服裝設(shè)計(jì)師品牌聘用合同合同編號(hào)：__________法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：__________地址：____________________聯(lián)系電話：________________電子郵箱：________________姓名：____________________身份證號(hào)碼：________________聯(lián)系電話：________________電子郵箱：________________鑒于甲方為一家專注于服裝設(shè)計(jì)的企業(yè)，乙方為具有專業(yè)服裝設(shè)計(jì)能力的個(gè)人，雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方服裝設(shè)計(jì)師一事達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用崗位及職責(zé)1.乙方擔(dān)任甲方的服裝設(shè)計(jì)師，負(fù)責(zé)公司的服裝設(shè)計(jì)工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成相應(yīng)的服裝設(shè)計(jì)任務(wù)，并保證設(shè)計(jì)作品的質(zhì)量。3.乙方應(yīng)積極參與甲方的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，與團(tuán)隊(duì)成員共同協(xié)作，提高設(shè)計(jì)水平。4.乙方應(yīng)遵守甲方的公司規(guī)章制度，服從甲方的管理。二、聘用期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.雙方如需延長(zhǎng)合同期限，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。三、薪酬待遇1.乙方的薪酬由基本工資、獎(jiǎng)金和其他補(bǔ)貼組成。具體薪酬標(biāo)準(zhǔn)雙方另行協(xié)商確定。2.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方的薪酬，每月____日前將上一個(gè)月的工資支付給乙方。3.乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。四、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償因此給甲方造成的損失。五、知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.乙方在合同期內(nèi)所創(chuàng)作的服裝設(shè)計(jì)作品，屬于甲方所有。乙方不得以任何形式自行使用、許可他人使用或轉(zhuǎn)讓給第三方。2.乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理設(shè)計(jì)作品的著作權(quán)登記等知識(shí)產(chǎn)權(quán)手續(xù)。六、解除和終止合同1.雙方提前解除合同的，應(yīng)書面通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害；（3）未經(jīng)甲方同意，乙方擅自與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)甲方工作產(chǎn)生嚴(yán)重影響；（4）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方安排的其他工作；（5）乙方因自身原因不能完成甲方交給的任務(wù)。七、違約責(zé)任1.雙方違反合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并賠償因此給甲方造成的損失。八、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：__________身份證號(hào)碼：________________日期：________________日期：________________一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件4.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件5.設(shè)計(jì)作品樣品或設(shè)計(jì)圖6.保密協(xié)議7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)聲明8.甲方公司規(guī)章制度9.薪酬福利制度10.甲方公司營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照甲方要求完成設(shè)計(jì)任務(wù)，或設(shè)計(jì)作品質(zhì)量不符合甲方要求。2.乙方未遵守甲方公司規(guī)章制度，不服從甲方管理。3.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)甲方工作產(chǎn)生嚴(yán)重影響。4.乙方未履行保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。5.乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)作的服裝設(shè)計(jì)作品，未經(jīng)甲方同意，自行使用、許可他人使用或轉(zhuǎn)讓給第三方。6.乙方提前解除合同未書面通知甲方，或未辦理相關(guān)手續(xù)。7.乙方在規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不能從事甲方安排的其他工作。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指合同中約定的服裝設(shè)計(jì)企業(yè)。2.乙方：指合同中約定的具有專業(yè)服裝設(shè)計(jì)能力的個(gè)人。3.聘用期限：指合同雙方約定的合同期限。4.薪酬待遇：指乙方在合同期內(nèi)應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金及其他補(bǔ)貼。5.保密義務(wù)：指乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密的義務(wù)。6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指乙方在合同期內(nèi)所創(chuàng)作的服裝設(shè)計(jì)作品的著作權(quán)、專利權(quán)等。7.違約行為：指合同雙方在履行合同過程中違反合同約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.設(shè)計(jì)作品質(zhì)量不符合甲方要求：乙方應(yīng)加強(qiáng)與甲方的溝通，了解甲方需求，提高設(shè)計(jì)水平，必要時(shí)甲方可以提供設(shè)計(jì)指導(dǎo)。2.乙方未遵守甲方公司規(guī)章制度：甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)乙方的培訓(xùn)和管理，明確規(guī)章制度，乙方應(yīng)自覺遵守。3.乙方擅自與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系：甲方應(yīng)及時(shí)發(fā)現(xiàn)并制止，必要時(shí)可以解除合同。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：甲方應(yīng)及時(shí)采取措施保護(hù)自身權(quán)益，如報(bào)警或提起訴訟，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。5.乙方提前解除合同：甲方應(yīng)核實(shí)情況，辦理相關(guān)手續(xù)，并根據(jù)合同約定要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。6.乙方在醫(yī)療期滿后不能從事原工作：甲方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況安排乙方從事其他工作，或與乙方協(xié)商解除合同。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.服裝設(shè)計(jì)師加入服裝設(shè)計(jì)企業(yè)，擔(dān)任企業(yè)內(nèi)部設(shè)