企業用工合同模板.第一篇范文：合同編號：__________

企業用工合同

甲方（用人單位）：__________

乙方（員工）：__________

根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協商，就乙方向甲方提供勞動力的事宜，達成如下協議，以共同遵守：

一、合同期限

1.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2鑒于乙方為全日制員工，試用期為____個月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作內容與工作地點

2.1乙方同意在甲方安排的崗位上從事______工作。

2.2甲方有權根據業務需要調整乙方的工作崗位及工作內容，乙方應予以配合。

2.3乙方同意在甲方所在地（工作地點）履行本合同。

三、工作時間與休息休假

3.1乙方的工作時間為每周工作5天，每天工作8小時。

3.2甲方按照國家規定給予乙方法定節假日、年休假、婚喪假等帶薪休假。

四、勞動報酬

4.1甲方按照國家規定和乙方的工作崗位、工作業績，支付乙方工資。

4.2乙方試用期工資為____元/月，轉正后工資為____元/月。

4.3甲方按月支付乙方工資，支付日期為每月的____日。

五、社會保險及福利

5.1甲方按照國家規定為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

5.2甲方為乙方提供必要的勞動保護用品、培訓等福利待遇。

六、合同的變更、解除和終止

6.1甲乙雙方經協商一致，可以書面形式變更、解除本合同。

6.2乙方在試用期內，雙方均有權解除本合同。

6.3符合法律、法規規定的其他解除和終止本合同的情形。

七、違約責任

7.1甲乙雙方違反本合同約定的，應承擔相應的違約責任。

7.2乙方在合同期內提出解除合同的，應提前30日書面通知甲方。

八、爭議解決

8.1甲乙雙方因履行本合同發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

8.2如協商不成，甲乙雙方同意向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、附件

9.1甲方營業執照復印件

9.2乙方身份證復印件

9.3乙方學歷、學位證書復印件

9.4其他相關證明材料

十、其他約定

10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

10.2本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（用人單位）：__________

乙方（員工）：__________

簽訂日期：____年__月__日

（以下無正文）

注意事項：

1.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協商補充。

2.請仔細閱讀本合同各項條款，并在簽訂前確認無誤。

3.本合同一經簽訂，即具有法律效力，甲乙雙方應嚴格履行。

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（委托方）：__________

乙方（受托方）：__________

丙方（第三方）：__________

鑒于甲方為委托方，乙方為受托方，丙方為獨立第三方，根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協商，就以下事宜達成一致，特訂立本合同，以共同遵守：

一、合同主體及職責

1.1甲方負責提供工作項目、工作場所及必要的工作條件。

1.2乙方作為受托方，負責提供勞動力，按照甲方的要求完成指定工作。

1.3丙方作為獨立第三方，負責監督乙方的工作質量，協調甲乙雙方關系，確保合同的順利履行。

二、甲方權利與利益

2.1甲方有權要求乙方按照約定的工作內容、質量和時間完成工作。

2.2甲方有權根據乙方的實際工作表現，決定是否對其進行獎勵或處罰。

2.3甲方有權在合同期內單方面解除本合同，如乙方嚴重違反合同條款或無法勝任工作。

2.4甲方有權要求丙方提供乙方的工作評估報告，并依據此報告調整乙方的工資及福利。

2.5甲方享有因乙方工作成果而產生的所有知識產權和收益。

三、乙方義務與違約限制

3.1乙方應嚴格遵守甲方的規章制度，保守甲方商業秘密，不得泄露給任何第三方。

3.2乙方不得在合同期內兼職或為競爭對手提供服務。

3.3乙方如違反合同規定，應向甲方支付違約金，違約金金額為乙方當月工資的倍數。

3.4乙方在合同期內不得擅自離職，如需離職，應提前30天書面通知甲方。

四、丙方責任與權益

4.1丙方應確保乙方按照甲方的要求履行合同義務，并對乙方的工作質量進行監督。

4.2丙方應及時向甲方報告乙方的工作情況，包括但不限于工作進度、工作態度等。

4.3丙方有權根據乙方的實際工作表現，向甲方提出對乙方的獎勵、處罰建議。

4.4丙方不參與甲乙雙方的工資及福利分配，其報酬由甲方另行支付。

五、合同期限、變更與終止

5.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

5.2甲乙雙方可以書面形式協商一致，變更或終止本合同。

5.3丙方的責任和義務在本合同期限內始終有效。

六、爭議解決

6.1甲乙丙三方因履行本合同發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

6.2如協商不成，甲乙丙三方同意向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、第三方介入的意義與目的

