文字描述。2007年11月，畢業(yè)生李某在網(wǎng)上看到一家經(jīng)營(yíng)食品加工的企業(yè)招聘營(yíng)銷經(jīng)理。該招聘單位對(duì)應(yīng)聘者的經(jīng)驗(yàn)等都沒(méi)提出要求，只要求有大專以上文憑，而提供的待遇是每月8000元。李某當(dāng)即把自己的求職簡(jiǎn)歷投了出去，很快他便收到了該企業(yè)的錄用通知，告訴李某已被該企業(yè)正式錄用。由于身處外地，該企業(yè)要求他帶1萬(wàn)元現(xiàn)金過(guò)去，以便安排生活等事宜。來(lái)到該企業(yè)后不久，該單位以辦理證件的名義把他的身份證收走了，后來(lái)企業(yè)又說(shuō)新員工要參加培訓(xùn)需要先交培訓(xùn)費(fèi)，讓李交納了8000元錢。“參加培訓(xùn)那天，走進(jìn)會(huì)場(chǎng)10分鐘后，我就感覺(jué)到不對(duì)勁了。”李對(duì)記者說(shuō)，“那場(chǎng)面就是自己多次在電視上看到的被曝光的傳銷培訓(xùn)的場(chǎng)面。”到這個(gè)時(shí)候，李才知道自己落入了“傳銷陷阱”。由于難以脫身，只得被迫暫時(shí)留了下來(lái)。但他沒(méi)有按照傳銷人員的要求，購(gòu)買所謂的代理權(quán)，做下線。他不相信一年能掙100萬(wàn)元的謊言，也不想欺騙朋友和同學(xué)。后來(lái)該傳銷組織被警方查處，他才得以脫身。傳銷陷阱—引誘求職者上當(dāng)招聘收費(fèi)—名目多防不勝防鄭州杜同學(xué)到本市一家大規(guī)模超市的人事部門自薦，經(jīng)過(guò)第一輪筆試和第二輪面試的嚴(yán)格篩選后，被錄取為試用人員。領(lǐng)到的《新員工辦理入職手續(xù)須知》，其中要求交納服裝費(fèi)押金以及培訓(xùn)費(fèi)，而用人單位口頭承諾了前三個(gè)月的試用期月薪。在簽訂正式的書面合同時(shí)，沒(méi)有把押金和培訓(xùn)費(fèi)等相關(guān)條文寫入合同。三個(gè)月后，該超市以不滿意為由辭退杜同學(xué)，但拒絕退還當(dāng)時(shí)所交的高額押金和培訓(xùn)費(fèi)。杜同學(xué)為了要回自己應(yīng)得的錢，多次和該超市交涉。最后仍然只是索回部分費(fèi)用，耽誤了繼續(xù)求職的時(shí)間。案例：某高校04屆畢業(yè)生李某，家住廣東省揭東縣。由于該生即將畢業(yè)，在找工作時(shí)使用的自薦表上有自己家庭的詳細(xì)地址和電話，導(dǎo)致被不法分子所利用。11月27日上午，該生所在宿舍同學(xué)接到不明電話，電話中不法分子以重慶市公安局的名義稱正在追捕罪犯，罪犯電話轉(zhuǎn)接到該生所在宿舍的電話上，現(xiàn)在罪犯即將抓到，請(qǐng)同學(xué)配合將電話線拔掉，聽(tīng)到這樣的情況，該生所在宿舍同學(xué)便拔掉了電話線。與此同時(shí)不法分子又給該生家打電話說(shuō)該生在學(xué)校遇車禍急需用錢，讓其家長(zhǎng)盡快匯款，其家長(zhǎng)聞?dòng)嵑蠓浅＝辜保⒓创螂娫挼皆撋奚嵩儐?wèn)。但由于電話線已被拔掉，加之該班11月28日下午有考試，同學(xué)多不在宿舍，故情急之下其家長(zhǎng)便按照不法分子提供的賬號(hào)匯了6900元，至中午一點(diǎn)多其家長(zhǎng)才輾轉(zhuǎn)與該生取得聯(lián)系，發(fā)現(xiàn)被騙。隨后，該生和家長(zhǎng)均向當(dāng)?shù)毓簿謭?bào)案，但至今沒(méi)有結(jié)果。案例：河北某高校大四學(xué)生殷同學(xué)被校門口的一則招聘廣告吸引了目光，內(nèi)容大致是“招聘專職打字員，每打一萬(wàn)個(gè)字報(bào)酬六七百元，有意者可與公司簽訂三至五年的長(zhǎng)期合約。”一直沒(méi)有找到工作的殷同學(xué)，當(dāng)時(shí)就心動(dòng)了。