企業風險管理培訓合同編號：__________甲方（委托方）：乙方（受托方）：鑒于甲方希望加強企業風險管理，提高企業風險防范和應對能力，根據《中華人民共和國合同法》等相關法律法規的規定，雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就企業風險管理培訓事宜，達成如下協議：一、培訓內容（1）企業風險管理理論及方法；（2）企業風險識別、評估、監控和應對；（3）企業內部控制制度設計及實施；（4）企業合規管理及法律法規遵循；（5）企業應急預案及危機處理；（6）企業風險管理案例分析等。1.2乙方應根據甲方的實際情況，制定詳細的培訓計劃，包括培訓時間、地點、方式、課程設置、師資配備等，并報甲方審批。二、培訓對象及人數2.1培訓對象為甲方全體員工，包括但不限于管理層、技術人員、操作人員等。2.2乙方應根據甲方提供的培訓對象人數，準備相應的培訓資料和設施。三、培訓時間和地點3.1培訓時間為____年__月__日至____年__月__日，共計__天。具體培訓時間安排由乙方根據甲方需求和實際情況制定，并報甲方審批。3.2培訓地點為____（具體地址）。四、培訓費用4.1乙方向甲方提供的企業風險管理培訓服務，雙方商定培訓費用為人民幣____元（大寫：_________________________元整）。4.2甲方應按照本協議約定的付款方式及時向乙方支付培訓費用。五、付款方式及時間5.1甲方支付培訓費用的方式為____（轉賬、現金等）。5.2甲方應在培訓開始前____個工作日內，向乙方支付全部培訓費用。六、培訓效果評估6.1乙方應在培訓結束后，向甲方提供培訓效果評估報告，內容包括但不限于培訓滿意度、培訓成果、改進建議等。6.2甲方應根據乙方提供的培訓效果評估報告，對培訓效果進行評價，并提出改進意見。七、保密條款7.1除非依法應當向行政機關、司法機關提供本協議外，雙方應對本協議的內容和簽訂過程予以保密，未經對方同意不得向第三方披露。7.2乙方應對甲方提供的培訓資料、商業秘密等予以保密，不得泄露給第三方。八、違約責任8.1雙方應嚴格按照本協議的約定履行各自的權利和義務，如一方違約，應承擔違約責任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。九、爭議解決9.1雙方在履行本協議過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。十、其他約定10.1本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。10.2本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.企業風險管理培訓需求調查表2.培訓計劃書3.培訓課程大綱4.培訓師資名單5.培訓滿意度調查問卷6.培訓效果評估表7.保密協議8.違約金計算公式二、違約行為及認定：1.甲方未按約定時間支付培訓費用2.乙方未按約定提供培訓服務或培訓服務質量不符合約定3.乙方未按約定保密甲方信息4.雙方未按約定履行合同義務，導致合同目的不能實現三、法律名詞及解釋：1.企業風險管理：指企業為達到經營目標，對潛在風險進行識別、評估、監控和應對的過程。2.內部控制：企業為合理保證實現組織目標，對財務報告可靠性、運營效率和效果、遵守法律法規等方面，所采取的一系列規章制度和操作流程。3.違約金：當一方不履行合同義務或履行義務不符合約定時，應向對方支付的金錢。4.保密協議：雙方約定對合同內容和簽訂過程予以保密的協議。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方拖延支付培訓費用解決辦法：及時與甲方溝通，提醒甲方按約定時間支付培訓費用，必要時可依法采取措施追討欠款。2.問題：乙方培訓服務質量不符合約定解決辦法：及時與乙方溝通，要求乙方在規定時間內整改，如仍不符合要求，可依法解除合同并要求乙方賠償損失。3.問題：乙方未按約定保密甲方信息解決辦法：及時與乙方溝通，要求乙方采取補救措施，如無法彌補損失，可依法解除合同并要求乙方賠償損失。4.問題：雙方在履行合同過程中產生爭議解決辦法：通過友好協商解決，協商不成的，可依法向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.企業內部培訓：用于提升員工對企業風險管理的認識和能力。2.企業外部培訓：用于向合作伙伴或客戶傳授企業風險管理知識和經驗。3.企業風險管理體系建設：用于指導企業建立健全風險管理體系。4.企業風險評估和應對：用于指導企業識別、評估