7.1丙方作為第三方介入，旨在保證甲方的權益不受損害，確保乙方按照合同約定提供勞動力。

7.2丙方的介入有助于公正、客觀地評估乙方的工作表現，為甲方提供決策依據。

7.3通過第三方介入，有助于緩解甲乙雙方可能出現的矛盾，維護合同的穩定性。

八、其他約定

8.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份。

8.2本合同自甲乙丙三方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（委托方）：__________

乙方（受托方）：__________

丙方（第三方）：__________

簽訂日期：____年__月__日

（以下無正文）

注意事項：

1.本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行協商補充。

2.請甲乙丙三方仔細閱讀本合同各項條款，并在簽訂前確認無誤。

3.本合同一經簽訂，即具有法律效力，甲乙丙三方應嚴格履行。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：__________

甲方（委托方）：__________

乙方（服務方）：__________

丙方（第三方）：__________

基于《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規，甲方作為委托方，乙方作為提供專業服務的服務方，丙方作為獨立的第三方監督與協調機構，三方本著平等自愿、公平公正的原則，經充分協商，就以下條款達成一致，特訂立本合同，以共同遵守：

一、合同主體及職責

1.1甲方負責提供明確的工作任務、必要的工作條件及合理的工作環境。

1.2乙方負責根據其專業能力完成甲方委托的工作任務。

1.3丙方負責監督甲方提供的工作條件是否符合合同約定，保障乙方合法權益，并協調甲乙雙方的關系。

二、乙方權利與利益

2.1乙方有權獲得甲方按照約定支付的服務費用，以及因工作成果產生的額外收益。

2.2乙方有權在合同期內享有合理的工作時間、休息時間和帶薪休假。

2.3乙方有權在遇到不合理工作要求或工作環境時，要求丙方介入協調。

2.4乙方有權在合同期內獲得職業培訓和技能提升的機會。

2.5乙方有權在甲方未履行合同義務時，要求丙方協助采取補救措施。

三、甲方義務與違約限制

3.1甲方應按照合同約定及時支付乙方服務費用，如有延遲，應支付相應的違約金。

3.2甲方不得干預乙方的工作方法和工作自由，除非乙方的工作不符合約定標準。

3.3甲方應保證乙方的工作環境符合法律法規的要求，如有違反，乙方有權要求甲方立即改正。

3.4甲方如未履行合同義務，乙方有權在丙方的協助下，要求甲方承擔相應的法律責任。

四、丙方責任與權益

4.1丙方應確保乙方的合法權益不受侵犯，并對甲方的工作條件和支付行為進行監督。

4.2丙方應及時調解甲乙雙方的爭議，保障合同的順利履行。

4.3丙方有權對甲方的不當行為提出警告，并在必要時向有關政府部門報告。

4.4丙方的報酬由甲乙雙方協商確定，由甲方支付。

五、合同期限、變更與終止

5.1本合同自____年__月__日起生效，有效期為____年，除非一方提前終止或雙方協議延長。

5.2任何一方要求變更或終止合同，應提前書面通知對方，并獲得丙方的同意。

六、爭議解決

6.1甲乙丙三方因履行本合同發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

6.2如協商不成，甲乙丙三方同意提交丙方所在地的仲裁委員會進行仲裁。

七、乙方為主導的目的和意義

7.1本合同以乙方權益為主導，旨在保障乙方在提供服務過程中的合法權益，確保乙方能夠在一個公平、安全的環境中工作。

7.2乙方為主導的合同結構有助于激發乙方的積極性，提高工作效率和服務質量。

7.3通過強化乙方權益，本合同有助于建立長期穩定的合作關系，為甲方提供持續的專業服務。

八、其他約定

8.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份。

8.2本合同自