但到了這家名叫依維嘉和的公司，工作人員告訴她，辦公室的電腦已經(jīng)被事先報(bào)名的學(xué)生占滿，如果仍然想要工作，必須交三百元的押金，才能讓她把文件帶回學(xué)校去打。殷同學(xué)也沒(méi)多想，就把錢交了。隨后，公司給了她一篇稿子，并讓她一個(gè)星期后交回來(lái)。為了盡快拿到報(bào)酬，殷同學(xué)很快就完成了任務(wù)，可當(dāng)她再次來(lái)到這家公司時(shí)，門卻怎么敲也敲不開(kāi)了。就在這時(shí)，殷同學(xué)才知道，和她一樣，來(lái)這索要押金的至少有二十多個(gè)人了，并且，他們都是本市各高校的學(xué)生。確認(rèn)公司的合法性添加標(biāo)題警惕隨意粘貼的招聘廣告添加標(biāo)題拒絕巧立名目亂收費(fèi)添加標(biāo)題小心“培訓(xùn)陷阱”添加標(biāo)題以招聘之名誘人犯罪添加標(biāo)題小心“實(shí)習(xí)陷阱”添加標(biāo)題謹(jǐn)防“電話騙局”添加標(biāo)題謹(jǐn)防以面試為名搶劫添加標(biāo)題以招聘之名盜取個(gè)人信息添加標(biāo)題就業(yè)實(shí)習(xí)期間安全問(wèn)題案例一邵振彬是黑龍江某職業(yè)技術(shù)學(xué)院工程造價(jià)專業(yè)的學(xué)生，2006年5月，在江西省九江市修水縣上奉鎮(zhèn)湖山村武吉高速公路A19標(biāo)段實(shí)習(xí)，在工地搞測(cè)量。工作中，不幸被工地重型大卡車（后八輪）倒車時(shí)撞倒。經(jīng)醫(yī)院檢查確診為左側(cè)胸部創(chuàng)傷性膈疝，雙肺挫傷，腰椎粉碎性骨折。邵振彬歷經(jīng)兩次大手術(shù)，總算從死亡線上搶救過(guò)來(lái)。但是，手術(shù)后，腰、腿、腳均失去知覺(jué)。案例二小沈是湖州某校的學(xué)生，經(jīng)學(xué)校組織安排，于2004年7月13日到湖州某印染公司實(shí)習(xí)，跟隨師傅學(xué)習(xí)檢修工作。2005年5月6日，公司領(lǐng)導(dǎo)口頭通知，小沈和另外4名同學(xué)到廠輸煤線工作。5月11日上班期間，由于輸煤線滾筒粘煤，小沈拿著掃把進(jìn)行清除，結(jié)果手臂被滾筒絞住。后經(jīng)醫(yī)院搶救治療，診斷為右側(cè)鎖骨遠(yuǎn)端及肩胛骨遠(yuǎn)端缺損。2005年6月13日，小沈裝了假肢。案例三2000年9月的一天，浙江信息工程學(xué)校學(xué)生金某在湖州大廈點(diǎn)心房實(shí)習(xí)時(shí)，因操作不慎，右前臂被機(jī)器纏咬軋傷，法醫(yī)鑒定為5級(jí)傷殘。案例四2001年8月，王學(xué)明從青海醫(yī)學(xué)院畢業(yè)后，被安排至某縣中醫(yī)院實(shí)習(xí)，在為醫(yī)生值班室擦玻璃時(shí)，不慎從二樓窗口墜落，經(jīng)搶救治療，最終成了植物人……需要主動(dòng)提高安全防范意識(shí)，做到安全上崗。一個(gè)知道如何在工作中有效保護(hù)自己人身安全的大學(xué)生，才能算是訓(xùn)練有素的合格人才。PARTONE試用期—騙取廉價(jià)勞動(dòng)力大多數(shù)企業(yè)對(duì)新職工都要求有一段時(shí)間的試用期，這是正常的，是勞動(dòng)法律法規(guī)許可的。但有些公司卻不簽勞動(dòng)合同先試用，等到試用期滿后，一句“不符合錄用條件”，就將求職畢業(yè)生變成了他們的廉價(jià)勞動(dòng)力。某高校經(jīng)貿(mào)專業(yè)畢業(yè)生小馮被北京上地一家公司錄用。和他一起進(jìn)入試用期的還有另外6名新職工。小馮被分配到中關(guān)村大街一大型電子商城內(nèi)公司的攤位賣電子產(chǎn)品。3個(gè)月試用期過(guò)后，小馮銷售業(yè)績(jī)相當(dāng)不錯(cuò)，除了第一個(gè)月不太熟悉，銷售額5000多元外，后兩個(gè)月都超過(guò)了20000元。小馮想，這個(gè)業(yè)績(jī)證明了自己的才能，公司沒(méi)有不錄用他的理由。經(jīng)理讓他回家等消息，可是快兩個(gè)月也沒(méi)有動(dòng)靜，他給公司打電話，人事部門經(jīng)理告訴他落聘了，小馮怎么也不相信自己的耳朵。后來(lái)一打聽(tīng)，他們這批新來(lái)的6個(gè)人，一個(gè)也沒(méi)有被錄用。半年后，小馮有一次到中關(guān)村那家電子城，無(wú)意中來(lái)到這家公司的攤位，發(fā)現(xiàn)又一批新來(lái)的大學(xué)生在那里站柜臺(tái)。0102試用期—騙取廉價(jià)勞動(dòng)力在試用期上玩花樣，除了像這家企業(yè)的招數(shù)外，還有的企業(yè)非法延長(zhǎng)試用期。他們利用大學(xué)生不熟悉國(guó)家有關(guān)政策，找出種種理由，延長(zhǎng)試用期，以獲取廉價(jià)勞動(dòng)力。像一些企業(yè)的這種做法，目前還沒(méi)有法律和規(guī)章約束他們，但是這些企業(yè)的誠(chéng)信出了問(wèn)題，這將影響他們的信譽(yù)，最終仍得不償失。這樣的企業(yè)就會(huì)在求職畢業(yè)生中留下惡名。從畢業(yè)生方面來(lái)講，在進(jìn)入試用期前，要多了解相關(guān)政策和規(guī)定，多向老師和已經(jīng)就業(yè)的師哥師姐取經(jīng)，盡可能多地了解相關(guān)企業(yè)的信息，防患于未然。即使在試用期間遇到了這種情況，也不要忍讓退縮，要以相關(guān)法律法規(guī)為武器，保護(hù)自己的正當(dāng)權(quán)益。張平是計(jì)算機(jī)和信息專業(yè)碩士生，在學(xué)期間通過(guò)了微軟的軟件工程師認(rèn)證，另外還通過(guò)了國(guó)家計(jì)算機(jī)軟件考試，獲得系統(tǒng)分析師證書。張平的專業(yè)優(yōu)勢(shì)及手里的幾張王牌證書，使他在與一家外資公司洽談時(shí)，很順利地進(jìn)行到簽訂合同的階段。在簽訂合同前，張平仔細(xì)閱讀了合同文本。人事經(jīng)理說(shuō)文本是通用的，每個(gè)新來(lái)者都簽這個(gè)文本。當(dāng)張平看完所有條款后，發(fā)現(xiàn)“三險(xiǎn)一金”（養(yǎng)老險(xiǎn)、失業(yè)險(xiǎn)、醫(yī)療險(xiǎn)和住房公積金）沒(méi)有提及。人事經(jīng)理解釋，我們公司是著名公司，被錄用人員都是行業(yè)的佼佼者，根本不存在失業(yè)問(wèn)題，論薪酬我們是同行業(yè)中最高的，你只要在這里干上三年五年以后，所得報(bào)酬養(yǎng)老絕對(duì)沒(méi)問(wèn)題，至于醫(yī)療，到時(shí)到公司報(bào)銷即可，房子嘛，保你三年后買得上房子。張平一聽(tīng)，覺(jué)得有道理，于是就在合同上簽了字。不公條約——口頭承諾不兌現(xiàn)不公條約——口頭承諾不兌現(xiàn)天有不測(cè)風(fēng)云。張平在這家公司干到第三年，突然患了風(fēng)濕性關(guān)節(jié)炎。由于公司沒(méi)有給他上醫(yī)療險(xiǎn)，他拿著醫(yī)藥費(fèi)用單據(jù)去找公司經(jīng)理，希望公司能給報(bào)銷，哪怕報(bào)銷一定比例也行，因?yàn)槿绻伤蝗顺袚?dān)全部醫(yī)療費(fèi)可是一筆不少的數(shù)目。可是公司的答復(fù)是，公司沒(méi)有這個(gè)先例，醫(yī)療費(fèi)用不能在公司報(bào)銷。這時(shí)，張平才想起當(dāng)初簽合同的情形，他萬(wàn)分后悔當(dāng)時(shí)沒(méi)有堅(jiān)持自己的主張。簽約是一件慎重的事情。畢業(yè)生在求職時(shí)必須清楚，所有的口頭承諾都是無(wú)效的，也不可能完全兌現(xiàn)。一定要按照要求與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議，把雙方口頭商談的內(nèi)容全部寫進(jìn)協(xié)議，簽約前還應(yīng)反復(fù)檢查，保證協(xié)議內(nèi)容無(wú)歧義和遺漏。在簽約之前多向?qū)W校老師或有經(jīng)驗(yàn)的人取經(jīng)，多問(wèn)自己幾個(gè)為什么，要敢于向企業(yè)提問(wèn)，認(rèn)真了解企業(yè)的情況，充分論證后再簽約。必要時(shí)，畢業(yè)生還應(yīng)該勇敢地拿起法律的武器，維護(hù)自己的合法權(quán)益。核心問(wèn)題—確定職業(yè)生涯規(guī)劃大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)的核心問(wèn)題是定位。能不能準(zhǔn)確定位，取決于兩個(gè)方面：一是對(duì)自己的了解，二是對(duì)用人單位的了解。學(xué)校或就業(yè)指導(dǎo)單位要把引導(dǎo)畢業(yè)生面向基層、面向西部、融入國(guó)家西部開(kāi)發(fā)的建設(shè)，與對(duì)畢業(yè)生職業(yè)生涯教育、人生目標(biāo)規(guī)劃教育結(jié)合起來(lái)，做得實(shí)實(shí)在在，不能籠統(tǒng)地號(hào)召，空洞地要他們降低期望值等等。一個(gè)畢業(yè)生，只要樹(shù)立了個(gè)人階段性的、或長(zhǎng)遠(yuǎn)的人生目標(biāo)，他就會(huì)對(duì)自己的才能、特長(zhǎng)、愛(ài)好有充分的估計(jì)和定位，就會(huì)根據(jù)自己的情況去選擇、去追求。如果他覺(jué)得適合在大城市、到熱門行業(yè)，那么他就可以到這些地方去；如果他覺(jué)得在中小城市、在中西部能夠?qū)崿F(xiàn)人生價(jià)值的最大化，他就不會(huì)跟風(fēng)、就會(huì)按自己的意愿去選擇。有的畢業(yè)生求職碰壁的另外一個(gè)原因是不了解用人單位的要求，不知道在人家的考核體系中自己是否合格，只是一味地跟風(fēng)，同時(shí)也不清楚自己是否適合這個(gè)職位，是否與自己的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)、人生規(guī)劃相一致，帶著這種盲目性求職，自然不會(huì)順利。畢業(yè)生求職就業(yè)需要全社會(huì)給予支持，需要各方形成合力，要鼓勵(lì)不同志向、不同追求的畢業(yè)生到不同的地區(qū)、不同的崗位去實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。作為求職的畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，只要確定了自己的職業(yè)方向，確立了人生的追求目標(biāo)，心中就會(huì)樹(shù)立起價(jià)值判斷的坐標(biāo)系，并以此去衡量、去選擇，就不會(huì)被世俗潮流所蒙蔽，就容易識(shí)破求職招聘中的種種陷阱，避免上當(dāng)受騙.防范技巧提高分辨能力，拒絕傳銷活動(dòng)；畢業(yè)生如接到陌生人的電話，不要輕信，遇到疑問(wèn)，應(yīng)與老師或同學(xué)一起商量。慎重對(duì)待各類招聘信息。畢業(yè)生如接到一些自己并不熟悉或者從未投放過(guò)簡(jiǎn)歷的單位面試通知，應(yīng)該事先向有關(guān)部門查詢，核實(shí)該公司的真實(shí)情況，并上網(wǎng)搜索該公司的網(wǎng)站，確認(rèn)其真實(shí)性后再面試。防范技巧提防就業(yè)陷阱。一般情況下，畢業(yè)生不要將個(gè)人的所有聯(lián)系方式都提供給招聘單位，一般提供手機(jī)號(hào)碼和郵箱及所在學(xué)院或招生就業(yè)指導(dǎo)中心的辦公電話即可，不要提供本人家庭電話及家庭詳